Advogado(a) Contencioso Trabalhista Empregos | General Motors (São Caetano do Sul)

Advogado(a) de Contencioso Cível

Estamos conduzindo um processo para empresa de grande porte que busca profission...

Localização

Brazil , Hortolândia

Salário:

8501.00 - 9500.00 BRL / Mês

Randstad

Data de expiração

24 de agosto de 2026

Requisitos

Formação em Direito
Registro ativo na OAB
Experiência mínima de 4 anos na área cível

Responsabilidades

Atuação no consultivo e contencioso cível em todas as instâncias
Elaboração de defesas administrativas e judiciais
Redação de peças processuais e manifestações diversas
Condução e acompanhamento de audiências e perícias
Elaboração e revisão de notificações e contranotificações extrajudiciais
Emissão de pareceres jurídicos
Suporte técnico às áreas internas e participação em reuniões estratégicas
Atuação preventiva com foco na mitigação de riscos e conformidade legal
Apoio à área trabalhista (audiências, perícias e peticionamentos)

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Advogado

Na NOS, o Direito é fundamental para a segurança, integridade e crescimento. Se ...

Localização

Portugal , Lisboa/Porto

Salário:

Não fornecido

NOS

Data de expiração

Até novo aviso

Requisitos

Formação académica em Direito, Gestão ou similares
Conhecimentos jurídicos sólidos
Experiência relevante até 4 anos, como advogada/o, ou conclusão do estágio de advocacia promovido pela ordem dos advogados
Inscrição na ordem dos advogados
Autonomia e proatividade na gestão dos dossiers que lhe são confiados
Organização e método capazes de garantir o acompanhamento diário do número alargado de temas
Capacidade de planeamento e gestão de prioridades
Orientação para resultados e abertura ao uso de tecnologia
Capacidade relacional e facilidade em desenvolver trabalho em equipa
Disponibilidade para deslocações

Responsabilidades

Assegurar a assessoria jurídica transversal a várias unidades de negócio do Grupo NOS no domínio do direito civil (contencioso e pré-contencioso), direito das obrigações e direito do consumo
Gerir e acompanhar os processos de contencioso e pré-contencioso
Analisar e interpretar a legislação relevante para a atividade, seus impactos e recomendações para o negócio
Elaborar pareceres, contratos e outros documentos jurídicos
Colaborar na definição de estratégias e políticas internas, garantindo a conformidade legal da atividade da NOS

O que oferecemos

Promovemos o self-learning e uma aprendizagem contínua através de iniciativas internas que permitam aos nossos colaboradores ter contacto com as últimas novidades e tendências nas mais variadas áreas
Implementamos com regularidade várias iniciativas para promover o bem-estar, a estabilidade emocional, os laços sociais e o equilíbrio entre a vida pessoal e profissional
Oferecemos a todos os nossos colaboradores um pacote de benefícios, bem como descontos na aquisição de produtos e serviços NOS
Dispomos de um vasto conjunto de parcerias com descontos e condições exclusivas para os nossos colaboradores

Tempo integral

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Gestor de Cafetaria

Localização

Portugal , Vila Real de Santo António

Salário:

Não fornecido

Randstad

Data de expiração

19 de junho de 2026

Requisitos

Experiência anterior como Gerente de Loja, preferencialmente na área de retalho
Boa capacidade de gestão e dinamização de equipas, gestão de conflitos, planeamento
Orientação para obtenção de objetivos, dinamismo e polivalência
Gosto pelo trabalho em equipa, capacidade de comunicação interpessoal, formação
Conhecimentos avançados de Excel

Responsabilidades

Gestão Operacional: Assegurar o funcionamento diário e eficiente da cafetaria, desde a abertura ao fecho, garantindo a execução de todos os procedimentos necessários
Coordenação de Equipa: Organizar e supervisionar a equipa de trabalho, distribuindo tarefas e promovendo um ambiente de cooperação e motivação
Excelência no Atendimento ao Cliente: Implementar práticas que ofereçam uma experiência de atendimento de alto nível, satisfazendo e fidelizando os clientes
Controlo de Qualidade e Procedimentos: Assegurar o cumprimento das normas de higiene e segurança alimentar, mantendo a cafetaria em conformidade com os regulamentos
Análise de Indicadores: Monitorizar e interpretar indicadores de desempenho da cafetaria para identificar áreas de melhoria, otimizar processos e implementar estratégias que impulsionem os resultados do negócio
Deverá assegurar que, no espaço a gerir, o cliente terá um acolhimento e uma experiência única, atendido por uma equipa de excelência, com produtos de qualidade, tendo em vista o crescimento do espaço, assente em todas as politicas de qualidade exigidas

Tempo integral

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Analista People Business Partner Sênior (People Analytics)

Modelo de contrato: CLT Terceiro (contratação feita pela Randstad). Modalidade D...

