Praca Lider Zespołu Produkcji w Robert Bosch Sp. z o.o. (Łozienica)

Lider Zespołu Produkcji

Nowoczesne, międzynarodowe, wysoko dynamiczne środowisko. Jakość słynna na całym...

Lokalizacja

Poland , Goleniów

Wynagrodzenie:

Nie podano

Robert Bosch Sp. z o.o.

Wygasa

Do odwołania

Wymagania

Doświadczenie w zarządzaniu zespołem pracowników, mile widziane doświadczenie zdobyte w firmie produkcyjnej
Rozwinięte umiejętności komunikacyjne i interpersonalne
Umiejętność pracy w zespole, budowania relacji
Zorientowanie na wynik i umiejętność pracy z celem
Proaktywność w działaniu
Umiejętność pracy w dynamicznie zmieniającym się środowisku
Umiejętność organizacji własnej pracy
Chęć rozwoju i otwartość na nowe rozwiązania
Gotowość do pracy w systemie 3 zmianowym

Obowiązki

Odpowiedzialność za bezpieczeństwo i higienę pracy podległego zespołu
Realizacja i nadzór nad procesami produkcyjnymi, zgodnie z obwiązującymi standardami
Zarządzanie podległym zespołem w celu utrzymania ciągłości produkcji
Kontrolowanie pracy podległego zespołu, zapewnienie im odpowiedniego wsparcia oraz reagowanie na pojawiające się niezgodności
Dbałość o dokumentację związaną z realizacją zleceń produkcyjnych
Bieżąca analiza wskaźników i raportowanie wyników
Wdrażanie do pracy nowych osób, organizowanie pracy swoim pracownikom, zapewnienie im wszelkich informacji i narzędzi niezbędnych do realizacji zleceń produkcyjnych
Dbanie o odpowiednią komunikację i atmosferę w zespole
Współpraca z innymi działami firmy, np. z kontrolerami jakości, planistami w celu optymalizacji procesów produkcyjnych i podnoszenia wydajności pracy na podległym obszarze

Co oferujemy

Premię miesięczną do 15%
Pracę w bezpiecznych warunkach - zapewnienie pracownikom dobrych i komfortowych warunków pracy jest naszym priorytetem
Benefity współfinansowane przez firmę: ubezpieczenie grupowe, karta Multisport, prywatna opieka medyczna, smaczne obiady w kantynie (dofinansowane przez firmę)
Pracę w przyjaznej atmosferze w międzynarodowym środowisku

Pełny etat

Czytaj więcej

Lider Produkcji / Liderka Produkcji

Dla naszego Klienta - prężnie rozwijającej się firmy z branży defense - poszukuj...

Lokalizacja

Poland , Pruszków

Wynagrodzenie:

Nie podano

Randstad

Wygasa

31 sierpnia 2026

Wymagania

Minimum 2-letniego doświadczenia na stanowisku liderskim w obszarze produkcji
Dyspozycyjności do pracy 2-zmianowej
Znajomości języka angielskiego na poziomie min. B1/B2 - warunek konieczny
Doświadczenia we wdrażaniu narzędzi Lean Manufacturing
Znajomości systemów klasy ERP oraz MES
Umiejętności wyciągania wniosków na podstawie danych produkcyjnych i finansowych
Wysoko rozwiniętych umiejętności liderskich i komunikacyjnych
Umiejętności delegowania zadań i rozwiązywania konfliktów
Gotowości do pracy w dynamicznym środowisku i odporność na stres

Obowiązki

Tworzenie krótko- i długoterminowych planów produkcji
Monitorowanie i optymalizacja kosztów produkcji
Efektywne zarządzanie dostępnymi zasobami
Identyfikacja i eliminacja wąskich gardeł, wdrażanie usprawnień
Analiza danych produkcyjnych i raportowanie kluczowych wskaźników efektywności
Nadzór nad przestrzeganiem standardów ISO, procedur BHP i PPOŻ
Rozdzielanie zadań i planowanie pracy podległego zespołu
Wdrażanie nowych osób, prowadzenie szkoleń stanowiskowych oraz regularna ocena efektywności
Budowanie kultury feedbacku i zaangażowania
Ścisła współpraca z działem utrzymania ruchu

