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Auditor de Vendas

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Pessoalize

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Localização:
Brazil , São Paulo

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Categoria:

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Tipo de contrato:
Contrato de trabalho

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Salário:

1860.00 BRL / Mês
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A oferta de emprego expirou

Descrição do emprego:

Estamos em busca de um Auditor de Vendas para se juntar à nossa equipe na PSLZ TECNOLOGIA E ATENDIMENTO DIGITAL. Como Auditor de Vendas, você será fundamental para garantir a integridade e a eficiência de nossos processos de vendas. Sua responsabilidade principal será revisar e analisar as transações de vendas, garantindo que todas as operações estejam em conformidade com as políticas e regulamentos estabelecidos. Você será responsável por identificar áreas de melhoria, desenvolver e implementar estratégias para aumentar a eficiência e a lucratividade das vendas. Além disso, você trabalhará em estreita colaboração com as equipes de vendas e suporte para garantir que todas as atividades estejam alinhadas com os objetivos da empresa. Experiência em auditoria de vendas, com um forte foco em análise de dados e relatórios financeiros, é essencial. Você deve ter habilidades de comunicação excelentes, tanto escritas quanto orais, para trabalhar com diferentes departamentos e apresentar descobertas de forma clara e concisa. A PSLZ TECNOLOGIA E ATENDIMENTO DIGITAL valoriza a inovação e busca profissionais que estejam dispostos a contribuir com novas ideias e soluções para otimizar os processos de vendas. Se você tem um olho aguçado para detalhes e uma mentalidade analítica, esta oportunidade é para você. Junte-se à nossa equipe e faça parte de uma empresa que se dedica a oferecer tecnologia e atendimento digital de alta qualidade. Venha contribuir para o nosso sucesso e crescimento!

Responsabilidades:

  • Revisar e analisar as transações de vendas, garantindo que todas as operações estejam em conformidade com as políticas e regulamentos estabelecidos
  • Identificar áreas de melhoria, desenvolver e implementar estratégias para aumentar a eficiência e a lucratividade das vendas
  • Trabalhar em estreita colaboração com as equipes de vendas e suporte para garantir que todas as atividades estejam alinhadas com os objetivos da empresa

Requisitos:

  • Ensino Médio (2º Grau)
  • Experiência em auditoria de vendas, com um forte foco em análise de dados e relatórios financeiros
  • Habilidades de comunicação excelentes, tanto escritas quanto orais

Informação adicional:

Emprego publicado:
16 de janeiro de 2026

Tipo de emprego:
Tempo integral
Tipo de trabalho:
Trabalho presencial
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Auxiliar de Garantia

Se você é um profissional atencioso, organizado, criativo, proativo, dinâmico, c...
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Localização
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Salário
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Grupo EBD
Data de expiração
Até novo aviso
Flip Icon
Requisitos
Requisitos
  • Ensino Médio completo
  • Informática (Pacote Office)
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Aplicar e disseminar na concessionária todas as Normas de Garantia
  • Certificar que os serviços realizados estejam de acordo com as Normas de Garantia
  • Acompanhar/monitorar os processos de garantia abertos junto à montadora
  • Elaborar e transmitir processo de Autorização Prévia conforme as Normas De Garantia
  • Elaborar e transmitir as Solicitações de Garantia assegurando a qualidade e veracidade das informações lançadas no processo para todos os tipos de processamento: garantia, campanha, revisões, etc
  • Garantir que toda a documentação que suporte os processos de garantia esteja devidamente arquivada (física ou eletronicamente)
  • Identificar e armazenar todas as peças substituídas, assegurando o envio delas para análise da Montadora de forma adequada, sempre que solicitado
  • Acompanhar eventuais auditorias da montadora, apoiando nos processos até a emissão do relatório de auditoria e auxiliar o Gerente de Pós-Vendas na implantação de correções quando necessário
  • Demais atividades inerentes à função
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Seguro de Vida
  • Totalpass
  • Vale Alimentação
  • Tempo integral
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Auxiliar de Garantia

Se você é um profissional atencioso, organizado, criativo, proativo, dinâmico, c...
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Brazil , Ananindeua
Salário
Salário:
Não fornecido
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Grupo EBD
Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Ensino Médio completo
  • Experiência prévia na função ou em posições similares
  • Informática (Pacote Office)
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Aplicar e disseminar na concessionária todas as Normas de Garantia
  • Certificar que os serviços realizados estejam de acordo com as Normas de Garantia
  • Acompanhar/monitorar os processos de garantia abertos junto à montadora
  • Elaborar e transmitir processo de Autorização Prévia conforme as Normas De Garantia
  • Elaborar e transmitir as Solicitações de Garantia assegurando a qualidade e veracidade das informações lançadas no processo para todos os tipos de processamento: garantia, campanha, revisões, etc
  • Garantir que toda a documentação que suporte os processos de garantia esteja devidamente arquivada (física ou eletronicamente)
  • Identificar e armazenar todas as peças substituídas, assegurando o envio delas para análise da Montadora de forma adequada, sempre que solicitado
  • Acompanhar eventuais auditorias da montadora, apoiando nos processos até a emissão do relatório de auditoria e auxiliar o Gerente de Pós-Vendas na implantação de correções quando necessário
  • Demais atividades inerentes à função
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Plano de Saúde
  • Plano Odontológico
  • Seguro de Vida
  • Totalpass
  • Vale Transporte
  • Vale Alimentação
  • Tempo integral
Ler mais
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Analista de planejamento financeiro sênior

