CrawlJobs Logo

Nhân viên pháp lý

viettel.vn Logo

Viettel

Location Icon

Vị trí:
Vietnam , Hà Nội

Category Icon
Danh mục:

Job Type Icon

Loại hợp đồng:
Không cung cấp

Salary Icon

Lương:

Không cung cấp
Lưu việc
Save Icon
Ứng tuyển

Trách nhiệm công việc:

  • Tham gia rà soát, soạn thảo và thẩm định các hợp đồng, thỏa thuận và văn bản pháp lý của đơn vị
  • Tư vấn pháp lý cho các hoạt động sản xuất, kinh doanh, nghiên cứu và hợp tác của đơn vị
  • Nghiên cứu, cập nhật và phổ biến các quy định pháp luật liên quan đến hoạt động của đơn vị
  • Tham gia xây dựng, rà soát và hoàn thiện các quy định, quy trình nội bộ
  • Hỗ trợ giải quyết các vấn đề pháp lý phát sinh trong quá trình hoạt động
  • Tham gia làm việc với các cơ quan quản lý nhà nước hoặc đối tác khi có yêu cầu
  • Lập báo cáo, lưu trữ và quản lý hồ sơ pháp lý theo quy định.

Yêu cầu:

  • Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Luật
  • Nắm vững kiến thức pháp luật về doanh nghiệp, thương mại, hợp đồng và các quy định liên quan
  • Có kinh nghiệm làm công tác pháp lý doanh nghiệp là lợi thế
  • Kỹ năng phân tích, tổng hợp và soạn thảo văn bản pháp lý tốt
  • TOEIC 700 (IELTS 6.0 hoặc tương đương)
  • Cẩn thận, trung thực, có tinh thần trách nhiệm và bảo mật thông tin.
Chúng tôi cung cấp:
  • Dẫn đầu thị trường
  • Môi trường năng động sáng tạo
  • Cơ hội thử thách và phát triển
  • Chế ngộ đãi ngộ hấp dẫn, cạnh tranh

Thông tin bổ sung:

Việc làm được đăng:
19 tháng 3, 2026

Hết hạn:
20 tháng 3, 2026

Chia sẻ liên kết việc làm:

Đang tìm kiếm thêm cơ hội? Tìm kiếm các việc làm khác phù hợp với kỹ năng và sở thích của bạn.

