Praca Młodszy Inżynier Elektryk w AIUT Sp. z o.o. (Gliwice)

Nowa

Product Insights & Agile Intern

Szukasz miejsca, gdzie możesz postawić pierwsze kroki w świecie produktów cyfrow...

Lokalizacja

Poland , Poznań

Wynagrodzenie:

36.00 - 39.20 PLN / Godzina

Randstad

Wygasa

31 sierpnia 2026

Wymagania

Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (poziom min. B2) w mowie i piśmie
Dobra organizacja pracy, skrupulatność oraz dbałość o szczegóły
Umiejętność jasnego syntetyzowania informacji i wyciągania wniosków
Podstawowa znajomość programu MS Excel oraz pakietu Office
Otwartość, komunikatywność i odwaga w zadawaniu pytań
Zainteresowanie obszarem UX, analizą danych, nowymi technologiami lub metodykami zwinnymi (Agile/Scrum)
Dyspozycyjność na poziomie 20-30 godzin tygodniowo (z elastycznym grafikiem)
Gotowość do pracy hybrydowej (2 dni w tygodniu z biura w Poznaniu lub Warszawie)

Obowiązki

Zbieranie i analiza opinii użytkowników (UX): Wsparcie w przygotowywaniu ankiet satysfakcji, prowadzenie notatek podczas wywiadów oraz kategoryzacja feedbacku i identyfikacja obszarów do poprawy w produktach cyfrowych
Analiza danych i wyciąganie wniosków: Pozyskiwanie danych z różnych źródeł (Jira, Azure DevOps, Excel), ich oczyszczanie oraz tworzenie prostych wykresów, raportów i prezentacji (PowerPoint) obrazujących trendy i metryki dostarczania oprogramowania
Wsparcie procesów Agile: Aktywny udział w spotkaniach projektowych, tworzenie notatek (pomiary, decyzje, ryzyka), prowadzenie rejestrów zadań oraz dbanie o porządek w dokumentacji zespołowej

Co oferujemy

Możliwość udziału w szkoleniach i doskonalenia umiejętności
Możliwości rozwoju w ramach struktury firmy
Elastyczne godziny odbywania stażu
Randstad Plus – system benefitów (karta sportowa, prywatna opieka medyczna, zniżki na zakupy online)
Możliwość przerw w stażu ze względu na plany urlopowe
Możliwość zatrudnienia przez GSK po odbyciu stażu

Niepełny etat

Czytaj więcej

Nowa

Specjalista ds. Ochrony Środowiska i BHP

Specjalista/Specjalistka ds. Ochrony Środowiska i BHP. Miejsce pracy: Konin. Umo...

Lokalizacja

Poland , Konin

Wynagrodzenie:

Nie podano

URSA Polska sp. z o. o.

Wygasa

Do odwołania

Wymagania

Wykształcenie: wyższe kierunkowe lub studia podyplomowe z zakresu BHP
Znajomość języka angielskiego na poziomie B2
Umiejętność interpretacji zmian legislacyjnych
Wysokie umiejętności komunikacyjne (stanowisko będzie wymagać częstych relacji interpersonalnych z pracownikami wszystkich działów w zakładzie)
Umiejętność prowadzenia szkoleń BHP i OŚ dla pracowników wszystkich szczebli
Prawo jazdy oraz gotowość do podróży służbowych 3-4 razy w roku
Znajomość wymagań dotyczących gospodarki odpadami, BDO oraz sprawozdawczości środowiskowej

Obowiązki

Monitorowanie poziomu bezpieczeństwa na terenie zakładu w Koninie oraz wsparcie pracowników biura w Warszawie
Wypełnianie obowiązków wynikających z Rozporządzenia w sprawie służby bezpieczeństwa i higieny pracy
Ciągłe rozwijanie świadomości i kompetencji wszystkich pracowników poprzez analizę ryzyka, prowadzenie szkoleń i rozmów o bezpieczeństwie
Wdrażanie i koordynację działań zapobiegawczych, opracowywanie aktualizacje procedur BHP i zaleceń grupowych
Zapewnienie zgodności i monitorowanie zmian w zakresie obwiązujących przepisów związanych z BHP i ochroną środowiska
Zapewnienie zgodności procesów i procedur ze standardami oraz wytycznymi Grupy Etex
Koordynowanie planowania i realizacji audytów wewnętrznych oraz zewnętrznych zgodnych z normami ISO 14001 i ISO 45001
We współpracy z Działem Utrzymania Ruchu zapewnienie właściwego nadzoru i realizacji standardów BHP podczas prac firm podwykonawczych na terenie zakładu
Udział w audytach bezpieczeństwa Grupy Etex oraz w kontrolach prowadzonych przez instytucje administracji państwowej
Prowadzenie rejestrów i sprawozdawczości środowiskowej (BDO, KOBiZE, CRO, opłaty za korzystanie ze środowiska) oraz przygotowywanie raportów dla instytucji zewnętrznych (GUS, Sanepid, PIP)

