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Técnico de Manutenção Polivalente

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Blue & Green

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Localização:
Portugal , Verdelago, Praia Verde, Algarve

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Categoria:
Hospitalidade e Turismo

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Tipo de contrato:
Não fornecido

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Salário:

Não fornecido
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Responsabilidades:

  • Executar todos os planos de trabalhos de manutenção, zelando pela conservação do resort
  • Apresentar sugestões de melhoria para a optimização dos gastos do resort
  • Manutenção de equipamentos e estruturas
  • Avaliação do estado dos materiais, equipamentos e instalações que possam deteriorar-se por uso
  • Realização de reparações gerais e serviços relacionados com a manutenção, incluindo a realização de pequenas intervenções em pintura e carpintaria
  • Substituição de fechaduras, canalização, eletricidade

Requisitos:

  • Formação ao nível do 12º ano (preferencial)
  • Experiência profissional em funções na área de manutenção industrial e/ou hoteleira e em funções semelhantes
  • Capacidade de planeamento e organização, gestão de stress, análise de problema, trabalho em equipa, atenção ao detalhe
O que oferecemos:
  • Formação
  • Planos de carreira
  • Seguro de saúde
  • Dia de Aniversário
  • Celebrações temáticas
  • Medicina curativa
  • Programa de saúde e bem estar (consultas de psicologia, workshops, mindfulness, yoga, etc.)
  • Refeitório Staff (disponível mesmo em dias de folga)
  • Transporte Staff (várias localidades)

Informação adicional:

Emprego publicado:
28 de março de 2025

Tipo de emprego:
Tempo integral
Tipo de trabalho:
Trabalho presencial
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Técnico/a Polivalente de Manutenção

O profissional a recrutar deverá ser capaz de realizar as atividades de apoio ao...
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Localização
Portugal , Lisboa
Salário
Salário:
Não fornecido
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Mota Engil
Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Experiência profissional comprovada em manutenção de edifícios
  • Experiência e conhecimentos em instalações elétricas, equipamentos de AVAC, canalização, águas, serralharia e construção civil
  • Capacidade de analisar e diagnosticar avarias
  • Proatividade, responsabilidade e dinamismo no desempenho das suas funções e tarefas
  • Capacidade de comunicação interpessoal
  • Conhecimentos de informática na ótica do utilizador (obrigatório)
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Realizar as atividades de apoio aos técnicos de manutenção qualificados
  • Realizar tarefas de menor especificidade técnica de acordo com as orientações superiores, os procedimentos em vigor e as normas de Qualidade, Ambiente e Segurança aplicáveis
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Acompanhamento especializado durante o processo de onboarding
  • Oportunidade de aprendizagem e formação profissional
  • Integração num grupo empresarial com forte reconhecimento nacional e internacional
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Técnico/a Polivalente de Manutenção

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Portugal , Santarém
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Salário:
Não fornecido
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Mota Engil
Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Experiência profissional comprovada em manutenção de edifícios
  • Experiência e conhecimentos em instalações elétricas, equipamentos de AVAC, canalização, águas, esgotos, serralharia, construção civil e mecânica
  • Capacidade de analisar e diagnosticar avarias
  • Proatividade, responsabilidade e dinamismo no desempenho das suas funções e tarefas
  • Capacidade de comunicação interpessoal
  • Conhecimentos de informática na ótica do utilizador (obrigatório)
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Realizar as atividades de apoio aos técnicos de manutenção qualificados
  • Realizar tarefas de menor especificidade técnica de acordo com as orientações superiores, os procedimentos em vigor e as normas de Qualidade, Ambiente e Segurança aplicáveis
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Acompanhamento especializado durante o processo de onboarding
  • Oportunidade de aprendizagem e formação profissional
  • Integração num grupo empresarial com forte reconhecimento nacional e internacional
  • Tempo integral
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Novo

