Tehnician gestiunea producției Joburi

Tehnician gestiune flux operațional

Scopul postului: Asigurarea unui flux operațional eficient și continuu al echipa...

Locație

Salariu:

Nu este specificat

DELTAMED

Data expirării

Până la noi informații

Cerințe

Studii medii finalizate de profil tehnic
Experiență în companii cu activitate de producție, logistică operațională, service
experiență în domeniul auto sau proiecte prototip (domeniu tehnic) constituie avantaj
Competențe tehnice esențiale: înțelegerea fluxurilor de producție, capacitatea de a urmări simultan mai multe activități/taskuri, utilizare PC (aplicatii precum pachet Microsoft Office – excel, Outlook ș.a.) și sisteme informatice (ERP – nivel operațional), permis auto categ C
Competențe personale: capacitate foarte bună de organizare și orientare spre îndeplinirea și respectarea termenelor, capacitate de reacție rapidă în situații neprevăzute, abilități foarte bune de comunicare, colaborare și atenție la detalii, persoană responsabilă și pasionată de domeniul tehnic, disponibilitate pentru implicarea în activități operative și deplasări (de principiu în localitate)

Responsabilități

Coordonarea fluxului de proiecte și vehicule: urmărește statusul vehiculelor și proiectelor aflate în producție, echipare, service și livrare
monitorizează și centralizează etapele de lucru, se implică direct în soluționare și semnalează blocajele sau întârzierile
colaborează cu managerii de proiecte și coordonatorii de producție pentru sincronizarea activităților
Pregătirea proiectelor pentru echipare: pregătește proiectele și oferă suport direct pentru echipare service și echipare cu aparate medicale
se asigură că echipamentele necesare fiecărei etape sunt disponibile
gestionează livrarea internă a echipamentelor între zonele de lucru și etapele fluxurilor proiectelor
Suport pentru omologări – RAR: participă la pregătirea vehiculelor pentru omologari
oferă suport pentru deplasarea vehiculelor către și de la RAR
comunică observațiile rezultate din procesele de omologări către colegul responsabil
Logistică operațională: contribuie direct la mutarea și poziționarea vehiculele în incintă sau între locații

Beneficii

Tichete de masă în valoare de 35 lei/zi lucrată
Transport asigurat spre și de la locul de muncă
Prime și bonusuri pentru diferite ocazii (ex. Paște, Crăciun, 1 Iunie pentru colegii care au copii minori, vacanță, performanță în funcție de bugetarea anuală)
23 zile concediu de odihnă anual
1 zi liberă plătită cu ocazia zilei de naștere
Mediu de lucru modern – hale noi, bine echipate, condiții de muncă sigure și confortabile
Oportunități pentru dezvoltarea profesională prin participarea la cursuri organizate atât intern, cât și extern

Citește mai mult

Tehnician logistică producție

Persoana care ocupă acest post are rolul de a susține procesul de producție a am...

Locație

Salariu:

Nu este specificat

DELTAMED

Data expirării

Până la noi informații

Cerințe

Studii medii finalizate (bacalaureat / școală profesională)
Experiență profesională relevantă, min. 2 ani pe post
Cunoștințe în lucrul cu documente care implică activități de contabilitate primară, recepție și livrare mărfuri, efectuare stocuri, transfer între gestiuni
Cunoștințe bune operare pachet Microsoft Office (Word, Excel)
Atestat ISCIR pentru motostivuitor
Abilități numerice foarte bine dezvoltate, abilități avansate de organizare și planificare, atenție concentrată și distributivă, flexibilitate psihologică și adaptabilitate, FIFO, serial number – S

