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Analista de Projetos Júnior

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LHH

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Localização:
Brazil , São Paulo

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Tipo de contrato:
Não fornecido

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Salário:

Não fornecido
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A oferta de emprego expirou

Descrição do emprego:

Analista de Projetos Júnior (Leadership Development – LD). Na LHH, a inclusão faz parte de um dos nossos valores. Buscamos um talento para integrar a equipe de Desenvolvimento de Liderança, com foco exclusivo na célula de Coaching. Este(a) profissional será responsável pela operacionalização e organização dos projetos, atuando em contato direto com clientes internos e externos.

Responsabilidades:

  • Suporte na operacionalização de processos de coaching, incluindo controle de agenda dos consultores e viabilização de demandas do projeto
  • Organização de fluxos e processos, garantindo que as entregas sigam padrões de qualidade
  • Relacionamento constante com participantes, RHs e gestores envolvidos nos programas
  • Agendamento de reuniões e sessões de empatia com os consultores
  • Elaboração de relatórios individuais e de acompanhamento mensal dos participantes, utilizando Excel e Word
  • Monitoramento de problemas e suporte aos participantes durante o ciclo do programa
  • Comunicação com clientes internos (vendas, pós-vendas, financeiro e consultores) e externos para resolução de demandas operacionais e processuais
  • Solicitação de acessos, licenças, links e outros itens necessários ao time global
  • Gestão e controle de pagamentos a consultores, garantindo que os fluxos estejam alinhados às normas financeiras
  • Garantir conformidade das práticas de projetos com as normas da LGPD (Lei Geral de Proteção de Dados)

Requisitos:

  • Formação superior completa ou em andamento
  • Conhecimento em Excel (nível básico ao intermediário) e no pacote Office em geral
  • Habilidade com ferramentas de agenda e comunicação, como Outlook
  • Inglês básico ou intermediário é um diferencial, mas não mandatório
  • Analítico(a), organizado(a) e com olhar atento para processos
  • Prático(a) e concreto(a), com foco em ação e resolução de problemas
  • Relacional, com habilidade para construir uma boa interação com diversos stakeholders internos e externos
  • Dinâmico(a) e flexível, apto(a) a lidar com mudanças de agenda e eventuais imprevistos
  • Boa comunicação escrita e verbal, com habilidade para escrever e-mails de forma clara e objetiva

Desejável:

Conhecimento intermediário ou avançado em inglês é um diferencial

O que oferecemos:
  • Oportunidades de crescimento dentro de uma empresa líder global de soluções de recursos humanos
  • Nós priorizamos o aprendizado para manter a agilidade em um ambiente de negócios cada vez mais competitivo
  • Promovemos um ambiente de mente aberta, onde as pessoas têm liberdade para gerar novas ideias e explorar alternativas

Informação adicional:

Emprego publicado:
30 de janeiro de 2026

Tipo de emprego:
Tempo integral
Tipo de trabalho:
Trabalho híbrido
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Empregos similares para Analista de Projetos Júnior

Analista de Projetos Júnior (Automação)

A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos. Auxiliamos clientes n...
Localização
Localização
Brazil , São Paulo
Salário
Salário:
4501.00 - 5500.00 BRL / Mês
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Data de expiração
27 de julho de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Ensino superior completo ou cursando
  • Domínio em Excel (nível intermediário/avançado)
  • Conhecimento básico de programação (Macro VBA, Python)
  • Conhecimento das principais funcionalidades de Inteligência Artificial aplicadas a processos
  • Inglês intermediário (escrita e leitura)
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Auxiliar no desenvolvimento de ferramentas de melhoria, incluindo uso de Inteligência Artificial e automações para otimização de processos internos. Criando Agentes de IA
  • Cobrar, receber, organizar e consolidar os RDOs dos profissionais ABB e terceiros contratados que estão em atividade de campo
  • Organizar as Folha de Serviços conforme o padrão cliente ABB, garantindo alinhamento e conformidade para validação junto ao cliente antes do período de medição
  • Elaborar os Boletins de Medição (BM) dentro do prazo estabelecido em contrato
  • Participar e conduzir reuniões semanais com o cliente, apresentando evidências dos RDOs da semana e atualizando quanto aos valores previstos para medição no período
  • Controlar o saldo dos pedidos, garantindo visibilidade e acompanhamento contínuo
  • Apoiar na administração geral da ordem de venda, incluindo interface com fornecedores, prestadores de serviço, mobilização dos funcionários ABB nos projetos e demais rotinas operacionais
O que oferecemos
O que oferecemos
  • AMIL 400 - ENFERMARIA | Sem Desconto | Titular
  • AMIL DENTAL 200 DOC | 100.00% sobre o plano | Titular
  • VALE REFEIÇÃO - CARTÃO | R$ 904,00
  • Tempo integral
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Analista de Infraestrutura Júnior - Áudio e Vídeo