Briefcase Icon

Việc làm tương tự cho Nhân viên pháp lý

Nhân viên pháp chế

Vị trí
Vị trí
Vietnam , Hà Nội
Lương
Lương:
12000000.00 - 18000000.00 VND / Tháng
viettelpost.com.vn Logo
Viettel Post
Ngày hết hạn
Cho đến khi có thông báo mới
Flip Icon
Yêu cầu
Yêu cầu
  • Ưu tiên Nam
  • Tốt nghiệp ĐH chính quy chuyên ngành luật các trường ĐH
  • Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực liên quan
  • Tiếng Anh tốt (IELTS 6.5 hoặc TOEIC 800)
  • Sử dụng thuần thục các phần mềm văn phòng, kỹ năng soạn thảo văn bản tốt
  • Trung thực, tỉ mỉ, cẩn thận, trách nhiệm cao, ham học hỏi, nhạy bén, nhanh nhẹn, năng động, thích nghi tốt
  • Chịu được áp lực cao, thực hiện nhiều việc một lúc với chất lượng tốt
  • Sức khỏe tốt, thái độ sống chân thành, tích cực, thích hoạt động xã hội
Trách nhiệm công việc
Trách nhiệm công việc
  • Nghiên cứu, tìm hiểu khung pháp lý, văn bản luật và liên hệ đối tác để lấy các thông tin pháp lý cần thiết đến lĩnh vực đầu tư tại thi trường tiềm năng mà Công ty đang thực hiện các hoạt động xúc tiến đầu tư
  • Cung cấp các thông tin pháp lý, chuẩn bị các văn bản pháp lý cho quá trình lập Dự án đầu tư, đấu thầu quốc tế, lấy giấy phép thị trường mới
  • Soạn thảo/rà soát các văn bản pháp lý để thành lập liên doanh, văn phòng đại diện/chi nhánh/công ty tại nước ngoài để phục vụ cho việc triển khai dự án đầu tư tại nước ngoài
  • Xây dựng hợp đồng, rà soát các hợp đồng mua bán, vay vốn, kết nối, các hợp đồng trọng yếu của Công ty và các công ty tại thị trường
  • Xây dựng, sửa đổi, bổ sung các mẫu hợp đồng thông dụng tại thị trường như hợp đồng thuê đất, thuê kho, hợp đồng phục vụ kinh doanh v.v…
  • Hỗ trợ Công ty thị trường trong quá trình hoạt động theo yêu cầu hỗ trợ từ Công ty thị trường
  • Kiểm soát, đánh giá tính tuân thủ của hệ thống văn bản quản lý nội bộ và đề xuất ý kiến pháp lý về việc xây dựng, bổ sung, thay đổi hoặc hủy bỏ các quy định. Kiểm soát quá trình soạn thảo các văn bản NQ HĐQT, ĐHĐCĐ của các công ty thị trường
  • Tư vấn pháp lý hàng ngày, bảo đảm hoạt động hàng ngày của Công ty không trái quy định của Pháp luật
  • Trực tiếp tham gia hoặc hỗ trợ các Công ty thị trường và các đơn vị giải quyết các vấn đề pháp lý phát sinh. Trực tiếp tham gia vào các hoạt động xúc tiến đầu tư nước ngoài, tìm hiểu pháp luật các thị trường mới, quá trình, thủ tục pháp lý liên quan đến liên doanh, đấu thầu giấy phép và thành lập Công ty thị trường
Chúng tôi cung cấp
Chúng tôi cung cấp
  • Chế độ hỗ trợ tiền điện thoại và ăn trưa, nghỉ mát hàng năm
  • Các khoản thưởng vào các dịp lễ lớn (30/4, 1/5, 2/9, ngày thành lập Tập đoàn, Tổng Công ty, Tết Dương/ Âm)
  • Được đóng đầy đủ về các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và các gói bảo hiểm sức khỏe khác
  • Hàng năm CBNV được tham gia khám sức khỏe định kỳ
  • Phụ nữ có con nhỏ dưới 1 tuổi sẽ được nghỉ thêm 1h/ngày
  • Hoạt động tập thể hấp dẫn, phong phú
  • Toàn thời gian
Đọc thêm
Arrow Right

Giám sát chất lượng học thuật

Giám sát chất lượng Học thuật (AQS) duy trì và nâng cao chất lượng giảng dạy tại...
Vị trí
Vị trí
Vietnam , Hà Nội; Thành phố Hồ Chí Minh
Lương
Lương:
16000000.00 - 25000000.00 VND / Tháng
jaxtina.com Logo
Jaxtina English Center
Ngày hết hạn
Cho đến khi có thông báo mới
Flip Icon
Yêu cầu
Yêu cầu
  • Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Sư Phạm tiếng Anh, Ngôn Ngữ Anh, Quản Lý Giáo dục, hoặc các ngành liên quan đến quản lý những học bằng tiếng Anh
  • Có chứng chỉ nghiệp vụ sư phạm, hoặc các chứng chỉ giảng dạy tiếng Anh quốc tế (TESOL, CELTA, TEFL)
  • Ưu tiên tốt nghiệp Thạc sĩ chuyên ngành Ngôn Ngữ Anh, Sư Phạm Giảng Dạy tiếng Anh, Quản Lý Giáo Dục
  • Ưu tiên có chứng chỉ IELTS 8.0 hoặc TOEIC 950 điểm trở lên
  • Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực giảng dạy tiếng Anh hoặc vị trí tương đương
  • Có kinh nghiệm trong việc đánh giá và quản lý chất lượng giảng dạy là một lợi thế
  • Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt
  • Kỹ năng phân tích, tổng hợp và xử lý dữ liệu
  • Sử dụng thành thạo các công cụ văn phòng (Word, Excel, PowerPoint) và các phần mềm quản lý học tập
  • Tận tâm, trách nhiệm và chủ động trong công việc
Trách nhiệm công việc
Trách nhiệm công việc
  • Giám sát chất lượng giảng dạy và học tập tại các trung tâm
  • Đào tạo và phát triển giáo viên, nhân viên Học Thuật
  • Quản lý đội ngũ giáo viên và nhân viên học thuật
  • Đảm bảo chất lượng và báo cáo
  • Hợp tác và truyền thông
  • Sáng kiến cải tiến liên tục
  • Các nhiệm vụ khác khi được Trưởng phòng Học thuật yêu cầu
Chúng tôi cung cấp
Chúng tôi cung cấp
  • Môi trường làm việc và văn hoá chuyên nghiệp
  • Phát triển năng lực và khả năng lãnh đạo
  • Cơ hội thăng tiến và phát triển
  • Tham gia các hoạt động gắn kết
  • Chế độ thưởng hấp dẫn
  • Toàn thời gian
Đọc thêm
Arrow Right