Co oferujemy

Umowę o pracę na pełen etat w systemie 2-zmianowym bezpośrednio w strukturach Klienta
System premiowy oparty na KPI
Opiekę medyczną dla pracownika i jego rodziny za 1 zł
Kartę sportową na preferencyjnych warunkach
Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia
Możliwość rozwoju wraz z rozwojem firmy
Realny wpływ na kształt procesów w firmie
Swobodę decydowania w zakresie oferowanego stanowiska

Pełny etat

Czytaj więcej

Nowa

Kierownik/czka ds. Usług IT

Szukamy lidera technicznego z pełnym ownershipem produktowym, który będzie jedno...

Lokalizacja

Polska , Toruń

Wynagrodzenie:

Nie podano

GRUPA NEUCA

Wygasa

Do odwołania

Wymagania

min. 3 lat doświadczenia jako Engineering Manager, Tech Lead lub lider zespołu wytwórczego (Dev + QA + DevOps), w tym pracy z zespołami 6–15 os.
praktycznego doświadczenia jako Developer, Architekt lub DevOps oraz rozumienia kodu, architektury i pipeline’ów
doświadczenia w IT medycznym lub ubezpieczeniowym (znajomość standardów HL7 FHIR, e‑recepty, systemów NFZ lub regulacji KNF będzie dodatkowym atutem)
doświadczenia w odpowiedzialności za produkt lub system end‑to‑end - od wymagań biznesowych po działanie na produkcji
doświadczenia we współpracy z zewnętrznymi software house’ami (negocjowanie zakresu, odbiory techniczne, modele Fixed‑Price i T&M)
praktycznej znajomości Agile (Scrum lub Kanban) oraz mile widziane - ITIL (Change Mgmt, Incident Mgmt)
umiejętności przekładania tematów technicznych (w tym długu technologicznego i decyzji architektonicznych) na język biznesu oraz uzasadniania ich wpływu na ryzyko i kierunki rozwoju
umiejętności wczesnego identyfikowania ryzyk i proponowania konkretnych scenariuszy działania

Obowiązki

zarządzanie ok. 15‑osobowym interdyscyplinarnym zespołem wytwórczym (Architekci Rozwiązań, Developerzy Frontend/Backend/Full‑Stack, QA, DevOps/Cloud)
budowanie relacji z interesariuszami biznesowymi oraz doradztwo w zakresie rozwiązań technologicznych
udział w definiowaniu wymagań oraz dbanie o zrozumienie kontekstu biznesowego w zespole
współtworzenie roadmapy technicznej domeny (określanie celów, szacowanie wartości i ryzyk, proponowanie sekwencji dostarczania)
zarządzanie cyklem życia aplikacji end‑to‑end (architektura, development, testy, wdrożenia, monitoring i utrzymanie)
współpracę i nadzór nad dostawcami zewnętrznymi (zakres, odbiory techniczne, zgodność z architekturą, bezpieczeństwo kodu)
budowanie środowiska pracy opartego na odpowiedzialności, jakości i otwartej komunikacji

Co oferujemy

Ubezpieczenie na życie
Bezpłatne porady prawne
Świadczenia socjalne
Program poleceń pracowników
Programy wellbeingowe
Prywatna opieka medyczna
Dzień wolny w urodziny
Pakiet weterynaryjny dla psów i kotów
Fundusz wsparcia w sytuacjach losowych

Pełny etat

Czytaj więcej

Lider zmiany - Produkcja & Kontrola jakości

Nasz klient opracowuje i buduje maszyny, moduły i kompletne linie produkcyjne dl...

Lokalizacja

Netherlands , Swalmen

Wynagrodzenie:

Nie podano

Covebo Work Office Sp. z o.o.