O Analista de Infraestrutura Júnior - Áudio e Vídeo será responsável por executa...
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Localização
Brazil , Anytown (DT), São Paulo
Salário
Salário:
Não fornecido
nttdata.com Logo
NTT DATA
Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Conhecimento em Routing e Switching
  • Conhecimento em cabeamento estruturado e rede IP
  • Conhecimento técnico de instalação de Áudio e Vídeo
  • Disponibilidade para trabalhar aos sábados, noturno e para viagens
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Apoiar na execução técnica de atividades relacionadas à entrega dos projetos
  • Realizar vistorias, análises de RF, instalações e participar de janelas de manutenção programadas
  • Instalação de sistemas audiovisuais
  • Realização de testes e ajustes para otimização de desempenho
  • Atualização de conhecimentos sobre novas tecnologias e tendências
  • Feedback regular à gerência sobre desempenho e melhorias necessárias
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Vale-transporte
  • Vale-refeição/alimentação
  • Auxílio home-office
  • Plano de saúde e odontológico para você e sua família
  • Seguro de vida em grupo
  • Participação nos Lucros e Resultados (PLR) anual
  • Convênio farmácia
  • Totalpass (convênio academia)
  • Cesta maternidade e licença paternidade estendida
  • Day off de aniversário
  • Tempo integral
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Analista de Áudio e Vídeo Júnior

A NTT DATA está buscando um Pessoa Analista de Áudio e Vídeo Júnior para atuar n...
Localização
Localização
Brazil , Anytown (DT)
Salário
Salário:
Não fornecido
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NTT DATA
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Requisitos
Requisitos
  • Conhecimento em Routing e Switching
  • Conhecimento em cabeamento estruturado e rede IP
  • Conhecimento técnico de instalação de Áudio e Vídeo
  • Disponibilidade para trabalhar aos sábados, noturno e para viagens
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Apoiar na execução técnica de atividades relacionadas à entrega dos projetos
  • Realizar vistorias, análises de RF, instalações e participar de janelas de manutenção programadas
  • Instalação de sistemas audiovisuais
  • Realização de testes e ajustes para otimização de desempenho
  • Atualização de conhecimentos sobre novas tecnologias e tendências
  • Feedback regular à gerência sobre desempenho e melhorias necessárias
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Vale-transporte
  • Vale-refeição/alimentação
  • Auxílio home-office
  • Plano de saúde e odontológico para você e sua família
  • Seguro de vida em grupo
  • Participação nos Lucros e Resultados (PLR) anual
  • Convênio farmácia
  • Totalpass (convênio academia)
  • Cesta maternidade e licença paternidade estendida
  • Day off de aniversário
  • Tempo integral
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Analista de Desenvolvimento e Treinamento III

Responsável por atuar como referência técnica em Treinamento & Desenvolvimento e...
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Brazil , São Paulo
Salário
Salário:
Não fornecido
accamargo.org.br Logo
A.C.Camargo Cancer Center
Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Ensino superior completo (Humanas)
  • Pós Graduação completa ou cursando
  • Experiência foco em programas de desenvolvimento
  • Conhecimentos Específicos: Pacote Office e LMS, métricas e indicadores de aprendizagem e DE&I, experiência em diagnóstico de necessidades e desenho de soluções educacionais, forte comunicação
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Atuar como referência técnica em Treinamento & Desenvolvimento e Diversidade
  • Liderar diagnósticos, projetos e iniciativas estratégicas que apoiem a cultura organizacional, o desenvolvimento de pessoas e a agenda institucional de equidade
  • Realizar levantamento de necessidades de treinamento com visão sistêmica e consultiva
  • Propor e implementar soluções educacionais alinhadas às competências organizacionais, tendências de mercado e estratégia do negócio
  • Desenvolver e conduzir programas de capacitação e trilhas de aprendizagem para diferentes públicos
  • Coordenar iniciativas de Diversidade, Equidade e Inclusão (DE&I)
  • Atuar como parceiro consultivo para gestores e áreas de negócio
  • Conduzir treinamentos presenciais e online, workshops, programas de onboarding e capacitações temáticas
  • Gerir plataformas e ferramentas de desenvolvimento e diversidade
  • Acompanhar fornecedores e contratos da área
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Assistência Médica
  • Assistência Odontológica
  • Previdência Privada
  • Vale-transporte
  • Vale-refeição
  • Vale-alimentação
  • Auxílio Creche
  • Seguro de Vida
  • Convênio Farmácia
  • Tempo integral
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Analista de Recursos Humanos III (Business Partner)