Chuyên viên pháp lý dự án

Vị trí
Vị trí
Vietnam , Hà Nội
Lương
Lương:
Không cung cấp
hopluccorp.vn Logo
Hop Luc
Ngày hết hạn
Cho đến khi có thông báo mới
Flip Icon
Yêu cầu
Yêu cầu
  • Bằng cử nhân ngành kỹ sư, xây dựng, kinh tế xây dựng hoặc liên quan
  • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm về mảng môi trường
  • Tốt nghiệp trường xây dựng, kiến trúc khoa quản lý dự án, hoặc ĐH luật mảng phát triển dự án
  • Kinh nghiệm làm việc từ 3 – 5 năm
  • Khả năng lãnh đạo, làm việc dưới áp lực
  • Hiểu biết về triển khai dự án doanh nghiệp
  • Có hiểu biết về hồ sơ lập báo cáo đánh giá tác động môi trường và các hồ sơ liên quan
  • Có kinh nghiệm làm quản lý dự án xây dựng, từng làm hồ sơ nghiệm thu hoàn thành công trình
  • Kinh nghiệm quản lý, lưu trữ hồ sơ
  • Kỹ năng quản lý thời gian để đáp ứng thời hạn cho các dự án phụ trách
Trách nhiệm công việc
Trách nhiệm công việc
  • Thực hiện biên tập hồ sơ các thủ tục pháp lý, từ đầu tư đến nghiệm thu hoàn thành đưa vào sử dụng (đầu tư, quy hoạch,DTM, cấp phép xây dựng…)
  • Thực hiện công việc tư vấn quản lý dự án như: kiểm soát pháp lý dự án thi công, phối hợp các bộ phận (đấu thầu, ban chỉ huy…) hoàn thành công tác nghiệm thu đưa vào sử dụng
  • Thực hiện các công việc khác do Ban lãnh đạo chỉ đạo
Chúng tôi cung cấp
Chúng tôi cung cấp
  • Lương tăng theo năng lực và lương tháng 13++
  • Thưởng vào các dịp Lễ/Tết trong năm
  • thưởng thành tích, sáng kiến, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ…
  • Được tham gia BHXH theo quy định nhà nước, thăm khám sức khỏe định kỳ
  • Các phụ cấp, trợ cấp theo quy định
  • Được tào tạo nâng cao nghiệp vụ, chuyên môn theo quy định của Công ty
  • Làm việc trong môi trường trẻ trung năng động
  • Du lịch trong nước và nước ngoài, hoạt động thể thao
  • Được phát đồng phục công ty
  • Nghỉ phép năm
  • Toàn thời gian
Đọc thêm
Arrow Right

