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B2B Growth Marketing Manager

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NOS

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Portugal , EXPO

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Categoria:
-

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Tipo de contrato:
Não fornecido

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Não fornecido
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Descrição do emprego:

Na NOS Empresas, ajudamos organizações em Portugal a acelerar a sua transformação digital com soluções fixas e móveis, serviços de conectividade avançada, cibersegurança e IoT. Estamos à tua procura para a nossa para a equipa de Marketing B2B. Enquanto membro da equipa de Marketing B2B vais integrar o Centro para a Transformação das Empresas e reportar ao Head of Marketing B2B. A equipa de Marketing tem à sua responsabilidade diversas funções nos segmentos mid-market e Enterprise

Responsabilidades:

  • Estratégia Go-to-Market (GTM): Desenhar e otimizar estratégias GTM, incluindo o lançamento de campanhas e sales motions B2B, definição de propostas de valor diferenciadoras por segmento e gestão de programas de ABM para contas estratégicas. Assegurar alinhamento com equipas Comerciais, Produto e Pré-venda
  • Conteúdo & Geração de Leads: Definir e operacionalizar um plano editorial (inbound/mid-funnel) para gerar e qualificar leads B2B. Gerir agências de conteúdo, assegurando a qualidade e relevância do material (site, blog, LinkedIn, email), e incorporar insights de Business Development e Comerciais
  • Distribuição & Orquestração Digital: Gerir o Media Plan Digital (owned & paid) com agências de meios, monitorizando KPIs de consideração e performance. Articular com Marketing Automation para orquestrar jornadas de cliente eficazes (segmentação, nurturing, mensagens)
  • Análise & Performance de Negócio: Acompanhar KPIs e P&L das iniciativas e soluções, identificando oportunidades de crescimento e melhoria de rentabilidade. Transformar dados e insights em recomendações e planos de ação concretos
  • Marca & Parcerias Estratégicas: Contribuir para o brand building da marca NOS Empresas, com foco em notoriedade B2B. Desenvolver planos de co-marketing com parceiros tecnológicos (conteúdos, meios, eventos e suporte comercial) e colaborar em briefings de comunicação ATL B2B

Requisitos:

  • Experiência em Marketing B2B (mid-market e/ou enterprise)
  • Forte capacidade analítica e orientação para performance (medir → aprender → otimizar)
  • Experiência a gerir múltiplos stakeholders (vendas, produto, pré-venda, BD, agências)
  • Capacidade de estruturar problemas, priorizar, produzir briefings e entregar com qualidade
O que oferecemos:
  • Promovemos o self-learning e uma aprendizagem contínua através de iniciativas internas que permitam aos nossos colaboradores ter contacto com as últimas novidades e tendências nas mais variadas áreas
  • Implementamos com regularidade várias iniciativas para promover o bem-estar, a estabilidade emocional, os laços sociais e o equilíbrio entre a vida pessoal e profissional
  • Oferecemos a todos os nossos colaboradores um pacote de benefícios, bem como descontos na aquisição de produtos e serviços NOS
  • Dispomos de um vasto conjunto de parcerias com descontos e condições exclusivas para os nossos colaboradores

Informação adicional:

Emprego publicado:
08 de janeiro de 2026

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Idiomas
English Čeština Deutsch Ελληνικά Español Français +15
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Portugal Brasil Angola Suíça Ruanda +
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Data de expiração
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Requisitos
Requisitos
  • Disponibilidade/Assiduidade
  • Auto - Organização
  • Ambição
  • Dinamismo
  • Habilitações literárias mínimas 9º ano
  • Honestidadade
  • Idade superior a 18 anos
  • Boa apresentação
  • Simpatia
  • Postura comercial
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Atendimento ao público
  • atendimento na cafetaria
  • reposição de loja e limpeza de espaço
  • Tempo integral
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  • Auto - Organização
  • Ambição
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  • Habilitações literárias mínimas 9º ano
  • Honestidadade
  • Idade superior a 18 anos
  • Boa apresentação
  • Simpatia
  • Postura comercial
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Randstad
Data de expiração
09 de junho de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • 12.º ano de escolaridade
  • 1 a 2 anos em atendimento ao público ou funções de caixa.
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Acolhimento de Excelência: Ser o primeiro sorriso no Welcomer, adaptando o atendimento a cada cliente, tornando a experiência mais humana e menos mecânica
  • Detetive de Necessidades: Identificar o que o cliente procura, desde a localização de um produto até ao estado de uma encomenda ou serviço
  • Gestor de Soluções: Gerir processos de reparação (SPV) e pedidos de peças, utilizando as ferramentas internas para dar respostas rápidas
  • Embaixador da Relação: Utilizar o CRM da loja para oferecer as melhores soluções e manter o contacto com as diferentes áreas da loja para resolver qualquer questão
  • Agilidade no Atendimento: Priorizar o cliente mesmo nos picos de afluência, gerindo tempos de espera e possíveis conflitos com calma, autonomia e responsabilidade.
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Promotor De Loja

