CrawlJobs Logo

Specjalista ds. rekrutacji

Poland, Opole Umowa o pracę · Data publikacji 13 stycznia 2026
Aplikuj
Udostępnij ofertę pracy

Opis stanowiska

Firma Projektanci Kariery poszukuje Specjalisty ds. rekrutacji do swojego zespołu. Osoba na tym stanowisku będzie samodzielnie prowadzić procesy rekrutacyjne, współpracować z zespołem i pośrednikami, reprezentować firmę u klientów oraz pracować z wewnętrznymi systemami.

Obowiązki

  • samodzielne prowadzenie wybranych procesów rekrutacyjnych (m.in. stanowiska produkcyjne i techniczne)
  • współpraca z zespołami rekrutacyjnymi oraz z pośrednikami
  • reprezentowanie firmy u klienta (wyjazdy służbowe)
  • praca z wewnętrznymi systemami rekrutacyjnymi

Wymagania

  • znajomość języka polskiego w stopniu umożliwiającym swobodną komunikację
  • znajomość języka rosyjskiego w stopniu umożliwiającym swobodną komunikację
  • gotowość na podróże służbowe
  • projektowe podejście do planowanych zadań
  • zaangażowanie w pracę i branie odpowiedzialności za realizację celów
  • komunikatywność i umiejętność współpracy z ludźmi
  • znajomość pakietu MS Office
  • posiadanie prawa jazdy kat. B

Mile widziane

  • znajomość języka angielskiego
  • wiedza techniczna z zakresu stanowisk, na które rekrutujemy (zwłaszcza spawacze)

Co oferujemy

  • atrakcyjne wynagrodzenie wzbogacone o system premiowy
  • dostęp do szkoleń wewnętrznych
  • wsparcie merytoryczne w okresie wdrożenia
  • możliwość dalszej nauki i rozwoju kluczowych kompetencji rekruterskich
  • ubezpieczenia na życie
  • dofinansowanie do karty multisport
  • spotkania integracyjne

Looking for more opportunities?

Search for other job offers that match your skills and interests.

Podobne oferty dla

Specjalista ds. rekrutacji

8 matching positions

Specjalista ds. Rekrutacji

Jeśli kontakt z ludźmi napędza Cię do działania, szukasz pracy w dynamicznym śro...
Lokalizacja
Lokalizacja
Poland , Poznań
Wynagrodzenie
Wynagrodzenie:
Nie podano
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Wygasa
31 lipca 2026
Flip Icon
Wymagania
Wymagania
  • świetnej organizacji pracy
  • dyspozycyjności do pracy na pełen etat
Obowiązki
Obowiązki
  • kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych
  • pozyskiwanie kandydatów z wielu płaszczyzn i środowisk
  • opieka i wsparcie dla pracowników tymczasowych na całym etapie ich współpracy z Randstad
  • prowadzenie podstawowej administracji kadrowej (wszystkiego Cię nauczymy)
  • stały kontakt z klientem
Co oferujemy
Co oferujemy
  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, stałą podstawę wynagrodzenia + premie realizacyjne
  • pracę od poniedziałku do piątku (każdy piątek home office)
  • pełne wdrożenie pod czułym okiem doświadczonego konsultanta
  • pakiet szkoleń - rozwijaj swoje mocne strony i zdobądź specjalistyczną wiedzę z zakresu HR
  • niezbędne narzędzia pracy
  • biuro Randstad w siedzibie klienta
  • Pełny etat
Czytaj więcej
Arrow Right