Responsável por atuar como parceiro estratégico das áreas clientes, apoiando as ...
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Brazil , Liberdade
Salário
Salário:
Não fornecido
accamargo.org.br Logo
A.C.Camargo Cancer Center
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Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Ensino superior completo
  • Pós Graduação / MBA cursando
  • Experiência como BP na área de Recursos Humanos
  • Pacote Office
  • Organização
  • Visão de Processos
  • Indicadores
  • Boa escrita e comunicação
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Atuar como parceiro estratégico das áreas clientes, apoiando as lideranças na tomada de decisão, gestão de pessoas e desenvolvimento organizacional
  • Atuar de forma consultiva e analítica, identificando necessidades do negócio, antecipando demandas e propondo soluções estruturantes
  • Auxiliar a Business Partner (Especialistas) na análise e diagnóstico organizacional, identificando impactos das decisões gerenciais, mapeando riscos, tendências e oportunidades de melhoria
  • Acompanhar indicadores de gestão de pessoas (turnover, engajamento, produtividade, desempenho, absenteísmo, custos, clima, diversidade e inclusão e entre outros), propondo soluções com base em dados e análises estruturadas
  • Apoiar a condução dos ciclos e programas corporativos de RH, como metas, avaliação de desempenho, PDI, clima, sucessão e experiência do colaborador
  • Atuar junto às áreas de Atração e Seleção, Desenvolvimento Organizacional e Treinamento para garantir contratações assertivas, integração e desenvolvimento dos colaboradores
  • Representar as áreas clientes junto às áreas de produto de RH (folha, remuneração e benefícios, DHO, atração e desenvolvimento), assegurando alinhamento de políticas, agilidade nos processos e aplicação adequada de diretrizes de pessoas
  • Atuar como consultor das lideranças, orientando sobre práticas e decisões que impactam cultura, clima e resultados
  • Desenvolver e acompanhar projetos e iniciativas estratégicas de RH para as áreas atendidas, apoiando implementação de ações de melhoria contínua, performance organizacional e engajamento das equipes
  • Promover o desdobramento e disseminação de comunicações institucionais, planos e informações de negócio para os times atendidos
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Assistência Médica
  • Assistência Odontológica
  • Previdência Privada
  • Vale-transporte
  • Vale-refeição
  • Vale-alimentação
  • Auxílio Creche
  • Seguro de Vida
  • Convênio Farmácia
  • Tempo integral
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Novo

