Praca Przedstawiciel handlowy ds. detalu w Bruno Tassi Sp. z o. o. (Kraków)

Przedstawiciel handlowy ds. Detalu

Bruno Tassi – ogólnopolski dystrybutor produktów spożywczych i FMCG, obsługujący...

Lokalizacja

Poland , Warszawa

Wynagrodzenie:

Nie podano

Bruno Tassi Sp. z o. o.

Wygasa

Do odwołania

Wymagania

1 rok doświadczenia w sprzedaży (preferowane FMCG)
Znajomość lokalnego rynku
Umiejętność prowadzenia rozmów z klientem i negocjacji
Dobra organizacja pracy i samodzielność
Prawo jazdy kat. B

Obowiązki

Obsługa stałych klientów (sklepy detaliczne, małe sieci)
Aktywne pozyskiwanie nowych punktów
Dbanie o dostępność i ekspozycję produktów
Realizacja planów sprzedaży i jakościowych
Budowanie długofalowych relacji z klientami
Analiza rynku i działań konkurencji
Raportowanie wyników pracy

Co oferujemy

Prywatna opieka medyczna i ubezpieczenie na życie
Karta Multisport
Zakupy pracownicze w cenach hurtowych
Samochód służbowy (także do celów prywatnych) i telefon
Praca w terenie w rozwijającym się zespole

Pełny etat

Czytaj więcej

Przedstawiciel handlowy ds. detalu

Bruno Tassi – ogólnopolski dystrybutor produktów spożywczych i FMCG, obsługujący...

Lokalizacja

Poland , Kraków

Wynagrodzenie:

Nie podano

Bruno Tassi Sp. z o. o.

Wygasa

Do odwołania

Wymagania

1 rok doświadczenia w sprzedaży (preferowane FMCG)
Znajomość lokalnego rynku
Umiejętność prowadzenia rozmów z klientem i negocjacji
Dobra organizacja pracy i samodzielność
Prawo jazdy kat. B

Obowiązki

Obsługa stałych klientów (sklepy detaliczne, małe sieci)
Aktywne pozyskiwanie nowych punktów
Dbanie o dostępność i ekspozycję produktów
Realizacja planów sprzedaży i jakościowych
Budowanie długofalowych relacji z klientami
Analiza rynku i działań konkurencji
Raportowanie wyników pracy

Co oferujemy

Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę
Prywatna opieka medyczna i ubezpieczenie na życie
Karta Multisport
Zakupy pracownicze w cenach hurtowych
Samochód służbowy (także do celów prywatnych) i telefon
Praca w terenie w rozwijającym się zespole

Pełny etat

Czytaj więcej

Nowa

Główny Specjalista ds. Optymalizacji Procesów

Dołącz do zespołu, który realnie zmienia sposób działania Banku — upraszcza proc...

Lokalizacja

Poland , Warszawa

Wynagrodzenie:

Nie podano

Bank Pekao S.A.

Wygasa

Do odwołania

Wymagania

Masz ukończone studia wyższe
Posiadasz kilkuletnie doświadczenie w optymalizacji procesów, zarządzaniu procesami, projektach operacyjnych lub pokrewnych obszarach
Swobodnie poruszasz się w środowisku projektowym i widzisz zależności end to end
Potrafisz łączyć potrzeby Klienta, Pracownika i organizacji
Lubisz upraszczać, systematyzować i szukać lepszych rozwiązań
Dobrze czujesz się w dynamicznym środowisku i umiesz zarządzać priorytetami
Sprawnie prowadzisz warsztaty i komunikujesz wnioski — zarówno do specjalistów, jak i kadry menedżerskiej

Obowiązki

Prowadzenie kluczowych projektów optymalizacyjnych — od diagnozy, przez projekt docelowego procesu, aż po wdrożenie i pomiar
Upraszczanie i standaryzowanie procesów Banku, wykorzystując narzędzia Lean, analizę danych, wiedzę z badań procesowych (m.in. Start Stop), nowoczesne platformy wspierające modelowanie procesów i automatyzację
Projektowanie i optymalizację ścieżki Klienta i Pracownika, identyfikując punkty bólu, bariery i możliwości automatyzacji
Wsparcie i rozwój Modelu Zarządzania Procesowego, w tym architekturę procesów, wskaźniki, priorytety i standardy
Współpracę z jednostkami biznesowymi, IT, CX, Data oraz właścicielami procesów, wspólnie wypracowując rozwiązania end to end
Prowadzenie warsztatów, szkoleń i sesji usprawnieniowych, dzieląc się wiedzą z Lean i metod zarządzania procesami, będąc ambasadorem/ambasadorką optymalizacji
Budowanie kultury ciągłego doskonalenia — wspierać zespoły w identyfikacji marnotrawstw, analizie danych i wdrażaniu usprawnień