Giám đốc chi nhánh – sàn giao dịch

Vị trí
Vị trí
Vietnam , Ho Chi Minh City
Lương
Lương:
Không cung cấp
Khai Hoan Land
Ngày hết hạn
Cho đến khi có thông báo mới
Flip Icon
Yêu cầu
Yêu cầu
  • Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chuyên ngành: Marketing, Báo chí, Truyền thông
  • Tiếng Anh: Trình độ cơ bản
  • Thành thạo vi tính văn phòng, các phần mềm, ứng dụng
  • Tối thiểu từ 03 năm làm việc trong lĩnh vực kinh doanh bất động sản
  • Ít nhất 02 năm công tác ở vị trí tương đương
  • Có tư duy dịch vụ khách hàng, tư duy chiến lược kinh doanh
  • Kỹ năng đánh giá, phân tích dữ liệu, khả năng dự đoán xu hướng
  • Kỹ năng quản lý rủi ro, quản lý sự thay đổi
  • Kỹ năng lãnh đạo, phát triển đội ngũ
Trách nhiệm công việc
Trách nhiệm công việc
  • Quản lý, điều hành mọi hoạt động của Chi nhánh/Sàn giao dịch theo các quy định, quy trình của Công ty
  • Giám sát, đôn đốc các hoạt động bán hàng của nhóm, nhân viên kinh doanh, đề xuất các giải pháp phù hợp nhằm đạt được hiệu quả kinh doanh cao nhất
  • Triển khai phân bổ chỉ tiêu: Bán hàng, tiếp thị, quảng cáo cho các Bộ phận bán hàng. Định hướng xây dựng và triển khai kế hoạch theo chiến lược kinh doanh của Chi nhánh/Sàn giao dịch
  • Đánh giá kết quả bán hàng, tuyển dụng của Vùng, Phòng Kinh doanh, chỉ ra những kết quả đạt được, các điểm hạn chế
  • đồng thời hướng dẫn, đưa ra những giải pháp hữu hiệu nhằm giúp các Đơn vị hoàn thành mục tiêu, nhiệm vụ được giao
  • Tham gia nghiên cứu thị trường, nắm bắt tình hình biến động thị trường, đối thủ cạnh tranh, … từ đó đưa ra các đề xuất ý tưởng, phương án, chiến lược kinh doanh cho các dự án của Công ty
  • Nghiên cứu, xây dựng chiến lược đầu tư, kinh doanh, bán hàng, marketing, … xây dựng thương hiệu, hình ảnh theo định hướng phát triển và quảng bá Công ty
  • Xây dựng bộ máy tổ chức, điều hành toàn bộ hoạt động của Chi nhánh Sàn giao dịch, tuyển chọn nhân sự kế thừa cho các cấp quản lý, chiến lược đào tạo, huấn luyện nhân viên kinh doanh về sản phẩm, chính sách, nội quy, văn hóa Công ty. Thường xuyên theo dõi đánh giá thành tích của nhân sự tiềm năng và có đề xuất kịp thời vào các vị trí quản lý
  • Duy trì và phát triển mối quan hệ với các Chủ đầu tư, đối tác từ đó khai thác những sản phẩm dự án tốt đưa về cho Công ty
  • Chịu mọi trách nhiệm về hoạt động của Chi nhánh Sàn giao dịch và kết quả kinh doanh với Ban Tổng Giám đốc
Chúng tôi cung cấp
Chúng tôi cung cấp
  • Lương cạnh tranh theo năng lực
  • Được tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN
  • Chăm sóc sức khỏe, du lịch hàng năm
  • Thưởng tháng 13 theo kết quả kinh doanh của Công ty
  • Phí trách nhiệm, % hoa hồng theo quy định và chính sách chung của Công ty
  • Toàn thời gian
Đọc thêm
Arrow Right

Senior HR/ HRBP

Vai trò quan trọng trong việc kết nối bộ phận Nhân sự với các phòng ban khác tro...
Vị trí
Vị trí
Vietnam , Thủ Đức, Hồ Chí Minh
Lương
Lương:
Không cung cấp
thevigocorp.com Logo
The Vigo
Ngày hết hạn
Cho đến khi có thông báo mới
Flip Icon
Yêu cầu
Yêu cầu
  • Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên chuyên ngành Kinh tế, Luật, nhân sự… hoặc các ngành liên quan
  • Có kiến thức về nhân sự, quản trị nhân sự
  • Nắm vững về Luật Lao động
  • Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương
  • Ưu tiên kinh nghiệm trong ngành Retail/FMCG/Cosmetic
  • Anh văn giao tiếp Khá
  • Sử dụng thành thạo Microsoft Office (word, Excel, Powerpoint)
  • Ham học hỏi, mong muốn thử thách và phát triển bản thân
  • Có tinh thần trách nhiệm cao, linh hoạt và chịu được áp lực công việc
  • Kỹ năng giao tiếp chuyên nghiệp
Trách nhiệm công việc
Trách nhiệm công việc
  • Phân tích nhu cầu nhân sự của từng phòng ban, đề xuất các giải pháp quản lý nhân lực phù hợp với chiến lược kinh doanh chung của doanh nghiệp
  • Trực tiếp làm việc với các bộ phận quản lý của Công ty để phát triển các chương trình nhân sự nhằm trực tiếp hỗ trợ mục tiêu kinh doanh của Công ty
  • Giải quyết mâu thuẫn về quan hệ lao động giữa các bên liên quan (tranh chấp lao động, thoả thuận lao động, …)
  • Đầu mối thông tin giữa các bộ phận về chế độ, quy định của công ty
  • Hỗ trợ team trong việc lên kế hoạch, phân công nhân sự thực hiện các hoạt động, sự kiện nội bộ, các hoạt động teambuilding, theo sự phân công (nếu có)
  • Xây dựng các kế hoạch tuyển dụng, dự đoán nhu cầu tuyển dụng và ngân sách tuyển dụng hàng năm
  • Xây dựng và phát triển các kênh tuyển dụng nhằm tạo nguồn ứng viên tiềm năng
  • Quản lý, xây dựng các quy trình tuyển dụng, quy trình đánh giá tuyển chọn ứng viên
  • Tham gia việc lên kế hoạch, tham gia phỏng vấn một số vị trí
  • Tham gia việc lên kế hoạch và xây dựng thương hiệu tuyển dụng cho công ty
Chúng tôi cung cấp
Chúng tôi cung cấp
  • Lương tháng 13
  • thưởng KPI hàng quý, hiệu quả công việc
  • Review lương hàng năm
  • Tham gia BHXH/BHYT/BHTN theo quy định luật lao động
  • Bảo hiểm sức khỏe PVI (tai nạn 24/7, ngoại trú, nội trú, nha khoa)
  • Thưởng KPI Doanh thu quý
  • thưởng ghi nhận 6 tháng /lần
  • Thưởng vào các dịp lễ, tết, 1/6, trung thu, quốc tế thiếu nhi, tết cổ truyền, 8/3, 20/10, ngày sinh nhật
  • Thưởng thâm niên và các chế độ hiếu, hỷ, ốm đau, thai sản
  • Môi trường làm việc trẻ, năng động và nhiều cơ hội thăng tiến
  • Toàn thời gian
Đọc thêm
Arrow Right

