Analista de Recursos Humanos Pleno Empregos

Analista de Gente e Cultura Pleno - Business Partner

Vaga afirmativa para pessoas negras. A SIG é o lugar onde você pode construir al...

Localização

Brazil , São Paulo

Salário:

Não fornecido

SIG Group

Data de expiração

Até novo aviso

Requisitos

Graduação completa em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas
Experiência anterior em rotinas de Gente e Cultura / RH Generalista / Business Partner
Vivência com gestão de desempenho, desenvolvimento e recrutamento e seleção

Responsabilidades

Atuar como ponto focal de Gente e Cultura para gestores e colaboradores, prestando suporte consultivo e orientações sobre políticas, programas e processos da área
Apoiar os gestores na gestão de pessoas, contribuindo para decisões relacionadas a movimentações, desenvolvimento, engajamento e retenção dos times
Conduzir e acompanhar os ciclos de gestão de desempenho e desenvolvimento
Promover e acompanhar iniciativas de Gente e Cultura, incluindo integração institucional, onboarding de gestores, programa de reconhecimento, ações de engajamento, reuniões com áreas, e apoio a team buildings
Conduzir processos de Recrutamento e Seleção de ponta a ponta, desde alinhamento de perfil com o gestor até entrevistas, parecer e proposta ao candidato
Realizar conversas de acompanhamento do período de experiência e entrevistas de desligamento
Apoiar iniciativas de cultura e engajamento, incluindo comunicação e acompanhamento de planos de ação relacionados ao clima organizacional
Apoiar análises e recomendações em parceria com a área de Remuneração para processos de mérito, promoções e movimentações salariais, contribuindo com dados, contexto e alinhamento com a liderança
Apoiar a análise de indicadores de Gente e Cultura e projetos da área

O que oferecemos

Remuneração competitiva
Oportunidade de trabalho remoto em regime parcial
Oportunidades de desenvolvimento pessoal
Capacitação e orientação profissional

Tempo integral

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Analista de Operações Pleno

Esta é uma função par atuar virtualmente e presencialmente no escritório localiz...

Localização

Brazil , São Paulo

Salário:

Não fornecido

Aon

Data de expiração

Até novo aviso

Requisitos

Formação completa ou cursando Gestão de Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatadas
Experiencia prévia preferencialmente em RH
Conhecimento na execução de processos operacionais de benefícios seguráveis e não seguráveis em corretora, operadora ou seguradora
Domínio no pacote Office (Excel e Power Point intermediário)
Boa comunicação verbal, postura e desenvoltura para lidar com público

Responsabilidades

Manter os serviços acordados durante os períodos de cobertura, com o preenchimento dos controles padrões pré-definidos
Efetuar a inclusão a exclusão dos funcionários junto à operadora de assistência médica e odontológica, prestando informações aos funcionários sobre o funcionamento do benefício
Efetuar o cadastramento dos funcionários, solicitar a inclusão dos funcionários junto à operadora, providenciar e enviar os documentos necessários para seguradoras
Conferência de faturamento referentes aos serviços prestados pelas operadoras e efetuar os lançamentos para cálculo na folha do cliente e acompanhar o pagamento das faturas
Realizar rateios após conferências, mapeamento dos processos e propor melhorias
Realizar intermediação de conflitos entre segurados e operadoras

O que oferecemos

Pacote de benefícios abrangente
Ambiente ágil que permite gerir o bem-estar e o equilíbrio entre o trabalho e a vida pessoal
Dois “Dias Globais de Bem-Estar” por ano
Variedade de soluções de estilo de trabalho
Cultura de aprendizagem contínua
Ambiente de trabalho inovador e inclusivo
Oportunidades iguais de emprego
Ferramentas de acessibilidade para indivíduos com deficiência

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Analista de Departamento Pessoal Sênior

Localização

Brazil , São Paulo

Salário:

5950.00 BRL / Mês

Conube

Data de expiração

Até novo aviso

Requisitos

Domínio da legislação trabalhista e previdenciária (incluindo convenções e acordos coletivos) Domínio de CLT, legislação previdenciária, tributária e trabalhista
eSocial e DCTFWeb (nível avançado)
Cálculos de folha (salário, horas extras, adicionais, férias, rescisões, 13º etc.)
Convenções coletivas e normas sindicais
Experiência em sistemas de folha (Domínio, Protheus, ADP, SAP ou similares)
Excel avançado (tabelas dinâmicas, fórmulas complexas, cruzamento de dados)
Atenção a detalhes e alto nível de organização
Capacidade de atuar sob pressão e gerir prazos
Perfil analítico e consultivo, com iniciativa para propor melhorias
Boa comunicação e habilidade de relacionamento interpessoal

