Assistente Administrativo de Pessoal

• Atendimento ao REP (Registrador Eletrônico de Ponto), com foco em esclarecimento de dúvidas relacionadas à folha de pagamento, benefícios e espelho de ponto
• Apoio direto ao Team Leader na gestão do reps ( follow up de gestão de ponto, férias, eventos, feedback, mudança de escala/turno, aplicação de medida disciplinar entre outros)
• Acompanhamento de colaboradores absenteístas através de ligações de acompanhamento de faltas, entrevistas de desligamento
• Apoio na comunicação interna
• Atuação em parceria com as demais áreas de People, de forma colaborativa e preventiva

• Conhecimento em gestão de pessoas e acompanhamento de indicadores, incluindo análise e cruzamento de dados de presencialidade (LMS), acessos de catraca e apuração de ponto, garantindo suporte à liderança local na apuração de ponto
• Conhecimento sobre absenteísmo
• Experiência avançada excel
• Cursando ensino superior
• Excel - Conhecimento em análise de dados e criação de planilhas e dash (datastudio)
• Necessário ter atuado com volume de processos
• Perfil analítico, dinâmico, proativo, estratégico, operacional, que apresente uma excelente comunicação e que trabalhe de forma autônoma

Experiência com ferramentas google /(Apresentações, Sheets)