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Técnico de Confiabilidade de Ativos de Transmissão PL

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EDP

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Brazil , Porto Velho

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Categoria:

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Tipo de contrato:
Não fornecido

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Salário:

Não fornecido
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Descrição do emprego:

A EDP é um grupo energético global presente em cerca de 30 mercados, com ênfase particular nas energias renováveis. Com mais de 45 anos de experiência, temos consolidado uma presença relevante no cenário energético mundial, baseando-nos no compromisso de ser totalmente verde até 2030, liderando a transição energética. Com mais de 13.000 colaboradores ao redor do mundo, estamos comprometidos em usar nossa energia e nosso coração para impulsionar um amanhã melhor.

Responsabilidades:

  • Planejar, liderar, executar inspeções e manutenções preventivas, corretivas e emergenciais em equipamentos e instalações de Subestações e Linhas de Transmissão
  • Executar manobras complementares nos equipamentos do Sistema Elétrico de potência
  • Garantir com agilidade e confiabilidade dos ativos através da realização dos serviços
  • Realizar a inspeção termográfica
  • Auxiliar na substituição e adequação de equipamentos
  • Executar a manutenção preventiva e corretiva em todos os equipamentos de uma subestação
  • Pesquisando defeitos existentes, executando os reparos necessários baseando-se em manuais de fabricantes, critérios de manutenção e diagramas elétricos
  • Executar testes, desmontagens e montagens de equipamentos e instalações com defeitos
  • Operar aparelhos de testes e ensaios
  • Coletar amostras de óleo isolante para envio à empresa contratada para realização de ensaios
  • Promover a conservação e o respeito ao meio ambiente
  • Efetuar e/ou reparar pequenas pinturas nos equipamentos e estruturas metálicas
  • Zelar pelas ferramentas, veículos, instrumentos, equipamentos, normas, documentações, e materiais de segurança sob sua guarda e demais patrimônios da empresa
  • Participar do sistema de sobreaviso quando solicitado
  • Utilizar e zelar pela conservação dos EPI's e EPC's
  • Inspecionar periodicamente as estações identificando possíveis anomalias em equipamentos, estruturas metálicas e de concreto
  • Manter o pátio das estações limpo
  • Conhecer, difundir e aplicar os procedimentos e normas técnicas, ambientais e de Segurança do Trabalho vigentes na empresa
  • Comunicar-se com o COGT e solicitar a permissão para o início dos serviços no SEP
  • Realizar a conferência das manobras antes do início dos serviços
  • Fiscalizar serviços contratados exigindo o cumprimento das especificações técnicas e demais procedimentos e normas da empresa
  • Zelar pela segurança individual e de terceiros
  • Levantar informações, em relatórios e em campo, para auxiliar na análise dos índices de qualidade
  • Auxiliar nas atividades de comissionamento
  • Executar outras tarefas de mesma natureza e mesmo nível de complexidade

Requisitos:

  • Formação: Técnico Eletrotécnica ou similar
  • Ferramentas: Office e desejável SAP
  • Experiência com: Conhecimento em Sistema Elétrico de Potência Linhas de Transmissão e Subestações
  • Experiência com Sistema Elétrico de Potência ou Industrial
  • O candidato deve possuir perfil com flexibilidade de horário devido a possibilidade de participar de escalas de sobreaviso, acionamento em feriados, finais de semana e madrugadas para atendimento de ocorrências no sistema
  • Possuir habilitação (Cat. B) para veículos Pick-Up 4x4 e registro no conselho de classe
  • Trabalhará na Subestação de Porto Velho, atendendo também a LT Porto Velho - Abunã 230 kV

Desejável:

Ferramentas: SAP

O que oferecemos:
  • Ambiente de trabalho positivo e inovador que promove colaboração e decisões ágeis
  • Local de trabalho flexível, saudável e inclusivo
  • Oportunidades de desenvolvimento e mobilidade interna

Informação adicional:

Emprego publicado:
13 de agosto de 2025

Tipo de emprego:
Tempo integral
Tipo de trabalho:
Trabalho presencial
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Empregos similares para Técnico de Confiabilidade de Ativos de Transmissão PL

