Chuyên viên tuyển dụng Công việc

Chuyên viên tuyển dụng

Vị trí

Vietnam , Hà Nội

Lương:

Không cung cấp

Jaxtina English Center

Ngày hết hạn

Cho đến khi có thông báo mới

Yêu cầu

Từ 1-3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng, ưu tiên kinh nghiệm trong ngành giáo dục
Có mạng lưới ứng viên tốt
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán tốt
Kỹ năng phỏng vấn và đánh giá ứng viên chuyên sâu
Kỹ năng sử dụng công cụ tìm kiếm ứng viên qua các kênh trực tuyến
Khả năng làm việc nhóm hiệu quả và xử lý nhiều nhiệm vụ cùng lúc
Yêu thích sáng tạo và cải tiến
Tư duy dịch vụ khách hàng: Luôn lấy sự hài lòng của khách hàng nội bộ và ứng viên làm trọng tâm trong mọi hoạt động tuyển dụng
Thái độ tích cực: Tinh thần làm việc cởi mở, sẵn sàng đối mặt với thử thách và giữ vững niềm tin rằng mọi việc khó đều có thể giải quyết

Trách nhiệm công việc

Lập kế hoạch tuyển dụng: Phối hợp với các bộ phận liên quan để xác định nhu cầu tuyển dụng, lên kế hoạch và chiến lược tuyển dụng nhằm đáp ứng kịp thời các vị trí cần thiết cho hệ thống trung tâm Anh ngữ Jaxtina
Triển khai các hoạt động tuyển dụng: Đăng tin tuyển dụng, sàng lọc CV, lên lịch phỏng vấn và tham gia trực tiếp vào quy trình phỏng vấn để đảm bảo lựa chọn đúng ứng viên có năng lực và phù hợp với văn hóa công ty
Phát triển nguồn ứng viên tiềm năng: Tìm kiếm và xây dựng nguồn ứng viên thông qua nhiều kênh khác nhau (trang tuyển dụng, mạng xã hội, các mối quan hệ cá nhân,…), đồng thời duy trì mối quan hệ với các ứng viên tiềm năng để đáp ứng nhu cầu trong tương lai
Tư vấn cho ứng viên: Hỗ trợ và tư vấn cho ứng viên trong suốt quá trình tuyển dụng, đảm bảo cung cấp thông tin đầy đủ về vị trí, quy trình tuyển dụng và văn hóa công ty để thu hút được những ứng viên phù hợp nhất
Tham gia xây dựng thương hiệu tuyển dụng: Đóng góp ý tưởng và thực hiện các hoạt động phát triển thương hiệu tuyển dụng của Jaxtina nhằm thu hút nhân tài chất lượng cao
Quản lý dữ liệu tuyển dụng: Lưu trữ và quản lý hồ sơ ứng viên, theo dõi và cập nhật tình hình tuyển dụng trên hệ thống quản lý dữ liệu nhân sự

Chúng tôi cung cấp

Môi trường làm việc với sự tử tế, niềm vui: Jaxtina không chỉ là nơi làm việc mà còn là nơi bạn được phát triển toàn diện trong một môi trường nhân văn, chuyên nghiệp và nhiều cơ hội thăng tiến
Chăm sóc đời sống nhân viên: Tham gia các chuyến du lịch, teambuilding từ 2-3 lần/năm và hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi (hiếu hỉ, sinh nhật…)
Nâng cấp tiếng Anh bản thân: Cơ hội được nâng cao khả năng tiếng Anh với chương trình học ưu đãi đặc biệt dành cho nhân viên
Thưởng hiệu quả công việc, thưởng các ngày lễ tết, thưởng nóng đột xuất

Toàn thời gian

Đọc thêm

Chuyên viên tuyển dụng và thu hút nhân tài

Vị trí

Vietnam , Hà Nội

Lương:

