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Personalsachbearbeiter Jobs

23 Jobangebote

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Personalsachbearbeiter Gehaltsabrechnung
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Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Gehaltsabrechnung übernehmen Sie in Hessisch Lichtenau die selbstständige Durchführung aller Lohn- und Gehaltsabrechnungen. Sie bringen umfassende Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Berufserfahrung in der Personalverwaltung mit. Das Unt...
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Standort
Germany , Hessisch Lichtenau
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Gehalt
3712.47 - 3896.29 EUR / Month
persona.de Logo
persona service AG & Co.
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
Personalsachbearbeiter
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Wir suchen einen erfahrenen Personalsachbearbeiter (w/m/d) für unser Team in Rostock. Ihre Expertise in Personalverwaltung, insbesondere mit Kenntnissen in TV-L und Arbeitsrecht, ist gefragt. Sie übernehmen die umfassende Betreuung aller Personalprozesse in einem modernen Arbeitsumfeld mit attrak...
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Standort
Germany , Rostock
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Gehalt
Nicht angegeben
med.uni-rostock.de Logo
Universitätsmedizin Rostock
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
Personalsachbearbeiter
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Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Weißenfels erstellen Sie arbeitsrechtliche Dokumente und betreuen das Bewerbermanagement. Idealerweise bringen Sie eine kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung im Personalwesen mit. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen, Gesundheitsförderung und ...
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Standort
Germany , Weißenfels
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Gehalt
42000.00 EUR / Year
https://www.asklepios.com Logo
Asklepios
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
Personalsachbearbeiter Jobs: Ihr Karriereweg in die administrative Personalverwaltung Sind Sie ein organisierter und serviceorientierter Mensch mit einem Interesse für Personalthemen? Dann könnte der Beruf des Personalsachbearbeiters oder der Personalsachbearbeiterin Ihre berufliche Zukunft sein. Personalsachbearbeiter sind das administrative Herzstück der Personalabteilung und sorgen dafür, dass alle personalbezogenen Prozesse reibungslos ablaufen. Diese vielseitige Position verbindet administrative Präzision mit zwischenmenschlichem Kontakt und bietet stabile Karriereperspektiven in nahezu jeder Branche. Typische Aufgaben und Verantwortlichkeiten in diesem Beruf umfassen die gesamte Bandbreite des Personalwesens. Ein zentraler Aufgabenschwerpunkt ist die Betreuung des gesamten Employee-Lifecycle. Dazu gehört die administrative Begleitung von Einstellungsprozessen, wie die Erfassung neuer Mitarbeiter im System, die Erstellung von Arbeitsverträgen und die Einführung in die betrieblichen Abläufe. Während der Beschäftigungsphase verwalten Personalsachbearbeiter Gehaltsdaten, erfassen Urlaubs- und Krankmeldungen und wirken bei der Vorbereitung der Gehaltsabrechnung mit. Auch die Betreuung von Versicherungsfragen, die Pflege von Personalakten und die Kommunikation mit Behörden wie der Sozialversicherung fallen in ihren Bereich. Bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses kümmern sie sich um die formalen Austrittsprozesse. Um in diesem anspruchsvollen Feld erfolgreich zu sein, sind bestimmte Fähigkeiten und Qualifikationen essentiell. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation, bildet die Basis. Starke Kenntnisse in Personalverwaltungssoftware (HR-Systeme) und MS-Office sind unerlässlich. Personalsachbearbeiter müssen ein hohes Maß an Genauigkeit, Diskretion und Vertrauenswürdigkeit besitzen, da sie mit sensiblen Personaldaten umgehen. Gute Kommunikationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich, sowie Serviceorientierung und Teamfähigkeit sind ebenfalls Schlüsselkompetenzen. Fundiertes Wissen in arbeitsrechtlichen Grundlagen und Sozialversicherungsrecht ist für die korrekte Abwicklung aller Vorgänge unverzichtbar. Die Suche nach Personalsachbearbeiter Jobs eröffnet Möglichkeiten in Unternehmen aller Größen und Wirtschaftszweige. Ob in produzierenden Betrieben, im Dienstleistungssektor, im Gesundheitswesen oder in der öffentlichen Verwaltung – überall, wo Mitarbeiter beschäftigt werden, wird dieses professionelle Administrationswissen benötigt. Es ist eine Rolle, die stetige Weiterentwicklung ermöglicht und oft als Einstieg in eine umfassende Karriere im Personalwesen dient. Wenn Sie Freude an strukturierter Arbeit, am Umgang mit Menschen und an der verantwortungsvollen Gestaltung von Personalprozessen haben, dann finden Sie hier ein zukunftssicheres und erfüllendes Tätigkeitsfeld. Entdecken Sie jetzt die Vielzahl an Stellen und starten Sie Ihre Karriere als kompetente*r Ansprechpartner*in für alle administrativen Personalfragen.

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