Młodszy specjalista ds. rekrutacji

Szukasz pracy, która wykracza poza standardową rekrutację? Chcesz być ekspertem,...
Lokalizacja
Lokalizacja
Polska , Kozerki
Wynagrodzenie
Wynagrodzenie:
Nie podano
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Wygasa
31 lipca 2026
Flip Icon
Wymagania
Wymagania
  • wykształcenia wyższego
  • doświadczenia w rekrutacji pracowników
  • samodzielności w prowadzeniu projektów rekrutacyjnych
  • podstawowej znajomości przepisów prawa pracy
  • współpracy z innymi działami
  • prawa jazdy kat. B
  • wysokiej kultury osobistej
  • biegłej obsługi komputera
  • dobrej organizacji pracy
Obowiązki
Obowiązki
  • wyzwania rekrutacyjne (od A do Z) na stanowiska techniczne i fizyczne
  • bliska współpraca i codzienna obsługa jednego, dużego klienta - będziesz jego partnerem i doradcą
  • samodzielne koordynowanie projektem in-house, w tym kluczowe zadania administracyjne i personalne (dokumentacja, onboarding, kierowanie pracowników do pracy)
  • przygotowywanie raportów i zestawień z prowadzonych procesów rekrutacyjnych
  • realizacja zadań zgodnie z przyjętymi procesami
Co oferujemy
Co oferujemy
  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • pracę w agencji pracy będącej liderem na rynku usług HR
  • wynagrodzenie podstawowe plus premię kwartalną
  • pracę w godzinach 8-16
  • przyjazną, koleżeńską atmosferę
  • szeroki pakiet benefitów ( kartę sportową, ubezpieczenie grupowe, ubezpieczenie na życie, dofinansowanie do nauki j. obcych, wyjścia okolicznościowe itp.)
  • Pełny etat
Czytaj więcej
Arrow Right

Młodszy specjalista ds. rekrutacji - programy talentowe (m/k)

Lokalizacja
Lokalizacja
Polska , Warszawa
Wynagrodzenie
Wynagrodzenie:
Nie podano
https://www.biedronka.pl Logo
Biedronka (Jeronimo Martins Polska S.A.)
Wygasa
Do odwołania
Flip Icon
Wymagania
Wymagania
  • Doświadczenie w rekrutacji do programów talentowych lub współpraca przy ich realizacji - mile widziane
  • Doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu procesów rekrutacyjnych na różnorodne stanowiska - min. 1 rok
  • Praktyczna znajomość metod i technik rekrutacyjnych (m.in. wywiad kompetencyjny, direct search) oraz bieżących trendów HR w zakresie rekrutacji
  • Otwartość na zmianę i elastyczność w działaniu
  • Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne oraz umiejętności budowania pozytywnych relacji z innymi
  • Samodzielne działanie, poszukiwanie nowych rozwiązań
  • Bardzo dobra znajomość narzędzi: Excel, Word, Canva
  • Komunikatywna znajomość jęz. angielskiego (min. B2)
Obowiązki
Obowiązki
  • Realizacja procesów rekrutacyjnych do programów talentowych Biedronki (programy menedżerskie, praktyki letnie)
  • Zapewnienie właściwej realizacji poszczególnych etapów rekrutacyjnych ze szczególnym uwzględnieniem terminowości, przepływu informacji i zadbania o candidate experience
  • Ścisła współpraca z zespołem projektowym (rekrutacja, szkolenia, employer branding, zespół korporacyjny w Portugalii)
  • Realizacja standardowych procesów rekrutacyjnych end-to-end dla stanowisk specjalistycznych - określenie profilu kandydata, publikacja ogłoszeń, skuteczna współpraca z menedżerami
  • Zarządzanie bazą kandydatów i praca z systemem rekrutacyjnym zgodnie z przyjętymi standardami i RODO
Co oferujemy
Co oferujemy
  • Dodatkowe wsparcie finansowe m.in.: zasilenia e-kodów środkami finansowymi do wykorzystania na zakupy w Biedronce i Hebe
  • vouchery rabatowe
  • zniżki na oferty znanych marek, jak np.: cateringi dietetyczne, hotele, atrakcje dla dzieci i wiele więcej
  • Prywatna opieka medyczna dla pracownika i jego najbliższej rodziny na preferencyjnych warunkach
  • dostęp do kart sportowych na preferencyjnych warunkach
  • coroczne badania krwi
  • bezzwrotne wsparcie finansowe dla tych, którzy zmagają się z nagłymi problemami losowymi
  • nieoprocentowana pożyczka na cele mieszkaniowe
  • dostęp do ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach
  • dofinansowanie do spotkań integracyjnych
  • Pełny etat
Czytaj więcej
Arrow Right