Không cung cấp

Jaxtina English Center

Ngày hết hạn

Cho đến khi có thông báo mới

Yêu cầu

Từ 2-3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng, ưu tiên kinh nghiệm trong ngành giáo dục
Có mạng lưới ứng viên tốt, đặc biệt ở các vị trí trưởng nhóm, quản lý trở lên
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán tốt
Kỹ năng phỏng vấn và đánh giá ứng viên chuyên sâu
Kỹ năng sử dụng công cụ tìm kiếm ứng viên qua các kênh trực tuyến
Khả năng làm việc nhóm hiệu quả và xử lý nhiều nhiệm vụ cùng lúc
Yêu thích sáng tạo và cải tiến
Tư duy dịch vụ khách hàng: Luôn lấy sự hài lòng của khách hàng nội bộ và ứng viên làm trọng tâm trong mọi hoạt động tuyển dụng
Thái độ tích cực: Tinh thần làm việc cởi mở, sẵn sàng đối mặt với thử thách và giữ vững niềm tin rằng mọi việc khó đều có thể giải quyết

Trách nhiệm công việc

“Săn” tài năng xuất sắc: Khám phá, thu hút và tuyển dụng các ứng viên tài năng, đặc biệt trong lĩnh vực giáo dục tiếng Anh
Xây dựng nguồn nhân tài dài hạn: Thiết lập và duy trì quan hệ với các trường đại học, tổ chức chuyên ngành, hội nhóm nhằm tạo ra nguồn ứng viên tiềm năng cho Jaxtina
Tối ưu hóa chiến lược tuyển dụng: Phân tích dữ liệu và báo cáo để đưa ra những giải pháp tuyển dụng sáng tạo và hiệu quả
quản lý ngân sách tuyển dụng
Xây dựng thương hiệu tuyển dụng: Quản lý và phát triển các kênh truyền thông tuyển dụng như Facebook, LinkedIn, TikTok, tạo sức hút mạnh mẽ trên thị trường

Chúng tôi cung cấp

Cơ hội chinh phục các dự án lớn: Bạn sẽ có cơ hội dẫn dắt các chiến dịch tuyển dụng lớn, tham gia xây dựng chiến lược nhân sự dài hạn
Tham gia vào môi trường sáng tạo: Bạn sẽ được làm việc trong môi trường năng động, sáng tạo, có cơ hội thử thách bản thân và thăng tiến lên vị trí Trưởng nhóm sau 06 tháng
Phát triển kỹ năng toàn diện: Cơ hội để bạn học hỏi thêm nhiều kỹ năng, từ kỹ năng quản lý, lãnh đạo, lập kế hoạch đến các chiến lược phát triển nhân tài
Cơ hội thăng tiến lên vị trí Trưởng nhóm sau 06 tháng làm việc. Bạn sẽ quản lý nhóm tuyển dụng từ 2-3 nhân sự
Môi trường làm việc với sự tử tế, niềm vui: Jaxtina không chỉ là nơi làm việc mà còn là nơi bạn được phát triển toàn diện trong một môi trường nhân văn, chuyên nghiệp và nhiều cơ hội thăng tiến
Chăm sóc đời sống nhân viên: Tham gia các chuyến du lịch, teambuilding từ 2-3 lần/năm và hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi (hiếu hỉ, sinh nhật…)
Nâng cấp Tiếng Anh bản thân: Cơ hội được nâng cao khả năng tiếng Anh với chương trình học ưu đãi đặc biệt dành cho nhân viên
Thưởng hiệu quả công việc, thưởng các ngày lễ tết, thưởng nóng đột xuất

Toàn thời gian

Đọc thêm

Chuyên viên tuyển dụng nhân sự

Vị trí

Vietnam , Hà Nội

Lương:

Không cung cấp

NMS

Ngày hết hạn

Cho đến khi có thông báo mới

Yêu cầu

Tốt nghiệp từ cao đẳng trở lên, ưu tiên những chuyên ngành: Nhân sự, Hành chính, luật
Kinh nghiệm từ 01 năm tuyển dụng trở lên
Kỹ năng phỏng vấn, thuyết trình, thương lượng tốt
Chăm chỉ, chịu khó, làm việc nhóm tốt

