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Content Manager I

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Brazil , Porto Alegre

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Tipo de contrato:
Não fornecido

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Descrição do emprego:

A Pessoa Content Manager desempenha um papel vital no sucesso das atividades ao lado da Equipe de Gestão de Conteúdo, fornecendo um gerenciamento impecável do conteúdo dentro do CMS, enquanto interage com clientes e a equipe interna e desenvolve novas habilidades. Este cargo reporta ao Líder de Gestão de Conteúdo no Brasil. Você trabalhará próximo às equipes de Estratégia de Conteúdo, Gerenciamento de Projetos e Tecnologia.

Responsabilidades:

  • Realizar upload de conteúdo no CMS de acordo com as solicitações de clientes globais
  • Atualizar, adicionar, remover e encontrar conteúdo dentro da plataforma
  • Realizar construção de sites (construção de páginas de destino)
  • Organizar arquivos (imagens, planilhas Excel, PSDs, PDFs)
  • Participar de treinamentos e documentação de CMS
  • Interagir através de ferramentas Ágeis, como JIRA e Workfront
  • Compartilhar conhecimento de CMS com a equipe

Requisitos:

  • Nível Avançado de Inglês
  • Experiência anterior com CMS, como Drupal, AEM, Sitecore, Umbraco ou WordPress
  • Conhecimento em Microsoft Office e Adobe
  • Desempenho em metodologias ágeis: Scrum/Kanban
  • Conhecimento de métodos de organização e planejamento, bem como ferramentas como Jira
  • Familiaridade com HTML
  • Familiaridade com SEO
  • Foco no Cliente
  • Colaboração/Trabalho em Equipe
  • Resolução de Problemas
  • Gestão de Tempo
  • Melhoria Contínua

Informação adicional:

Emprego publicado:
29 de janeiro de 2026

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Analista de Recursos Humanos (Comunicacao Interna)

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Marriott Bonvoy
Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • High school diploma or G.E.D. equivalent
  • At least 1 year of related work experience
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Answer phone calls and record messages
  • Create and maintain filing systems
  • File and maintain applicant interview documentation and records
  • File, track, and process employment applications
  • Create and type office correspondence using a computer
  • Audit and coordinate distribution of paychecks
  • Communicate to all applicants receiving a job offer the necessary documentation required to bring on first day of employment in order to complete I-9 employment verification forms
  • Create new employee personnel file
  • Design and update the display and content of employee communication bulletin boards (e.g., with regard to employment, recruitment, transfers, and promotions)
  • Post all necessary legal or regulatory notices related to Human Resources in view of all employees as required by law
  • Tempo integral
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Promotor de merchandising

Potencializar as vendas através da execução. Implementar corretamente as promoçõ...
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Unilever
Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Ensino Médio completo
  • Desejável Excel Básico
  • Boa Comunicação e Agilidade
  • Disponibilidade para trabalhar aos sábados
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Abastecimento de mercadoria no PDV (Ponto de Venda)
  • Garantia da validade de produtos no PDV
  • Organização das categorias no PDV
  • Pesquisa de Competitividade
  • Precificação e limpeza dos produtos
  • Destacar as inovações
  • Interação com o consumidor - ações de merchandising
  • Reporte de relatórios de execução
  • Tempo integral
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Novo

Coordenador de Sdr

Na Doctoralia, buscamos um(a) líder com energia, visão estratégica e forte orien...
Localização
Localização
Brazil , Rio de Janeiro
Salário
Salário:
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gipo.it Logo
Gipo
Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Experiência sólida com liderança de times SDR ou vendas
  • Vivência prática liderado times em operações outbound B2B
  • Forte capacidade analítica e tomada de decisão com base em dados
  • Boa comunicação, poder de influência e espírito de colaboração
  • Conhecimento em CRM e ferramentas de automação (Salesforce, Outreach, etc.)
  • Formação superior completa
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Liderar um time de 4 a 6 SDRs, promovendo desenvolvimento contínuo e foco em alta performance
  • Garantir a eficiência da operação outbound, desde o lead MQL até a qualificação e agendamento de reuniões
  • Monitorar indicadores críticos como conversão, tempo de resposta, volume por canal e no-show
  • Revisar fluxos de cadência, roteiros e abordagens de contato, propondo melhorias com base em dados
  • Realizar escutas, feedbacks, treinamentos e roleplays com o time
  • Atuar de forma estratégica com Marketing, Vendas e áreas de suporte para otimizar o funil de qualificação
  • Propor melhorias de processos e fluxos comerciais, com base em dados e performance do time
  • Garantir a integração e evolução dos novos SDRs, fortalecendo cultura de aprendizado contínuo
  • Ser ponte entre o time de pré-vendas e demais áreas, como Marketing, Vendas e Operações
  • Utilizar ferramentas como Salesforce e Outreach para gestão de performance e automação
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Banco de horas
  • Vale-Transporte
  • Vale-Refeição/Alimentação através do Cartão iFood no valor de R$708,54 mensal
  • Assistência Médica através da SulAmérica
  • Assistência Odontológica via Porto Seguro
  • Licenças diferenciadas (luto, casamento, paternidade/maternidade)
  • Acesso a serviços de acompanhamento nutricional, desconto em suplementos, medicamentos
  • Auxílio Creche
  • App iFeel de conforto emocional
  • Gympass
  • Tempo integral
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Customer Success Onboarding - Pleno

