Senior D365 F&O Developer

• Długofalowa współpraca z międzynarodową, topową firmą consultingową, świadcząca usługi IT dla dużych i średnich firm z różnorodnych sektorów jak automotive, finanse, bankowość czy produkcja
• Projektowanie i implementacja zaawansowanych customizacji z wykorzystaniem modelu rozszerzeń, bez overlayeringu
• Implementacja logiki biznesowej w tabelach, klasach, formularzach oraz data entities przy użyciu X++
• Tworzenie i optymalizacja batch jobs, klas SysOperations oraz niestandardowych workflow
• Stosowanie standardowych wzorców: event handlers, delegates, chain of command
• Refaktoryzacja i optymalizacja istniejących rozszerzeń pod kątem wydajności, skalowalności i utrzymania
• Translacja wymagań funkcjonalnych na skalowalne specyfikacje techniczne
• Projektowanie i implementacja integracji synchronicznych i asynchronicznych
• Tworzenie customowych klas serwisowych D365FO do komunikacji z systemami zewnętrznymi
• Diagnozowanie problemów wydajnościowych z wykorzystaniem LCS, Trace Parser, PerfTimer oraz SQL traces
• Rozwiązywanie złożonych problemów w obszarze SCM poprzez analizę InventTrans, WMS, klas księgujących i frameworków handlowych

• Minimum 7 lat doświadczenia zawodowego w rozwoju Microsoft D365 Finance & Operations
• Bardzo dobra znajomość X++ oraz architektury i modeli rozszerzeń D365FO
• Głębokie zrozumienie przynajmniej dwóch z czterech procesów (O2C, SN2R, P2P, R2R)
• Praktyczna znajomość D365FO data model (InventTrans, sales, purchase, warehouse, ledger tables)
• Hands-on experience z OData, REST APIs i DMF integrations
• Praktyczne doświadczenie z BYOD (Bring Your Own Database)
• Umiejętności diagnozowania i rozwiązywania performance issues (Trace Parser, SQL traces, PerfTimer)
• Doświadczenie z SysOperations framework, batch jobs i custom workflows
• Doświadczenie w integracji i pracy z Azure Data Lake
• Angielski na poziomie B2/C1 - swobodna komunikacja w międzynarodowym środowisku

Mile widziana jest dostępność ASAP, akceptowalny jest maksymalnie miesięczny okres wypowiedzenia, ze skutkiem na koniec miesiąca

• Wsparcie przy zakładaniu i prowadzeniu działalności gospodarczej, dla osób bez takiego doświadczenia
• Sprawny proces rekrutacyjny - jedna, maksymalnie dwie rozmowy techniczne z managerami, online (każda po godzinie)
• Współpraca w godzinach 9:00-17:00, możliwa lekka elastyczność
• Współpraca w pełni zdalną
• Prywatna opieka medyczna
• Karta Multisport
• Nowoczesny sprzęt zapewniany przez firmę, wraz z softem i konfiguracją