Trách nhiệm công việc

Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng hàng tuần, tháng, quý từ Trưởng BP
Thực hiện quy trình tuyển dụng: Đăng tuyển, tìm kiếm hồ sơ, phỏng vấn sơ loại, book lịch phỏng vấn trực tiếp với các BP có liên quan, các thủ tục cho ứng viên
Khai thác nguồn ứng viên từ các nguồn khác nhau, duy trì và phát triển thương hiệu tuyển dụng của công ty
Thực hiện báo cáo tuần, tháng, quý
Thực hiện công việc khác theo yêu cầu của Trưởng BP

Chúng tôi cung cấp

NMS care bảo hiểm dành riêng cho nhân viên NMS
Nghỉ mát hè: Theo chính sách của công ty ( vào tháng 5 hàng năm)
Môi trường làm việc cởi mở, năng động, độc lập, sáng tạo và phát huy tối đa khả năng bản thân
Chế độ phúc lợi và chính sách cho người lao động tuân theo Bộ luật lao động tại Việt Nam và quy định của công ty

Toàn thời gian

Đọc thêm

Nhân viên Tuyển dụng

Tại Viettel Distribution, Recruiter là những chiến binh săn tìm và chiêu mộ nhữn...

Vị trí

Vietnam , TP HCM

Lương:

Không cung cấp

Viettel

Ngày hết hạn

30 tháng 12, 2026

Yêu cầu

Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành về quản trị nhân lực hoặc các ngành liên quan khác: quản trị kinh doanh, kinh tế, marketing,…
Ít nhất 2 năm kinh nghiêm Tuyển Dụng.
Ưu tiên : có kinh nghiệm Headhunt, từng tuyển dụng các vị trí kinh doanh B2B.
Có kỹ năng mapping thị trường nhân lực ngành kinh doanh thiết bị di động là lợi thế
Kỹ năng phỏng vấn ứng viên
Kỹ năng tổ chức sự kiện tuyển dụng, phát triển kênh thu hút các đối tượng ứng viên tiềm năng
Kỹ năng đàm phán lương
Sử dụng thành thạo phần mềm tuyển dụng, phần mềm nhân sự

Trách nhiệm công việc

Chủ động và có chiến lược tìm kiếm & xác định ứng viên tiềm năng cho các vị trí cần tuyển thông qua các kênh trực tuyến khác nhau.
Luôn cập nhật xu hướng nhân sự ngành phân phối thiết bị công nghệ và đảm bảo nguồn ứng viên chất lượng ổn định cho Viettel Distribution
Phối hợp với hiring managers để hiểu nhu cầu của họ và xác định hồ sơ ứng viên lý tưởng.
Sàng lọc và đánh giá ứng viên để đảm bảo họ đáp ứng các yêu cầu cụ thể của từng vị trí.
Hỗ trợ nhóm xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng tổ chức các sự kiện tuyển dụng.
Phát triển các kênh tuyển dụng qua mạng xã hội, network cá nhân, các chương trình tuyển dụng tập trung
Xây dựng mối quan hệ lâu dài với các ứng viên cũ và ứng viên tiềm năng.

Chúng tôi cung cấp

Dẫn đầu thị trường
Môi trường năng động sáng tạo
Cơ hội thử thách và phát triển
Chế ngộ đãi ngộ hấp dẫn, cạnh tranh

Toàn thời gian

Đọc thêm

Nhân viên tuyển dụng

Vị trí

Vietnam , Hà Nội

Lương:

