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Administrativo Generalista

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Localização:
Portugal , Faro

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Categoria:
Administração de Escritórios

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Tipo de contrato:
Não fornecido

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Salário:

Não fornecido
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Descrição do emprego:

Pretendemos contratar um(a) Administrativo(a) para Faro.

Responsabilidades:

  • Realizar as atividades administrativas de apoio à área Operacional de RH: Gestão de reclamações
  • Lançamento de dados em ferramentas da empresa
  • Apoio na área operacional
  • Processos administrativos (admissão, contratos, cessação, medicina no trabalho)
  • Controlo de mapa de horas (faltas, férias, baixas)

Requisitos:

  • 12.º ano de escolaridade (preferencial)
  • 1 a 2 anos de experiência em funções semelhantes (preferencial)
  • Bons conhecimentos de informática na ótica do utilizador (MS Office)
  • Conhecimentos de SAP (preferencial)
  • Facilidade de comunicação e relacionamento interpessoal
  • Flexibilidade horária
  • Resistência ao stress
  • Responsabilidade, dinamismo e espírito de iniciativa

Informação adicional:

Emprego publicado:
23 de junho de 2025

Tipo de emprego:
Tempo integral
Tipo de trabalho:
Trabalho presencial
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Fairmont Grand Del Mar
Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Formação em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas
  • Experiência prévia em RH Generalista / Pessoas & Cultura, atuando em mais de uma frente (ex.: R&S, desenvolvimento, clima, DP)
  • Capacidade de atuar de forma próxima, colaborativa e consultiva junto a líderes e times
  • Boa comunicação interpessoal, escuta ativa e empatia
  • Perfil organizado, flexível e mão na massa, com visão sistêmica
  • Alinhamento com temas de cultura, diversidade, engajamento e desenvolvimento humano
  • Conhecimento básico/intermediário em legislação trabalhista
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Atuação ampla, acompanhando toda a jornada do colaborador, atração, desenvolvimento, clima, liderança e cultura, atuando de forma próxima, colaborativa e com olhar humano
  • Tempo integral
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Analista de Recursos Humanos Pleno

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Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Formação em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas
  • Experiência prévia como Analista de RH Pleno ou posição similar
  • Conhecimento nos principais subsistemas de RH
  • Boa comunicação, organização e perfil colaborativo
  • Visão analítica, proatividade e senso de dono(a)
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Atuar de forma generalista nos subsistemas de RH (Recrutamento & Seleção, Treinamento & Desenvolvimento, Clima Organizacional, Avaliação de Desempenho e Administração de Pessoal)
  • Apoiar ações de desenvolvimento, engajamento e cultura organizacional
  • Acompanhar indicadores de RH, propondo melhorias contínuas
  • Dar suporte aos gestores nas demandas relacionadas à gestão de pessoas
  • Garantir o cumprimento das políticas internas e da legislação trabalhista
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Vale Transporte
  • Vale Refeição
  • TotalPass
  • Seguro de Vida
  • Plano de Saúde
  • Tempo integral
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Analista de administração de pessoal júnior

