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Regional Maintenance & Service Manager

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Galp

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Localização:
Portugal

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Categoria:
Energia

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Tipo de contrato:
Não fornecido

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Salário:

Não fornecido
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Descrição do emprego:

Gerir e coordenar operações de manutenção corretiva e preventiva para os Ativos de Galp Mobility e Enterprise, com o objetivo de maximizar a disponibilidade de equipamentos e infraestruturas e garantir a satisfação do cliente, impulsionando simultaneamente a inovação e melhoria dos processos de gestão de manutenção.

Responsabilidades:

  • Gerir e coordenar operações de manutenção corretiva e preventiva para os Ativos de Galp Mobility e Enterprise, com o objetivo de maximizar a disponibilidade de equipamentos e infraestruturas e garantir a satisfação do cliente, impulsionando simultaneamente a inovação e melhoria dos processos de gestão de manutenção
  • Gerir contratos de serviços de manutenção multi-site para Postos de Abastecimento de Combustíveis Retalho e B2B, Cstores, GPL e GNC
  • Coordenar e supervisionar atividades de manutenção multi-site dos prestadores de serviços garantindo a qualidade, cumprimento de SLA’s e compromisso com os procedimentos de HSE da Galp, sendo responsável pelo processo de end 2 end, desde a gestão de tickets/pedidos até à validação final do trabalho e aprovação de custos
  • Fornecer suporte técnico e definir soluções técnicas para maximizar a operação, minimizar custos de manutenção e melhorar o negócio e a rentabilidade
  • Gerir projetos técnicos de CAPEX para melhorar infraestruturas e equipamentos, em estreita colaboração com as equipas de Operações Comerciais, Procurement, TI e HSE
  • Preparar documentação técnica para processos de compra, em estreita colaboração com o Departamento de Procurement da Galp
  • Gerir o desempenho dos fornecedores e realizar revisões mensais de Performance Contratual
  • Ser um agente de mudança, promovendo o desenvolvimento e otimização dos processos de gestão de manutenção
  • Participar e coordenar atividades de otimização de processos internos e transformação digital

Requisitos:

  • Licenciatura em Engenharia Mecânica, Eletrotécnica, Industrial (preferenciais), ou outras licenciaturas/técnicas ou experiência comprovada
  • Mínimo de 5 anos de experiência em funções semelhantes. Experiência em Energia, Retalho, Utilities ou Telecomunicações será altamente valorizada
  • Forte consciência dos Standards de Saúde, Segurança e Ambiente (HSE)
  • Experiência comprovada em gestão de Manutenção/Facility Management multi-site, incluindo: Uso regular de software de gestão de manutenção (obrigatório) e experiência na sua implementação (preferencial)
  • Supervisão e controlo de operações externas (obrigatório)
  • Desenho e implementação de contratos de manutenção incluindo definição e controlo de KPIs e métricas de avaliação de desempenho de manutenção
  • Capacidade demonstrada de inovar e melhorar processos
  • Experiência em gestão de projetos
  • Proficiência em inglês e bons conhecimentos de espanhol
  • Fortes competências interpessoais e capacidade de gerir eficazmente stakeholders externos e internos, com um forte foco na satisfação do cliente
  • Proatividade, e capacidade de atuar e decidir sob pressão e mantendo a calma em situações desafiadoras

Informação adicional:

Emprego publicado:
28 de março de 2025

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Data de expiração
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Requisitos
Requisitos
  • Ensino superior completo (sem restrição de curso)
  • Inglês intermediário/avançado
  • Vivência no setor farmacêutico ou de medical devices
  • Experiência prévia na condução de treinamentos, responsável pelo plano de treinamento
  • Alta energia, boa postura e comunicação, proatividade e autonomia
  • Autonomia, organização, execução
  • Perfil resiliente e com visão estratégica
  • Tempo integral
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Data de expiração
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Requisitos
Requisitos
  • Superior completo
  • Conhecimento em Legislação Previdenciária e Trabalhista
  • Conhecimento em rotinas de Departamento de Pessoal
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Responsável por coletar, organizar e processar todas as informações necessárias para a folha de pagamento dos funcionários, incluindo horas trabalhadas, faltas, licenças, benefícios, e eventuais ajustes salariais
  • Realizar cálculos precisos dos salários, descontos legais, férias e outras remunerações, conforme estipulado pela legislação trabalhista e acordos coletivos
  • Gerenciar os benefícios oferecidos aos funcionários, como planos de saúde, vale-alimentação, vale-transporte, entre outros, garantindo sua correta aplicação e conformidade com as normas trabalhistas
  • Assegura o cumprimento de todas as obrigações legais relacionadas à folha de pagamento e encargos trabalhistas, incluindo o recolhimento de impostos, contribuições previdenciárias, FGTS, e emissão de declarações e relatórios obrigatórios
  • Acompanhar as atualizações sobre as mudanças na legislação trabalhista e previdenciária, avaliando seu impacto nas políticas e procedimentos internos da empresa e implementando as alterações necessárias
O que oferecemos
O que oferecemos
  • VA R$ 31,60 por dia
  • Cesta R$ 110,52 mensal
  • VT com desconto de 6%
  • plano de saúde
  • Tempo integral
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Data de expiração
23 de março de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • experiência em ambiente de logistica
  • experiência em condução de empilhador retrátil
  • espírito de trabalho em equipa
  • disponibilidade para turnos rotativos e folgas rotativos 08h/16h
  • 16h/00h e 00h/08h
  • responsabilidade
  • assiduidade e pontualidade
Responsabilidades
Responsabilidades
  • cargas e descargas de mercadoria
  • preparação de encomendas (picking)
  • condução de empilhador retrátil
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Carpinteiro tosco