Co oferujemy

Premię uzależnioną od wyników i zaangażowania
Prywatną opiekę medyczną dla Ciebie i rodziny na preferencyjnych warunkach
Kartę MultiSport i ubezpieczenie grupowe
Intensywny rozwój — szkolenia organizowane przez firmy zewnętrzne, udział w społecznościach, wymiana wiedzy, możliwość prowadzenia warsztatów
Dostęp do Wewnętrznej Giełdy Pracy

Czytaj więcej

Nowa

Główny Specjalista ds. Automatyzacji i Programowania w obszarze AML/KYC

Lokalizacja

Poland , Warszawa

Wynagrodzenie:

Nie podano

Bank Pekao S.A.

Wygasa

Do odwołania

Wymagania

Posiadasz wiedzę z zakresu interfejsów, baz danych, zagadnień sieciowych
Masz doświadczenie w programowaniu w językach Java i/lub Python
Posiadasz minimum dwuletnie doświadczenie w roli programisty lub analityka biznesowego
Masz znajomość programowania obiektowego
Jesteś w stanie dostrzec szerszy obraz tworzonych rozwiązań i ich wpływ na warunki pracy innych osób
Posiadasz wykształcenie wyższe (preferowane informatyka lub pokrewny kierunek techniczny)

Obowiązki

Podejmowanie działań usprawniających pracę innych osób, w tym proponowanie, doprecyzowywanie założeń i opracowywanie skryptów/narzędzi/rozwiązań automatyzujących proces weryfikacji danych klientów Banku
Programowanie w Java i/lub Python
Udział w projektach realizowanych w jednostce, w tym współpracę z klientem wewnętrznym Banku
Promowanie innowacji i wdrażanie ich w praktykę

Co oferujemy

Premię uzależnioną od wyników i zaangażowania
Prywatną opiekę medyczną dla Ciebie i Twojej rodziny na preferencyjnych warunkach
Kartę MultiSport i Ubezpieczenie Grupowe na korzystnych warunkach
System szkoleń i programów rozwojowych
Dostęp do Wewnętrznej Giełdy Pracy

Czytaj więcej

Nowa

Staż w Obszarze Sprzedaży Korporacyjnej

Lokalizacja

Poland , Częstochowa

Wynagrodzenie:

Nie podano

PZU

Wygasa

17 kwietnia 2026

Wymagania

Status studenta co najmniej 3-go roku (lub absolwent do dwóch lat po studiach) - kierunki: ekonomia, finanse, zarządzanie, ubezpieczenia, administracja, prawo lub kierunki pokrewne
Umiejętność analitycznego myślenia oraz formułowania wniosków
Dobra znajomość pakietu MS Office
Umiejętność efektywnej organizacji czasu oraz współpracy
Proaktywna postawa w działaniu
Przed podpisaniem umowy o pracę wymagamy, aby wybrana przez nas osoba złożyła oświadczenie, iż nie była ona prawomocnie skazana za umyślne przestępstwa wymienione w art. 19 ust. 1 pkt 2 ustawy o dystrybucji ubezpieczeń

Obowiązki

Analiza danych dotyczących klientów oraz przygotowywanie raportów
Wsparcie w obsłudze bieżącej dokumentacji ubezpieczeniowej
Wsparcie zespołu sprzedaży w przygotowaniu materiałów marketingowych oraz deklaracji
Udział w organizacji działań informacyjnych dla klientów
Współpraca z Menedżerami Sprzedaży Korporacyjnej w ramach spotkań z Klientami, akcji oraz prezentacji sprzedażowych oraz analizy programów branżowych

Co oferujemy

Możliwość pracy w zespole, który tworzy nowoczesne rozwiązania w obszarze ubezpieczeń na życie
6-miesięczny płatny staż – od 1 lipca 2026 r.
Pracę w modelu hybrydowym
Możliwość zdobycia doświadczenia zawodowego w jednej z największych instytucji finansowej w Europie Środkowo-Wschodniej
Poznanie najlepszych specjalistów w branży i nawiązanie swoich pierwszych relacji biznesowych
Szkolenia rozwojowe
Możliwość kontynuowania współpracy po zakończeniu stażu
Wsparcie doświadczonego opiekuna
Opiekę medyczną w PZU Zdrowie
Zniżkę pracowniczą do 50% na ubezpieczenia (m. in. PZU DOM, PZU AUTO)

Czytaj więcej

Nowa

Ekspertka/Ekspert ds. Analiz Biznesowo-Procesowych

Lokalizacja

Poland , Warszawa

Wynagrodzenie:

