Praca Payroll Team Leader w HRK S.A. (Wrocław)

Payroll Team Leader

HRK S.A.

Lokalizacja:
Poland , Wrocław

Kategoria:
Human Resources / Zasoby ludzkie

Typ umowy:
Nie podano

Wynagrodzenie:

Nie podano

Zapisz ofertę

Aplikuj

Opis stanowiska:

Szukamy osoby, która przejmie pełną odpowiedzialność za obszar kadr i płac – zarówno od strony merytorycznej, jak i operacyjnej. To stanowisko dla kogoś, kto potrafi łączyć znajomość przepisów z myśleniem procesowym, a zarządzanie zespołem traktuje jako realne wsparcie i rozwój ludzi, nie tylko kontrolę zadań.

Obowiązki:

kierowanie zespołem odpowiedzialnym za kadry i płace oraz dbanie o wysoką jakość obsługi pracowników i menedżerów
czuwanie nad poprawnością dokumentacji pracowniczej oraz rozliczeń wynagrodzeń
koordynację kontaktów i rozliczeń z instytucjami zewnętrznymi, w tym ZUS, GUS, US oraz obsługę PPK
współtworzenie i aktualizację regulaminów, procedur i wewnętrznych zasad pracy
porządkowanie, standaryzację i usprawnianie procesów kadrowo-płacowych
przygotowywanie zestawień, analiz i raportów wspierających decyzje biznesowe
udział w projektach HR oraz reprezentowanie firmy podczas kontroli i audytów

Wymagania:

minimum 5 lat doświadczenia w obszarze kadr i płac, w tym praktyczne doświadczenie w payrollu
doświadczenie w zarządzaniu zespołem
bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz zagadnień podatkowych
umiejętność organizacji pracy własnej i zespołu, ustalania priorytetów oraz realizacji zadań zgodnie z terminami
dobra znajomość języka angielskiego – minimum B1+/B2

Co oferujemy:

stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
realny wpływ na kształtowanie i rozwój obszaru kadr i płac w organizacji
samodzielne, odpowiedzialne stanowisko z przestrzenią do wdrażania usprawnień i własnych pomysłów
współpracę z doświadczonym zespołem oraz wsparcie merytoryczne organizacji
możliwość rozwoju kompetencji liderskich i eksperckich
dostęp do szkoleń i narzędzi wspierających rozwój zawodowy
przyjazną atmosferę pracy opartą na współpracy i wzajemnym szacunku