Gestor de Execução Empregos | Unilever (São Paulo)

Novo

Business Partner Sênior

A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos. Auxiliamos clientes n...

Localização

Brazil , Cotia

Salário:

9501.00 - 10500.00 BRL / Mês

Randstad

Data de expiração

22 de outubro de 2026

Requisitos

Formação superior em Administração de Empresas, Gestão de Pessoas, Psicologia ou áreas afins
Experiência em atuação como Business Partner (BP)
Experiência com média gestão
Ter experiência em RH, gestão de indicadores, gestão de performance, engajamento, etc
Vivência com alto número de colaboradores, preferencialmente em Logística ou Industria
Excel - Intermediário/avançado
Ter disponibilidade para estar presente no Centro de Atendimento e Distribuição de Cotia (SP25 e SP26) 4 dias por semana e atuar em diferentes turnos (incluindo Turno 3 - 22h00 às 06h00), conforme planejamento prévio de trabalho

Responsabilidades

Atuar como People Business Partner, apoiando a liderança como ponto focal para endereçar soluções rápidas para as demandas da Operação em parceria com as demais áreas de People, garantindo o correto funcionamento/atendimento dos serviços e processos
Em uma frequência regular, realizar atendimentos em horários correspondentes aos turnos da operação
Interface com a área Jurídica e Compliance, suportando investigações, uso do canal de denúncias, etc
Apoiar iniciativas de Engajamento e Cultura como Check/Annual Survey, Diversidade, Reuniões Trimestrais de Resultados, etc
Conduzir o Ciclo de Performance dos Representantes para fortalecer o ambiente de meritocracia e eficiência
Gerar dados, analisar indicadores e propor planos de ação para mitigação de ofensores e adequada gestão do HC, Turnover, Diversidade, Absenteísmo, Engajamento, etc, suportando a liderança na execução dos mesmos
Garantir que gestores sejam treinados nas ferramentas para realização dos processos de movimentações e desligamentos, para que reflitam corretamente nas estruturas organizacionais
Apoiar na gestão dos programas de desenvolvimento como: Multiplicadores, Operadores de máquina, Formação e Desenvolvimento de Líderes, etc

O que oferecemos

CONV. MÉDICO | AMIL 400 - QUARTO PARTICULAR - DESCONTO DE 15.00% sobre o plano | Somente para o Titular
CONV. ODONTO | AMIL DENTAL 100 - Sem Desconto | Somente para o Titular
VALE REFEIÇÃO - CARTÃO | - DESCONTO VALE REFEIÇÃO 5.00%

Tempo integral

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Advogado | Bancário e Financeiro

Localização

Portugal , Lisboa

Salário:

Não fornecido

Randstad

Data de expiração

01 de junho de 2026

Requisitos

2 a 5 anos de experiência pós-agregação à Ordem dos Advogados, com experiência em Mercado de Capitais e Direito Bancário e Financeiro
Licenciatura em Direito em faculdade portuguesa de prestígio
Domínio do Código dos Valores Mobiliários e experiencia com estruturas de financiamento e veículos de titularização
Rigor analítico, capacidade de gestão de prazos e proatividade na resolução de problemas jurídicos complexos
Domínio fluente da língua inglesa (oral e escrito)

Responsabilidades

Assessoria em processos de IPO, aumentos de capital, OPA e emissão de todos os tipos de títulos de dívida
Execução de operações de titularização em diversas formas, assessorando originadores, sociedades gestoras, agências de rating e bancos
Apoio na estruturação de financiamentos de passivo, bem como assessoria em derivados e garantias financeiras
Participação em processos de due diligence, redação de prospetos, estruturação de garantias e articulação com equipas multidisciplinares (Fiscal, Regulatório, etc.)

Tempo integral

!

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Gerente de Projetos - Sap - Temporário

Estamos contratando um(a) Gerente de Projetos de TI é uma líder mundial no ...