A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos. Auxiliamos clientes n...
Localização
Localização
Brazil , São Paulo
Salário
Salário:
2501.00 - 3500.00 BRL / Mês
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Randstad
Data de expiração
06 de julho de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Conhecimento relacionado a departamento pessoal - folha de pagamento, rescisão, folha, ponto eletrônico - perfil generalista
  • Conhecimento na CLT e nas normativas de encargos (INSS, FGTS, IRRF)
  • Expertise em eSocial
  • Excel Intermediário/Avançado para conferências e relatórios
  • cursando ou completo
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Atuará com foco em folha, rescisão e ponto
  • Lançamentos Variáveis: Coletar, conferir e inserir dados variáveis mensais, como horas extras, adicional noturno, DSR (Descanso Semanal Remunerado), comissões, bônus, e descontos (faltas, atrasos, empréstimos consignados, etc.)
  • Fechamento Mensal: Efetuar o cálculo e processamento mensal da folha de pagamento de todos os colaboradores, garantindo a correta aplicação das rubricas e alíquotas
  • Cálculo e Recolhimento: Calcular e gerar as guias de recolhimento dos encargos sociais e tributos: Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS)
  • (INSS ) e Imposto de Renda Retido na Fonte (IRRF)
  • Conciliação: Realizar a conciliação da folha de pagamento com as guias de recolhimento e contabilidade
  • Atendimento e Suporte: Prestar suporte aos colaboradores, esclarecendo dúvidas sobre os valores do holerite, descontos, base de cálculo e benefícios
  • Provisões: Calcular mensalmente as provisões contábeis de férias e 13º salário
O que oferecemos
O que oferecemos
  • VALE REFEIÇÃO - CARTÃO R$ 35,00 - Sem Desconto
  • VALE TRANSPORTE R$ 0.00 multiplicado por dia, desconto de 6.00% sobre o salário
  • Tempo integral
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Analista de Suporte ao Cliente Jr

A Neodent em parceria com a Randstad está em busca de um(a) profissional para a ...
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Salário
Salário:
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Randstad
Data de expiração
18 de agosto de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Superior cursando em Adm, Marketing ou áreas derivadas
  • Conhecimento em Pacote Office (ênfase em excel básico/intermediário)
  • Experiencia comprovada em rotinas administrativas/comerciais de suporte generalistas e interface entre áreas, como facilities, financeiro, comercial, como Assistente/Analista Comercial e Backoffice ou Secretariado
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Responsável por executar as atividades administrativas e financeiras relacionadas nas responsabilidades da área de atuação (baixas financeiras, pagamento de fornecedores, depósitos bancários, gestão do caixa, etc)
  • Prestar suporte de atendimento a clientes internos e externos, bem como registros e documentações de tratativas que envolvam os clientes
  • Oferecer excelente atendimento e foco no cliente, ágil, eficiente e cordial. Apropriar-se dos problemas dos clientes e acompanhá-los até a resolução
  • Acompanhar os indicadores da Loja para garantir alto nível de serviço administrativo que a organização possa fornecer
  • Acompanhar e apoiar os procedimentos executados pelos demais membros da equipe administrativa da Loja
  • Ser o apoio central de interface entre departamentos, como financeiro, marketing, logística, faciliteis
  • Realizar análises e reportar informações relacionadas à área para a gerência e matriz
  • Garantir que a Loja possua os materiais e insumos necessários para atuação da equipe, solicitando e acompanhando as compras e melhorias necessárias
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Vale Refeição
  • Vale transporte
  • Plano de saúde
  • Plano Odontológico
  • Seguro de vida
  • Tempo integral
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Especialista Recursos Humanos - Afirmativa para Mulheres

ESPECIALISTA RECURSOS HUMANOS - AFIRMATIVA PARA MULHERES. A mineradora é a indús...
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Salário:
Não fornecido
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Early Start Australia
Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Ensino superior completo em Administração de empresas, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos, Gestão empresarial
  • Inglês avançado
  • Sólidos conhecimentos em atuação com Business Partner
  • Domínio de todos os subsistemas de RH com expertise em atuação generalista RH
  • Experiência em gestão de desempenho
  • Conhecimento em gestão de mão de obra, orçamento
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Ser ponto de conexão entre as operações e RH nos assuntos relacionados às pessoas, seu desenvolvimento e seus resultados, atuando como um parceiro de estratégico para a liderança
  • Agir em consonância com os princípios de Negócios e com as normas de conduta previstas no código de ética
  • Promover os pilares do ESG
  • Ser responsável por proporcionar um clima organizacional favorável
  • Recomendar e cumprir com o plano orçamentário e/ou de produção de sua área de accountability
  • Recomendar e implantar ações e projetos que garantem a excelência operacional
  • Garantir a disponibilidade, a qualidade e a exatidão das informações referentes à sua área de atuação
  • Promover o amadurecimento da sua área de atuação
  • Traduzir as necessidades específicas do negócio para o RH e vice-versa
  • Definir as prioridades de RH para a Gerência e garantir sua implementação
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Assistência Médica e Odontológica
  • Seguro de Vida
  • Vale Alimentação
  • Cesta de Natal
  • Transporte Fretado (unidades operacionais)
  • Vale Transporte
  • Previdência Privada
  • PPR – Participação nos Resultados
  • Auxílio Creche
  • Material Escolar
  • Tempo integral
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Novo