O nosso cliente é especialista em sofás, colchões, salas, quartos, cozinhas, tel...
Localização
Localização
Portugal , Alta Lisboa, Lisboa
Salário
Salário:
Não fornecido
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Randstad
Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Experiência anterior em vendas (preferencial)
  • Boa capacidade de comunicação e empatia
  • Dinamismo, proatividade e orientação para resultados
  • Disponibilidade para trabalhar sábados.
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Atendimento ao cliente com foco em vendas de colchões, almofadas e acessórios de descanso
  • Demonstração dos produtos e aconselhamento personalizado
  • Organização e reposição de produtos na loja
  • Apoio em ações promocionais e eventos na loja.
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Operador não especializado

A Randstad pretende recrutar colaboradores para auxiliar na montagem de tubagens...
Localização
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Portugal , Praia de Mira
Salário
Salário:
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Randstad
Data de expiração
01 de junho de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Escolaridade obrigatória
  • Experiência em ambiente industrial, preferencialmente na área de canalização
  • Residente nas zonas limítrofes de Mira
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Auxiliar em trabalhos de canalização e montagem, instalação e fixação de tubos.
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Operador/a de produção

Empresa de referência que fabrica e comercializa soluções para instalação de equ...
Localização
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Portugal , Mira
Salário
Salário:
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Randstad
Data de expiração
01 de junho de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Experiência anterior em ambiente industrial (valorizado)
  • Capacidade de organização e espírito de equipa
  • Disponibilidade para a trabalhar por turnos rotativos de 2ª a 6ª feira
  • Residência na zona de Mira ou arredores.
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Operação e monitorização de máquinas industriais
  • Controlo de qualidade e verificação de produto acabado
  • Organização do espaço de trabalho
  • Cumprimento rigoroso das normas de segurança e higiene no trabalho.
  • Tempo integral
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Operador Take-Away

Aqui, há oportunidades para ti! Junta-te à nossa Equipa de Loja e a mais de 32.0...
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Portugal , Oliveira de Azeméis
Salário
Salário:
Não fornecido
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Pingo Doce
Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Sabes que um sorriso e um bom atendimento fazem a diferença na experiência dos nossos Clientes
  • Acreditas que o sucesso se constrói em equipa
  • A tua vontade de aprender incentiva o teu lado mais dinâmico
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Proporcionar a melhor experiência a cada Cliente que visita as lojas Pingo Doce, através de um serviço diferenciado e de confiança, e assegurar o bom funcionamento das operações
  • Garantir um serviço de qualidade, recebendo os Clientes com disponibilidade e atenção
  • Disponibilizar os produtos aos Clientes, nos locais definidos, nas condições adequadas e esclarecendo-os sempre que necessário
  • Respeitar as normas internas da Companhia no que diz respeito a Segurança e Qualidade
O que oferecemos
O que oferecemos
  • 22 dias de férias + 2 dias*
  • Prémios de acordo com os critérios em vigor na empresa
  • Apoio em saúde, nomeadamente, em consultas de medicina e programas de nutrição/medicina dentária (próprio e agregado familiar)
  • Apoio na educação para o próprio e filhos
  • Descontos em parceiros do Grupo Jerónimo Martins
  • Integração no Grupo Jerónimo Martins, onde podes desenhar uma carreira à tua medida
  • Tempo integral
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Novo

Analista de Custos

Na Etex, você fará parte de um ambiente colaborativo, dinâmico e orientado à ino...
Localização
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Brazil , Petrolina
Salário
Salário:
Não fornecido
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URSA Polska sp. z o. o.
Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Ensino superior completo em Administração, Contabilidade, Engenharia de Produção ou áreas correlatas
  • Sólida experiência em custos industriais, controladoria e ambiente fabril
  • Domínio de SAP (módulo FICO) e Excel avançado
  • Vivência em processos de fechamento contábil e controles internos
  • Perfil analítico, organizado, com atenção a detalhes e excelente comunicação
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Conduzir análises críticas e detalhadas dos custos industriais (matérias-primas, embalagens, energia, mão de obra e produtividade), identificando riscos e oportunidades
  • Liderar o fechamento contábil industrial, explicando variações e desvios de manufatura com clareza e consistência
  • Desenvolver análises financeiras avançadas e propor iniciativas de otimização de custos e melhoria contínua
  • Apoiar o planejamento financeiro, incluindo validação de orçamento (budget/forecast) e acompanhamento de projetos estratégicos
  • Garantir a acuracidade e governança dos estoques, assegurando conformidade com controles internos e auditorias externas
  • Elaborar relatórios gerenciais, dashboards e apresentações executivas com insights relevantes para Supply Chain, Produção, Qualidade e demais áreas
  • Atuar como parceiro de negócio, influenciando decisões por meio de dados e análises estruturadas
  • Tempo integral
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