A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos. Auxiliamos clientes n...
Localização
Localização
Brazil , São Paulo
Salário
Salário:
Não fornecido
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Data de expiração
26 de julho de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Ensino superior completo em Administração, Contabilidade, Engenharias, Economia ou áreas correlatas
  • Experiência em planejamento FP& controller
  • Excel - Intermediário (A nível de formulações, gráficos, tabelas dinâmicas, análise de dados)
  • Pacote Office
  • Power BI - Básico (Noções de acompanhamentos e atualizações)
  • Inglês intermediário. (Compreensão e escrita)
  • Conhecimento em sistema ERP
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Preparação de materiais de reporte dos resultados financeiros das unidades de negócio, análise de resultado
  • Acompanha os trabalhos de preparação orçamentária, desenvolvendo procedimentos sobre prazos e critérios, definindo parâmetros econômicos, financeiros, fornecendo subsídios de análise necessários à elaboração do orçamento empresarial
  • Controlar e realizar levantamento das informações para elaboração do relatório gerencial
  • Realizar análise entre as receitas e despesas, classificação, conciliação
  • Apoio e acompanhamento ao fechamento contábil
  • Elaborar e analisar os relatórios de acompanhamento orçamentário, comparar as despesas a fim de garantir a correta alocação das despesas nos centros de custos e o cumprimento do orçamento anual
  • Suporte na adequação dos processos de gestão financeira, na avaliação de desempenho e resultados
  • Acompanhar e analisar rentabilidade dos produtos, custos indiretos, fechamento e projeções
  • Gestão orçamentária da Empresa e dos Projetos, estimativa de Receitas e Custos, monitoramento orçado x realizado
  • Buscar permanentemente alcançar a excelência na prestação de serviços aos clientes internos e externos, através da eficácia de seus resultados, geração e qualidade de informações e garantir o cumprimento dos resultados contábeis e financeiros da empresa
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Vale Transporte + VR 44,00
  • Tempo integral
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Telesales Manager

Empresa multinacional que detém o seu âmbito de atuação nas áreas da Produção, C...
Localização
Localização
Portugal , Lisboa
Salário
Salário:
Não fornecido
https://egor.pt Logo
Egor
Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Formação Superior
  • Dominio de MS Office (Word, Excel, PowerBI PowerPoint, Access, Outlook)
  • Bases de dados (SQL Server, Oracle, etc.) e ferramentas de reporting
  • Experiência em funções similares (obrigatório)
  • Gestão da relação com o Outsourcing
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Gerir, motivar e desenvolver as equipas de vendas telefónicas operadas por parceiros externos, assegurando elevados níveis de performance e qualidade
  • Garantir o alinhamento dos parceiros com a estratégia comercial da Iberdrola, monitorizando resultados, KPIs e cumprimento de objetivos
  • Acompanhar a performance das operações (Inbound e Outbound, B2B e B2C), identificando desvios e implementando planos de melhoria e recuperação
  • Otimizar discursos, scripts e argumentários de venda, aumentando taxas de conversão e qualidade do contacto com o cliente
  • Realizar calibrações, auditorias de chamadas e feedback contínuo às equipas para garantir consistência e excelência comercial
  • Definir, planear e executar programas de formação inicial e contínua para parceiros de telemarketing
  • Assegurar a correta utilização de ferramentas de reporting, CRM e sistemas operacionais, garantindo fiabilidade dos dados e compliance com procedimentos internos e auditorias
  • Trabalhar em estreita articulação com as equipas internas (marketing, operações, qualidade e tecnologia) para maximizar resultados comerciais
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Oportunidade de integração em empresa líder de mercado
Ler mais
Arrow Right

Gerente de Pós Vendas

Estamos em busca de um(a) profissional experiente, analítico(a) e orientado(a) p...
Localização
Localização
Brazil , Belém
Salário
Salário:
Não fornecido
ebdgrupo.com.br Logo
Grupo EBD
Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Ensino Superior completo (Administração, Engenharia, Gestão Automotiva ou áreas correlatas)
  • Experiência comprovada em pós-vendas automotivo
  • Conhecimento profundo em KPIs da área e processos de oficina/peças
  • Habilidade em liderança, gestão de conflitos e atendimento ao cliente
  • Domínio de ferramentas digitais e sistemas DMS
  • CNH, categoria B
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Gerir as áreas de Serviços/Oficina, Peças e Atendimento ao Cliente
  • Garantir cumprimento de processos, padrões e diretrizes da montadora
  • Assegurar produtividade da equipe técnica e eficiência operacional
  • Acompanhar a execução diária da agenda de serviços e prazos de entrega
  • Acompanhar indicadores de pós-vendas (RO, TMO, Faturamento, Rentabilidade, Absorção, Produtividade, Eficiência, Lealdade, FCR etc.)
  • Desenvolver estratégias para incremento de receita em serviços e peças
  • Participar do planejamento comercial, campanhas e ações de pós-vendas
  • Liderar e desenvolver equipes
  • Realizar feedbacks, PDI, treinamentos e gestão de desempenho
  • Administrar conflitos e assegurar um clima organizacional saudável
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Conforme a região
  • Tempo integral
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Supervisor de Loja