Dba Generalista Pleno

Estamos em busca de um(a) DBA Generalista Pleno para o nosso time, esse profissi...
Localização
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Brasil , São Paulo
Salário
Salário:
Não fornecido
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inventCloud
Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Experiência como DBA Generalista Pleno
  • Conhecimento prático em pelo menos dois bancos de dados (SQL Server, Oracle, PostgreSQL ou MySQL)
  • Vivência com rotinas de backup, restore, manutenção e tuning
  • Boa comunicação e colaboração em equipe (mesmo em ambiente remoto)
  • Capacidade de atuar com autonomia e senso de responsabilidade
  • Colaborar em ambientes Windows/Linux, com perfil analítico, proativo, e diferencial atuando com cloud e automação
  • Implementação e administração de Oracle RAC, Data Guard e estratégias de disaster recovery
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Monitorar e administrar bancos de dados (SQL Server, Oracle, PostgreSQL e/ou MySQL)
  • Executar e acompanhar rotinas de backup e restore
  • Identificar, analisar e resolver incidentes relacionados a banco de dados
  • Aplicar scripts e realizar atividades preventivas e corretivas
  • Apoiar na otimização de performance e tuning dos ambientes
  • Atender chamados e registrar/documentar as ações realizadas
  • Tempo integral
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Engenheiro Civil

A FLEXSIS prestigiada marca da INTERIMAN GROUP recruta para cliente final um Eng...
Localização
Localização
Portugal , Estarreja
Salário
Salário:
Não fornecido
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Flexis
Data de expiração
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Requisitos
Requisitos
  • Licenciatura em Engenharia Civil
  • Até 5 anos de experiência
  • Boa capacidade de organização e de planeamento
  • Disponibilidades para deslocações para diferentes obras (norte e centro do país)
  • Disponibilidade Imediata.
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Assegurar todo o acompanhamento em obra
  • Realizar as intervenções necessárias dentro das competências para o efeito
  • Garantir a boa execução dos planos de obra.
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Remuneração ajustada de acordo com a experiência e função
  • Subsídio de alimentação
  • Outras regalias em vigor na empresa.
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Negociador de Cobrança

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Localização
Brazil , Cuiabá
Salário
Salário:
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CNH Industrial
Data de expiração
Até novo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Sólida vivência em negociação de contas grandes e complexas
  • Experiência prévia no segmento de veículos pesados
  • Ensino Superior completo em Administração, Direito, Economia ou áreas correlatas
  • Capacidade analítica para gestão de portfólio e domínio intermediário do Pacote Office para preparação de relatórios
  • Disponibilidade para viagens frequentes (70% do tempo)
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Negociar e administrar carteiras de contas inadimplentes de alto valor, desenvolvendo estratégias de recuperação personalizadas para casos de alta complexidade
  • Gerir negociações estruturadas com foco em contas de maior exposição financeira
  • Colaborar ativamente com o time interno, concessionárias e equipes comerciais para maximizar os resultados de recuperação
  • Desenvolver soluções de pagamento personalizadas, equilibrando a meta de recebimento com a preservação do relacionamento de longo prazo
  • Atuar diretamente em campo, realizando visitas e reuniões com partes interessadas em risco
O que oferecemos
O que oferecemos
  • Modalidades de trabalho flexíveis (Modelo Híbrido e presencial)
  • Assistência médica e odontológica
  • Alimentação no local
  • Programas de bem-estar e saúde
  • Programas de descontos e parcerias
  • Tempo integral
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