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Técnico Payroll

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Egor

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Localização:
Portugal , Lisbon

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Tipo de contrato:
Não fornecido

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Salário:

Não fornecido
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Responsabilidades:

  • Processamento salarial de trabalhadores temporários, incluindo leitura e validação de folhas de horas
  • Gestão e atualização da informação dos colaboradores no software de processamento salarial (Wincode)
  • Cumprimento de todas as obrigações legais, fiscais e contributivas associadas ao Trabalho Temporário
  • Apoio na gestão administrativa dos colaboradores
  • Esclarecimento de dúvidas relacionadas com vencimentos, recibos e contratos
  • Garantir a correta aplicação da legislação laboral em todos os processos de Payroll.

Requisitos:

  • Formação académica superior, preferencialmente em Recursos Humanos, Gestão ou áreas similares
  • Experiência profissional mínima de 1 a 2 anos em funções de Payroll
  • Bons conhecimentos da legislação laboral e fiscal aplicável ao Trabalho Temporário
  • Experiência com software de processamento salarial, sendo valorizados conhecimentos de Wincode ou G3T
  • Elevado sentido de responsabilidade, rigor, organização e atenção ao detalhe.
O que oferecemos:

Oportunidade de integração em empresa sólida, com perspetiva de continuidade e crescimento profissional, inserida num ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo.

Informação adicional:

Emprego publicado:
09 de janeiro de 2026

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Empregos similares para Técnico Payroll

Novo

Técnico/a de Payroll

A Randstad Professional é a unidade de negócio da Randstad que se dedica ao recr...
Localização
Localização
Portugal , Lisboa
Salário
Salário:
Não fornecido
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Data de expiração
18 de janeiro de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • 2 a 4 anos de experiência em funções semelhantes
  • Fortes competências de comunicação escrita e verbal
  • Capacidade de identificação e resolução de problemas
  • Forte sentido de responsabilidade
  • Elevado rigor e espírito crítico
  • Excelente capacidade de relacionamento interpessoal e de trabalho em equipa
  • Resiliência, autonomia e proatividade
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Apoio ao processamento de remunerações, gestão de benefícios e apoio aos colaboradores em caso de dúvidas
  • Gestão administrativa - Elaboração e gestão de contratos de trabalho
  • Gestão de seguro de acidentes de trabalho e de saúde
  • Gestão dos serviços de medicina no trabalho
  • Gestão de ausências/férias
  • Preenchimento e entrega do RU anual
  • Promoção e acompanhamento de ações de bem-estar junto dos colaboradores
  • Apoio na gestão, análise, otimização e monitorização de processos de Recursos Humanos, bem como apoio a outras áreas, quando e se necessário
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Novo

Analista Administrativo Sênior – DP

A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos. Auxiliamos clientes n...
Localização
Localização
Brazil , Cajamar, São Paulo
Salário
Salário:
7501.00 - 8500.00 BRL / Mês
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Randstad
Data de expiração
11 de março de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Formação em Administração de Empresas, Gestão de Pessoas, Psicologia ou áreas afins
  • Conhecimento técnico em rotinas de Administração de Pessoal - Generalista
  • Domínio de ferramentas de controle de ponto e folha de pagamento
  • Familiaridade com legislações trabalhistas e benefícios
  • Condução própria
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Gestão de Ponto Eletrônico: Acompanhamento, cobrança de banco de horas e validação de sistemas de ponto
  • Processos de Admissão e Rescisão: Acompanhamento dos processos e análises de indicadores
  • Folha de Pagamento: Validação da folha de pagamento externa e de seus lançamentos
  • Férias: Administração e análise de processos de férias
  • Apoio aos gestores nas rotinas de RH
  • Elaboração de apresentações sobre dados da área (banco de horas, vagas, admissões, etc) para gestores e supervisores
  • Gestão de administração de fretados e restaurantes
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Vale-refeição: R$ 51,00/dia
  • Vale-transporte: Custeado conforme necessidade
  • Convênio médico: Amil 400 QP
  • Convênio odontológico: Amil 100
  • Seguro de vida: Sem desconto em folha de pagamento
  • Tempo integral
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Novo

Analista de Produtos Sênior - Analytics

Há mais de 90 anos, o Banco Bmg atua com foco em democratizar o acesso a soluçõe...
Localização
Localização
Brazil
Salário
Salário:
Não fornecido
Banco BMG
Data de expiração
23 de fevereiro de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Ensino superior completo
  • Visão analítica e estratégica
  • Boa comunicação e articulação com áreas parceiras
  • Vivência anterior em instituições financeiras será um diferencial
  • Experiência na área de produtos será um diferencial
  • Experiência com manipulação de banco de dados será um diferencial
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Atuar em frentes de estudos e análises de novas oportunidades de negócio
  • Desenvolver, acompanhar e comunicar ações, indicadores dos produtos e temas relacionados a gestão do produto
  • Promover e conduzir iniciativas e projetos da área que contribuam com o backlog e roadmap do produto
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Plano de saúde sem mensalidade + Telemedicina
  • Plano odontológico sem mensalidade
  • Vale Refeição e Alimentação
  • Seguro de vida
  • Auxílio Funeral
  • Previdência privada
  • Remuneração variável anual (bônus) competitiva
  • PPR - Programa de Participação nos Resultados
  • Único Skill (Benefício Educação gratuito)
  • Bicicletário e vestiário
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Novo