A FLEXSIS prestigiada marca da INTERIMAN GROUP recruta para cliente final um Sup...
Localização
Localização
Portugal , Lisboa
Salário
Salário:
Não fornecido
https://www.flexsis.pt Logo
Flexis
Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Conhecimentos especificos da área PET
  • Conhecimento técnico dos produtos
  • Conhecimentos de gestão diária de loja
  • Conhecimento de estratégias de vendas
  • Capaciade de liderança
  • Facilidade de comunicação
  • Capacidade de gestão de equipas
  • Resiliência
  • Resistência ao stress
  • Aptência em trabalhos por objectivos.
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Gestão e formação de equipas
  • Controlo e definição de stocks/inventários
  • Responsabilidade no funcionamento e conformidade das lojas
  • Análise de resultados
  • Gestão diaria com os os pares
  • Elaboração de horários
  • Gestão de férias e ausências da equipa
  • Controlo e definição de stocks e inventários
  • Análise de vendas e objectivos
  • Identificar necessidades da loja e criar estratégias
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Integração em empresa sólida e em crescente expansão no mercado.
  • Tempo integral
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Coordenador de Telemarketing e Digital

Coordenador de Telemarketing e Digital para empresa multinacional que detém o se...
Localização
Localização
Portugal , Lisboa
Salário
Salário:
Não fornecido
https://egor.pt Logo
Egor
Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Formação Superior em Marketing, Gestão e/ou similares
  • Experiência profissional, de pelo menos, 5 anos em operações de contact center e Telemarketing
  • Domínio de MS Office (Word, Excel, PowerBI)
  • Bases de dados (SQL Server, Oracle, etc.) e ferramentas de reporting
  • Conhecimento das ferramentas próprias de call center como CRM, ACD, CTI e Gravadores (desejável)
  • Disponibilidade para deslocações
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Liderança e gestão da equipa de Gestores de TMK e Digital, promovendo motivação, desenvolvimento e escuta ativa
  • Definição, acompanhamento e análise de KPIs da atividade comercial
  • Implementação da estratégia comercial alinhada com os objetivos do departamento
  • Desenvolvimento e otimização dos canais de venda (Residencial e Pequeno Negócio) da Iberdrola
  • Expansão, renovação e acompanhamento da rede comercial, garantindo capilaridade nacional
  • Negociação, formalização e gestão contratual com parceiros da rede comercial
  • Monitorização de todo o processo de venda, da captação à contratação, assegurando performance e qualidade
  • Promoção da otimização da Venda Digital e melhoria da experiência do cliente
  • Garantia de cumprimento das normas internas, requisitos de compliance e legislação em vigor
  • Articulação com diferentes departamentos, promovendo comunicação interna eficaz
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Area Manager

Empresa multinacional que detém o seu âmbito de atuação nas áreas da Produção, C...
Localização
Localização
Portugal , Lisboa
Salário
Salário:
Não fornecido
https://egor.pt Logo
Egor
Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Formação Superior
  • Experiência mínima de 5 anos em funções de gestão de lojas, operações de retalho ou gestão de redes comerciais
  • Forte capacidade de análise de KPIs de vendas, qualidade e serviço
  • Domínio de ferramentas informáticas e sistemas de reporting
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Garantir o correto funcionamento das lojas sob a sua responsabilidade, assegurando o cumprimento de procedimentos, normas operacionais e standards de serviço
  • Acompanhar a performance das lojas através da monitorização de KPIs de vendas, qualidade e satisfação do cliente, implementando ações corretivas sempre que necessário
  • Assegurar a correta execução de campanhas comerciais, processos e políticas internas no canal de lojas
  • Apoiar os responsáveis de loja na gestão e desenvolvimento das suas equipas
  • Identificar necessidades de formação e assegurar a implementação de programas de formação inicial e contínua
  • Gerir a relação com os parceiros detentores das lojas, garantindo alinhamento estratégico, cumprimento de objetivos e suporte operacional
  • Acompanhar auditorias internas e externas, assegurando o cumprimento dos requisitos de qualidade, compliance e reporting
  • Monitorizar indicadores de satisfação do cliente e implementar iniciativas de melhoria contínua
  • Intervir na resolução de situações críticas e reclamações relevantes
  • Participar em reuniões de alinhamento com parceiros, contribuindo com visão operacional e de performance
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Oportunidade de integração em empresa líder de mercado
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