CrawlJobs Logo

HR & Admin Executive

ECOTEK

Location Icon

Vị trí:
Vietnam

Category Icon
Danh mục:

Job Type Icon

Loại hợp đồng:
Không cung cấp

Salary Icon

Lương:

Không cung cấp
Lưu việc
Save Icon
Ứng tuyển

Mô tả công việc:

Ecotek là một công ty khởi nghiệp đang phát triển nhanh trong ngành PropTech và Fintech cung cấp các dịch vụ kỹ thuật số cho các công ty trên khắp Việt Nam nhằm nâng cao chất lượng hoạt động của họ. Sau ba năm làm việc với các tập đoàn lớn nhất tại Việt Nam, chúng tôi đã xây dựng một sản phẩm mà chúng tôi đã sẵn sàng để mở rộng quy mô. Với việc mở rộng quy mô, chúng tôi đang tìm kiếm một HR & Admin Executive chịu trách nhiệm hỗ trợ thiết kế, triển khai và quản lý các chương trình lương thưởng và phúc lợi của chúng tôi. HR & Admin Executive sẽ hợp tác chặt chẽ với HR Manager để đảm bảo rằng các chương trình của chúng tôi phù hợp với các mục tiêu và mục tiêu chung của công ty.

Trách nhiệm công việc:

  • Tham gia tiếp nhận các nhu cầu tuyển dụng của các phòng ban trong Công ty, lập các kế hoạch tuyển dụng, điều phối và chịu trách nhiệm tổ chức thực hiện
  • Thực hiện công tác chấm công, tính lương cho CBNV
  • Thực hiện, giải quyết các thủ tục liên quan đến Thuế TNCN, BHXH, BHYT
  • Tham gia chuẩn bị tiếp nhận nhân viên mới, xây dựng tài liệu, mô tả công việc và tổ chức đào tạo hội nhập cho nhân viên mới
  • Tham gia thực hiện các nhiệm vụ của công tác quản trị nhân sự gồm: theo dõi biến động nhân sự, lập hợp đồng lao động, soạn thảo các công văn hành chính nhân sự và quản trị chung…
  • Thực hiện công tác truyền thông nội bộ, gắn kết các thành viên và lập kế hoạch triển khai các hoạt động teambuilding cho nhân viên công ty
  • Lưu giữ các hồ sơ, tài liệu liên quan đến việc thực hiện các thủ tục, chính sách nhân sự
  • Thực hiện một số yêu cầu khác của quản lý trực tiếp
  • Đón tiếp khách đến giao dịch tại văn phòng
  • Tổ chức lưu trữ, quản lý toàn bộ các hệ thống công văn, giấy tờ, hợp đồng, tài liệu liên quan
  • Quản lý, đặt mua văn phòng phẩm
  • in ấn tài liệu khi cần thiết
  • quản lý việc sử dụng tài sản, thiết bị, máy móc, tài liệu…
  • Bao quát, theo dõi các hoạt động vệ sinh, điện, nước và các hoạt động phát sinh khác tại văn phòng
  • Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của quản lý.

Yêu cầu:

  • Tốt nghiệp Đại học hoặc Thạc sĩ chuyên ngành Quản trị Nguồn Nhân lực, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành khác có liên quan
  • Từ 2 năm Kinh nghiệm làm việc trong vai trò nhân viên, chuyên viên nhân sự
  • Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề mạnh mẽ
  • Kỹ năng giao tiếp tốt
  • Kiến thức về chính sách, thực tiễn và quy định nhân sự
  • Sử dụng thành thạo Microsoft Office Suite và biết sử dụng phần mềm nhân sự.
Chúng tôi cung cấp:
  • Trở thành một phần của Ecotek - công ty công nghệ với văn hóa khởi nghiệp trẻ trung và cởi mở, nơi tiếng nói của bạn luôn được lắng nghe và trân trọng
  • Tham gia các hoạt động Team building và Happy hour định kỳ, du lịch và sự kiện thường niên
  • Được khám sức khỏe định kỳ và nhận thẻ khám sức khỏe miễn phí hàng năm
  • Tham gia câu lạc bộ phát triển kỹ năng (fitness)
  • Giờ làm việc linh hoạt, được ứng lương trước ngày nhận lương hàng tháng (hạn mức lên tới 80%) bằng việc sử dụng ứng dụng ứng lương linh hoạt Ekko của công ty.