Localização

Brazil , São Paulo

Salário:

Não fornecido

Randstad

Data de expiração

Até novo aviso

Requisitos

Graduação em Psicologia, Administração, RH ou afins
Experiência como HRBP ou Generalista de RH
Habilidade em gestão de projetos (metodologias ágeis ou tradicionais)
Domínio e manuseio de ferramentas de análise: Excel avançado, Tableau ou similares
Facilidade com dados: construção de indicadores, leitura e storytelling
Comunicação clara e influência / Experiência ministrando treinamentos
Experiência com ciclos de People (Talent, clima, diversidade)
Necessário ter veículo próprio (empresa oferece estacionamento sem custos)

Responsabilidades

Buscamos um(a) People Business Partner estratégico(a), com perfil analítico e capacidade de conduzir projetos de ponta a ponta. Você será parceiro(a) da liderança, traduzindo dados em decisões e iniciativas de pessoas em resultados de negócio
Atuação com gestão de conflitos
Gestão de pessoas - liderança, desenvolvimento, treinamentos
Atuar na criação de dados / relatórios relacionados a pessoas (turnover, retenção, absenteísmo, desenvolvimento, treinamento)
Liderar projetos estratégicos de pessoas (ciclos, programas de desenvolvimento, cultura), garantindo entregas no prazo e com impacto mensurável
People Analytics: Criar e analisar dashboards, análises preditivas e relatórios de KPIs (turnover, absenteísmo,) para apoiar decisões da liderança
Parceria com o negócio: Atuar como consultor interno, compreendendo necessidades das áreas e traduzindo-as em iniciativas de gestão de pessoas alinhadas à estratégia
Processos e Melhoria: Mapear, revisar e otimizar processos de RH que garantam eficiência do time e clientes
Clima & Diversidade: Analisar resultados de pesquisas, estruturar planos de ação com as lideranças e acompanhar a evolução dos indicadores de engajamento e diversidade

O que oferecemos

AMIL 400 - QUARTO PARTICULAR - desconto de 15.00% sobre o plano
AMIL DENTAL 100 - sem descontos
VALE REFEIÇÃO - CARTÃO R$ 39.00 multiplicado por dia - desconto de 5.00% sobre o plano
DESCONTO VALE TRANSPORTE - 6.00% sobre o salário
ESTACIONAMENTO - sem descontos

Tempo integral

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Cozinheiro

O nosso cliente é uma reconhecida instituição de cariz social e comunitário que ...

Localização

Portugal , Mozelos, Santa Maria da Feira, Aveiro

Salário:

Não fornecido

Randstad

Data de expiração

18 de junho de 2026

Requisitos

Experiência profissional sólida e comprovada em funções de cozinha (condição eliminatória)
Domínio prático das normas de HACCP e conhecimento aprofundado sobre o controlo de alergénios
Forte sentido de responsabilidade, rigor e organização no posto de trabalho

Responsabilidades

Confeção e preparação diária de refeições em ambiente de cantina, com especial foco num público infantil
Cumprimento rigoroso das normas de higiene e segurança alimentar (HACCP)
Gestão e controlo estrito de alergénios na preparação e manuseamento dos alimentos
Acompanhamento, apoio e partilha de conhecimentos práticos com os ajudantes de cozinha

Tempo integral

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Store Manager

Localização

Portugal , São João da Madeira

Salário:

Não fornecido

Egor

Data de expiração

Até novo aviso

Requisitos

Experiência mínima de 2 anos, em funções similares
Experiência em gestão de indicadores comerciais (Efetividade, Taxa de Transformação, Ticket Médio)
Conhecimentos de informática na ótica do utilizador.

Responsabilidades

Implementar e assegurar o cumprimento da política comercial da empresa
Promover o crescimento das vendas e a rentabilidade do ponto de venda
Gerir a unidade de negócio, garantindo o controlo operacional e de custos
Liderar a gestão de Recursos Humanos, incluindo recrutamento, formação, motivação e avaliação da equipa.

O que oferecemos

Ambiente colaborativo e focado em resultados

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Representante de Envios

Localização

Brasil , Teófilo Otoni

Salário:

Não fornecido

Randstad

Data de expiração

Até novo aviso

Requisitos

Ensino Fundamental completo ou Ensino Médio
Disponibilidade para atuar aos finais de semana
Maior de 18 anos (com reservista)

Responsabilidades

Garantir que todos os produtos que chegam ao nosso centro de distribuição sejam recebidos, embalados e etiquetados, garantindo que aqueles que vendem e compram possam entregar e receber seus produtos o mais rápido possível
Verifique a documentação de cada produto, garantindo a integridade dos registros e embalagens, para que cada usuário nos crie e confie
Propor maneiras de melhorar a operação do nosso centro de distribuição, contribuindo para melhorar a experiência dos nossos usuários

Tempo integral

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Representante de Envios

A Randstad em parceria com a maior empresa de e-commerce da América Látina busca...

Localização

Brazil , Montes Claros

Salário:

Não fornecido

Randstad

Data de expiração

28 de outubro de 2026

Requisitos

Ensino Fundamental completo ou Ensino Médio
Disponibilidade para atuar aos finais de semana
Maior de 18 anos (com reservista)

Responsabilidades

Garantir que todos os produtos que chegam ao nosso centro de distribuição sejam recebidos, embalados e etiquetados
Verificar a documentação de cada produto, garantindo a integridade dos registros e embalagens
Propor maneiras de melhorar a operação do nosso centro de distribuição

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Selecionar país

Advogado(a) Contencioso Trabalhista

Descrição do emprego

Responsabilidades

Requisitos

Desejável

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