Novo

Gerente de Customer Success

Como Gerente de Customer Success suas principais responsabilidade serão as lista...
Localização
Localização
Brazil , Curitiba
Salário
Salário:
Não fornecido
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Gipo
Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Experiência prévia em liderança de Customer Success, incluindo onboarding, retenção, expansão, com gestão de líderes em empresas SaaS
  • Inglês avançado (capaz de se comunicar com times globais e stakeholders internacionais)
  • Forte visão estratégica aliada à capacidade de execução
  • Excelente comunicação, influência e gestão de stakeholders internos e externos
  • Experiência com ferramentas de CRM e CS, como HubSpot, ou similares
  • Alta capacidade analítica, com tomada de decisão orientada por dados
  • Perfil owner, com responsabilidade direta por resultados e metas de negócio
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Construir, desenvolver e escalar um time de alta performance de líderes e profissionais de Customer Success, promovendo uma cultura de excelência, eficiência e foco em resultados
  • Liderar os times de onboarding, adoção (farming) e retenção, garantindo o atingimento de metas e a execução dos rituais de acompanhamento e performance
  • Orientar o time na gestão de prioridades, carga de trabalho e resolução de desafios, assegurando foco em atividades de alto impacto
  • Implementar e adaptar estratégias, processos e diretrizes globais à realidade local/regional, identificando oportunidades de eficiência e melhoria contínua
  • Definir, acompanhar e reportar KPIs estratégicos (MRR, churn, NRR, ativação, tempo de onboarding), sendo responsável pelos resultados de Customer Success
  • Gerar insights a partir de dados e transformá-los em planos de ação e business cases para priorização de iniciativas e investimentos
  • Garantir alta adoção do produto e redução de churn por meio de estratégias baseadas em dados, feedbacks e análises de causa raiz
  • Atuar de forma cross-funcional com Produto, Marketing, Vendas e Operações para melhorar continuamente a experiência do cliente
  • Manter visão atualizada sobre produto, mercado e tendências, apoiando decisões estratégicas e o desenvolvimento do time
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Banco de horas como folga, posteriormente
  • Auxílio Home Office
  • Vale Refeição/Alimentação em cartão flexível Ifood
  • Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida em Grupo
  • Auxílio Creche
  • StarBem, para saúde mental e bem-estar
  • App iFeel, para apoio emocional
  • Wellhub para você e mais 3 dependentes
  • Plano Pet estendendo o cuidado, também, para o seu animalzinho
  • Stock Options - elegível após 6 meses de casa
  • Tempo integral
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Novo

Analista de Pré Vendas

Prospectar ativamente potenciais clientes via telefone, e-mail, WhatsApp e redes...
Localização
Localização
Brazil , Rio de Janeiro
Salário
Salário:
Não fornecido
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Gipo
Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Experiência prévia com prospecção Outbound (SDR ou Pré-vendas), incluindo cold calling
  • Conhecimento de CRM (Salesforce é um diferencial) e ferramentas de automação de vendas
  • Foco em resultados, com ambição e motivação para bater metas agressivas
  • Excelente comunicação verbal e escrita, essencial para criar rapport e transmitir valor rapidamente
  • Organização e senso de urgência, importantes para gerenciar diversos leads simultaneamente e não perder oportunidades
  • Proatividade, resiliência e persuasão, habilidades-chave para contornar objeções e manter ritmo constante de prospecção
  • Interesse em construir carreira na área de vendas e prospecção de novos negócios, buscando crescimento e aprendizado constante
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Prospectar ativamente potenciais clientes via telefone, e-mail, WhatsApp e redes sociais, utilizando estratégias de cold calling e cadências outbound
  • Gerar interesse nos potenciais clientes, fazendo uma abordagem consultiva para entender suas necessidades e como nossas soluções podem ajudá-los
  • Qualificar os leads, analisando criticamente se há fit com nossas soluções antes de direcioná-los ao Executivo de Vendas
  • Manter um pipeline organizado no CRM (Salesforce) e em planilhas internas, garantindo o registro detalhado de cada contato
  • Executar sequências de contato (automatizadas e personalizadas) de forma consistente para maximizar o engajamento com os prospects
  • Fazer follow-up constante com os leads, respeitando a cadência definida para cada etapa do funil
  • Acompanhar métricas e indicadores, propondo otimizações no processo de prospecção e buscando constantemente a melhoria dos resultados
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Banco de horas como folga, posteriormente
  • Auxílio Home Office
  • Vale Refeição/Alimentação em cartão flexível Ifood
  • Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida em Grupo
  • Auxílio Creche
  • StarBem, para saúde mental e bem-estar
  • App iFeel, para apoio emocional
  • Wellhub para você e mais 3 dependentes
  • Plano Pet estendendo o cuidado, também, para o seu animalzinho
  • Day Off de Aniversário e aniversário de empresa, para que comemore do jeito que preferir
  • Tempo integral
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Novo