Responsabilități

Pregătirea echipamentelor medicale pentru producția de serie: Verificarea conformității echipamentelor primite cu cerințele tehnice și specificațiile de producție, alocarea pe proiecte
Recepționarea mărfii și întocmirea documentelor de recepție a mărfii în depozit
Introducerea mărfii în stoc în baza documentelor de intrare
Operarea recepțiilor de marfă în sistemul informatic intern (ERP – AsisRIA)
Etichetarea și organizarea promptă a echipamentelor pentru o identificare rapidă în procesul de producție – trasabilitate sistem ERP – WMS
Implementarea activităților aferente lanțului de aprovizionare în producție: Colaborarea strânsă cu colegii responsabili de aprovizionare și depozit pentru a asigura disponibilitatea echipamentelor și materialelor în timp util
Urmărirea necesarului de echipamente, verificarea conformității între nr. bucăți comandate – nr. bucăți recepționate și raportarea eventualelor lipsuri sau neconformități
Gestionarea fizică a echipamentelor, manipularea și depozitarea lor în condiții optime
Suport pentru echipele de producție și montaj: Furnizarea echipamentelor și componentelor la punctele de lucru conform planificării producției
Verificarea și semnalarea eventualelor probleme tehnice legate de echipamentele furnizate

Beneficii

Tichete de masă în valoare de 35 lei/zi lucrată
Prime și bonusuri pentru diferite ocazii (ex. Paște, Crăciun, 1 Iunie pentru colegii care au copii minori, vacanță, performanță în funcție de bugetarea anuală)
23 zile concediu de odihnă anual
1 zi liberă plătită cu ocazia zilei de naștere
Transport asigurat spre și de la locul de muncă
Mediu de lucru modern – hale noi, bine echipate, condiții de muncă sigure și confortabile
Oportunități pentru dezvoltarea profesională prin participarea la cursuri organizate atât intern, cât și extern

Citește mai mult

Nou

Area Business Manager

La Vodafone, nu doar că modelăm viitorul conectivității pentru clienții noștri –...

Locație

Romania , Brasov

Salariu:

Nu este specificat

Vodafone

Data expirării

Până la noi informații

Cerințe

Studii superioare finalizate (diploma de licenta)
5 ani experienta in vanzari directe clienti persoane juridice
Foloseste cu usurinta MS Office, Salesforce.com
Limba engleza - nivel avansat

Responsabilități

Contribuie la elaborarea strategiei regionale operationale pe segmentul de clienti alocat
Stabileste planul de actiune pentru echipa sa in vederea atingerii obiectivelor de vanzari
Impreuna cu echipa de management se implica in construirea si optimizarea strategiei SME in regiune/segment
Gestioneaza activitatea de vanzari din segmentul alocat in vederea atingerii obiectivelor alese: cresterea vanzarilor, a NPS, scaderea churn-ului, cresterea liniilor de servicii promovate, pozitionarea ca partener de digitalizare, imbunatatirea profitabilitatii, etc.
Executa si asigura controlul cheltuielilor vs. Buget, a obiectivelor de department si a regulilor de business
Coordoneaza performanta agentilor de vanzari pentru a asigura cele mai inalte niveluri de angajament si performanta
Contribuie cu feedback/input la elaborarea si implementarea la nivel regional a strategiei de base management a companiei pentru vanzarea de solutii ICT/loT clientilor SME si dezvolta actiunile operationale prin care crestem penetrarea serviciilor de tip ICT&IoT catre clientii SME
Asigura o buna experienta a clientului in concordanta cu obiectivele strategice ale companiei
Reprezinta interesele clientilor si gestioneaza activitatea AM pentru ca Vodafone sa aibe cel mai mare NPS
Recruteaza si dezvolta talente si se asigura ca oamenii din subordine primesc suportul necesar pentru a-si atinge potentialul. Sustine echipa prin feedback periodic si coaching

Beneficii

pachet salarial competitiv (fix & variabil)
voucher pentru telefon & abonament nelimitat (voce și date)
abonament medical la o clinică privata de top & alte beneficii medicale
voucher anual pentru decontare ochelari de vedere
bonuri de masa
abonament Bookster
participarea la programe de dezvoltare și proiecte provocatoare din zona de leadership
acces la evenimente interne de Wellbeing & Recognition
extra-zile de concediu (pentru senioritate, evenimente speciale, voluntariat)

Full-time

Citește mai mult

Nou

Vbu Retail Lead, Sme

Vino alaturi de noi! La Vodafone, nu doar ca modelam viitorul conectivitatii pe...