Co oferujemy

Pracę w międzynarodowej korporacji o ponad stuletniej tradycji w produkcji materiałów budowlanych
Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
Rozwój zawodowy poprzez udział w międzynarodowych projektach i szkoleniach
Premia uzależniona od indywidualnych osiągnięć
Dużą samodzielność w działaniu, możliwość realizacji własnych inicjatyw
Wysokie standardy bezpieczeństwa i przyjazną atmosferę w pracy
Pakiet benefitów pracowniczych (prywatna opieka medyczna, możliwość nauki języka angielskiego, języka niemieckiego, języka hiszpańskiego dofinansowanie karty sportowej i wiele więcej!)
Dostęp do Programu Wsparcia Pracowników, który zapewnia niezwłoczną i poufną pomoc w sprawach związanych z pracą, zdrowiem lub życiem

Pełny etat

Czytaj więcej

Nowa

Specjalista/Specjalistka ds. Wsparcia IT i Infrastruktury

Szukamy wszechstronnej i samodzielnej osoby, która dołączy do zespołu IT naszego...

Lokalizacja

Poland , Warszawa

Wynagrodzenie:

8000.00 - 10000.00 PLN / Miesiąc

Randstad

Wygasa

31 sierpnia 2026

Wymagania

Wykształcenie kierunkowe IT (mile widziani studenci studiów zaocznych lub wieczorowych)
co najmniej 2-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku
dobra znajomość systemów operacyjnych z rodziny Windows i Windows Server
dobra znajomość oprogramowania biurowego (w szczególności pakietu Microsoft Office)
znajomość mechanizmów rządzących w Microsoft Active Directory oraz Azure Active Directory
umiejętność konfigurowania i diagnozowania sprzętu komputerowego oraz urządzeń sieciowych
dobra znajomość języka angielskiego w mowie i w piśmie (praca z dokumentacją techniczną / kontakt z dostawcami)
umiejętność radzenia sobie z sytuacjami stresującymi i działania pod presją czasu
operatywność, systematyczność, odpowiedzialność i samodzielność
wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne i zorientowanie na pracę zespołową

Obowiązki

Zarządzanie infrastrukturą: Opieka nad zaawansowaną strukturą sieciową oraz zarządzanie pełną strukturą IT firmy (komputery, drukarki, serwery, urządzenia mobilne)
Wsparcie użytkowników: Pomoc użytkownikom przy bieżących problemach eksploatacyjnych oraz sprawne usuwanie nagłych awarii
Rozwój i innowacje: Monitorowanie nowych technologii wchodzących na rynek oraz aktywne wdrażanie nowych rozwiązań IT w firmie
Praca zespołowa: Realizacja innych bieżących zadań w ramach zespołu IT

Pełny etat

Czytaj więcej

Nowa

Starsza Analityczka Finansowa / Starszy Analityk Finansowy

Lokalizacja

Poland , Warszawa

Wynagrodzenie:

Nie podano

PZU

Wygasa

03 sierpnia 2026

Wymagania

Wykształcenie wyższe (zarządzanie, ekonomia, matematyka, rachunkowość, finanse, ubezpieczenia lub pokrewne).
Minimum 5 lat doświadczenia w obszarze controllingu, preferowane w instytucjach finansowych lub dużych organizacjach o złożonej strukturze.
Bardzo dobra znajomość zasad sprawozdawczości ubezpieczeniowej i rachunkowości zarządczej.
Doświadczenie w pracy z budżetami o istotnej skali oraz w analizach projektów.
Umiejętność przygotowywania, analizowania i prezentowania informacji zarządczej.
Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności programu Excel.
Praktyczna znajomość narzędzi automatyzujących analizę danych.
Wysokie zdolności analityczne oraz umiejętność formułowania rekomendacji biznesowych.
Umiejętność efektywnej współpracy z interesariuszami na poziomie menedżerskim i zarządczym.
Samodzielność, odpowiedzialność oraz bardzo dobra organizacja pracy.