Estamos em busca de uma pessoa comunicativa, analítica e com excelente capacidad...
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Brazil , Curitiba
Salário
Salário:
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Gipo
Data de expiração
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Requisitos
Requisitos
  • Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita
  • Facilidade em conduzir reuniões online e interações estratégicas com clientes
  • Boa argumentação e capacidade de gerir pequenos conflitos de forma construtiva
  • Perfil analítico, com habilidade para entender cenários e propor soluções sob medida
  • Organização e autonomia para gerenciar múltiplas demandas com eficiência
  • Proatividade, empatia e foco em resultado
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Conduzir reuniões estratégicas via Zoom, orientando os clientes em cada etapa do onboarding
  • Apresentar de forma clara e consultiva as funcionalidades do produto, promovendo engajamento e autonomia
  • Gerir uma carteira de clientes em fase de implementação, garantindo acompanhamento ativo e direcionado
  • Analisar o cenário de cada cliente e propor ações personalizadas que maximizem o valor da solução
  • Atuar na identificação e resolução de falhas de processo, assegurando uma jornada fluida e eficiente
  • Manter uma comunicação clara, ágil e empática por múltiplos canais
  • Trabalhar com foco em satisfação do cliente, oferecendo uma experiência de alto nível desde o início da parceria
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Jornada de trabalho é de segunda à sexta, das 10h às 19h
  • Banco de horas como folga, posteriormente
  • Auxílio Home Office
  • Vale Refeição/ Alimentação em cartão flexível Ifood
  • Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida em Grupo
  • Auxílio Creche
  • StarBem, para saúde mental e bem-estar
  • App iFeel, para apoio emocional
  • Gympass para você e mais 3 dependentes
  • Plano Pet estendendo o cuidado, também, para o seu animalzinho
  • Tempo integral
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Mecânico - veículos pesados

O profissional a recrutar deverá possuir sólidos conhecimentos técnicos nas área...
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Portugal , Faro
Salário
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Mota Engil
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Requisitos
Requisitos
  • Formação técnica na área de Mecânica de Pesados ou equivalente
  • Experiência comprovada em funções similares
  • Capacidade de diagnóstico e resolução de problemas técnicos
  • Autonomia, sentido de responsabilidade e rigor profissional
  • Espírito de equipa e disponibilidade para cumprir planos de manutenção definidos
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Diagnóstico e reparação de avarias em veículos e equipamentos pesados
  • Execução de manutenções preventivas e corretivas, de acordo com as orientações e planos definidos pelo Cliente
  • Reparação de motores, sistemas de transmissão e sistemas de travagem
  • Intervenções em sistemas elétricos e eletromecânicos
  • Montagem e desmontagem de componentes mecânicos
  • Utilização adequada dos equipamentos, ferramentas e meios técnicos existentes na oficina
  • Cumprimento das normas de segurança, qualidade e procedimentos internos
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Assistente Administrativo - Manutenção Industrial