Specjalistka / Specjalista ds. Rekrutacji

Dla naszego Klienta, lidera w realizacji specjalistycznych kontraktów w branży t...
Lokalizacja
Lokalizacja
Poland , Rzeszów
Wynagrodzenie
Wynagrodzenie:
Nie podano
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Wygasa
31 lipca 2026
Flip Icon
Wymagania
Wymagania
  • Minimum 3 lata doświadczenia w rekrutacji (mile widziane w branży technicznej, budowlanej lub przemysłowej)
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2
  • Bardzo dobra znajomość i umiejętność pracy w systemach typu ATS
  • Doświadczenie w rekrutacji pracowników fizycznych (blue collars) na projekty zagraniczne – znajomość specyfiki rynku szwedzkiego lub fińskiego będzie atutem
  • Doświadczenie w skutecznym publikowaniu ogłoszeń i doborze odpowiednich kanałów dotarcia do kandydatów
  • Wysoka odporność na stres i umiejętność pracy w dynamicznym środowisku
  • Samodzielność w działaniu i nastawienie na realizację założonych celów rekrutacyjnych
Obowiązki
Obowiązki
  • Prowadzenie end-to-end procesów rekrutacyjnych na stanowiska techniczne i specjalistyczne (m.in. monterzy, spawacze, technicy) dedykowane do pracy na projektach w Finlandii i Szwecji
  • Zarządzanie pełnym cyklem rekrutacji przy użyciu systemu ATS (dbanie o porządek w bazie, statusy kandydatów i historię kontaktów)
  • Aktywne poszukiwanie kandydatów oraz budowanie bazy specjalistów gotowych do podjęcia pracy kontraktowej
  • Zarządzanie procesem publikacji ogłoszeń na polskich i zagranicznych portalach pracy oraz w mediach społecznościowych
  • Weryfikacja znajomości języka angielskiego u kandydatów
  • Koordynacja formalności związanych z wyjazdem pracowników oraz ścisła współpraca z menedżerami projektów w Finlandii i Szwecji
  • Budowanie pozytywnego wizerunku firmy jako rzetelnego pracodawcy na międzynarodowym rynku pracy
Co oferujemy
Co oferujemy
  • Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej marce
  • Pracę przy ambitnych projektach – rekrutacja na kontrakty, które wymagają najwyższych standardów jakości i bezpieczeństwa
  • Samodzielne stanowisko z realną odpowiedzialnością za sukces międzynarodowych operacji firmy
  • Konkretne narzędzia pracy (laptop, telefon) i wsparcie merytoryczne
  • Profesjonalną atmosferę opartą na konkretach, bez zbędnych korporacyjnych procedur
  • Pełny etat
Czytaj więcej
Arrow Right

Specjalistka / Specjalista ds. Rekrutacji i HR

Lokalizacja
Lokalizacja
Poland , Kraków
Wynagrodzenie
Wynagrodzenie:
Nie podano
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Wygasa
31 lipca 2026
Flip Icon
Wymagania
Wymagania
  • Wykształcenie wyższe – preferowane kierunki: psychologia, zarządzanie zasobami ludzkimi, socjologia lub inne pokrewne
  • Doświadczenie w rekrutacji lub HR w branży budowlanej
  • Doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu kilkunastu–kilkudziesięciu równolegle prowadzonych procesów rekrutacyjnych
  • Praktyczna znajomość narzędzi i metod rekrutacyjnych oraz selekcji kandydatów
  • Doświadczenie we współpracy z firmami rekrutacyjnymi i innymi dostawcami usług HR
  • Znajomość pakietu MS Office
  • Biegła znajomość języka polskiego w mowie i piśmie
  • Komunikatywna znajomość języka angielskiego
  • Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne i komunikacyjne
  • Bardzo dobra organizacja pracy i samodzielność w działaniu
Obowiązki
Obowiązki
  • Samodzielne administrowanie i prowadzenie kompleksowych procesów rekrutacyjnych na stanowiska różnego szczebla
  • Prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych w zależności od potrzeb – telefonicznie, online lub stacjonarnie
  • Współpraca z firmami rekrutacyjnymi i innymi dostawcami usług rekrutacyjnych
  • Bieżąca współpraca z dyrektorami działów w zakresie ustalania profilu kandydatów, przebiegu procesu rekrutacyjnego oraz planowania zatrudnienia
  • Promowanie i koordynowanie programu rekomendacji pracowników
  • Udział w procesie onboardingu nowych pracowników
  • Wdrażanie strategii rekrutacyjnych i employer brandingowych, monitorowanie social mediów w ramach prowadzonych kampanii
  • Reprezentowanie firmy na targach pracy i wydarzeniach branżowych
  • Tworzenie raportów, analiz i zestawień dotyczących prowadzonych rekrutacji
  • Udział w różnych projektach realizowanych przez dział HR
Co oferujemy
Co oferujemy
  • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na czas określony
  • Możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji zawodowych
  • Dofinansowanie szkoleń i kursów
  • Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego
  • Program kafeteryjny - do wyboru: benefity abonamentowe (opieka medyczna, karty sportowe) lub benefity jednorazowe (zakupy stacjonarnie lub online)
  • Atrakcyjne warunki dofinansowania do okularów
  • Program rekomendacji pracowników
  • Pełny etat
Czytaj więcej
Arrow Right