Locație

Romania , Cluj-Napoca

Salariu:

Nu este specificat

Vodafone

Data expirării

Până la noi informații

Cerințe

Diploma universitara obligatoriu
Alte cursuri de pregatire , preferabil de vanzari
Permis de conducere categoria B obligatoriu
Minimum 3 ani experienta in vanzari directe/indirecte
Minimum 2 ani experienta in coordonarea oamenilor
Abilitati de PC: Word, Excel, Power Point, E-mail

Responsabilități

Implementarea strategiei regionale si operationale stabilite impreuna cu superiorul direct
Dezvoltarea strategiei de crestere/penetrare a vanzarilor de produse business in reteaua de retail VDF din zona alocata
Implementarea si promovarea solutiilor ICT/IoT pentru a creste adoptarea si utilizarea acestora in randul clientilor business
Asigurarea performance management si suport operational pentru BSA alocati
Monitorizarea activitatii de vanzari si KPI-ii pe baza BSA, contribuind prin feedback la imbunatatirea acestora
Gestionarea relatiilor cu clientii critici/cheie in scopul facilitarii procesului de vanzare
Coordonarea activitatii echipei BSA/BSA Hunting, in conformitate cu specificul acesteia
Dezvolta si implementeaza actiuni lunare si trimestriale pentru atingerea obiectivelor de business si comportamentale, atat la nivel individual cat si la nivel de echipa
Defineste si urmareste un sistem de monitorizare colectare si gestionare leaduri
Defineste si urmareste un sistem de monitorizare vizite/ apeluri la clienti

Beneficii

pachet salarial competitiv (fix & variabil)
voucher pentru telefon & abonament nelimitat (voce si date)
abonament medical la o clinica privata de top & alte beneficii medicale
voucher anual pentru decontare ochelari de vedere
bonuri de masa
abonament Bookster
participarea la programe de dezvoltare si proiecte provocatoare din zona de leadership
acces la evenimente interne de Wellbeing & Recognition
extra-zile de concediu (pentru senioritate, evenimente speciale, voluntariat)

Full-time

Citește mai mult

Nou

Business Partner, Human Resources

La Vodafone, nu doar că modelăm viitorul conectivității pentru clienții noștri –...

Locație

Romania , Bucuresti

Salariu:

Nu este specificat

Vodafone

Data expirării

Până la noi informații

Cerințe

Ai experiență relevantă în HR și te simți confortabil într-un rol de business partnering, nu doar operațional
Ai finalizat studiile superioare cu diplomă de licență
Îți place să lucrezi aproape de business și ai credibilitate în relația cu stakeholderi seniori
Ai o gândire strategică, dar și orientare spre execuție și rezultate concrete
Ești confortabil(ă) cu datele și le folosești pentru a lua decizii și a construi argumente
Ai abilități solide de comunicare, influențare și coaching
Poți gestiona contexte dinamice, cu schimbări rapide, fără să pierzi focusul pe rezultate
Ai experiență în arii precum talent, organizațional design, change, employee relations sau learning
Înțelegi legislația muncii și știi să aplici principiile HR în mod pragmatic
Te regăsești într-un mediu care încurajează colaborarea, simplitatea și învățarea continuă

Responsabilități

Vei lucra direct cu liderii din business pentru a construi și implementa planuri de people care susțin obiectivele strategice și performanța echipelor
Vei oferi suport pe organizare, structură și workforce planning, contribuind la definirea unor echipe eficiente și pregătite pentru viitor
Vei sprijini managerii în dezvoltarea leadership-ului, creșterea performanței și engagement-ului echipelor
Vei fi implicat in procese cheie de HR: performance & talent review, succession planning, promovări, reward și schimbări organizaționale
Vei folosi date și insight-uri pentru a identifica riscuri, a înțelege cauze și a propune soluții concrete care impactează business-ul
Vei colabora cu echipele de HR (CoE & HR Services) pentru a asigura o experiență coerentă pentru angajați și manageri
Vei gestiona subiecte de employee relations, oferind recomandări echilibrate, corecte și aliniate cu legislația
Vei contribui la proiecte de transformare organizațională, simplificând procese și susținând adaptarea business-ului
Vei susține dezvoltarea unei culturi performante, incluzive și colaborative, în linie cu valorile Vodafone