Obowiązki

Opracowywanie planów kosztów oraz nakładów inwestycyjnych dla działalności operacyjnej oraz projektów.
Zapewnienie aktualności planów kosztowych oraz kompletności i wysokiej jakości danych finansowych.
Cykliczne przeglądy realizacji budżetu (miesięczne, kwartalne oraz półroczne) w przypisanych pionach i jednostkach organizacyjnych oraz formułowanie rekomendacji i wsparcie działań ukierunkowanych na poprawę efektywności kosztowej
Współudział w projektowaniu, rozwoju oraz wdrażaniu modeli alokacji kosztów we współpracy z jednostkami biznesowymi.
Pełnienie roli partnera finansowego dla biznesu, w tym wsparcie procesów decyzyjnych na poziomie Dyrekcji oraz Zarządu.
Udział w analizie projektów, obejmujący ocenę efektywności ekonomicznej oraz opiniowanie zmian planów finansowych.
Opracowywanie informacji zarządczej Grupy PZU
Opracowywanie analiz, raportów i prezentacji na potrzeby Zarządu oraz Rady Nadzorczej.
Udział w opiniowaniu wniosków kierowanych do organów statutowych Spółki.

Co oferujemy

Praca w modelu hybrydowym z elastycznymi godzinami rozpoczęcia
Umowa o pracę
Pracowniczy Program Emerytalny w wysokości 7% opłacany przez pracodawcę
Opieka medyczna w PZU Zdrowie
Zniżka pracownicza do 50% na ubezpieczenia (m. in. PZU DOM, PZU AUTO)
Platforma benefitowa m.in. karta sportowa, bilety do kin i teatrów, vouchery zakupowe
Elastyczna oferta grupowego ubezpieczenie na życie w wielu wariantach
Dostęp do bazy szkoleń cyfrowych oraz nowoczesnych platform edukacyjnych
Szkolenia i programy rozwojowe dla pracowników i menedżerów
Programy i działania wellbeingowe dla pracowników

Pełny etat

Czytaj więcej

Nowa

Ekspert ds. Analiz Klienta (obszar AML)

Lokalizacja

Poland , Warszawa

Wynagrodzenie:

Nie podano

PZU

Wygasa

03 sierpnia 2026

Wymagania

3-letnie doświadczenie zawodowe w obszarze przeciwdziałania praniu pieniędzy i finansowaniu terroryzmu w instytucjach finansowych
Wykształcenie wyższe
Znajomość przepisów w zakresie AML oraz sposobu ich implementacji w procesach biznesowych
Doświadczenie w prowadzeniu czynności sprawdzających i postępowań wyjaśniających, kontroli i audytów w zakresie AML
Doświadczenie i praktyczna wiedza z zakresu przeprowadzania procesu KYC, weryfikacji osób i podmiotów, ustalania beneficjentów rzeczywistych
Znajomość przepisów prawa z obszaru przeciwdziałania praniu pieniędzy, przeciwdziałania przestępczości ubezpieczeniowej, bezpieczeństwa informacji
Znajomość procesów biznesowych w PZU Życie SA w szczególności sprzedażowych i operacyjnych

Obowiązki

Przeprowadzanie skomplikowanych przeglądów klientów PZU Życie SA
Zbieranie i kompletowanie informacji i dokumentacji koniecznych do wykonania przeglądów
W wymaganych przypadkach kontakt z klientem w celu pozyskania koniecznych informacji
Identyfikacja i weryfikacja Beneficjentów Rzeczywistych oraz obsługa alertów skomplikowanych związanych z identyfikacją i weryfikacja Beneficjenta Rzeczywistego oraz zbieżności danych Beneficjentów Rzeczywistych, reprezentantów, pełnomocników z osobami PEP
Współpraca z komórkami w PZU Życie SA dokonującymi weryfikacji danych klientów, Beneficjentów Rzeczywistych oraz za wsparcie komórek PZU Życie SA w zakresie procesów KYC
Cykliczna analiza procesu analizy klienta AML, proponowanie i inicjowanie zmian, opracowywanie regulacji wewnętrznych dot. AML i sankcji

Co oferujemy

Praca w modelu hybrydowym z elastycznymi godzinami rozpoczęcia
Umowa o pracę
Pracowniczy Program Emerytalny w wysokości 7% opłacany przez pracodawcę
Opieka medyczna w PZU Zdrowie
Zniżka pracownicza do 50% na ubezpieczenia (m. in. PZU DOM, PZU AUTO)
Platforma benefitowa m.in. karta sportowa, bilety do kin i teatrów, vouchery zakupowe
Elastyczna oferta grupowego ubezpieczenie na życie w wielu wariantach
Dostęp do bazy szkoleń cyfrowych oraz nowoczesnych platform edukacyjnych
Szkolenia i programy rozwojowe dla pracowników i menedżerów
Programy i działania wellbeingowe dla pracowników