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05 de abril de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Experiência anterior como carpinteiro tosco
  • Espírito de equipa, pontualidade e sentido de responsabilidade
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Leitura e interpretação de plantas e desenhos técnicos para execução de estruturas
  • Corte, medição e montagem de estruturas de madeira de grande porte
  • Montagem de cofragens (moldes)
  • Operação de ferramentas elétricas e manuais (serras circulares, motosserras, martelos pneumáticos, etc.)
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Armador de ferro

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05 de abril de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Experiência anterior como Armador de Ferro
  • Espírito de equipa, pontualidade e sentido de responsabilidade.
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Corte, dobra e montagem de armaduras de ferro em obra
  • Leitura de projetos
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Requisitos
Requisitos
  • Experiência em atividades administrativas, preferencialmente na área de serviços
  • Conhecimento em rotinas financeiras, como faturamento e controle de despesas
  • Familiaridade com sistemas de gestão administrativa e financeira
  • Habilidades de comunicação e organização
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Realizar atividades administrativas, como controle de documentos, organização de arquivos e elaboração de relatórios
  • Auxiliar no faturamento e controle de despesas relacionados aos serviços prestados através de KPI's
  • Manter registros atualizados de contratos e acordos com clientes
  • Contribuir para o desenvolvimento e implementação de processos de melhoria contínua na área administrativa
  • Manter um bom relacionamento com os clientes internos e externos, garantindo a satisfação e buscando a resolução de problemas
  • Colaborar com a equipe de vendas na elaboração de propostas e orçamentos
  • Participar de reuniões de equipe e contribuir com ideias para aprimoramento dos processos administrativos
  • Tempo integral
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Requisitos
Requisitos
  • Estar disponível para participação em programa de aprendizagem com parceiro educacional
  • Disponibilidade para trabalhar 4 horas por dia presencialmente na unidade do Data Center em Campinas
  • Conhecimento básico de hardware de computadores
  • Conhecimento básico de tarefas administrativas, controle de estoque e gestão de inventário
  • Desejo de aprender, crescer e desenvolver novas habilidades técnicas
  • Excelente comunicação verbal e escrita, habilidades analíticas e de apresentação em português brasileiro e inglês
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Manter ferramentas e áreas de armazenamento organizadas e ajudar com tarefas administrativas
  • Monitorar e acompanhar solicitações de serviço
  • Trabalhar em estreita colaboração com a equipe para adquirir experiência prática e conhecimento com foco nas operações de Data Center
  • Meio período
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Business Operations Trainee

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Requisitos
Requisitos
  • Formação superior em Economia, Gestão, Marketing ou área similar
  • Bons conhecimentos de Excel e PowerPoint
  • Bons conhecimentos de inglês (mínimo B2)
  • Conhecimentos de francês serão valorizados
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Participar no processo de Sales & Operations Planning, apoiando na elaboração de previsões de vendas por canal e na análise das respetivas encomendas por modelo
  • Acompanhar e analisar indicadores de mercado, nomeadamente matrículas, encomendas, volumes e níveis de stock
  • Analisar preços e acompanhar alterações na concorrência, bem como as respetivas ações comerciais
  • Monitorizar indicadores de desempenho e apoiar na preparação de reportes e apresentações internas
  • Participar na preparação de reuniões de acompanhamento do negócio e de comités internos
  • Apoiar na elaboração de planos estratégicos, nomeadamente orçamento e planos anuais de atividade
  • Realizar análises de mercado e produzir informação de suporte à tomada de decisão das áreas de negócio
  • Articular com diferentes equipas internas, nomeadamente Vendas, Vendas Frotas, Controlo de Gestão e equipas centrais
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