Beneficii

Un regim de lucru hibrid
Abonament nelimitat (voce și date) pentru telefonul tău & voucher pentru un telefon de ultimă generație
Discount-uri speciale la produsele Vodafone și oferte Friends & Family
Asigurare medicală, de viață și pentru intervenții chirurgicale
Un plan de asigurări și pachete medicale suplimentare pentru tine și familia ta
Tichete de masă pentru cumpărături sau un prânz fun cu colegii la birou
Abonament Bookster pentru lecturi nelimitate
Tarife preferențiale la sala de sport
Programe de dezvoltare profesională și leadership
Evenimente interne de Wellbeing & Recognition

Full-time

Citește mai mult

Nou

Manager, Vodafone Retail - Iasi

La Vodafone, nu doar că modelăm viitorul conectivității pentru clienții noștri –...

Locație

Romania , Iasi

Salariu:

Nu este specificat

Vodafone

Data expirării

Până la noi informații

Cerințe

Ai experiență în vânzări și management (minim 1 an în management și minim 3 ani în vânzări)
Îți place să lucrezi cu oamenii, să motivezi și să dezvolți echipe
Ai abilități excelente de comunicare, negociere și coordonare
Ești proactiv(ă), energic(ă) și orientat(ă) către client
Ai cunoștințe solide despre industria telecom și bune abilități de lucru cu calculatorul (Word, Excel, PowerPoint, e-mail)
Ai integritate, răbdare și capacitatea de a gestiona conflicte
Îți dorești să crești profesional într-un mediu dinamic, unde inițiativa și dezvoltarea continuă sunt încurajate
Vorbești limba engleză la nivel mediu sau avansat si ai finalizat studiile universitare cu diploma de licenta

Responsabilități

Vei construi și coordona o echipă performantă, acționând ca model de comportament și inspirând valorile Vodafone
Vei susține și implementa strategia comercială națională și locală pentru atingerea obiectivelor de vânzări și pentru a oferi clienților o experiență memorabilă
Vei fi responsabil(ă) de profitabilitatea magazinului, de centralizarea și raportarea rezultatelor echipei către managerul direct
Vei asigura resursele necesare, vei eficientiza procesele de lucru și vei coordona fluxurile operaționale din magazin
Vei organiza programul de lucru al echipei și vei adapta resursele în funcție de nevoile magazinului
Vei interacționa direct cu clienții, vei prelua solicitările acestora și vei urmări ca fiecare client să primească un răspuns final
Vei participa la recrutarea, integrarea și dezvoltarea membrilor echipei, oferind coaching, feedback și recunoaștere
Vei gestiona stocurile, fluxurile financiare și vei respecta toate procedurile interne și reglementările legale
Vei promova serviciile și produsele Vodafone în magazin și la evenimente speciale

Beneficii

Abonament nelimitat (voce și date) pentru telefonul tău & voucher pentru un telefon de ultimă generație
Discount-uri speciale la produsele Vodafone și oferte Friends & Family
Asigurare medicală, de viață și pentru intervenții chirurgicale
Un plan de asigurări și pachete medicale suplimentare pentru tine și familia ta
Tichete de masă pentru cumpărături sau un prânz fun cu colegii la birou
Abonament Bookster pentru lecturi nelimitate
Tarife preferențiale la sala de sport
Programe de dezvoltare profesională și leadership
Evenimente interne de Wellbeing & Recognition
Extra-zile de concediu pentru evenimente speciale

Full-time

Citește mai mult

Nou

Business Developer Horeca

Imagineaza-ti ca ai un portofoliu 24/7 de vandut. De la cafeaua de dimineata pan...