Pełny etat

Czytaj więcej

Nowa

Doradczyni / Doradca Klienta

Lokalizacja

Poland , Warszawa

Wynagrodzenie:

Nie podano

PZU

Wygasa

03 sierpnia 2026

Wymagania

Minimum roczne doświadczenie w pozyskiwaniu klientów i sprzedaży produktów finansowych
Praktyczna znajomość technik sprzedaży
Ukończone studia wyższe – mile widziane kierunki: ekonomia, ubezpieczenia, finanse i bankowość
Znajomość pakietu Ms Office

Obowiązki

Realizacja planów sprzedażowych
Obsługa klienta zgodnie ze standardami Grupy PZU
Przyjmowanie gotówkowych i bezgotówkowych wpłat ubezpieczeń
Utrzymywanie długofalowych relacji z klientem
Budowanie portfela klientów

Co oferujemy

Pracowniczy Program Emerytalny w wysokości 7% opłacany przez pracodawcę
Opieka medyczna w PZU Zdrowie
Zniżka pracownicza do 50% na ubezpieczenia (m. in. PZU DOM, PZU AUTO)
Platforma benefitowa m.in. karta sportowa, bilety do kin i teatrów, vouchery zakupowe
Elastyczna oferta grupowego ubezpieczenie na życie w wielu wariantach
Dostęp do bazy szkoleń cyfrowych oraz nowoczesnych platform edukacyjnych
Szkolenia i programy rozwojowe dla pracowników i menedżerów
Programy i działania wellbeingowe dla pracowników
4 godziny wolnego w dniu urodzin (do odebrania w miesiącu, w którym obchodzisz urodziny)
2 dni w roku na wolontariat pracowniczy (możesz zrealizować autorski projekt wolontariacki lub wziąć udział w akcji zorganizowanej przez Fundację PZU)

Pełny etat

Czytaj więcej

Nowa

Kierownik Kawiarni Starbucks Solaris

W Starbucks wierzymy, że głos naszych Partnerów/Partnerek wybrzmiewa w każdej fi...

Lokalizacja

Poland , Opole

Wynagrodzenie:

Nie podano

AmRest

Wygasa

Do odwołania

Wymagania

Doświadczenie w gastronomii lub handlu (w tym jako Lider/Liderka Zespołu)
Umiejętność analizy finansów
Samodzielne zarządzanie operacjami kawiarni – od planowania po działanie
Umiejętności interpersonalne do budowania pozytywnych relacji w Zespole i z Gośćmi
Dzielenie się wiedzą i stosowanie technik obsługi
Dobra organizacja i planowanie
Świetne odnajdywanie się w dynamicznym środowisku
Rozwiązywanie wyzwań z odwagą i spokojem
Wzmacnianie Zespołu – tworzenie przestrzeni do współpracy, rozwoju i budowania więzi
Dzielenie się wiedzą jako mentor/ka i lider/ka

Obowiązki

Prowadzenie i inspirowanie swojego Zespołu, by każdego dnia oferować legendarną obsługę Gościa i przestrzegać wartości marki Starbucks
Napędzanie wyników kawiarni poprzez realizację planów operacyjnych, zarządzanie zapasami produktów, grafikami i analizowanie trendów biznesowych
Wspieranie rozwoju Zespołu, udzielając regularnego feedbacku, prowadząc rozmowy rozwojowe i tworząc przestrzeń do wzrostu
Budowanie atmosfery otwartości i współpracy, w której każdy Partner/Partnerka czuje się ważny, doceniony i zmotywowany do działania
Dbanie o najwyższe standardy - od jakości produktów i czystości, po bezpieczeństwo i zgodność z procedurami operacyjnymi

Co oferujemy

Praca dla kultowej marki Starbucks
Atmosfera wzajemnego wsparcia i zrozumienia
Posiadanie realnego wpływu na codzienne budowanie wartościowych, autentycznych relacji
Możliwość rozwoju - poprzez szkolenia, doświadczenie i codzienne wyzwania
Dbałość o Twoje dobre samopoczucie
Zniżki na produkty w Starbucks, KFC, Pizza Hut i Burger King
Darmowe napoje i posiłki pracownicze w preferencyjnych cenach podczas zamiany oraz dwie paczki ulubionej kawy lub kapsułek co miesiąc za złotówkę
Profesjonalne szkolenia
Możliwość zdobycia premii za wyniki
Platforma do nauki języków GoFluent

Czytaj więcej

Nowa

Kierownik Zmiany

W Starbucks wierzymy, że głos naszych Partnerów/Partnerek wybrzmiewa we wszystki...