Técnico/a Polivalente de Manutenção

A Mota-Engil ATIV é uma marca no universo do Grupo Mota-Engil que alavanca o rec...
Localização
Localização
Portugal , Lisboa
Salário
Salário:
Não fornecido
https://www.mota-engil.com/ Logo
Mota Engil
Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Experiência profissional comprovada em manutenção de edifícios
  • Experiência e conhecimento em equipamentos hoteleiros (arcas e vitrines de frio, fornos, máquinas de lavar loiça, máquinas de sumo, entre outros)
  • Experiência e conhecimentos em instalações elétricas, equipamentos de AVAC, canalização, águas e serralharia
  • Capacidade de analisar e diagnosticar avarias
  • Proatividade, responsabilidade e dinamismo no desempenho das suas funções e tarefas
  • Capacidade de comunicação interpessoal
  • Conhecimentos de informática na ótica do utilizador
  • Carta de condução (obrigatório)
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Realizar as atividades de apoio aos técnicos de manutenção qualificados
  • Realizar tarefas de menor especificidade técnica de acordo com as orientações superiores, os procedimentos em vigor e as normas de Qualidade, Ambiente e Segurança aplicáveis
  • Possibilitar a realização das atividades contratadas com o Cliente e o desenvolvimento da atividade
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Acompanhamento especializado durante o processo de onboarding
  • Oportunidade de aprendizagem e formação profissional
  • Integração num grupo empresarial com forte reconhecimento nacional e internacional
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Novo

Administrativo documental

Empresa cliente pretende admitir um administrativo documental para gestão de con...
Localização
Localização
Portugal , Ílhavo, Aveiro
Salário
Salário:
Não fornecido
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Data de expiração
10 de fevereiro de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • 12º ano de escolaridade
  • Domínio da língua francesa falado e escrito (fator eliminatório)
  • Formação em SHST ou Ambiente (fator eliminatório)
  • Domínio de ferramentas informáticas
  • Gosto pela área administrativa
  • Residentes na zona de Aveiro
  • Disponibilidade imediata
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Análise documental através de plataformas próprias
  • Gestão de documentos de acordo com os requisitos dos clientes
  • Apoio técnicos aos utilizadores das plataformas
  • Entre outras tarefas administrativas
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Novo

HR Generalist

Empresa prestadora de serviços jurídicos. Inserida num ambiente profissional col...
Localização
Localização
Portugal , Lisbon
Salário
Salário:
Não fornecido
https://egor.pt Logo
Egor
Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Licenciatura ou Mestrado em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou áreas similares
  • Entre 2 a 4 anos de experiência em funções de RH generalista
  • Experiência em recrutamento, onboarding, formação, avaliação de desempenho e/ou gestão de carreira
  • Domínio de softwares de RH
  • Bons conhecimentos de Inglês
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Gestão de processos de recrutamento, integração (onboarding) e desenvolvimento de colaboradores
  • Coordenação de atividades de formação e avaliação de desempenho
  • Monitorização e otimização de processos de RH, propondo melhorias contínuas
  • Promoção de iniciativas de bem-estar e engagement dos colaboradores
  • Colaboração com outras áreas do departamento sempre que necessário
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Integração numa empresa sólida e em crescimento
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Novo

Paralegal

Localização
Localização
Portugal , Lisboa; Porto
Salário
Salário:
Não fornecido
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Randstad
Data de expiração
10 de fevereiro de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Mestrado em Direito ou área equivalente (obrigatório) e experiência em Departamento Jurídico
  • Mínimo de 2 anos de experiência na função
  • Experiência na utilização das plataformas Citius e SITAF
  • Conhecimentos de MS Office na ótica do utilizador
  • Bons conhecimentos de inglês
  • Gosto pelo trabalho em equipa/colaboração
  • Capacidade de organização e planeamento
  • Empatia e facilidade de relacionamento
  • Sentido crítico e foco na resolução de problemas
  • Resiliência e capacidade de adaptação
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Monitorizar (consultar, recolher, analisar e estruturar) informações diversas no âmbito de insolvências, ações contra clientes, prazos judiciais e outras notificações, disponíveis em plataformas internas e/ou externas (e.g., CITIUS), editais e pautas de distribuição
  • Calendarizar agendamentos e respetivas notificações de alerta, no âmbito dos temas detectados aquando da consulta das plataformas internas e/ou externas, garantindo o acompanhamento dos temas junto das áreas de prática com a frequência necessária
  • Partilhar a agenda de julgamentos com os advogados estagiários, garantindo o acompanhamento junto das áreas de prática com a frequência necessária
  • Receber, analisar e responder a pedidos das áreas de prática no que respeita a ações de valor superior a dois milhões de euros
  • Receber, analisar e responder a comunicações (cartas) por parte de auditores, recolhendo toda a informação necessária e elaborando respostas ajustadas aos temas levantados
  • Preparar/elaborar e organizar documentos, quer a nível jurídico/judicial (e.g., inserção de peças processuais em plataformas) como financeiro, fazendo a ponte com a direção responsável para temas diversos (e.g., gestão da viatura de serviço)
  • Disponibilizar formação e/ou informação, dentro e fora da equipa, partilhando os materiais de apoio necessários à passagem de conhecimento e/ou conduzindo sessões formativas/informativas
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Salesforce Developer