Nie podano

PZU

Wygasa

13 kwietnia 2026

Wymagania

3 lata doświadczenia w obszarze analizy danych, analiz finansowych/biznesowych
Znajomość procesów biznesowych z zakresu sprzedaży, ubezpieczeń i obsługi Klienta
Wykształcenie wyższe
Doświadczenie w analityce danych i opracowywaniu podsumowań biznesowych i rekomendacji
Bardzo dobra znajomości programu Microsoft Excel. Mile widziana znajomość języka SQL lub/i systemów SAP, Visual Basic
Umiejętność integracji i analizy zależności danych z różnych źródeł

Obowiązki

Raportowanie i analiza danych systemowych oraz przygotowywanie cyklicznych sprawozdań finansowych i podsumowań zarządczych wspierających decyzje biznesowe
Identyfikacja i definiowanie kluczowych KPI dla procesów biznesowych, projektów oraz obszarów przychodowo‑kosztowych
Analiza kosztowo‑przychodowa na potrzeby procesu budżetowego i porównywanie danych z wynikami historycznymi oraz bieżącymi celami organizacji
Zapewnienie wysokiej jakości danych i koordynacja przepływu informacji między systemami, w tym automatyzacja procesów raportowych i współpraca z IT przy rozwoju narzędzi
Realizowanie niestandardowych analiz operacyjnych i zasobowych wspierających kadrę zarządzającą w podejmowaniu decyzji
Analiza potrzeb biznesowych użytkowników wewnętrznych w obszarze danych i raportowania oraz dostarczanie optymalnych rozwiązań analitycznych

Co oferujemy

Pracowniczy Program Emerytalny w wysokości 7% opłacany przez pracodawcę
Opieka medyczna w PZU Zdrowie
Zniżka pracownicza do 50% na ubezpieczenia (m. in. PZU DOM, PZU AUTO)
Platforma benefitowa m.in. karta sportowa, bilety do kin i teatrów, vouchery zakupowe
Elastyczna oferta grupowego ubezpieczenie na życie w wielu wariantach
Dostęp do bazy szkoleń cyfrowych oraz nowoczesnych platform edukacyjnych
Programy i działania wellbeingowe dla pracowników
4 godziny wolnego w dniu urodzin (do odebrania w miesiącu, w którym obchodzisz urodziny)
2 dni w roku na wolontariat pracowniczy (możesz zrealizować autorski projekt wolontariacki lub wziąć udział w akcji zorganizowanej przez Fundację PZU)
Możliwość rozwoju pasji sportowych w ramach 18 sekcji PZU Sport Team (od Badmintona – po Żeglarstwo)

Czytaj więcej

Nowa

Koordynatorka / Koordynator ds. Rekrutacji Sieci Sprzedaży

Lokalizacja

Poland , Lublin

Wynagrodzenie:

Nie podano

PZU

Wygasa

13 kwietnia 2026

Wymagania

Min. 3 lata doświadczenia w realizacji procesów rekrutacyjnych, w tym na stanowisku menedżerskim lub w roli lidera zespołu rekruterów
Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: Psychologia, Socjologia, Zarządzanie Zasobami Ludzkimi lub pokrewne)
Praktyczna znajomość metodologii rekrutacji i selekcji
Doświadczenie w prowadzeniu sesji Assessment Center / Development Center
Znajomość nowoczesnych źródeł pozyskiwania kandydatów
Umiejętność obsługi systemów ATS i narzędzi diagnostycznych
Prawo jazdy kat. B

Obowiązki

Realizacja procesów rekrutacyjnych na stanowiska sprzedażowe i menedżerskie
Monitorowanie działań rekrutacyjnych w podległych sieciach
Egzekwowanie standardów rekrutacyjnych w organizacji
Aktywne pozyskiwanie kandydatów (ogłoszenia, social media, direct search)
Współpraca z uczelniami i organizacja wydarzeń rekrutacyjnych
Obsługa i nadzór nad procesami w systemie ATS, w tym raportowanie
Prowadzenie rozmów rekrutacyjnych oraz udział w sesjach AC/DC
Przygotowywanie raportów i analiz skuteczności rekrutacji

Co oferujemy

Praca w modelu hybrydowym z elastycznymi godzinami rozpoczęcia
Pracowniczy Program Emerytalny w wysokości 7% opłacany przez pracodawcę
Opieka medyczna w PZU Zdrowie
Zniżka pracownicza do 50% na ubezpieczenia (m. in. PZU DOM, PZU AUTO)
Platforma benefitowa m.in. karta sportowa, bilety do kin i teatrów, vouchery zakupowe
Elastyczna oferta grupowego ubezpieczenie na życie w wielu wariantach
Dostęp do bazy szkoleń cyfrowych oraz nowoczesnych platform edukacyjnych
Szkolenia i programy rozwojowe dla pracowników i menedżerów
Programy i działania wellbeingowe dla pracowników
4 godziny wolnego w dniu urodzin (do odebrania w miesiącu, w którym obchodzisz urodziny)