Lokalizacja

Poland , Opole

Wynagrodzenie:

Nie podano

AmRest

Wygasa

Do odwołania

Wymagania

Masz doświadczenie w pracy z Gościem i wiesz, jak tworzyć wyjątkową atmosferę
Umiesz delegować zadania i wspierać Zespół w codziennej pracy
Masz naturalne kompetencje przywódcze i dobra komunikacja to Twój atut
Elastyczny grafik jest dla Ciebie ważny, a praca w weekendy i święta, to dla Ciebie przyjemność
Tworzysz przestrzeń do nauki i dzielisz się feedbackiem
Wzmacniasz ducha Zespołu – jesteś jego częścią, a nie tylko liderem/ liderką

Obowiązki

Będziesz osiągać rezultaty poprzez: Prowadzenie i inspirowanie Zespołu podczas zmiany, by każda wizyta Gościa i każdy dzień Partnera/ Partnerki były prawdziwym Starbucks Experience
Współpracę z Kierownikiem/ Kierowniczką Kawiarni w zapewnianiu sprawnej i efektywnej pracy kawiarni
Ustalanie priorytetów, delegowanie zadań i korzystanie z dostępnych narzędzi wspierających zarządzanie
Motywowanie, wspieranie i rozwijanie Partnerów/ Partnerek - dzielenie się wiedzą i dobrymi praktykami
Reagowanie na wyzwania z energią – zmienianie trudności w okazje do nauki i rozwoju
Wspieranie codziennego funkcjonowania kawiarni, w tym obowiązki związane z otwieraniem i zamykaniem
Przestrzeganie standardów Starbucks i AmRest - m.in. w zakresie bezpieczeństwa i obsługi gotówki
Dbanie o najwyższą jakość napojów i produktów spożywczych, zgodnie z recepturami i zasadami higieny

Co oferujemy

Praca dla kultowej marki Starbucks, która naprawdę stawia na ludzi i dba o lokalne społeczności
Atmosfera wzajemnego wsparcia i zrozumienia – będziesz częścią Zespołu, który naprawdę może na siebie liczyć
Tworzysz coś więcej niż kawę – budujesz więzi, które mają znaczenie
Możliwość rozwoju - poprzez szkolenia, doświadczenie i codzienne wyzwania
Dbałość o Twoje dobre samopoczucie - bo Twoje zdrowie i komfort są dla nas ważne
Zniżki na produkty nie tylko w Starbucks, ale także w KFC, Pizza Hut i Burger King
Darmowe napoje i posiłki pracownicze w preferencyjnych cenach podczas zamiany oraz dwie paczki Twojej ulubionej kawy lub kapsułek co miesiąc za złotówkę
Profesjonalne szkolenia, możliwość zdobycia premii, platforma do nauki języków GoFluent, program Life Compass, który oferuje wsparcie w zakresie zdrowia psychicznego, kwestii prawnych oraz finansowych, mające na celu poprawę dobrostanu Partnerów/Partnerek, a także odpłatna możliwość skorzystania z prywatnej opieki medycznej i karty MultiSport
Możliwość otrzymania premii za polecenie znajomych do pracy, grafik dopasowany do Twoich potrzeb - to Ty decydujesz o swoim czasie pracy
Możliwość udziału w akcjach społecznych i realny wpływ na otoczenie

Czytaj więcej

Wybierz kraj

Młodszy Inżynier Elektryk

Obowiązki

Wymagania

Mile widziane

Co oferujemy

Looking for more opportunities?

Młodszy Inżynier Elektryk

Product Insights & Agile Intern

Specjalista ds. Ochrony Środowiska i BHP

Specjalista/Specjalistka ds. Wsparcia IT i Infrastruktury

Starsza Analityczka Finansowa / Starszy Analityk Finansowy

Ekspert ds. Analiz Klienta (obszar AML)

Doradczyni / Doradca Klienta

Kierownik Kawiarni Starbucks Solaris

Kierownik Zmiany

Nasze AI odpowiada w Twoim języku