O Desenvolvedor Salesforce será responsável por implementar soluções inovadoras ...
Localização
Localização
Portugal , Lisboa
Salário
Salário:
Não fornecido
nttdata.com Logo
NTT DATA
Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Experiência mínima de 3 anos em projetos com Salesforce
  • Ter pelo menos 2 certificações (sendo fator diferenciador as Developers Credentials)
  • Experiência prática comprovada com programação Apex e Force.com e desenvolvimento de APIs SOAP/REST
  • Bons conhecimentos de Inglês
  • Experiências com metodologias Agile
  • Boa capacidade de resolução de problemas, capacidade analítica e espírito crítico
  • Capacidade de comunicação, trabalho em equipa e atitude positiva.
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Implementar soluções inovadoras utilizando a plataforma Salesforce.
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Modelo de trabalho flexível, híbrido e dinâmico (Be Flex)
  • Oportunidades iguais
  • Ambiente inclusivo
  • Inovação tecnológica.
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Novo

Responsável de produção

O nosso cliente é um grupo de referência no seu setor de atuação que, no âmbito ...
Localização
Localização
Portugal , Aveiro Norte, Aveiro
Salário
Salário:
Não fornecido
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Randstad
Data de expiração
09 de fevereiro de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Formação superior em Engenharia, Gestão ou área similar
  • Experiência mínima de 5 anos em funções similares
  • Experiência em gestão e planeamento e produção
  • Experiência no sistema ERP SAP (preferencial)
  • Ferramentas da Qualidade, ferramentas Lean Production, análise ABC, método Kanban, OEE e MES
  • Conhecimentos gerais das Normas FSC, PEFC, ISO 9001, ISO 14001, ISO 50001
  • SST de equipamentos de trabalho (DL50/2005) e Diretiva ATEX
  • Inglês avançado (preferencial)
  • Liderança e gestão
  • Capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Acompanhar o plano de produção diário, garantindo a eficácia da produção de acordo com os standards e objetivos definidos, juntamente com a direção industrial
  • Seguir os indicadores operacionais de produção, qualidade, custo e prazo das áreas afetas, analisando desvios e implementando ações corretivas para os mesmos, juntamente com a direção industrial
  • Identificar as oportunidades de melhoria nos processos de produção e assegurar a implementação de mudanças para aumentar a eficiência e a qualidade
  • Participar na realização do inventário
  • Alinhar e formar os colaboradores para que os princípios da empresa sejam uma realidade cultural vivida diariamente
  • Efetuar a gestão dos recursos humanos afetos à equipa, nomeadamente: apoiar o planeamento de RH da área, recrutar novos elementos para a equipa
  • colaborar na elaboração do plano de formação da equipa
  • implementar o sistema de gestão de polivalência
  • dinamizar as rotinas de comunicação dentro da área, gerir os processos contratuais dos colaboradores, acompanhar os indicadores de RH (absentismo
  • horas trabalhadas
  • Tempo integral
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Empregos por categoria
Administração de Escritórios Empregos Arte e Entretenimento Empregos Atendimento ao Cliente Empregos Bancário Empregos Central de Atendimento Empregos Compras Empregos Construção Empregos Consultoria Empregos Controle de Qualidade Empregos Educação Empregos Energia Empregos Enfermagem Empregos Fabricação Empregos Farmácia Empregos Finanças Empregos Gastronomia Empregos Hospitalidade e Turismo Empregos Imóveis Empregos Jurídico Empregos Logística Empregos Marketing, marketing digital, SEO, SEM Empregos Mídia Empregos Pesquisa e Desenvolvimento Empregos Recursos Humanos Empregos Relações Públicas Empregos Saúde e Beleza Empregos Seguros Empregos Setor Público Empregos TI - Administração Empregos TI - Desenvolvimento de Software Empregos Trabalho Físico Empregos Vendas Empregos
Posições Empregos por país
Portugal Empregos Brasil Empregos Angola Empregos Suíça Empregos França Empregos Ruanda Empregos Moçambique Empregos Estados Unidos Empregos
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