Starszy Specjalista ds. rekrutacji

Lokalizacja
Lokalizacja
Polska , Warszawa
Wynagrodzenie
Wynagrodzenie:
Nie podano
pkp.pl Logo
PKP S.A.
Wygasa
Do odwołania
Flip Icon
Wymagania
Wymagania
  • wykształcenie wyższe (zarządzanie zasobami ludzkimi, psychologia lub kierunki pokrewne)
  • wiedza z zakresu ZZL poparta doświadczeniem, w szczególności w obszarze rekrutacji, tworzenia opisów stanowisk pracy, tworzenia profili kompetencyjnych
  • kilkuletnie doświadczenie w samodzielnej realizacji projektów rekrutacyjnych
  • doświadczenie w realizacji projektów rekrutacyjnych na stanowiska robocze - mile widziane
  • wysoki poziom samodzielności oraz odpowiedzialność za realizację celów rekrutacyjnych
  • wysoko rozwinięte kompetencje komunikacyjne i doradcze
Obowiązki
Obowiązki
  • samodzielne prowadzenie projektów rekrutacyjnych, w tym rekrutacji na stanowiska specjalistyczne i eksperckie w Centrali, a także robocze w strukturach terenowych
  • współpraca z kierownictwem komórek i jednostek organizacyjnych Spółki w zakresie bieżących potrzeb rekrutacyjnych oraz świadczenie wsparcia w tym obszarze
  • współpraca z agencjami rekrutacyjnymi oraz nadzór nad jakością realizowanych usług
  • analiza i raportowanie efektywności procesów rekrutacyjnych oraz rekomendowanie usprawnień
  • udział w projektach realizowanych w Grupie PKP
Co oferujemy
Co oferujemy
  • wdrożenie do pracy, które umożliwi samodzielność
  • praca w miłej atmosferze i świetnie zgrany zespół
  • dobra lokalizacja miejsca pracy - siedziba Spółki tuż przy Dworcu Zachodnim
  • dofinansowanie do opieki medycznej, zajęć sportowo-rekreacyjnych i wypoczynku
  • zniżka na przejazdy kolejowe
  • umowa o pracę
  • udział w licznych projektach związanych z rozwojem spółek Grupy PKP
  • Pełny etat
Czytaj więcej
Arrow Right