Thông tin bổ sung:

Việc làm được đăng:
26 tháng 1, 2026

Chia sẻ liên kết việc làm:

Đang tìm kiếm thêm cơ hội? Tìm kiếm các việc làm khác phù hợp với kỹ năng và sở thích của bạn.

Briefcase Icon

Việc làm tương tự cho HR & Admin Executive

Mới

Giám đốc kinh doanh

Vị trí
Vị trí
Vietnam , Ho Chi Minh City
Lương
Lương:
Không cung cấp
Khai Hoan Land
Ngày hết hạn
Cho đến khi có thông báo mới
Flip Icon
Yêu cầu
Yêu cầu
  • Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành: Quản trị kinh doanh, Quản lý bất động sản, Kinh tế, Marketing
  • Tiếng Anh: Trình độ cơ bản
  • Thành thạo vi tính văn phòng, Internet, soạn thảo văn bản
  • Nam/Nữ, tuổi từ 28 trở lên, có ngoại hình
  • Ít nhất 05 năm kinh nghiệm ở các chức vụ Giám đốc Kinh doanh, Phó Tổng Giám đốc Kinh doanh, Trưởng Bộ phận Kinh doanh hoặc tương đương ở các Công ty bất động sản
  • Có khả năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục
  • Trung thực, trách nhiệm
  • Lãnh đạo, điều hành
  • Khả năng phân tích và tổng hợp thông tin, nhạy bén với các xu hướng của thị trường bất động sản
  • Am hiểu kiến thức pháp lý trong lĩnh vực kinh doanh bất động sản
Trách nhiệm công việc
Trách nhiệm công việc
  • Quản lý, điều hành toàn bộ hoạt động bán hàng của các dự án, đảm bảo đạt doanh số chỉ tiêu theo chỉ đạo của Ban Tổng Giám đốc
  • Tìm kiếm các dự án mới, phối hợp với các đơn vị triển khai kế hoạch và chiến lược bán hàng các dự án bất động sản theo sát định hướng của Công ty
  • Thu thập thông tin các dự án, lấy thông tin dự án, hồ sơ pháp lý dự án, tìm hiểu Chủ đầu tư, đánh giá cơ hội đầu tư, xây dựng các mối quan hệ tốt với Chủ đầu tư
  • Xây dựng, tổ chức định kỳ kế hoạch marketing, bán hàng, nghiên cứu, đánh giá, tổng hợp về thị trường bất động sản và đề xuất giải pháp thúc đẩy kinh doanh của Công ty
  • Tham mưu cho Ban Tổng Giám đốc trong việc hoạch định chiến lược kinh doanh, xây dựng, đề xuất chính sách bán hàng cho từng dự án, từng giai đoạn bán hàng
  • Làm việc trực tiếp với Chủ đầu tư trong các vấn đề đàm phán thương thảo nội dung hợp đồng môi giới, thông tin sản phẩm, thông tin giỏ hàng, thông tin về hình ảnh, chiến lược marketing
  • Tổ chức, triển khai các chiến lược, kế hoạch kinh doanh các dự án, đồng thời giám sát, đôn đốc các Chi nhánh Sàn giao dịch trong việc triển khai bán hàng, đảm bảo đơn vị hoàn thành chỉ tiêu
  • Là đầu mối chính trong việc tương tác với các chủ đầu tư, chịu trách nhiệm chính trong việc đốc thúc chủ đầu tư thanh toán “phí môi giới”, rà soát đối chiếu thu hồi công nợ, thu hồi tiền ký quỹ khi bán hoàn tất giỏ hàng
  • Hỗ trợ các Chi nhánh Sàn giao dịch trong việc cung cấp các thông tin dự án, hợp đồng, tiến độ thanh toán
  • Theo dõi, đánh giá tình hình thực hiện chỉ tiêu kinh doanh các dự án của từng Chi nhánh Sàn giao dịch, đề xuất kịp thời cho Ban Tổng Giám đốc các chính sách, biện pháp để đẩy mạnh bán hàng
Chúng tôi cung cấp
Chúng tôi cung cấp
  • Được tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN
  • Chăm sóc sức khỏe, du lịch hàng năm
  • Thưởng tháng 13 theo kết quả kinh doanh của Công ty
  • Phí trách nhiệm, % hoa hồng theo quy định và chính sách chung của Công ty
  • Thưởng cổ phiếu ESOP
  • Thưởng hoàn thành dự án
  • Toàn thời gian
Đọc thêm
Arrow Right
Mới

