Team Lead Frontend Engineer

Побудувати систему для A/B тестів, яка витримає швидкий темп змін, зростання продукту й маркетингову креативність – і при цьому залишиться контрольованою

• Досвід керівництва командою (3–7 людей буде ідеально)
• Досвід people management: як розвивати, наймати, оцінювати і мотивувати людей
• Знання різних процесних підходів (Scrum, Kanban, Scrumban) та вміння їх застосовувати на практиці
• Вміння працювати з метриками (velocity, flow efficiency, defect rate, тощо)
• Технічний бекграунд у веб-розробці (frontend), щоб орієнтуватися в архітектурі та якісно дискутувати з командою
• Вміння говорити з бізнесом мовою цінності, а з інженерами — мовою коду
• Vue (Composition API)
• State management
• SSR
• SOLID/DRY/YAGNI/KISS - розуміти та враховувати при кожному архітектурному рішенні, знаходити баланс
• Design patterns та структури даних – ми їх використовуємо
• Досвід написання тестів (unit, integration, e2e)

• Тренінги, курси, відвідування конференцій
• Медичне страхування та корпоративний лікар