Analista de Canais e Parcerias Pleno

Se você gosta de construir relacionamentos estratégicos, gerar valor para o ecos...
Localização
Localização
Brazil , Rio de Janeiro
Salário
Salário:
Não fornecido
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Gipo
Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Seja curioso(a), investigativo(a) e com forte visão empreendedora
  • Tenha excelente comunicação, organização e gestão de múltiplas demandas
  • Seja proativo(a), adaptável e ótimo(a) em relacionamento interpessoal
  • Saiba investigar problemas, propor melhorias e trabalhar bem em equipe
  • Tenha experiência sólida em parcerias, CS ou Business Development — preferencialmente em empresas de tecnologia/SaaS
  • Domine CRM e planilhas
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Desenvolver e estruturar novas parcerias, conduzindo todo o fluxo: prospecção, negociação, ativação e acompanhamento
  • Realizar análises de mercado e propor ações para aquisição e manutenção de parceiros
  • Ser o ponto focal comercial dos parceiros, garantindo comunicação clara, empática e orientada a resultados
  • Acompanhar indicações, atualizar o CRM, produzir relatórios e apoiar iniciativas de conteúdo
  • Construir cases, fomentar engajamento e fortalecer relações de longo prazo no nosso ecossistema de saúde
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Jornada de trabalho é de segunda à sexta
  • Banco de horas como folga, posteriormente
  • Auxílio Home Office
  • Vale Refeição/Alimentação em cartão flexível Ifood
  • Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida em Grupo
  • Auxílio Creche
  • StarBem, para saúde mental e bem-estar
  • App iFeel, para apoio emocional
  • Wellhub para você e mais 3 dependentes
  • Plano Pet estendendo o cuidado, também, para o seu animalzinho
  • Tempo integral
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Arrow Right
Novo

Closer B2B - Outbound

Responsável por apresentar as soluções B2B Doctoralia/Feegow ao mercado de saúde...
Localização
Localização
Brazil , Rio de Janeiro
Salário
Salário:
Não fornecido
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Gipo
Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Experiência prévia como Executivo de Vendas/Closer B2B ou cargos similares em vendas
  • Conhecimento de vendas, técnicas de negociação e experiência em vendas internas
  • Imprescindível experiência com utilização de CRM
  • Facilidade e habilidade de se comunicar e experiência com apresentações de vendas e construção de relacionamentos com clientes
  • Habilidades em organização e gerenciamento do tempo
  • Paixão por vendas
  • Perfil adaptável a mudanças
  • Motivado por metas
  • Com pensamento de protagonista e que seja curioso e esteja disposto a aprender sempre
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Apresentar as soluções B2B Doctoralia/Feegow ao mercado de saúde, atendendo clínicas e centro médicos
  • Ser responsável por todo o pipeline de vendas criando e fechando oportunidades
  • Prospectar novos leads e agendar reuniões com os leads recebidos buscando o fechamento da venda
  • Manter o pipeline de vendas atualizado, garantindo a otimização da gestão das contas para atingimento de metas mensais e trimestrais
  • Atualizar diariamente atividades e evoluções das contas de sua responsabilidade no CRM
  • Negociar e fechar vendas dentro dos padrões de qualidade exigidos
  • Desenvolver grande conhecimento de produto e de vendas para o mercado de saúde
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Banco de horas como folga, posteriormente
  • Auxílio HomeOffice
  • Vale-Refeição, pode substituí-lo pelo Vale-Alimentação ou, ainda, pedir meio a meio, no mesmo valor
  • Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida em Grupo
  • Auxílio Creche
  • App iFeel, para apoio emocional
  • Gympass para você e mais 3 dependentes
  • Plano Pet estendendo o cuidado, também, para o seu animalzinho
  • Benefícios Creditas: rede de empréstimo consignado
  • Day Off de Aniversário, para que comemore do jeito que preferir
  • Tempo integral
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Novo

Analista de Expansão (SDR)