Responsabilidades

Conhecimento técnico nas rotinas de Departamento Pessoal, executar processos de forma autônoma, incluindo admissões, controle de ponto, folha, férias, rescisões e obrigações acessórias
Orientar tecnicamente analistas júnior e pleno, revisando cálculos e assegurando qualidade das entregas
Propor melhorias de processos e automatizações, buscando maior eficiência e segurança operacional

O que oferecemos

Adiantamento de salário
Assistência médica
Assistência odontológica
Auxílio creche
Bonificação
Refeitório
Seguro de vida
Vale refeição
Vale transporte
Estacionamento

Tempo integral

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Novo

Colaborador de vendas - decoração e tapetes

A nossa equipa de vendas assiste o processo de compra dos clientes, ajudando-os ...

Localização

Portugal , Loures

Salário:

Não fornecido

IKEA

Data de expiração

Até novo aviso

Requisitos

Gosto pelo atendimento ao cliente, com uma comunicação confiante e abordagem disponível e empática
Interesse por design, mobiliário e decoração e vontade de ajudar pessoas com todas as carteiras a criar a sua casa de sonho
Foco em compreender as necessidades e preferências do cliente, apresentando soluções ajustadas e personalizadas, de acordo com a nossa oferta de produtos e serviços
Vontade de aprender e desenvolver conhecimentos que permitam oferecer uma experiência cada vez melhor aos nossos clientes, no contexto de retalho omnicanal
Uma abordagem flexível e recetiva à mudança, com espírito de iniciativa e proatividade

Responsabilidades

Conhecer os produtos IKEA e aprender ativamente as suas características para apresentar soluções relevantes e qualitativas aos nossos clientes
Ter curiosidade. Abordar os clientes, demostrando empatia e escuta ativa, fazendo perguntas que permitam explorar as necessidades e sonhos dos clientes, para chegar às melhores soluções para as suas casas
Garantir que os produtos e soluções apresentados nos vários espaços de vendas têm a comunicação adequada para que os clientes que preferirem possam comprar de forma autonoma
Analisar as capacidades do espaço de vendas disponível, com base na informação em sistema, para assegurar sempre a disponibilidade dos artigos para o cliente
Ter visibilidade sobre como os diferentes canais de vendas IKEA (lojas, estúdios de planificação, site e aplicação) podem ser integrados na experiência de compra do cliente, para produtos e serviços

O que oferecemos

Restaurante de Colaboradores: espaço dedicado a colaboradores, com opções diversas e saudáveis, para uma refeição completa a um valor acessível
Horários comunicados com antecedência para que seja mais simples conciliar o trabalho com a tua vida pessoal
Apoio social e psicológico através do programa CÖNTIGO
Bónus anual para celebrar o esforço conjunto para fazermos crescer o negócio
Descontos e benefícios em parcerias: ginásios, tecnologia, cosmética, hotéis, viagens, etc.
Oportunidades de formação contínua online, em sala e on job para explorares o teu potencial

Meio período

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Novo

Rececionista de 1ª

A tua responsabilidade: Atendimento e acolhimento dos clientes ao check-in, chec...

Localização

Portugal , Praia Verde, Algarve

Salário:

Não fornecido

Blue & Green

Data de expiração

Até novo aviso

Requisitos

12º ano (preferencial)
Formação Superior em Gestão Hoteleira ou Turismo (preferencial)
Experiência no atendimento de clientes e noção de introdução de reservas
Domínio da Língua Inglesa
Bons Conhecimentos de outras línguas são uma mais-valia
Bons conhecimentos de informática na ótica do utilizador
Experiência comprovada na função

Responsabilidades

Manter e desenvolver a imagem de marca do resort junto do cliente, bem como, garantir a sua satisfação total
Conhecer os serviços propostos pelo resort, informar o cliente acerca deles e encorajá-lo a utilizá-los

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Novo

Fiel de Armazém

Fiel de Armazém (M/F) para o Verdelago Resort.