Nhân viên Lễ tân

Vị trí
Vị trí
Vietnam , Hà Nội
Lương
Lương:
5000000.00 VND / Tháng
nms.com.vn Logo
NMS
Ngày hết hạn
Cho đến khi có thông báo mới
Flip Icon
Yêu cầu
Yêu cầu
  • Kinh nghiệm: 1 năm trở lên
  • Trình độ: Tốt nghiệp Trung cấp trở lên
  • Kỹ năng: Kỹ năng giao tiếp, khả năng làm việc độc lập hoặc theo nhóm tốt
  • Tính cách: Quyết đoán, thật thà và tác phong nhanh nhẹn
  • Độ tuổi: Từ 22 – 30 tuổi
  • Tiếng Anh giao tiếp cơ bản
Trách nhiệm công việc
Trách nhiệm công việc
  • Trực lễ tân tại văn phòng Công ty, đón tiếp khách, sắp xếp chuẩn bị các cuộc họp của Ban Giám đốc
  • Quản lý sổ khách ra vào, sổ mang thiết bị lưu động vào Công ty
  • Chấm công toàn Công ty
  • Đặt vé máy bay, khách sạn… cho cán bộ, nhân viên đi công tác
  • Quản lý hồ sơ, giấy tờ, công văn đến, công văn đi
  • Phối hợp thực hiện công tác quản trị hành chính văn phòng: Cấp phát văn phòng phẩm, quản lý và mua sắm tài sản, công cụ dụng cụ
  • Xây dựng kế hoạch và tổ chức, giám sát việc thực hiện các vấn đề về an tinh trật tư, an toàn lao động, vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ, quan hệ pháp lý với các cơ quan hành chính tại địa phương
  • Kiểm soát các chi phí về văn phòng phẩm, sửa chữa thay thế tài sản và các chi phí hành chính khác
  • Tham gia tổ chức các chương trình sự kiện văn hóa của Công ty
Chúng tôi cung cấp
Chúng tôi cung cấp
  • Có cơ hội được xem xét nâng lương, tùy vào kết quả công việc
  • Cơ hội được đào tạo và thăng tiến trong công việc
  • “NMS care” bảo hiểm dành riêng cho nhân viên NMS
  • Nghỉ hè: Theo chính sách của công ty ( vào tháng 5 hàng năm)
  • Văn hóa công ty tốt với các hoạt động trong / ngoài văn phòng giúp phát triển khả năng và khả năng sáng tạo của ứng viên
  • Môi trường làm việc hiện đại, thân thiện
  • Chính sách cho người lao động tuân theo “Bộ luật lao động” tại Việt Nam
  • Toàn thời gian
Đọc thêm
Arrow Right