Localização

Brazil , São José da Lapa

Salário:

9501.00 - 10500.00 BRL / Mês

Randstad

Data de expiração

26 de outubro de 2026

Requisitos

Graduação em Tecnologia da Informação ou área técnica relacionada
Experiência com gestão de projetos PMO / TI
Diferencial experiência com implantação de SAP
Inglês avançado

Responsabilidades

Supervisionar todos os aspectos da execução dos projetos, incluindo planejamento, orçamento, alocação de recursos, execução e entrega
Liderar a iniciação, definição e planejamento dos projetos em parceria com os gestores de relacionamento com o negócio
Definir e avaliar os riscos do projeto, promovendo a responsabilidade dos responsáveis pelos riscos para sua resolução/mitigação
Atuar como principal ponto de contato para as partes interessadas
Liderar equipes multifuncionais compostas por desenvolvedores, arquitetos, analistas e outros stakeholders
Gerenciar o orçamento do projeto e garantir o adequado planejamento dos recursos
Utilizar metodologias de gerenciamento de projetos ágeis e tradicionais (waterfall)
Manter a documentação do projeto completa e atualizada
Garantir que todas as entregas atendam aos padrões de qualidade

Tempo integral

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Gestor Executivo de Operação e Manutenção

Este cargo é responsável por manter a operação da planta de forma a garantir dis...

Localização

Brazil , Jacareacanga

Salário:

Não fornecido

EDP

Data de expiração

Até novo aviso

Requisitos

Formação em Engenharia
Forte capacidade analítica e visão estratégica
Conhecimento em rotinas de planejamento e execução de manutenções preventivas, preditivas e corretivas
Conhecimento das Normas Regulamentadoras e ISO’s
Conhecimento em Legislação Ambiental
Metodologias de avaliação e mensuração de riscos, análise de custos e viabilidade econômica
Gestão de pessoas
Gerenciamento de projetos / de contratos

Responsabilidades

Direcionar, coordenar e supervisionar todo o trabalho de campo e as atividades operacionais no complexo hidrelétrico São Manoel
Contribuir para os processos de planejamento e orçamento em nível de plataforma, desdobrando planos localmente para atingir as metas operacionais e financeiras do São Manoel
Representar a EDP em órgãos públicos locais e reuniões com stakeholders relacionadas às operações do São Manoel, conforme necessário
Garantir a manutenção e operação de campo dos ativos da Hidrelétrica São Manoel de forma eficiente, segura e sustentável
Implementar manutenção preventiva e corretiva específica para os ativos hidrelétricos, priorizando intervenções com base nas diretrizes da plataforma
Gerenciar a força de trabalho local e/ou contratos de O&M, assegurando a entrega eficaz da manutenção e a prestação de serviços para o complexo
Gerenciar a base de ativos local, garantindo a implementação de procedimentos que atendam aos critérios contratuais, de operacionalidade, confiabilidade, segurança e meio ambiente para o São Manoel
Promover uma forte cultura de Saúde, Segurança, Meio Ambiente e Qualidade, incluindo treinamentos e mitigação de riscos no local
Atuar como "eyes on the ground" para identificar oportunidades de otimização, fornecer feedback sobre intervenções e apoiar a excelência operacional

O que oferecemos

Ambiente de trabalho positivo e inovador que promove colaboração e decisões ágeis
Local de trabalho flexível, saudável e inclusivo
Gama de benefícios atraentes
Oportunidades de desenvolvimento e mobilidade interna

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Analista de Estratégia, Inovação e Organização Sr

Responsável pela consolidação e análise das informações de acompanhamento de ind...

Localização

Brazil , São Paulo

Salário:

Não fornecido

EDP

Data de expiração

Até novo aviso

Requisitos

Formação em Engenharia, Gestão, Inovação
Forte capacidade analítica, visão estratégica e curiosidade por temas emergentes
Excelentes competências de comunicação, colaboração e gestão de stakeholders
Conhecimento de gestão de projetos e capacidade de acompanhar iniciativas até à entrega final
Capacidade de desafiar o status quo, mobilizar equipas e fortalecer a cultura de inovação
Capacidade para identificar, avaliar e mitigar riscos em contexto empresarial, operacional e de inovação, assegurando resiliência estratégica e decisões informadas
Experiência com ferramentas Microsoft Office, especialmente PowerPoint e Excel
Conhecimentos de inglês em nível intermediário ou avançado, desejável
Local de Trabalho: São Paulo - SP