Trợ lý kinh doanh

Vị trí
Vị trí
Vietnam , Ho Chi Minh City
Lương
Lương:
Không cung cấp
Khai Hoan Land
Ngày hết hạn
Cho đến khi có thông báo mới
Flip Icon
Yêu cầu
Yêu cầu
  • Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học các chuyên ngành: Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng, Quản trị kinh doanh, Marketing, Quản lý bất động sản
  • Anh văn: trình độ B trở lên
  • Thành thạo vi tính văn phòng
  • Có kinh nghiệm trong lĩnh vực bán hàng, tiếp thị
  • Ít nhất 01 kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại các Công ty bất động sản
  • Am hiểu về các Dự án bất động sản trên thị trường
  • Năng động, hoạt bát
  • Trách nhiệm, cầu tiến
  • Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục tốt
  • Khả năng thu thập thông tin tốt
Trách nhiệm công việc
Trách nhiệm công việc
  • Soạn thảo hợp đồng, chính sách, các văn bản của Bộ phận Kinh doanh
  • Cập nhật tình trạng sản phẩm, cập nhật giỏ hàng, book giỏ hàng, giải quyết những vấn đề liên quan đến sản phẩm
  • Hoàn tất thủ tục đặt cọc, chuyển cọc, hỗ trợ nhân viên kinh doanh rà soát giỏ hàng và theo dõi tình trạng thanh toán của khách hàng, tiến hành các công tác đối chiếu phí, thanh toán phí từ Chủ đầu tư
  • Hỗ trợ khách hàng ký kết hợp đồng mua bán, gửi thông tin khách hàng đến Chủ đầu tư, giải đáp thắc mắc khiếu nại của khách hàng
  • Theo dõi, kiểm tra, báo cáo kết quả kinh doanh hàng ngày, tuần, tháng cho Trưởng Bộ phận và Phòng Kế toán
  • Quản lý các đơn hàng đầu ra, đầu vào của dự án, lập bảng xác nhận chỉ tiêu doanh thu hàng tháng
  • Tham gia các sự kiện mở bán, đặt chỗ, …của các dự án
  • Theo dõi, đối chiếu thu hồi công nợ từ Admin, Phòng Kế toán của Chủ đầu tư và Phòng Kế toán của Công ty, liên hệ với Chủ đầu tư để giải quyết các sự việc phát sinh
  • Lên kế hoạch các Key Work truyền thông, phối hợp bộ phận Marketing lên kế hoạch chạy bài truyền thông, EDM bán hàng
  • Lập bảng tính giá sản phẩm để nhân viên kinh doanh dễ dàng tư vấn khách hàng
Chúng tôi cung cấp
Chúng tôi cung cấp
  • Lương cạnh tranh theo năng lực + % hoa hồng
  • Được tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN
  • Chăm sóc sức khỏe, du lịch hàng năm
  • Thưởng tháng 13 theo kết quả kinh doanh của Công ty
  • Thưởng cổ phiếu ESOP
Đọc thêm
Arrow Right
Mới