Không cung cấp

Viettel

Ngày hết hạn

31 tháng 7, 2026

Yêu cầu

Tốt nghiệp Đại học loại Giỏi trở lên các chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh, luật hoặc các chuyên ngành khác liên quan
Ưu tiên ứng viên có trên 5 năm kinh nghiệm tuyển dụng trong lĩnh vực kỹ thuật
Thành thạo tin học văn phòng
Tiếng Anh: ≥ 700 TOEIC (IELTS 6.0 hoặc tương đương)
Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm và chịu áp lực tốt
Trung thực, cẩn thận, có trách nhiệm với công việc

Trách nhiệm công việc

Lên kế hoạch tuyển dụng, giám sát và đảm bảo tiến độ theo kế hoạch
Phối hợp với hiring managers để xác định nhu cầu tuyển dụng và tiêu chí lựa chọn ứng viên
Xây dựng và triển khai quy trình tuyển dụng toàn diện để đảm bảo trải nghiệm tích cực cho ứng viên
Tìm kiếm ứng viên thông qua các kênh trực tuyến như LinkedIn và các kênh truyền thông chuyên nghiệp khác
Xây dựng mô tả công việc và câu hỏi phỏng vấn theo các yêu cầu cho từng vị trí
Lưu giữ hồ sơ ứng viên và tất cả các tài liệu được sử dụng để tuyển dụng, bao gồm ghi chú phỏng vấn và giấy tờ liên quan
Lên kế hoạch, triển khai các hoạt động nâng cao thương hiệu nhà tuyển dụng
Tối ưu quy trình tuyển dụng

Chúng tôi cung cấp

Dẫn đầu thị trường
Môi trường năng động sáng tạo
Cơ hội thử thách và phát triển
Chế độ đãi ngộ hấp dẫn, cạnh tranh

Đọc thêm

Chuyên viên Nhân sự Tổng hợp

Chuyên viên nhân sự tổng hợp tại Jaxtina sẽ đảm nhiệm các công việc thuộc nhiều ...

Vị trí

Vietnam , Ho Chi Minh City

Lương:

Không cung cấp

Jaxtina English Center

Ngày hết hạn

Cho đến khi có thông báo mới

Yêu cầu

Từ 1-2 năm kinh nghiệm làm hành chính nhân sự tổng hợp hoặc tuyển dụng, đào tạo
Am hiểu về Luật lao động, bảo hiểm xã hội và các chính sách phúc lợi
Kỹ năng giao tiếp và xử lý tình huống tốt, có khả năng xây dựng và duy trì quan hệ lao động tích cực
Chủ động, có khả năng tổ chức, quản lý thời gian hiệu quả và làm việc độc lập
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint), có kỹ năng tổ chức sự kiện, chương trình nội bộ
Luôn lấy sự hài lòng của khách hàng nội bộ và ứng viên làm trọng tâm trong mọi hoạt động tuyển dụng
Tinh thần làm việc cởi mở, chủ động, sẵn sàng đối mặt với thử thách và giữ vững niềm tin rằng mọi việc khó đều có thể giải quyết
Sẵn sàng sử dụng laptop cá nhân cho công việc

Trách nhiệm công việc

Tuyển dụng (30%): Chịu trách nhiệm tuyển dụng nhân sự cho các vị trí tại TP.HCM
Phối hợp với các phòng ban xác định nhu cầu tuyển dụng, xây dựng mô tả công việc và đăng tin tuyển dụng
Tìm kiếm, sàng lọc hồ sơ và tổ chức phỏng vấn ứng viên
Quản lý hồ sơ tuyển dụng, chào đón ứng viên, hỗ trợ quá trình nhận việc và hòa nhập cho nhân sự mới
Quan hệ lao động (20%): Đóng vai trò cầu nối giữa ban lãnh đạo và nhân viên
Theo dõi, xử lý kịp thời các vấn đề liên quan đến quan hệ lao động
Tư vấn, hỗ trợ nhân viên về quyền lợi lao động, bảo hiểm xã hội và chế độ phúc lợi
Tổ chức các hoạt động gắn kết đội nhóm
Định kỳ đi đến các Trung tâm để lắng nghe, chia sẻ và giám sát công việc nhân sự
Truyền thông nội bộ (15%): Lên ý tưởng và tổ chức hoạt động nội bộ phát triển văn hóa Công ty