Especialista Melhoria Continua e Digitalização

Impulsionar a eficiência operacional e a transformação do trabalho na organizaçã...
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Brazil , São Paulo
Salário
Salário:
Não fornecido
https://www.edp.com Logo
EDP
Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Formação superior em Engenharia, Gestão, Economia, Sistemas de Informação, Ciência de Dados ou áreas afins
  • Experiência sólida em melhoria e redesenho de processos ponta a ponta, utilizando metodologias como Lean, BPM, Kaizen ou similares
  • Domínio avançado de ferramentas do pacote Office, com ênfase em Excel e PowerPoint
  • Experiência em identificação, estruturação e execução de iniciativas de eficiência operacional, automação e transformação do trabalho
  • Experiência em atuar com equipes multidisciplinares em diferentes níveis de senioridade
  • Experiência no setor de energia, com conhecimento em Geração Distribuída e/ou Mercado Livre de Energia
  • Habilidade com ferramentas de Process mining, Power BI, Analytics, Workflow e Automação
  • Local de Trabalho: São Paulo - SP
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Dominar os conceitos, métodos e ferramentas de Melhoria Contínua (Lean, Six Sigma, Kaizen, BPM) e o ciclo de vida de soluções baseadas em dados e Inteligência Artificial, desde a identificação do problema até a implementação da solução
  • Atuar como catalisador de eficiência operacional e transformação do trabalho, liderando a melhoria e o redesenho de processos ponta a ponta, com foco na redução de esforço manual, aumento de produtividade e aceleração da tomada de decisão
  • Identificar, estruturar e executar oportunidades concretas de melhoria e automação, utilizando dados e Inteligência Artificial como ferramentas pragmáticas para resolver problemas reais do negócio — da identificação da dor à implementação e captura de valor
  • Traduzir desafios complexos de negócio em soluções digitais acionáveis, conectando estratégia, processos, tecnologia e dados, garantindo que as soluções sejam simples, escaláveis e orientadas a resultados mensuráveis
  • Atuar transversalmente em múltiplas áreas da organização, influenciando a forma como o trabalho é feito, alinhando stakeholders e promovendo decisões baseadas em evidência, impacto e viabilidade
  • Construir e gerir um portfólio priorizado de iniciativas de melhoria contínua e AI, assegurando alinhamento estratégico, foco em valor, retorno sobre investimento e entrega contínua de benefícios
  • Orquestrar times multidisciplinares e parceiros, integrando áreas de negócio, operações, engenharia, dados e fornecedores, reduzindo fricções e acelerando o ciclo entre ideia, piloto e escala. Garantindo que pilotos, MVPs e soluções produtivas gerem impacto real e sustentável
  • Influenciar decisões em todos os níveis da organização, comunicando de forma clara riscos, premissas, trade‑offs e benefícios, e suportando escolhas estratégicas com análises sólidas e orientadas ao negócio
  • Garantir que as soluções entregues sejam eficientes, confiáveis e éticas, com foco na experiência do cliente interno e externo, usabilidade, governança de dados e sustentabilidade no longo prazo
  • Atuar como agente de transformação cultural, disseminando uma mentalidade de melhoria contínua, uso inteligente de dados e aplicação prática de AI, elevando a maturidade digital da organização
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Ambiente de trabalho positivo e inovador que promove colaboração e decisões ágeis
  • Local de trabalho flexível, saudável e inclusivo
  • Gama de benefícios atraentes
  • Oportunidades de desenvolvimento e mobilidade interna
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Auxiliar de Operações

A 3Geo é reconhecida no cenário nacional e internacional pelo amplo domínio da i...
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Brazil , Belo Horizonte
Salário
Salário:
Não fornecido
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3Geo Consultoria
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Requisitos
Requisitos
  • Ensino fundamental completo
  • Disponibilidade para viagens
  • Desejável vivência com operações de sondagem
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Auxiliar o Sondador na instalação de instrumentos
  • Auxiliar na montagem de ferramentas de perfuração em poços que não sejam de petróleo e gás, para extrair água do subsolo, recolher amostras de componentes da terra ou para outros tipos de sondagem geofísica
  • Auxiliar nas instalações de sondagem, no local assinalado, posicionando-as na forma adequada, para realizar as operações programadas
  • Ajudar a recolher o lodo e os resíduos que se desprendem à medida que se desenvolve o processo de sondagem
  • Auxiliar nos serviços de desmontagem e montagem dos equipamentos de perfuração, executando as tarefas de assentamento de estruturas, colocação de sondas, instalação de cabos, motores e bombas, para possibilitar o processamento das operações de sondagem
  • Tempo integral
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Geofísico / Geólogo

3Geo é reconhecida no cenário nacional e internacional pelo amplo domínio da ino...
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Brazil , Belo Horizonte
Salário
Salário:
Não fornecido
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Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Graduação em Geofísica, Geologia ou áreas correlatas
  • Interesse e disponibilidade para atuação predominante em campo
  • Experiência ou conhecimento em métodos geofísicos, especialmente sísmica ou perfilagem geofísica
  • Capacidade de análise e interpretação de dados geofísicos
  • CNH válida e disponibilidade para viagens e deslocamentos para obras
  • Perfil proativo, investigativo e com interesse em atividades técnicas e operacionais
  • Ensino Superior
  • Carteira de motorista: B
  • Disponibilidade para viajar
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Realizar levantamentos geofísicos em campo utilizando diferentes métodos de investigação do subsolo
  • Operar equipamentos geofísicos, como sistemas sísmicos (downhole e cross hole) e perfilagem com NMR
  • Apoiar na coleta, organização e controle de dados obtidos durante as atividades de campo
  • Processar e interpretar dados geofísicos para elaboração de análises técnicas
  • Apoiar na especificação, aquisição e implantação de novos equipamentos e métodos geofísicos, como tomografia sísmica cross hole
  • Elaborar relatórios técnicos e apoiar na apresentação dos resultados dos levantamentos realizados
  • Atuar em conjunto com equipes de sondagem e outras equipes técnicas durante as operações em campo
  • Tempo integral
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