Randstad

社内外のコミュニケーションサービスの運用管理・保守を担うポジションです。ITパスポート等の資格保有者や問い合わせ対応の経験が活かせます。ルーチン業務から始め、アカウント管理やマニュアル作成など多岐にわたる業務に携われます。東京・港区勤務で、社会保険完備、残業がほとんどない働きやすい環境です。

在宅メインでネットワーク運用保守に携わるエンジニアを募集します。CCNA資格をお持ちの方やネットワーク知見がある方が活躍中。定時17:30で勉強時間も確保しやすく、将来的にはマネジメント業務へのキャリアアップも可能です。社会保険完備、残業代・交通費支給。

政府系金融機関のシステム再構築プロジェクトにおいて、PM補佐としてご活躍いただきます。主な業務は、進捗・課題・リスク管理等のデータ収集・更新と、情報の管理・共有です。システム開発経験とPM支援経験をお持ちの方を求めています。東京・港区での勤務で、社会保険完備。

名古屋でJava経験を活かし、社内システムの運用・保守を担当しませんか。社員の業務を支える重要なシステムの改善・改修を通じて、頼られる存在として活躍できます。土日祝休みや高収入、交通費支給（上限4万円）などの福利厚生も充実。安定した環境でやりがいを見つけましょう。

IBMメインフレーム（z/OS）の運用保守エンジニアを募集。ログチェックや設定変更など、定型的な作業を確立された手順に沿って担当いただきます。月2～3回の出社で基本在宅勤務が可能。通勤ストレスが少ない港区勤務の好条件です。

浦安市の小中学校の先生方を対象としたヘルプデスク・ユーザーサポート業務です。サーバーやネットワークの運用経験がある方、またはヘルプデスク経験者を歓迎します。浦安駅から徒歩5分の好立地で、交通費支給（上限4万円）や社会保険完備などの福利厚生も充実しています。

千葉でのサーバ運用管理・保守ポジションです。市役所向けWindowsサーバの運用・監視を担当いただき、AWS移行プロジェクトも進行中です。サーバ運用経験をお持ちの方に最適で、残業少なめ・駅近の好条件。地域社会に貢献できる安定した環境で、腰を据えてご活躍いただけます。

人事企画部長として、CHROのサクセッサー候補としてご活躍いただくポジションです。従業員1000名以上の大企業での人事経験（7年以上）と部長職レベルのリーダーシップが求められます。東京での勤務となり、社会保険完備、完全週休二日制（土日祝休み）が特徴です。

中途・新卒採用のフルサイクル（プランニング～定着支援）を担う人事募集です。特にITエンジニア採用を早期に担当。主体性と粘り強さを持ち、採用サイクルの実務経験をお持ちの方をお待ちしています。大阪市勤務で、各種手当やリモート勤務補助、副業可能など充実の福利厚生をご用意。

エンジニアの新卒採用を担当し、採用計画の立案から入社手続きまで幅広く業務を担っていただきます。メーカー志望の学生が顧客となるため、能動的な営業経験とストレス耐性が求められます。大阪での勤務で、各種社会保険に加え住宅手当などの充実した福利厚生が特徴です。

大阪で人事総務の管理職候補を募集します。人事・採用・労務管理を中心に、総務業務全般（不動産管理、システム導入、各拠点の業務効率化など）を担っていただきます。社会保険労務士や衛生管理者の資格は歓迎です。交通費（月5万円まで）、退職金制度、教育支援など充実した福利厚生をご用意しています。

新卒採用担当として、採用戦略の企画から実務まで一貫して携わっていただきます。母集団形成、面接調整・実施、クロージングまで新卒採用全般を担当。大阪市勤務で、通勤手当や寮社宅、充実した福利厚生が特徴です。採用経験3年以上で出張対応可能な方を求めています。