Chúng tôi cung cấp

Thưởng hoàn thành KPI
Cơ hội thăng tiến lên vị trí Chuyên viên cấp cao từ 6-12 tháng
Làm việc trong môi trường văn hóa chuyên nghiệp, tính nhân văn cao
Tham gia các buổi teambuilding, du lịch 2-3 lần/năm, các hoạt động gắn kết hàng tháng
Các chế độ thưởng các ngày lễ tết (Tết dương lịch, âm lịch, 8/3, 2/9/ 20/10…), và nhiều hình thức thưởng hấp dẫn khác (Thưởng ý tưởng, thưởng nóng đột xuất…)
Được tham gia các chế độ Bảo hiểm theo quy định và hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi (Hiếu hỉ, sinh nhật…)
Chương trình học tiếng Anh ưu đãi cho thành viên Jaxtina

Toàn thời gian

Đọc thêm

Chuyên viên Kinh doanh

Hướng tới sứ mệnh tạo ra các sản phẩm khí tài quân sự và dân sự Made-in-Vietnam,...

Vị trí

Vietnam , Hà Nội

Lương:

Không cung cấp

Viettel

Ngày hết hạn

31 tháng 12, 2026

Yêu cầu

Tốt nghiệp Đại học chính quy loại Khá trở lên chuyên ngành Công nghệ thông tin/Điện tử viễn thông/Kinh tế/Đối ngoại hoặc các chuyên ngành khác liên quan
Trình độ Tiếng Anh tối thiểu TOEIC 650 điểm/IELTS 6.0 trở lên hoặc chứng chỉ khác tương đương. Sử dụng tiếng Anh giao tiếp thành thạo
Có tối thiểu 04 năm kinh nghiệm liên quan đến vị trí ứng tuyển
Có kỹ năng nghiên cứu thị trường, thuyết trình và đàm phán tốt
Yêu thích sản phẩm công nghệ, có khả năng chịu áp lực cao trong công việc. Sẵn sàng đi công tác nước ngoài dài ngày

Trách nhiệm công việc

Nghiên cứu, phân tích, đánh giá tiềm năng thị trường và các xu thế phát triển của thị trường viễn thông khu vực và thế giới
Xây dựng các phương án kinh doanh ngoài Viettel bằng việc xác định thị trường mục tiêu, khách hàng mục tiêu
phân tích đối thủ cạnh tranh
nghiên cứu kênh bán hàng, mô hình hợp tác với các đối tác quốc tế
Tìm kiếm đối tác và khách hàng tiềm năng, tiếp cận trực tiếp và tìm hiểu nhu cầu của khách hàng, giới thiệu sản phẩm phù hợp và xúc tiến đưa sản phẩm của Tổng Công ty xâm nhập các thị trường mục tiêu nước ngoài
Phân tích, đánh giá hiệu quả và đề xuất cải tiến các sản phẩm, dịch vụ hiện tại

Chúng tôi cung cấp

Dẫn đầu thị trường
Môi trường năng động sáng tạo
Cơ hội thử thách và phát triển
Chế ngộ đãi ngộ hấp dẫn, cạnh tranh

Đọc thêm

Customer Onboarding Specialist - Enterprises

Vị trí này đóng vai trò cốt lõi trong việc đảm bảo trải nghiệm onboarding liền m...