Giám đốc chi nhánh – sàn giao dịch

Vị trí
Vị trí
Vietnam , Ho Chi Minh City
Lương
Lương:
Không cung cấp
Khai Hoan Land
Ngày hết hạn
Cho đến khi có thông báo mới
Flip Icon
Yêu cầu
Yêu cầu
  • Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chuyên ngành: Marketing, Báo chí, Truyền thông
  • Tiếng Anh: Trình độ cơ bản
  • Thành thạo vi tính văn phòng, các phần mềm, ứng dụng
  • Tối thiểu từ 03 năm làm việc trong lĩnh vực kinh doanh bất động sản
  • Ít nhất 02 năm công tác ở vị trí tương đương
  • Có tư duy dịch vụ khách hàng, tư duy chiến lược kinh doanh
  • Kỹ năng đánh giá, phân tích dữ liệu, khả năng dự đoán xu hướng
  • Kỹ năng quản lý rủi ro, quản lý sự thay đổi
  • Kỹ năng lãnh đạo, phát triển đội ngũ
Trách nhiệm công việc
Trách nhiệm công việc
  • Quản lý, điều hành mọi hoạt động của Chi nhánh/Sàn giao dịch theo các quy định, quy trình của Công ty
  • Giám sát, đôn đốc các hoạt động bán hàng của nhóm, nhân viên kinh doanh, đề xuất các giải pháp phù hợp nhằm đạt được hiệu quả kinh doanh cao nhất
  • Triển khai phân bổ chỉ tiêu: Bán hàng, tiếp thị, quảng cáo cho các Bộ phận bán hàng. Định hướng xây dựng và triển khai kế hoạch theo chiến lược kinh doanh của Chi nhánh/Sàn giao dịch
  • Đánh giá kết quả bán hàng, tuyển dụng của Vùng, Phòng Kinh doanh, chỉ ra những kết quả đạt được, các điểm hạn chế
  • đồng thời hướng dẫn, đưa ra những giải pháp hữu hiệu nhằm giúp các Đơn vị hoàn thành mục tiêu, nhiệm vụ được giao
  • Tham gia nghiên cứu thị trường, nắm bắt tình hình biến động thị trường, đối thủ cạnh tranh, … từ đó đưa ra các đề xuất ý tưởng, phương án, chiến lược kinh doanh cho các dự án của Công ty
  • Nghiên cứu, xây dựng chiến lược đầu tư, kinh doanh, bán hàng, marketing, … xây dựng thương hiệu, hình ảnh theo định hướng phát triển và quảng bá Công ty
  • Xây dựng bộ máy tổ chức, điều hành toàn bộ hoạt động của Chi nhánh Sàn giao dịch, tuyển chọn nhân sự kế thừa cho các cấp quản lý, chiến lược đào tạo, huấn luyện nhân viên kinh doanh về sản phẩm, chính sách, nội quy, văn hóa Công ty. Thường xuyên theo dõi đánh giá thành tích của nhân sự tiềm năng và có đề xuất kịp thời vào các vị trí quản lý
  • Duy trì và phát triển mối quan hệ với các Chủ đầu tư, đối tác từ đó khai thác những sản phẩm dự án tốt đưa về cho Công ty
  • Chịu mọi trách nhiệm về hoạt động của Chi nhánh Sàn giao dịch và kết quả kinh doanh với Ban Tổng Giám đốc
Chúng tôi cung cấp
Chúng tôi cung cấp
  • Lương cạnh tranh theo năng lực
  • Được tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN
  • Chăm sóc sức khỏe, du lịch hàng năm
  • Thưởng tháng 13 theo kết quả kinh doanh của Công ty
  • Phí trách nhiệm, % hoa hồng theo quy định và chính sách chung của Công ty
  • Toàn thời gian
Đọc thêm
Arrow Right
Mới