Pełny etat

Czytaj więcej

Nowa

Koordynatorka / Koordynator ds. Procesów i Projektów

Lokalizacja

Poland , Warszawa

Wynagrodzenie:

Nie podano

PZU

Wygasa

13 kwietnia 2026

Wymagania

Wykształcenie wyższe
Doświadczenie w obszarze wsparcia systemów informatycznych lub obszarze zarządzania produktami w branży ubezpieczeniowej lub finansowej
Doświadczenie w prowadzeniu projektów
Znajomość metodyki zarządzania projektami

Obowiązki

Realizacja inicjatyw informatycznych, biznesowych i procesowych w zakresie sprzedaży lub wsparcia sprzedaży
Ustalanie potrzeb i zbieranie wymagań sprzedażowych, ich analiza biznesowa oraz opracowanie koncepcji rozwiązania
Dostarczenie produktów określonych w zakresie projektu zgodnie z przygotowanym harmonogramem
Raportowanie statusów i ewentualnego ryzyka do kierownika zespołu i Dyrektora ds./Dyrektora Biura
Zapewnienie komunikacji dla interesariuszy nt. celów, statusu prac, zadań, efektów oraz rezultatów dla wielkości sprzedaży
Tworzenie i opiniowanie dokumentacji analitycznej i projektowej
Analiza jakości procesu oraz proponowanie usprawnień, które mają na celu ich zoptymalizowanie

Co oferujemy

Praca w modelu hybrydowym z elastycznymi godzinami rozpoczęcia
Pracowniczy Program Emerytalny w wysokości 7% opłacany przez pracodawcę
Opieka medyczna w PZU Zdrowie
Zniżka pracownicza do 50% na ubezpieczenia (m. in. PZU DOM, PZU AUTO)
Platforma benefitowa m.in. karta sportowa, bilety do kin i teatrów, vouchery zakupowe
Elastyczna oferta grupowego ubezpieczenie na życie w wielu wariantach
Dostęp do bazy szkoleń cyfrowych oraz nowoczesnych platform edukacyjnych
Szkolenia i programy rozwojowe dla pracowników i menedżerów
Programy i działania wellbeingowe dla pracowników
4 godziny wolnego w dniu urodzin (do odebrania w miesiącu, w którym obchodzisz urodziny)

Czytaj więcej

Przedstawiciel handlowy ds. detalu

Bruno Tassi Sp. z o. o.

Lokalizacja:
Poland , Kraków

Kategoria:
Sprzedaż

Typ umowy:
Umowa o pracę

Wynagrodzenie:

Opis stanowiska:

Obowiązki:

Wymagania:

Dodatkowe informacje:

Data publikacji:
16 stycznia 2026

Szukasz więcej możliwości? Wyszukaj inne oferty pracy, które pasują do Twoich umiejętności i zainteresowań.

Podobne oferty dla Przedstawiciel handlowy ds. detalu

Przedstawiciel handlowy ds. Detalu

Przedstawiciel handlowy ds. detalu

Główny Specjalista ds. Optymalizacji Procesów

Główny Specjalista ds. Automatyzacji i Programowania w obszarze AML/KYC

Staż w Obszarze Sprzedaży Korporacyjnej

Ekspertka/Ekspert ds. Analiz Biznesowo-Procesowych

Koordynatorka / Koordynator ds. Rekrutacji Sieci Sprzedaży

Koordynatorka / Koordynator ds. Procesów i Projektów

Przedstawiciel handlowy ds. detalu

Bruno Tassi Sp. z o. o.

Lokalizacja:Poland , Kraków

Kategoria:Sprzedaż

Typ umowy:Umowa o pracę

Wynagrodzenie:

Opis stanowiska:

Obowiązki:

Wymagania:

Dodatkowe informacje:

Data publikacji:16 stycznia 2026

Szukasz więcej możliwości? Wyszukaj inne oferty pracy, które pasują do Twoich umiejętności i zainteresowań.

Podobne oferty dla Przedstawiciel handlowy ds. detalu

Przedstawiciel handlowy ds. Detalu

Przedstawiciel handlowy ds. detalu

Główny Specjalista ds. Optymalizacji Procesów

Główny Specjalista ds. Automatyzacji i Programowania w obszarze AML/KYC

Staż w Obszarze Sprzedaży Korporacyjnej

Ekspertka/Ekspert ds. Analiz Biznesowo-Procesowych

Koordynatorka / Koordynator ds. Rekrutacji Sieci Sprzedaży

Koordynatorka / Koordynator ds. Procesów i Projektów

Lokalizacja:
Poland , Kraków

Kategoria:
Sprzedaż

Typ umowy:
Umowa o pracę

Data publikacji:
16 stycznia 2026