Responsabilidades

Controlar e acompanhar o recolhimento e consolidação de informações gerenciais das áreas e de desempenho das empresas, tais como: indicadores de produtividade, indicadores econômicos financeiros, indicadores de eficiência e eficácia, itens de controle, etc.
Monitorar a execução do Planejamento Estratégico das empresas, com análise crítica e sugestões de melhoria
Desenvolver o plano de comunicação de indicadores, estratégia e dos projetos principais na organização, respondendo por sua operacionalização
Participar na organização de eventos internos de disseminação e reflexão da estratégia (Roadshow, Operations Review, RCE, etc.)
Desenvolver processos de melhoria contínua e qualidade com abrangência em mais de uma área operacional em todas as unidades da empresa, através da liderança na condução de projetos e sua implantação, bem como desenvolvimento de indicadores para acompanhamento dos resultados, visando ganhos de produtividade e custos compatíveis com os objetivos estratégicos da empresa
Assegurar a execução de projetos de melhoria em processos, aumento e certificação da qualidade, realizando a identificação de oportunidades, elaboração de planos de ação e monitoramento da implantação das ações, interagindo com gestores envolvidos
Atuar como catalisador e articulador de melhores práticas em processos, melhoria contínua e da qualidade, gestão do desempenho e dos documentos normativos na Organização, face às práticas internas do Grupo e as melhores práticas externas
Controlar o cumprimento dos padrões e procedimentos para a qualidade dos processos e serviços da empresa documentados no Sistema da Qualidade, acompanhando e contribuindo nos planos de auditoria da qualidade
Conduzir os processos de certificações e atendimento aos Sistemas de Gestão presentes na empresa, através da sua aplicação e utilização conforme definido, bem como acompanhando e controlando as auditorias internas e externas
Utilizar e disseminar as ferramentas da qualidade e método de solução de problemas para análise de processos

O que oferecemos

Ambiente de trabalho positivo e inovador que promove colaboração e decisões ágeis
Local de trabalho flexível, saudável e inclusivo
Gama de benefícios atraentes
Oportunidades de desenvolvimento e mobilidade interna

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Gestor de Projeto (Agile)

A IT House encontra-se a recrutar Gestor de Projeto (Agile) para integração dire...

Localização

Portugal , Lisboa

Salário:

Não fornecido

Egor

Data de expiração

Até novo aviso

Requisitos

Licenciatura em Engenharia Informática, Ciências da Computação ou similar
Certificações relevantes CSM, PMP ou equivalentes são valorizadas
Experiência com metodologias ágeis
Domínio de ferramentas como Jira
Boa capacidade de organização, liderança e comunicação
Fluência na língua portuguesa

Responsabilidades

Planeamento, execução e acompanhamento de projetos digitais
Gestão de equipas multidisciplinares
Aplicação de metodologias ágeis para garantir entregas eficientes e de qualidade
Comunicação contínua com stakeholders

O que oferecemos

Integração em equipa dinâmica e projeto estável
V. Base + S. Alimentação
Outros benefícios corporativos

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Analista de serviços e mercado de capitais jr

Randstad em parceria com Instituição Financeira contrata: Analista de Serviços d...

Localização

Brazil , São Paulo

Salário:

5501.00 - 6500.00 BRL / Mês

Randstad

Data de expiração

10 de junho de 2026

Requisitos

Perfil operacional (backoffice ou middle office de corretoras, gestores de fundos de investimento, custódia)
Conhecer de mercado de capitais / fundos de investimentos
Formação: Superior Completo
Usuário de Excel (procv / tabela dinâmica/ saber usar macro) e Powerpoint.

Responsabilidades

Atuará dentro da área de custódia
Validação de documentos
Interação com clientes e parceiros de Mercado
Controles operacionais
Execução de cadastros
Atividades rotineiras - execução operacional

O que oferecemos

Vale Transporte
Vale Refeição R$ 1.110,00
Seguro de Vida

Tempo integral

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Coordenador Operacional

O profissional a admitir será responsável por: Planear e organizar a cobertura g...

Localização

Portugal , Lisboa

Salário:

Não fornecido

Egor

Data de expiração

Até novo aviso

Requisitos

Experiência em coordenação de equipas comerciais ou de field force
Forte capacidade de organização, liderança e comunicação
Perfil analítico e orientado para resultados
Disponibilidade para deslocações

Responsabilidades

Planear e organizar a cobertura geográfica da força de vendas, definindo rotas, prioridades e frequência de visitas
Garantir a correta afetação de recursos humanos e materiais às operações
Assegurar a implementação de campanhas, ações promocionais e lançamentos de produto
Coordenar equipas de vendas, promotores e gestores de ponto de venda, assegurando o alinhamento com os objetivos definidos
Gerir escalas, assiduidade, substituições e reforços operacionais
Promover a motivação, compromisso e orientação para resultados das equipas
Garantir a formação inicial e contínua, assegurando o domínio de produto e técnicas de venda
Realizar acompanhamento no terreno, incluindo visitas a pontos de venda e coaching on the job
Validar a correta execução de ações comerciais e promocionais, identificando oportunidades de melhoria
Assegurar o cumprimento de procedimentos, guidelines de marca e acordos comerciais

Tempo integral

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