Wygasa

Do odwołania

Wymagania

Doświadczenie na stanowisku kierowniczym w produkcji lub inżynierii
Dobre umiejętności komunikacyjne i zarządzania zespołem
Umiejętność pracy w międzynarodowym zespole i różnych kulturach
Dobra znajomość języka angielskiego

Obowiązki

Kierowanie i wspieranie zespołu montażystów, elektryków i pracowników kontroli jakości
Monitorowanie planowania produkcji, jakości i postępów
Wdrażanie i kierowanie nowymi pracownikami
Aktywne wsparcie na hali produkcyjnej w razie potrzeby
Standardowe godziny pracy od 6:15 do 14:45 + nadgodziny w tygodniu roboczym oraz w soboty

Co oferujemy

Wynagrodzenie: stawka za 40 godzin pracy wynosi 600€ netto (kwota po wszystkich odtrąceniach za ubezpieczenie, podatki, zakwaterowanie)
Wypłaty w systemie tygodniowym
Zakwaterowanie w pokoju 1-osobowym z dostępem do Internetu
Ubezpieczenie podczas pobytu
Pomoc w transporcie do Holandii
Profesjonalne wsparcie: w każdym momencie możesz liczyć na pomoc zespołu rekrutrów i koordynatorów już na miejscu w Holandii lub skorzystać z naszej dedykowanej aplikacji

Pełny etat

Czytaj więcej

Lider montażu powierzchniowego (SMT)

Poszukujemy osoby odpowiedzialnej za nadzorowanie oraz optymalizację procesów pr...

Lokalizacja

Poland , Piaseczno

Wynagrodzenie:

Nie podano

Creotech Instruments S.A.

Wygasa

Do odwołania

Wymagania

wykształcenie techniczne wyższe
doświadczenie w montażu automatycznym SMT
umiejętność zarządzania zespołem
znajomość procesów produkcyjnych i narzędzi doskonalenia procesów
dobra organizacja pracy i samodzielność
Wysoka motywacja, nastawienie na zadania
Język angielski pozwalający swobodnie pracować z dokumentacją techniczną oraz z klientem
Znajomość standardów jakościowych w elektronice (IPC-A-610)
Dobra znajomość pakietu biurowego MS Office (w szczególności Excel)

Obowiązki

nadzór nad procesem produkcji SMT
organizacja i koordyacja pracy zespołu
optymalizacja procesów produkcyjnych oraz rozwiązywanie bieżących problemów technologicznych
Współpraca z zespołem produkcyjnym w celu rozwiązywania problemów jakościowych i doskonalenia procesów produkcyjnych
współpraca z działem jakości, planowania produkcji i magazynem
analiza wskaźników produkcyjnych i wdrażanie działań usprawniających
przeglądy dokumentacji przedprodukcyjnej

Co oferujemy

opieka medyczna
ubezpieczenie
karta MultiSport
Praca w przyjaznym, zgranym zespole
Stabilne zatrudnienie w nowoczesnej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
Atrakcyjne wynagrodzenie oraz pakiet benefitów (np. prywatna opieka medyczna, karta sportowa)
Możliwość rozwoju zawodowego i udziału w innowacyjnych projektach
Udział w projektach, w których tworzymy własne satelity oraz elektronikę dla ESA
Pracę w środowisku łączącym R&D, AIT i produkcję elektroniki w jednej organizacji
Rozwój kompetencji w obszarze ECSS i projektów high-reliability

Pełny etat

Czytaj więcej

Senior Talent Acquisition Partner (EMEA)

W AFRY tworzymy rozwiązania, które przyspieszają transformację w kierunku zrówno...

Lokalizacja

Poland , Kraków

Wynagrodzenie:

Nie podano

AFRY

Wygasa

Do odwołania

Wymagania

Kilkuletnie doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu rekrutacji (mile widziane doświadczenie na poziomie senior)
Doświadczenie w pracy w środowisku międzynarodowym / EMEA będzie dużym atutem
Umiejętność budowania relacji z biznesem i działania w roli partnera strategicznego
Bardzo dobre umiejętności sourcingowe i znajomość nowoczesnych narzędzi rekrutacyjnych
Wiedza o rynku pracy i trendach rekrutacyjnych
Umiejętność analizy danych oraz pracy z KPI
Bardzo dobra znajomość języka angielskiego
Znajomość dodatkowego języka obcego (np. niemieckiego, francuskiego lub innego języka europejskiego) będzie mile widziana
Proaktywność, samodzielność i orientacja na rezultat