Chuyên viên Đào Tạo Giáo Viên – Teacher Trainer

Chuyên viên đào tạo giáo viên tại Jaxtina sẽ làm các công việc liên quan đến đào...
Vị trí
Vị trí
Vietnam , Hà Nội
Lương
Lương:
Không cung cấp
jaxtina.com Logo
Jaxtina English Center
Ngày hết hạn
Cho đến khi có thông báo mới
Flip Icon
Yêu cầu
Yêu cầu
  • Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Tiếng Anh, Giáo dục hoặc các ngành liên quan (ưu tiên thạc sĩ)
  • Tiếng Anh thành thạo (tương đương IELTS 7.5 hoặc TOEIC 900 trở lên)
  • Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực đào tạo và phát triển giáo viên tại các trung tâm ngoại ngữ hoặc cơ sở giáo dục
  • Hiểu biết sâu rộng về các phương pháp giảng dạy hiện đại, cũng như kỹ năng quản lý và phát triển đội ngũ giáo viên
  • Kỹ năng giao tiếp và lãnh đạo xuất sắc, khả năng hướng dẫn và hỗ trợ giáo viên trong việc phát triển chuyên môn
  • Tinh thần sáng tạo, linh hoạt trong việc đưa ra các giải pháp đào tạo mới nhằm nâng cao chất lượng giảng dạy
Trách nhiệm công việc
Trách nhiệm công việc
  • Đào tạo chuyên môn và phát triển kỹ năng giảng dạy
  • Đào tạo về quy trình và hệ thống tại Jaxtina
  • Đào tạo về văn hóa doanh nghiệp và giá trị cốt lõi của Jaxtina
  • Giám sát và đánh giá chất lượng giảng dạy
  • Hợp tác với các bộ phận khác
  • Đào tạo giáo viên mới và định hướng công việc
  • Khuyến khích sự phát triển liên tục và nâng cao năng lực cá nhân
  • Xây dựng và duy trì môi trường làm việc tích cực
Chúng tôi cung cấp
Chúng tôi cung cấp
  • Mức lương hấp dẫn
  • Môi trường làm việc năng động
  • Cơ hội phát triển chuyên nghiệp
  • Đào tạo liên tục
  • Hoạt động gắn kết
  • Chế độ phúc lợi đầy đủ
  • Thưởng và khuyến khích đặc biệt
  • Toàn thời gian
Đọc thêm
Arrow Right

Trưởng phòng Hành chính Nhân sự

Trưởng phòng Nhân sự và Hành chính chịu trách nhiệm tổ chức và giám sát toàn bộ ...
Vị trí
Vị trí
Lương
Lương:
Không cung cấp
pinetree.vn Logo
Pinetree Securities
Ngày hết hạn
Cho đến khi có thông báo mới
Flip Icon
Yêu cầu
Yêu cầu
  • Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành có liên quan
  • ưu tiên ứng viên có bằng Thạc sĩ hoặc sở hữu các chứng chỉ nhân sự quốc tế về Nhân sự
  • Hiểu biết sâu về pháp luật lao động Việt Nam, quan hệ lao động, hệ thống lương thưởng và các quy định tuân thủ nhân sự
  • Có trên 8 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự, trong đó có 2 năm ở vị trí tương đương
  • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực chứng khoán hoặc tài chính
  • Sử dụng tiếng Anh thành thạo trong giao tiếp và công việc
  • có kỹ năng giải quyết vấn đề, tư duy phân tích và khả năng giao tiếp, tương tác hiệu quả
  • Linh hoạt, thích ứng nhanh với thay đổi và có khả năng làm việc hiệu quả trong môi trường năng động, áp lực cao
  • Kỹ năng viết văn bản và thuyết trình tốt, có khả năng chuẩn bị nội dung rõ ràng, mạch lạc và thuyết phục
  • Thành thạo trong việc lập báo cáo, có kỹ năng xử lý số liệu và phân tích tốt nhằm hỗ trợ việc ra quyết định và theo dõi hiệu quả công việc
Trách nhiệm công việc
Trách nhiệm công việc
  • Xây dựng chính sách, quy trình
  • Lập kế hoạch và quản trị vận hành
  • Quan hệ đối tác nhân sự
Chúng tôi cung cấp
Chúng tôi cung cấp
  • Thưởng tháng 13 và thưởng hiệu quả công việc (tùy vào kết quả kinh doanh thực tế)
  • Mức lương cạnh tranh
  • Cơ hội tham gia đào tạo tại Công ty mẹ
  • Bảo hiểm sức khỏe, tai nạn dành cho người lao động và người thân
Đọc thêm
Arrow Right