Vị trí

Vietnam , Ho Chi Minh

Lương:

Không cung cấp

Permate

Ngày hết hạn

Cho đến khi có thông báo mới

Yêu cầu

Tối thiểu 2–3 năm kinh nghiệm làm việc tại các công ty SaaS, adtech, martech, nền tảng affiliate, hoặc lĩnh vực tương đương
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm triển khai, cấu hình hệ thống cho doanh nghiệp vừa và lớn (Enterprise SaaS onboarding, CRM, platform tech setup)
Kỹ năng giao tiếp và hướng dẫn khách hàng chuyên nghiệp
Tư duy hệ thống, logic, kỹ năng giải quyết vấn đề nhanh
Thành thạo Excel/Google Sheet, phần mềm quản lý dự án (Notion, Asana), hệ thống CRM (Hubspot, Saleforce)
Có kiến thức cơ bản về tracking (Pixel, UTM, Postback), API, CRM, martech tools là lợi thế
Có khả năng đọc hiểu tài liệu tiếng Anh kỹ thuật và viết tài liệu nội bộ
Chỉn chu, cầu tiến, kiên nhẫn với khách hàng
Có tư duy dịch vụ và chủ động đề xuất cải tiến
Làm việc nhóm tốt, phối hợp được đa phòng ban (Tech, AM, Product)

Trách nhiệm công việc

Tiếp nhận và triển khai quy trình onboarding cho nhóm Enterprise (Brands, Agencies, Mega Publishers)
Xây dựng, cá nhân hóa lộ trình onboarding phù hợp với từng nhóm khách hàng, phối hợp cùng bộ phận CSM, CS, Tech
Thiết lập cấu hình tài khoản,tích hợp kỹ thuật hệ thống tracking, hỗ trợ tạo chiến dịch, liên kết hệ thống CRM/Pixel
Hướng dẫn khách hàng sử dụng nền tảng Permate (Dashboard, báo cáo, tìm kiếm, tuyển dụng đối tác tiếp thị,..)
Xây dựng tài liệu hướng dẫn, video tutorial, playbook onboarding cho nhóm Enterprise (self-service + hướng dẫn 1-1)
Tạo các chương trình onboarding theo từng ngành (Finance, Ecom, Gaming, v.v.)
Hỗ trợ xử lý sự cố giai đoạn đầu, đảm bảo khách hàng hoạt động được trong 14 ngày đầu, tạo ra giá trị kỳ vọng đầu tiên trong 30 ngày
Phối hợp với các nhóm Customer Success Manager, Publisher Development để chuyển giao sau khi onboarding thành công
Góp ý và tối ưu quy trình onboarding liên tục dựa trên phản hồi khách hàng
Đo lường, báo cáo các chỉ số liên quan đến thời gian hoàn thành onboarding, mức độ hài lòng (NPS), tỷ lệ chuyển đổi khách hàng hoàn tất onboarding lên khách hàng phát sinh doanh thu

Chúng tôi cung cấp

Đánh giá hiệu suất – lương hàng năm (Xét tăng lương theo năng lực 6 tháng 1 lần)
Hưởng 85% lương chính thức trong thời gian thử việc
Chế độ lương thưởng tháng 13 và thưởng các ngày lễ khác trong năm
Chế độ khám sức khỏe định kỳ hằng năm tại các bệnh viện uy tín
Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi, BHXH theo luật lao động Việt Nam
12 ngày nghỉ phép hàng năm và các ngày nghỉ lễ khác trong năm
Phụ cấp đi lại, ăn trưa, nước uống cà phê miễn phí tại quầy bar mini
Môi trường làm việc tuyệt vời với những đồng nghiệp thân thiện và tài năng

Toàn thời gian

Đọc thêm

Chọn quốc gia

Chuyên viên tuyển dụng

Mô tả công việc

Trách nhiệm công việc

Yêu cầu

Ưu tiên

Chúng tôi cung cấp

Looking for more opportunities?

Chuyên viên tuyển dụng

Chuyên viên tuyển dụng

Chuyên viên tuyển dụng và thu hút nhân tài

Chuyên viên tuyển dụng nhân sự

Nhân viên Tuyển dụng

Nhân viên tuyển dụng

Chuyên viên Nhân sự Tổng hợp

Chuyên viên Kinh doanh

Customer Onboarding Specialist - Enterprises

AI của chúng tôi trả lời bằng ngôn ngữ của bạn