Specjalista ds. Rekrutacji i Administracji

Specjalista/Specjalistka ds. Rekrutacji i Administracji Katowice (Polska) Human ...
Lokalizacja
Lokalizacja
Polska , Katowice
Wynagrodzenie
Wynagrodzenie:
Nie podano
abalone-praca.pl Logo
Abalone Poland Sp. z o.o.
Wygasa
Do odwołania
Flip Icon
Wymagania
Wymagania
  • Doświadczenie w branży HR lub chęć rozwoju w tym obszarze
  • Zaangażowanie i inicjatywa w działaniu
  • Elastyczność oraz proaktywna postawa
  • Dobra znajomość obsługi komputera i pakietu MS Office
  • Umiejętność pracy zespołowej
Obowiązki
Obowiązki
  • Koordynowanie projektów rekrutacyjnych oraz procesu wdrożenia pracowników u naszych klientów w wielu lokalizacjach
  • Wsparcie zespołu HR w obszarze administracji personalnej i rekrutacji
  • Wprowadzanie danych nowych pracowników do systemu
  • Przygotowywanie skierowań na badania oraz organizacja terminów badań
  • Przygotowywanie umów i dokumentów niezbędnych do zatrudnienia
  • Kontakt telefoniczny, mailowy i bezpośredni z pracownikami w sprawach związanych z zatrudnieniem
  • Tworzenie ogłoszeń o pracę i publikowanie ich na portalach oraz w mediach społecznościowych
  • Aktywne pozyskiwanie kandydatów na stanowiska specjalistyczne
  • Selekcja CV, aktualizacja bazy kandydatów i przygotowywanie rekomendacji
  • Udział w spotkaniach rekrutacyjnych - po wdrożeniu samodzielne prowadzenie rozmów z kandydatami
Co oferujemy
Co oferujemy
  • karta sportowa
  • prywatna opieka medyczna
  • karta Multisport
  • dodatkowy dzień wolny w urodziny
  • Pełny etat
Czytaj więcej
Arrow Right

Młodszy specjalista ds. rekrutacji

Aktualnie prowadzimy rekrutację na stanowisko Młodszego specjalisty/Młodszej spe...
Lokalizacja
Lokalizacja
Poland , Warszawa
Wynagrodzenie
Wynagrodzenie:
Nie podano
https://www.biedronka.pl Logo
Biedronka (Jeronimo Martins Polska S.A.)
Wygasa
Do odwołania
Flip Icon
Wymagania
Wymagania
  • Doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu procesów rekrutacyjnych na różnorodne stanowiska - min. 1 rok
  • Praktyczna znajomość metod i technik rekrutacyjnych (m.in. wywiad kompetencyjny, direct search) oraz bieżących trendów HR w zakresie rekrutacji
  • Otwartość na zmianę i elastyczność w działaniu
  • Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne oraz umiejętności budowania pozytywnych relacji z innymi
  • Samodzielne działanie, poszukiwanie nowych rozwiązań
  • Bardzo dobra znajomość narzędzi: Excel, Word, Canva
  • Komunikatywna znajomość jęz. angielskiego (min. B2)
Obowiązki
Obowiązki
  • Realizacja procesów rekrutacyjnych end-to-end dla stanowisk administracyjnych
  • Określanie profilu kandydata, przygotowywanie oraz publikacja ogłoszeń
  • Selekcja kandydatów, dostosowana do poziomu stanowiska oraz finalizacja procesu zatrudnienia
  • Budowanie skutecznej współpracy z menedżerami
  • Aktywne wyszukiwanie kandydatów z różnych źródeł - ogłoszenia, media społecznościowe, poszukiwania bezpośrednie
  • Zarządzanie bazą kandydatów i praca z systemem rekrutacyjnym zgodnie z przyjętymi standardami i RODO
  • Wspieranie w realizacji innych projektów HR w obszarze rekrutacji
  • Przygotowywanie cyklicznych raportów i prezentacji prezentujących efekty pracy
Co oferujemy
Co oferujemy
  • zasilenia e-kodów środkami finansowymi do wykorzystania na zakupy w Biedronce i Hebe
  • vouchery rabatowe
  • zniżki na oferty znanych marek
  • prywatna opieka medyczna dla pracownika i jego najbliższej rodziny na preferencyjnych warunkach
  • dostęp do kart sportowych na preferencyjnych warunkach
  • coroczne badania krwi
  • bezzwrotne wsparcie finansowe dla tych, którzy zmagają się z nagłymi problemami losowymi
  • nieoprocentowana pożyczka na cele mieszkaniowe
  • dostęp do ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach
  • dofinansowanie do spotkań integracyjnych
  • Pełny etat
Czytaj więcej
Arrow Right