iOS Developer

Vị trí
Vị trí
Vietnam , Hà Nội
Lương
Lương:
8000000.00 - 15000000.00 VND / Tháng
Eco Mobile
Ngày hết hạn
31 tháng 1, 2026
Flip Icon
Yêu cầu
Yêu cầu
  • Thành thạo ngôn ngữ lập trình Swift
  • Có hiểu biết về SwiftUI
  • Hiểu biết về OOP, POP
  • Có hiểu biết về design patterns (MVC, MVVM)
  • Có kinh nghiệm với Xcode IDE
  • Kiến thức về iOS app lifecycle
  • Có kinh nghiệm với RESTful APIs và JSON parsing
  • Hiểu về version control systems (Git)
  • Hiểu biết về xử lý bất đồng bộ (Concurrency)
  • 6 tháng – 1 năm kinh nghiệm làm việc chuyên nghiệp
Trách nhiệm công việc
Trách nhiệm công việc
  • Lập trình các sản phẩm App iOS tới người dùng cuối, phục vụ người dùng trên nhiều quốc gia
  • Bảo trì, nghiên cứu tính năng mới cho các ứng dụng đang vận hành, phát triển sản phẩm mới
  • Teamwork với các nhân sự Design, Project Manager, Tester, Product Marketing để tìm những giải pháp tối ưu, nâng cấp sản phẩm
Chúng tôi cung cấp
Chúng tôi cung cấp
  • Có Mentor kinh nghiệm dẫn dắt
  • Bảo hiểm xã hội 100% lương cứng
  • Thử việc hưởng 85% lương
  • Có Mentor dẫn dắt và hướng dẫn để phát triển chuyên sâu
  • Thưởng quỹ học tập
  • Bảo hiểm xã hội 100% lương cứng theo quy định nhà nước
  • Thưởng kinh doanh định kỳ, thưởng cuối năm, thưởng lễ, Tết
  • Được tham gia xây dựng sản phẩm từ đầu, có quyền đề xuất và ảnh hưởng trực tiếp đến nội dung sản phẩm
  • Được tham gia các hoạt động du lịch, teambuilding gắn kết cùng Công ty
  • Làm việc 7,5h một ngày, nghỉ trưa 1,5 tiếng. Nghỉ Thứ 7, Chủ nhật và nghỉ Lễ, Tết theo quy định của Nhà nước
  • Toàn thời gian
Đọc thêm
Arrow Right
Mới

Nhân viên tuyển dụng

Vị trí
Vị trí
Vietnam , Hà Nội
Lương
Lương:
Không cung cấp
viettel.vn Logo
Viettel
Ngày hết hạn
31 tháng 7, 2026
Flip Icon
Yêu cầu
Yêu cầu
  • Tốt nghiệp Đại học loại Giỏi trở lên các chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh, luật hoặc các chuyên ngành khác liên quan
  • Ưu tiên ứng viên có trên 5 năm kinh nghiệm tuyển dụng trong lĩnh vực kỹ thuật
  • Thành thạo tin học văn phòng
  • Tiếng Anh: ≥ 700 TOEIC (IELTS 6.0 hoặc tương đương)
  • Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm và chịu áp lực tốt
  • Trung thực, cẩn thận, có trách nhiệm với công việc
Trách nhiệm công việc
Trách nhiệm công việc
  • Lên kế hoạch tuyển dụng, giám sát và đảm bảo tiến độ theo kế hoạch
  • Phối hợp với hiring managers để xác định nhu cầu tuyển dụng và tiêu chí lựa chọn ứng viên
  • Xây dựng và triển khai quy trình tuyển dụng toàn diện để đảm bảo trải nghiệm tích cực cho ứng viên
  • Tìm kiếm ứng viên thông qua các kênh trực tuyến như LinkedIn và các kênh truyền thông chuyên nghiệp khác
  • Xây dựng mô tả công việc và câu hỏi phỏng vấn theo các yêu cầu cho từng vị trí
  • Lưu giữ hồ sơ ứng viên và tất cả các tài liệu được sử dụng để tuyển dụng, bao gồm ghi chú phỏng vấn và giấy tờ liên quan
  • Lên kế hoạch, triển khai các hoạt động nâng cao thương hiệu nhà tuyển dụng
  • Tối ưu quy trình tuyển dụng
Chúng tôi cung cấp
Chúng tôi cung cấp
  • Dẫn đầu thị trường
  • Môi trường năng động sáng tạo
  • Cơ hội thử thách và phát triển
  • Chế độ đãi ngộ hấp dẫn, cạnh tranh
Đọc thêm
Arrow Right
Mới

Công nhân

Công ty TNHH DSIPK Vina có nhu cầu tuyển dụng công nhân Trảng Bom
Vị trí
Vị trí
Vietnam , Trảng Bom, Đồng Nai
Lương
Lương:
Không cung cấp
jsc-vietnam.com Logo
JSC
Ngày hết hạn
Cho đến khi có thông báo mới
Flip Icon
Yêu cầu
Yêu cầu
  • Age between 18 and 40
Đọc thêm
Arrow Right
Mới