Analista de Prevenção à Fraudes Sênior

Há mais de 90 anos, o Banco Bmg atua com foco em democratizar o acesso a soluçõe...
Localização
Localização
Brazil
Salário
Salário:
Não fornecido
Banco BMG
Data de expiração
16 de fevereiro de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Análise de dados: domínio de ferramentas como SQL, Python, R, SAS ou similares para investigação de padrões e anomalias
  • Modelagem preditiva e estatística: conhecimento em machine learning, regressões, árvores de decisão e outras técnicas para prever comportamentos fraudulentos
  • Conhecimento em sistemas antifraude: experiência com plataformas como FICO, Actimize, Feedzai, RSA, entre outras
  • Gestão de indicadores (KPIs): capacidade de definir, monitorar e interpretar métricas de performance e risco
  • Visualização de dados: uso de ferramentas como Power BI, Tableau ou Qlik para criar dashboards e relatórios gerenciais
  • Raciocínio estratégico: visão sistêmica para propor soluções que equilibrem segurança, experiência do cliente e eficiência operacional
  • Colaboração interfuncional: facilidade para trabalhar com times de tecnologia, jurídico, compliance, atendimento e produto
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Análise de dados e indicadores de fraude: Monitorar e interpretar dados transacionais e comportamentais para identificar padrões suspeitos e propor ações preventivas
  • Desenvolvimento de estratégias antifraude: Criar e aprimorar modelos preditivos, regras de negócio e políticas de prevenção com foco em eficiência e redução de perdas
  • Gestão de ferramentas e tecnologias: Avaliar e implementar soluções tecnológicas (machine learning, biometria, autenticação, etc.) que fortaleçam os mecanismos de defesa contra fraudes
  • Elaboração de dashboards e relatórios gerenciais: Apresentar resultados, insights e recomendações para a alta liderança, com foco em tomada de decisão estratégica
  • Interface com áreas internas e parceiros externos: Atuar em conjunto com times de risco, compliance, jurídico, atendimento e tecnologia, além de fornecedores e instituições reguladoras
  • Acompanhamento regulatório e de mercado: Manter-se atualizado sobre tendências, regulamentações e novas modalidades de fraude para antecipar riscos emergentes
  • Gestão de projetos estratégicos: Liderar iniciativas de melhoria contínua, testes A/B, e projetos de inovação voltados à prevenção de fraudes
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Plano de saúde sem mensalidade + Telemedicina
  • Plano odontológico sem mensalidade
  • Vale Refeição e Alimentação
  • Seguro de vida
  • Auxílio Funeral
  • Previdência privada
  • Remuneração variável anual (bônus) competitiva
  • PPR - Programa de Participação nos Resultados
  • Único Skill (Benefício Educação gratuito)
  • Bicicletário e vestiário
  • Tempo integral
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Novo

Analista de Políticas de Crédito Sênior

Há mais de 90 anos, o Banco Bmg atua com foco em democratizar o acesso a soluçõe...
Localização
Localização
Brazil
Salário
Salário:
Não fornecido
Banco BMG
Data de expiração
20 de fevereiro de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Ter a formação acadêmica em Finanças, Economia, Contabilidade, Administração, Engenharia, Matemática, Estatística ou áreas correlatas
  • Possuir boa capacidade analítica e raciocínio lógico
  • Ter orientação a resultados
  • Familiaridade com linguagem de programação e dados(Python/R e SQL/SAS)
  • Conhecimentos de Excel e PowerPoint
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Realizar o acompanhamento e desenvolvimento de políticas e estratégias de crédito PF
  • Realizar o monitoramento do desempenho da carteira e concessão de crédito
  • Atuar na melhoria de processos e geração de relatório
  • Realizar testes e análises de novas informações para gestão de crédito
  • Ter experiência em áreas de estratégias e risco de crédito
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Plano de saúde sem mensalidade + Telemedicina
  • Plano odontológico sem mensalidade
  • Vale Refeição e Alimentação
  • Seguro de vida
  • Auxílio Funeral
  • Previdência privada
  • Remuneração variável anual (bônus) competitiva
  • PPR - Programa de Participação nos Resultados
  • Único Skill (Benefício Educação gratuito)
  • Bicicletário e vestiário
  • Tempo integral
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Novo

