Używamy plików cookie, aby poprawić Twoje doświadczenia podczas przeglądania, analizować ruch i dostarczać spersonalizowane treści. Klikając „Akceptuję”, wyrażasz zgodę na używanie plików cookie.
English(386 052)
Čeština(1283)
Deutsch(17 249)
Ελληνικά(755)
Español(5620)
Français(23 177)
Magyar(383)
Italiano(3448)
日本語(2134)
한국어(97)
简体中文(349)
Nederlands(5390)
Polski(21 613)
Português(2510)
Română(201)
Русский(77)
Svenska(678)
Türkçe(157)
Українська(124)
Tiếng Việt(241)
Kraje
?
Ta lista zawiera jedynie kraje, dla których opublikowano oferty pracy w wybranym języku (np. we francuskiej wersji wyświetlane są tylko oferty pracy napisane po francusku, a w angielskiej - tylko te po angielsku).
Ogłoszenie prowadzone przez pośrednika pracy wpisanego do KRAZ. Pośrednik nie jest pracodawcą, nie zawiera umów z kandydatami i nie pobiera żadnych opłat. Zatrudnienie oraz warunki pracy ustalane są bezpośrednio z zagraniczną agencją pracy tymczasowej
Obowiązki
Montaż i demontaż ram okiennych z tworzywa sztucznego u klientów indywidualnych (praca w dwuosobowych zespołach)
Wykończenie i dopasowanie konstrukcji
Montaż werand, zadaszeń, carportów
Rozwiązywanie drobnych usterek i napraw
Praca zgodna z zasadami estetyki i uprzejmości wobec klienta
Wymagania
Wykształcenie techniczne (preferowane w kierunku stolarki, wymagana praca z rysunkiem technicznym)
Doświadczenie w pracy jako stolarz lub monter (doświadczenie z oknami, carportami, werandami itp. będzie dużym atutem)
Prawo jazdy kat. B (z przyczepą będzie dodatkowym atutem)
Rzetelność, schludność, uprzejmość i samodzielność
Umiejętność pracy zespołowej Możliwość zatrudnienia również jako pomocnik montera, jeżeli:
Jesteś sprawny manualnie i szybko się uczysz
Masz zainteresowanie pracą w budownictwie i doswiadcznie/umiejętności stolarskie
Co oferujemy
Stałe godziny pracy: 8:00-17:00
Zatrudnienie na pełen etat (40h w tygodniu) z możliwością przejścia bezpośrednio do klienta
Dobre wynagrodzenie
Różnorodne, samodzielne zadania w zmiennym środowisku
Przyjazną atmosferę w młodym, pomocnym zespole
Umowa holenderska (UZK):
Wynagrodzenie ustalane indywidualnie
Pokój jednoosobowy: 130-140 EUR/tydzień
Ubezpieczenie zdrowotne: 38,01 EUR/tydzień
Koszt użytkowania auta służbowego: 7,50 EUR/dzień
Pełne świadczenia i ubezpieczenie zgodnie z prawem pracy w Holandii
Stawka netto: od 16,25-18,75 EUR/h (przy zapewnionym zakwaterowaniu i transporcie) do 18,75-22,00 EUR/h (przy własnym zakwaterowaniu i transporcie)
W stawce zawarte są wszystkie rezerwy urlopowe i wakacyjne