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Responsabilidades
Estruturação: Desenhar todo o fluxo operacional, desde a movimentação de carga até a definição de para onde segue a etiqueta
Gestão de Operação: Acompanhar de perto a operação de piso, dando direcionamentos, feedbacks e reportando KPIs
Gestão de Pessoas: Expectativa de gestão de 25 pessoas (envolvendo Rep 1, Rep 2, Ops 1 e Ops 3)
Monitoramento: Gestão focada em indicadores de performance
Requisitos
Profissionais com experiência em gestão de pessoas, preferencialmente grandes operações: logística, transportes, produção
Vivência com estruturação de processos do zero ou implantação (mapeamento, fluxogramas, desenho de passo a passo)
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