Kỹ sư Phát triển phần mềm

Thiết kế chi tiết mã, lập trình, kiểm thử mã, tạo thành các chương trình dựa vào...
Vị trí
Vị trí
Vietnam , Hà Nội
Lương
Lương:
Không cung cấp
viettel.vn Logo
Viettel
Ngày hết hạn
23 tháng 2, 2026
Flip Icon
Yêu cầu
Yêu cầu
  • Thành thạo 1 loại ngôn ngữ lập trình (theo yêu cầu công việc cụ thể)
  • Có kiến thức nâng cao về lập trình hướng đối tượng: thiết kế class hướng đối tượng, nắm các nguyên lý của lập trình hướng đối tượng
  • Hiểu biết chi tiết về các loại dữ liệu có cấu trúc (ví dụ: string, record, object collection)
  • Nắm được cách xử lý đa ngôn ngữ (localisation)
  • Nắm được cách xử lý I/O cơ bản
  • Nắm được các thao tác liên quan đến CSDL như querry/change (commit/abort)
  • Có khả năng lập trình Multithreading, concurrency handling, Connection pooling
  • Có khả năng sử dụng các công cụ phân tích log để tìm ra nguyên nhân lỗi.
Trách nhiệm công việc
Trách nhiệm công việc
  • Thiết kế mã và lập trình theo đặc tả cho trước
  • Hỗ trợ kiểm thử, triển khai, bảo trì, sửa lỗi, nâng cấp phần mềm
  • Đảm bảo phát triển phần mềm tuân theo các chuẩn đã có (an toàn thông tin, công nghệ,…) theo hướng dẫn
  • Hỗ trợ chuyên môn
Chúng tôi cung cấp
Chúng tôi cung cấp
  • Dẫn đầu thị trường
  • Môi trường năng động sáng tạo
  • Cơ hội thử thách và phát triển
  • Chế ngộ đãi ngộ hấp dẫn, cạnh tranh
Đọc thêm
Arrow Right
Mới

Business Development Intern

Mô tả công việc: Làm market research về các hoạt động IT, các IT trend, các công...
Vị trí
Vị trí
Vietnam
Lương
Lương:
Không cung cấp
eastgate-software.com Logo
Eastgate Software
Ngày hết hạn
31 tháng 1, 2026
Flip Icon
Yêu cầu
Yêu cầu
  • Sinh viên Đại học năm 3 trở lên
  • Kỹ năng nghe, nói, đọc, viết tiếng Anh tốt (IELTS: 6.5 trở lên hoặc bằng cấp tương đương)
  • Kiến thức nền tảng về IT là điểm cộng
  • Có khả năng giao tiếp với đa dạng stakeholder
  • Có khả năng thích ứng với công việc nhanh chóng, nhanh nhẹn, chủ đông trong công việc
  • Có khả năng tiếp thu nhanh, tư duy logic, giải quyết vấn đề
  • Có tinh thần học hỏi, nhiệt huyết với công việc và nâng cao kiến thức
  • Cam kết làm trên văn phòng tối thiều 20h/tuần
Trách nhiệm công việc
Trách nhiệm công việc
  • Làm market research về các hoạt động IT, các IT trend, các công ty IT
  • Hỗ trợ team Sales tìm kiếm khách hàng các nước nói tiếng Anh
  • Tham gia vào các cuộc họp với khách (online/offline)
  • Dịch văn bản (IT proposal, profile công ty…)
Chúng tôi cung cấp
Chúng tôi cung cấp
  • Tăng khả năng về market research, kỹ năng tiếp cận khách hàng và mở rộng insight về ngành IT
  • Được làm việc trực tiếp với Country Manager và các chuyên gia tại Đức, Mỹ, châu Âu…
  • Làm việc trong môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp và có cơ hội gắn bó lâu dài
  • Được giao tiếp và trình bày về dịch vụ với khách hàng (cấp quản lý, C-level) từ các Công ty
  • Phát triển sales pipeline với các khách hàng hiện tại và tương lai
  • Trau dồi kỹ năng lập kế hoạch và báo cáo dành riêng cho thị trường các nước nói tiếng Anh
  • Rèn luyện kỹ năng tìm kiếm khách hàng và nghiên cứu thị trường IT
  • Intern sẽ nhận mức trợ cấp là 5tr gross/tháng/fulltime (160 giờ)
  • Tham gia teambuiding, company trip
  • Được đào tạo chuyên sâu về công nghệ và quy trình phát triển dự án phần mềm
Đọc thêm
Arrow Right