Prospectar ativamente leads (outbound e inbound), utilizando canais como telefon...
Localização
Localização
Brazil , Curitiba
Salário
Salário:
Não fornecido
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Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Experiência prévia em vendas ou prospecção
  • Boa comunicação verbal e escrita
  • Capacidade de escuta ativa e entendimento das dores do cliente
  • Perfil proativo, resiliente e orientado a metas
  • Organização e disciplina para gestão de pipeline e atividades diárias
  • Ser muito disciplinado, imprimindo um ritmo de execução forte e alta atividade comercial, dominando seu funil e suas conversões
  • Familiaridade com ferramentas de CRM (ex: Salesforce)
  • Capacidade de aprender rapidamente sobre o produto e o mercado
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Prospectar ativamente leads (outbound e inbound), utilizando canais como telefone, e-mail, LinkedIn e outras ferramentas de prospecção, visando levar o cliente para uma apresentação via call
  • Qualificar leads com base em critérios pré-definidos pelo projeto Promo
  • Realizar o primeiro contato com potenciais clientes, entendendo seus desafios e necessidades de negócio, conectando com os benefícios de ser ter Feegow integrado à Doctoralia
  • Agendar reuniões qualificadas e realizá-las, buscando o fechamento do contrato e convertendo o cliente para o período do Promo
  • Atualizar e manter o CRM com informações completas e precisas sobre leads e interações
  • Trabalhar em parceria com os times de Marketing e de Pós-Promo
  • Acompanhar métricas de desempenho como volume de contatos, taxa de conversão e reuniões agendadas
  • Seguir processos e playbooks comerciais, contribuindo com sugestões de melhoria contínua
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Banco de horas como folga, posteriormente
  • Auxílio HomeOffice
  • Vale-Refeição, no cartão flexível Ifood
  • Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida em Grupo
  • Auxílio Creche
  • App iFeel, para apoio emocional
  • Starbem
  • garantindo consultas gratuitas
  • Wellhub para você e mais 3 dependentes
  • Plano Pet estendendo o cuidado, também, para o seu animalzinho
  • Tempo integral
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Novo

Consultor Comercial NOA

Quer trabalhar na maior plataforma de saúde do MUNDO? Somos a Doctoralia, empres...
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Localização
Brazil , Rio de Janeiro
Salário
Salário:
Não fornecido
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Requisitos
Requisitos
  • Experiência com vendas consultivas B2B (desejável no setor de tecnologia ou saúde)
  • Habilidade para conduzir demonstrações de produto de forma didática e objetiva
  • Organização, disciplina e boa gestão de pipeline de vendas
  • Familiaridade com CRMs (Pipedrive, Hubspot ou similar)
  • Facilidade com tecnologia, conhecimento sobre IA e argumentação técnica
  • Perfil orientado a resultados com foco em metas de expansão
  • Capacidade de trabalhar com grande volume de ligações (e gostar de realizar ligações)
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Realizar a venda consultiva do produto NOA para clínicas e consultórios no Brasil
  • Executar demonstrações práticas da IA e apresentar os benefícios focados em produtividade e experiência do paciente
  • Realizar ligações de contato para leads da nossa base
  • Acompanhar o ciclo completo da venda: prospecção, agendamento, demonstração, follow-up e fechamento
  • Trabalhar em parceria com as áreas de Produto e Marketing para melhoria da estratégia de abordagem, além das outras áreas de Customer Success
  • Alimentar CRM com informações relevantes, mantendo o pipeline atualizado e relatando indicadores de performance
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Banco de horas como folga, posteriormente
  • Auxílio HomeOffice
  • Vale-Refeição/Alimentação em cartão flexível iFood
  • Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida em Grupo
  • Auxílio Creche
  • Starbem, para saúde mental e bem estar
  • App iFeel, para apoio emocional
  • Gympass para você e mais 3 dependentes
  • Plano Pet estendendo o cuidado, também, para o seu animalzinho
  • Benefícios Creditas: rede de empréstimo consignado
  • Tempo integral
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Novo

Analista de CS - Retenção (NOA)

