Młodszy Inżynier / Inżynier ds. Symulacji (FEA)

• Aktywny udział w rozwoju produktów i komponentów w ramach New Braking Systems
• Rozwój symulacji dotyczących wytrzymałości konstrukcji (FEA) wraz z badaniem i weryfikacją korelacji z wynikami testów na obiektach rzeczywistych
• Definiowanie, optymalizacja i automatyzacja procedur walidacyjnych, opartych o symulacje
• Weryfikacja konstrukcji z wykorzystaniem symulacji
• Aktywny udział w tworzeniu wytycznych dla projektowania z uwzględnieniem wymagań prawnych, klienta oraz wewnętrznych
• Tworzenie oraz zarządzanie zaawansowaną dokumentacją (raporty z symulacji / know how)
• Współpraca z kluczowymi producentami samochodów osobowych na rynku europejskim
• Współpraca z innymi działami R&D w lokalizacjach Bosch na świecie

• Odpowiedzialność za powierzone zadania oraz rezultaty
• Dobrze rozwinięta umiejętność analitycznego myślenia oraz skutecznego prezentowania własnych pomysłów i analiz
• Komunikatywność oraz umiejętność sprawnego organizowania i prowadzenia spotkań roboczych
• Umiejętność współpracy w interdyscyplinarnych zespołach projektowych, znajomość podstawowych faz projektu
• Wiedza z zakresu obliczeń numerycznych FEA w obszarze obciążeń dynamicznych (wibracje)
• Wiedza z zakresu właściwości mechanicznych tworzyw sztucznych
• Podstawowa znajomość języka programowania Python pod kątem automatyzacji procesów
• Znajomość programów typu CAE: Abaqus, Ansys Mechanical
• Znajomość programów typu CAD: Siemens NX
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego
• Podstawowa wiedza z zakresu projektowania elementów z tworzyw sztucznych
• Podstawowa znajomość dokumentacji technicznej (GD&T)
• Podstawowa znajomość metod DFMEA, DRBFM, Design for Reliability
• Mile widziane doświadczenie w pracy w branży automotive
• Wykształcenie wyższe techniczne

Mile widziane doświadczenie w pracy w branży automotive

• dofinansowana opieka medyczna
• dofinansowanie do karty Multisport
• ubezpieczenie na życie
• premia frekwencyjna wypłacana miesięcznie
• premia wakacyjna
• stołówka na miejscu – pracodawca współfinansuje koszt posiłków
• bogaty pakiet atrakcji dla Pracowników i ich dzieci – np. kolonie wakacyjne lub wspólne imprezy pracownicze