Localização

Portugal , Praia Verde, Algarve

Salário:

Não fornecido

Blue & Green

Data de expiração

Até novo aviso

Requisitos

12º Ano Escolaridade
Experiência anterior em função similar
Conhecimento dos produtos e procedimentos administrativos
Espírito de serviço
Dinamismo
Flexibilidade

Responsabilidades

Efectua as encomendas de mercadorias sob o controlo do Diretor de Compras
Recebe as mercadorias, procede ao seu controlo e arrumação e assegura a distribuição pelos serviços que as encomendaram
Mantém atualizados os documentos administrativos necessários à correcta gestão de stocks
Otimizar a gestão de stocks e permitir o bom funcionamento dos serviços prestados
Assegurar o controlo de higiene em todas as mercadorias
Garantir a aplicação e o cumprimento das normas e procedimentos em vigor (nomeadamente HACCP)
Assegurar a manutenção, as reparações e as compras

O que oferecemos

Oferecemos a possibilidade de uma carreira e desenvolvimento continuo

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Novo

Chefe de Sala

Localização

Portugal , Praia Verde, Algarve

Salário:

Não fornecido

Blue & Green

Data de expiração

Até novo aviso

Requisitos

12º Ano – Preferencial
Formação Superior em Gestão Hoteleira ou Turismo – Preferencial
Conhecimentos informáticos na óptica do utilizador, em especial Word e Excel
Experiência na área

Responsabilidades

Assegurar a qualidade de serviço exigida, cumprindo todas as normas e procedimentos, garantindo a satisfação global dos clientes
Contribuir para a construção de uma Estratégia global para o Departamento, ajudando a implementá-la - em conjunto com a Direcção de F&B
Programar todos os Horários e Escalas Semanais e Mensais
Programar as Férias de todos os Colaboradores
Implementar, em conjunto com a Direcção, os canais de comunicação necessários para a circulação rápida e eficaz da informação dentro da Secção: Reuniões Secção, Departamento, Chefias Mesas, Chefias F&B e Briefings Diários e de Serviços
Fazer a ponte com a Direcção de F&B transmitindo todos os comentários, reclamações, sugestões e ideias da autoria dos Colaboradores do F&B e ainda todas as reclamações e comentários de Clientes
Implementar ferramentas que permitam uma passagem eficaz dos serviços de uns turnos para os outros, nomeadamente aqueles em que a passagem não é feita presencialmente

O que oferecemos

Formação
Planos de carreira
Seguro de saúde
Dia de Aniversário
Celebrações temáticas
Refeitório Staff (disponível mesmo em dias de folga)

Tempo integral

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Novo

Sports Center Manager

Gerir de forma integrada e profissional todo o ecossistema desportivo do Verdela...

Localização

Portugal , Praia Verde, Algarve

Salário:

Não fornecido

Blue & Green

Data de expiração

Até novo aviso

Requisitos

Experiência sólida em gestão de centros desportivos, resorts, clubes ou projetos similares
Forte organização, autonomia e sentido de responsabilidade
Excelente capacidade de comunicação e relação com clientes
Confortável com operações de grande dimensão e sazonalidade

Responsabilidades

Gestão global do Sport Center e de todas as infraestruturas desportivas
Criação de programação desportiva estruturada para famílias, crianças, adultos e segmentos específicos
Gestão de parcerias externas (treinadores, clubes, marcas, escolas, federações)
Garantir padrões elevados de segurança, manutenção e qualidade de serviço
Contributo direto para satisfação do cliente, reputação online e diferenciação do resort

O que oferecemos

Formação
Planos de carreira
Seguro de saúde
Dia de Aniversário
Celebrações temáticas
Medicina curativa
Programa de saúde e bem estar (consultas de psicologia, workshops, mindfulness, yoga, etc.)
Refeitório Staff (disponível mesmo em dias de folga)

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Analista de Recursos Humanos Pleno

inventCloud

Localização:
Brazil , São Paulo

Categoria:
Recursos Humanos

Tipo de contrato:
Não fornecido

Salário:

Descrição do emprego:

Responsabilidades:

Requisitos:

Desejável:

Informação adicional:

Emprego publicado:
11 de janeiro de 2026

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