Analista de CS - Retenção (NOA) para a Doctoralia, empresa do grupo Docplanner, ...
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Brazil , Rio de Janeiro
Salário
Salário:
Não fornecido
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Gipo
Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Experiência prévia em Customer Success e em tratativas de churn, especialmente em empresas de tecnologia
  • Graduação completa ou cursando em Administração, Marketing, Comunicação ou áreas correlatas
  • Resiliência para gerenciar conflitos e resolver crises de maneira estratégica
  • Habilidade de persuasão e argumentação para lidar com objeções e propor soluções eficazes
  • Perfil proativo com boa comunicação verbal e escrita, foco em clareza e empatia, com habilidade em conduzir treinamentos e apresentações
  • Familiaridade com CRM de mercado, como HubSpot, Pipedrive ou Salesforce
  • Raciocínio rápido e capacidade analítica para identificar problemas e propor soluções orientadas a resultados
  • Organização e autonomia para gerir múltiplas contas simultaneamente, estabelecer prioridades e trabalhar com metas de retenção e engajamento.
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Realizar o onboarding de novas clínicas parceiras e médicos individuais: configuração da conta, integração inicial, apresentação da solução Noa Notes, definição de cronograma de implantação
  • Conduzir treinamentos individuais e/ou em grupo com usuários (médicos, secretárias, gestores) para garantir adoção e uso eficiente da solução
  • Monitorar o engajamento das clínicas/usuários com o Noa Notes e atuar na retenção deles: identificar contas com baixo uso, propor ações de reativação, criar planos de ação de melhoria
  • Tratar solicitações de churn: conduzir entrevistas ou reuniões com clientes que manifestaram intenção de cancelar, mapear causas, propor alternativas, negociar manutenção da conta quando possível
  • Colaborar com as áreas de Produto, Vendas, Suporte e Marketing para trazer feedbacks do cliente, sugerir melhorias no produto, apoiar em campanhas de upsell ou expansão
  • Acompanhar relatórios e dashboards sobre status dos clientes, engajamento, churn, retenção, e apresentar resultados à liderança.
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Banco de horas como folga, posteriormente
  • Auxílio HomeOffice
  • Vale-Refeição, no cartão flexível Ifood
  • Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida em Grupo
  • Auxílio Creche
  • App iFeel, para apoio emocional
  • Starbem
  • garantindo consultas gratuitas
  • Wellhub para você e mais 3 dependentes!
  • Plano Pet estendendo o cuidado, também, para o seu animalzinho
  • Tempo integral
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Novo

Sales Expansion Coordinator

Liderar o time de expansão do produto NOA (IA), garantindo atingimento de metas ...
Localização
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Brazil , Curitiba; Rio de Janeiro
Salário
Salário:
Não fornecido
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Data de expiração
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Requisitos
Requisitos
  • Experiência prévia liderando times de vendas em empresas SaaS ou similares (foco SMB é um diferencial)
  • Inglês avançado (terá interação com o time global)
  • Experiência em vendas, com histórico comprovado de alcance de metas
  • Entendimento sobre metodologías de vendas como: Spin Selling, Challenge Sales, GPCT e BANT
  • Experiência com CRM (Hubspot, Salesforce ou similares)
  • Capacidade analítica para tomar decisões baseadas em dados
  • Habilidade para inspirar, motivar e orientar a equipe
  • Perfil de dono: responsável por resultados, não só por processos
  • Mão na massa: alguém que joga junto e entra na operação sempre que necessário
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Liderar o time de expansão do produto NOA (IA), garantindo atingimento de metas e rituais de acompanhamento
  • Construir e escalar processos para garantir previsibilidade e eficiência na expansão
  • Acompanhar indicadores de performance, implementar estratégias e otimizar resultados com foco em metas (MRR, volumetria, etc.)
  • Realizar avaliações regulares de desempenho dos membros da equipe
  • fornecendo feedback construtivo e planos de desenvolvimento
  • Contratar e desenvolver novos colaboradores
  • Supervisionar o pipeline de vendas para garantir que as metas de curto e longo prazo sejam atingidas
  • Identificar oportunidades de upsell e cross-sell
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Banco de horas como folga, posteriormente
  • Auxílio Home Office
  • Vale Refeição, pode substituí-lo pelo Vale Alimentação ou, ainda, pedir meio a meio, no mesmo valor
  • Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida em Grupo
  • Auxílio Creche
  • StarBem, para saúde mental e bem-estar
  • App iFeel, para apoio emocional
  • Wellhub, para você e mais 3 dependentes
  • Plano Pet estendendo o cuidado, também, para o seu animalzinho
  • Benefícios Creditas: rede de empréstimo consignado
  • Tempo integral
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