O profissional a recrutar será inserido na Área Industrial da Mota-Engil ATIV on...
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Portugal , Alverca do Ribatejo
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Mota Engil
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Requisitos
Requisitos
  • Formação ou experiência na área administrativa/operacional, preferencialmente em contexto industrial
  • Bons conhecimentos de ferramentas informáticas
  • Capacidade de organização, análise e atenção ao detalhe
  • Facilidade de comunicação e trabalho em equipa
  • Sentido de responsabilidade e orientação para resultados
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Apoio na gestão das necessidades do contrato, garantindo o cumprimento da procura e das exigências do Cliente
  • Introdução e atualização de informação em software de manutenção, nomeadamente SAP HANA e SAP PM
  • Emissão de ordens de trabalho, registo da execução dos trabalhos, cálculo de KPIs e elaboração de relatórios de acompanhamento
  • Recolha e tratamento de informação relativa aos trabalhos executados para efeitos de emissão de autos mensais, orçamentos e respetiva faturação
  • Consulta a fornecedores e emissão de notas de encomenda
  • Gestão de tabelas de produção, com análise e controlo de custos e proveitos
  • Realização de processos de procurement e consultas ao mercado
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Analista de Customer Success (Midias 360) - Pleno

Quer trabalhar na maior plataforma de saúde do MUNDO? Somos a Doctoralia, empres...
Localização
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Brazil , Curitiba
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Salário:
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Gipo
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Requisitos
Requisitos
  • Graduação nas áreas de Publicidade, Comunicação, Marketing, Administração e afins.
  • Inglês é um diferencial
  • Ter conhecimento de estratégias de marketing relacionadas ao Google Ads
  • Ter conhecimento análitico em Google Ads
  • Ter habilidade de negociação visando agregar valor e reter nossos clientes
  • Ser criativo, habilidade de encontrar oportunidades nos problemas
  • Organização é uma das chaves do sucesso.
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Gerir uma carteira de clientes pós processo de implementação do Mídias360 (Farming)
  • Propor melhorias e garantir o sucesso dos clientes
  • Atender clientes através de diversos meios de contato (ligação, Whatsapp, reuniões em zoom, e-mail)
  • Servir como elo de comunicação entre clientes-chave e equipes internas (agência de tráfego pago) - importante dominar a escuta ativa sendo um bom ouvinte.
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Jornada de trabalho é de segunda à sexta, das 9h às 18h
  • Banco de horas como folga, posteriormente
  • Auxílio HomeOffice
  • Vale Refeição, pode substituí-lo pelo Vale Alimentação ou, ainda, pedir meio a meio, no mesmo valor
  • Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida em Grupo
  • Auxílio Creche
  • App iFeel, para apoio emocional
  • Gympass para você e mais 3 dependentes
  • Plano Pet estendendo o cuidado, também, para o seu animalzinho
  • Benefícios Creditas: rede de empréstimo consignado
  • Tempo integral
Ler mais
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Customer Success Onboarding - Junior

Estamos em busca de uma pessoa comunicativa, analítica e com excelente capacidad...
Localização
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Brazil , Curitiba
Salário
Salário:
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Requisitos
Requisitos
  • Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita
  • Facilidade em conduzir reuniões online e interações estratégicas com clientes
  • Boa argumentação e capacidade de gerir pequenos conflitos de forma construtiva
  • Perfil analítico, com habilidade para entender cenários e propor soluções sob medida
  • Organização e autonomia para gerenciar múltiplas demandas com eficiência
  • Proatividade, empatia e foco em resultado
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Conduzir reuniões estratégicas via Zoom, orientando os clientes em cada etapa do onboarding
  • Apresentar de forma clara e consultiva as funcionalidades do produto, promovendo engajamento e autonomia
  • Gerir uma carteira de clientes em fase de implementação, garantindo acompanhamento ativo e direcionado
  • Analisar o cenário de cada cliente e propor ações personalizadas que maximizem o valor da solução
  • Atuar na identificação e resolução de falhas de processo, assegurando uma jornada fluida e eficiente
  • Manter uma comunicação clara, ágil e empática por múltiplos canais
  • Trabalhar com foco em satisfação do cliente, oferecendo uma experiência de alto nível desde o início da parceria
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Banco de horas como folga, posteriormente
  • Auxílio Home Office
  • Vale Refeição/Alimentação em cartão flexível Ifood
  • Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida em Grupo
  • Auxílio Creche
  • StarBem, para saúde mental e bem-estar
  • App iFeel, para apoio emocional
  • Gympass para você e mais 3 dependentes
  • Plano Pet estendendo o cuidado, também, para o seu animalzinho
  • Day Off de Aniversário e aniversário de empresa, para que comemore do jeito que preferir
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