Analista de Políticas de Crédito Sênior

Há mais de 90 anos, o Banco Bmg atua com foco em democratizar o acesso a soluçõe...
Localização
Localização
Brazil
Salário
Salário:
Não fornecido
Banco BMG
Data de expiração
30 de janeiro de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Formação superior completa em Economia, Administração, Engenharia, Estatística, Matemática, Ciência de Dados ou áreas correlatas
  • Experiência sólida em definição de políticas e estratégias de crédito, preferencialmente em produtos sem garantia
  • Domínio de ferramentas de análise de dados e modelagem, como SQL, Python ou R
  • Forte capacidade analítica, raciocínio lógico e orientação a dados
  • Conhecimento avançado em Excel e PowerPoint
  • Visão estratégica e foco em resultados
  • Habilidade de comunicação clara e objetiva, com capacidade de influenciar decisões estratégicas
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Definir e implementar políticas e estratégias de crédito para produtos sem garantia, com foco em crédito pessoal e cartão de crédito
  • Realizar análises de performance da carteira e da concessão de crédito, identificando oportunidades de melhoria e mitigação de riscos
  • Desenvolver e testar novas informações e modelos para aprimorar a tomada de decisão de crédito
  • Monitorar indicadores de risco, inadimplência, rentabilidade e eficiência operacional
  • Atuar na otimização da esteira de crédito, com foco em automação, escalabilidade e experiência do cliente
  • Colaborar com áreas parceiras (dados, tecnologia, produtos, jurídico, compliance) para garantir a efetividade das políticas de crédito
  • Apoiar na elaboração de apresentações e materiais estratégicos para comitês e fóruns de decisão
  • Conduzir projetos de melhoria contínua e inovação em políticas de crédito
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Plano de saúde sem mensalidade + Telemedicina
  • Plano odontológico sem mensalidade
  • Vale Refeição e Alimentação
  • Seguro de vida
  • Auxílio Funeral
  • Previdência privada
  • Remuneração variável anual (bônus) competitiva
  • PPR - Programa de Participação nos Resultados
  • Único Skill (Benefício Educação gratuito)
  • Bicicletário e vestiário
  • Tempo integral
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Novo

Analista de Cobrança Júnior

Há mais de 90 anos, o Banco Bmg atua com foco em democratizar o acesso a soluçõe...
Localização
Localização
Brazil
Salário
Salário:
Não fornecido
Banco BMG
Data de expiração
10 de março de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Ter a formação acadêmica em Finanças, Economia, Contabilidade, Administração, Engenharia, Matemática, Estatística ou áreas correlatas
  • Possuir boa capacidade analítica e raciocínio lógico
  • Ter orientação a resultados
  • Familiaridade com linguagem de programação e dados(SQL e/ou SAS)
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Realizar o acompanhamento e desenvolvimento de políticas e estratégias para cobrança
  • Atuar na melhoria de processos e geração de relatório
  • Realizar testes e análises de novas informações para gestão de cobrança
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Plano de saúde sem mensalidade + Telemedicina
  • Plano odontológico sem mensalidade
  • Vale Refeição e Alimentação
  • Seguro de vida
  • Auxílio Funeral
  • Previdência privada
  • Remuneração variável anual (bônus) competitiva
  • PPR - Programa de Participação nos Resultados
  • Único Skill (Benefício Educação gratuito)
  • Bicicletário e vestiário
  • Tempo integral
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Novo

Analista de Backoffice Sênior

Há mais de 90 anos, o Banco Bmg atua com foco em democratizar o acesso a soluçõe...
Localização
Localização
Brazil , Belo Horizonte; São Paulo
Salário
Salário:
Não fornecido
Banco BMG
Data de expiração
27 de janeiro de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Formação superior completa preferencialmente em Administração, Gestão de Processos ou áreas correlatas
  • Experiência sólida em mapeamento e melhoria de processos
  • Conhecimento avançado em ferramentas de qualidade e metodologias Six Sigma
  • Habilidade em análise de dados e indicadores (Excel avançado, Power BI)
  • Boa comunicação e capacidade de influenciar stakeholders
  • Protagonismo, senso de dono e orientação para resultados
  • Disponibilidade para atuação híbrida sendo 2 vezes por semana no escritório (Belo Horizonte ou São Paulo)
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Mapear, documentar e redesenhar processos da área de atendimento do Back Office, garantindo padronização e conformidade
  • Identificar oportunidades de melhoria contínua, aplicando metodologias como Lean e Six Sigma
  • Realizar análise crítica dos fluxos operacionais e propor soluções inovadoras para otimização
  • Monitorar indicadores de desempenho e qualidade, apoiando a tomada de decisão com base em dados
  • Conduzir iniciativas de digitalização e automação de processos, elevando produtividade e eficiência, juntamente com IA
  • Apoiar projetos estratégicos relacionados à experiência do cliente e excelência operacional
  • Trabalhar em parceria com equipes multidisciplinares, promovendo colaboração e inovação
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Plano de saúde sem mensalidade + Telemedicina
  • Plano odontológico sem mensalidade
  • Vale Refeição e Alimentação
  • Seguro de vida
  • Auxílio Funeral
  • Previdência privada
  • Remuneração variável anual (bônus) competitiva
  • PPR - Programa de Participação nos Resultados
  • Único Skill (Benefício Educação gratuito)
  • Bicicletário e vestiário
  • Tempo integral
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