Starszy Specjalista ds. wsparcia sprzedaży i organizacji eventów, Warta

Warta

Lokalizacja:
Poland, Warszawa

Kategoria:
-

Typ umowy:
Nie podano

Wynagrodzenie:

Nie podano

Zapisz ofertę

Aplikuj

Opis stanowiska:

Obecnie poszukujemy kandydatów na stanowisko Starszego Specjalisty ds. wsparcia sprzedaży i organizacji eventów w Warszawie. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za organizację i koordynację wydarzeń biznesowych, współpracę z agencjami eventowymi, tworzenie scenariuszy eventów, rozliczenia finansowe, monitorowanie rynku oraz przygotowywanie prezentacji. Wymagane jest 2-3 lata doświadczenia w branży eventowej, turystycznej lub hotelarskiej, znajomość Microsoft Office, komunikatywność oraz prawo jazdy kat. B. Oferujemy pracę w modelu hybrydowym, system premiowy, dostęp do samochodów flotowych oraz wiele innych benefitów.

Obowiązki:

Organizacja i koordynacja wydarzeń biznesowych sieci sprzedaży (warsztaty, narady, integracje)
Współpraca z agencjami eventowymi, hotelami i biurami podróży
Tworzenie scenariuszy eventów oraz praca nad materiałami marketingowymi, promocją, komunikacją
Rozliczenia finansowe po zakończeniu wydarzeń
Monitorowanie rynku i wdrażanie nowych rozwiązań eventowych
Przygotowywanie prezentacji i (współ)prowadzenie projektów rozwojowych
Tworzenie i wdrażanie procedur, zarządzeń, instrukcji i standardów
Współpraca z departamentami merytorycznymi

Wymagania:

2-3 lata doświadczenia w branży (lub współpracy) eventowej, turystycznej lub hotelarskiej
Znajomość Microsoft Office (Excel, PowerPoint)
Komunikatywność, umiejętność współpracy i pozytywne nastawienie
Doskonała organizacja pracy i umiejętność działania pod presją czasu
Samodzielność, dokładność i odpowiedzialność
Kreatywność, zmysł estetyczny i łatwość pisania tekstów
Doświadczenie w prowadzeniu prezentacji, szkoleń i wdrażaniu narzędzi sprzedażowych
Prawo jazdy kat. B i gotowość do częstych podróży służbowych

Co oferujemy:

Praca w stabilnej organizacji będącej częścią jednej z największych międzynarodowych grup ubezpieczeniowo-finansowych
Praca w modelu hybrydowym (min. 3 dni z biura w tygodniu) oraz mobilnym
Prócz wynagrodzenia podstawowego – system premiowy (roczny)
Dostęp do samochodów flotowych
Dostęp do platformy benefitowej (m.in. karnet sportowy, opieka medyczna, dofinansowania do wypoczynku, rabaty i wiele innych)
Platforma wellbeingowa (webinary, podcasty, czat ze specjalistami itp.)
Możliwość dołączenia do ubezpieczenia grupowego
Zniżki na produkty ubezpieczeniowe Warty
Różnorodne szkolenia wewnętrzne (online)

Dodatkowe informacje:

Data publikacji:
14 maja 2025

Rodzaj zatrudnienia:

Pełny etat

Typ pracy:

Praca hybrydowa

Wszystkie oferty tej firmy

Udostępnij ofertę pracy:

Starszy Specjalista ds. wsparcia sprzedaży i organizacji eventów