Locație

Romania , Brasov

Salariu:

Nu este specificat

Coca-Cola HBC

Data expirării

04 iunie 2026

Cerințe

De preferat sa ai experienta de munca similara sau, daca nu, sa ai un istoric de realizari
Sa detii un permis de conducere valabil

Responsabilități

Gestionezi un teritoriu desemnat - de la cultivarea relatiilor cu clientii existenti pana la gasirea altora noi pentru a ne dezvolta compania
Colaborezi strans cu colegii tai si crezi ca NOI este mai presus decat EU
Ai abilitati interpersonale foarte bune si iti place sa construiesti si sa mentii relatii de durata cu partenerii comerciali
Utilizezi toate resursele avute la indemana pentru a atinge obiectivele, tinand cont de sustenabilitatea mediului
Adopti noile instrumente digitale si le folosesti pentru a obtine cel mai bun rezultat
Capacitatea ta de a analiza piata si comportamentul consumatorilor, combinata cu identificarea oportunitatilor, sprijina elaborarea planurilor si propunerilor de afaceri pentru investitii strategice in locatiile clientilor
Negociezi contracte, asiguri vizibilitatea si disponibilitatea produselor din portofoliul nostru, activezi calendarul de marketing si executi standarde de mercantizare pentru a pregati locatiile pentru consumatori
Gestionezi bunurile noastre pe piata si in punctele de vanzare ale clientilor
Folosesti instrumente de vanzari pentru a raporta si a asigura calitatea prezentarii produselor noastre in magazinele clientilor

Beneficii

Bonus incentives
Company car
Company phone
Company shares
Meal ticket
Day off for your birthday
Medical Insurance
Free product quota

Full-time

!

Citește mai mult

Nou

Barista

Alătură-te echipei noastre ca Barista! În acest rol, vei fi în centrul succesulu...

Locație

Romania , Timisoara

Salariu:

Nu este specificat

AmRest

Data expirării

Până la noi informații

Cerințe

Disponibil să lucrezi după un program flexibil, care poate include ture de dimineață, seară, weekend, și/sau de sărbători legale
Menținând o prezență regulată și constantă, precum și punctualitate la locul de muncă
Purtand cu mândrie șorțul verde, iconic și respectand codului vestimentar obligatoriu
Respectand politicile și standardele de funcționare a cafenelelor Starbucks, gestionand numerarul și asigurand siguranta și securitatea cafenelei, cu sau fără adaptări ulterioare
Dând un exemplu pozitiv pentru membrii echipei prin menținerea unui comportament calm în timpul turelor aglomerate sau al evenimentelor neobișnuite
Acționând cu integritate, onestitate și cunoștințe pentru a promova cultura, valorile și misiunea Starbucks

Responsabilități

Oferirea de servicii legendare tuturor oaspetilor, acționând conform devizei "clientul pe primul loc"
Oferirea constantă de băuturi, cafea boabe și produse alimentare de calitate pentru toți clienții, respectând toate rețetele, prezentarea și standardele de sănătate și siguranță
Menținerea unui spațiu de lucru curat și organizat, astfel încât partenerii să poată gasi ingredientele și produsele după cum este necesar
Interacționarea si intelegerea oaspetiilor nostri, incluzand identificarea și satisfacerea nevoilor acestora printr-o comunicare clară și plăcută

Beneficii

Reduceri la produse Starbucks
Băuturi pe timpul turei, plus două pungi cu boabele tale preferate de cafea în fiecare lună
Training realizat de angajați cu experiență
Bonusuri de performanță
Suport medical
Program de asistență pentru angajați
Platforma de învățare lingvistic GoFluent
Oportunități de creștere în cadrul structurilor Starbucks și AmRest
Bonusuri pentru recomandarea prietenilor la locul de muncă
Program adaptat nevoilor/posibilităților tale

Citește mai mult

Selectează țara

Tehnician gestiunea producției

Descriere job

Responsabilități

Cerințe

Beneficii

Looking for more opportunities?