Obowiązki

Prowadzenie kompleksowych procesów rekrutacyjnych end-to-end (od zdefiniowania potrzeby po zatrudnienie)
Ścisła współpraca z managerami i liderami biznesowymi w zakresie planowania zatrudnienia
Tworzenie i realizacja strategii pozyskiwania talentów dostosowanych do potrzeb biznesu
Aktywne pozyskiwanie kandydatów (direct search, networking, sourcing)
Budowanie i rozwijanie talent pipeline dla kluczowych ról
Zapewnienie wysokiej jakości candidate experience na każdym etapie procesu
Doradztwo dla hiring managerów w zakresie rynku pracy, trendów i najlepszych praktyk rekrutacyjnych
Wspieranie działań employer brandingowych i budowanie marki AFRY jako pracodawcy
Analiza i raportowanie wskaźników rekrutacyjnych oraz ciągłe doskonalenie procesów

Co oferujemy

Stabilna perspektywa zatrudnienia i rozwój w firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej
Praca w międzynarodowym środowisku i współpraca z zespołami EMEA
Udział w projektach związanych z transformacją i rozwojem funkcji Talent Acquisition
Wynagrodzenie adekwatne do posiadanych kwalifikacji
Dostęp do nowoczesnych narzędzi informatycznych
Ciągłe podnoszenie kwalifikacji zawodowych
Świadczenia socjalne
Pakiety medyczne
Karta sportowa

Czytaj więcej

It Technician

Szukamy obecnie osoby która dołączy do zespołu Warehouse IT jako Technik IT/Tech...

Lokalizacja

Poland , Gardno

Wynagrodzenie:

Nie podano

Zalando Sverige

Wygasa

Do odwołania

Wymagania

Dotychczasowe doświadczenie zawodowe z pierwszego i drugiego poziomu wsparcia IT - doświadczenie w dziedzinie logistyki IT będzie dodatkowym atutem
Podstawowa znajomość zagadnień sieciowych i serwerowych (TCP/IP, VLAN, Ethernet, WI-FI, DHCP, DNS, SSH, Windows Server)
Wykształcenie o profilu informatycznym lub technicznym
Biegła znajomość języka polskiego oraz komunikatywna znajomość języka angielskiego
Doświadczenie w dziedzinie ochrony i bezpieczeństwa danych oraz obsługa systemów Linux będzie dodatkowym atutem
Elastyczność - pracujemy zmianowo, a w ramach grafiku pełnimy też rotacyjne dyżury w soboty
Dostępność - rotacyjne dyżury typu on-call

Obowiązki

Bycie pierwszym punktem kontaktu we wszelkich kwestiach związanych z IT
Wsparcie pierwszego i drugiego poziomu dla systemów Windows i Linux
Rozwiązywanie problemów IT na stanowiskach - komputery, drukarki, urządzenia mobilne
Nadzór nad infrastrukturą IT
Utrzymanie i wdrażanie usprawnień w infrastrukturze IT i urządzeniach
Analiza i usuwanie awarii z wykorzystaniem dostępnych narzędzi

Co oferujemy

Dofinansowanie zajęć sportowych
Prywatna opieka medyczna
Dofinansowanie nauki języków
Dofinansowanie szkoleń i kursów
Ubezpieczenie na życie
Praca hybrydowa
Elastyczne godziny pracy
Owoce
Zniżka na produkty
Eventy integracyjne

Pełny etat

Czytaj więcej

Inżynier/Młodszy Inżynier Utrzymania Ruchu

Scanfil Poland Sp. z o.o. jest częścią fińskiej Grupy Scanfil. Główna siedziba m...

Lokalizacja

Poland , Sieradz

Wynagrodzenie:

Nie podano

Scanfil

Wygasa

Do odwołania

Wymagania

Wykształcenie wyższe techniczne
Umiejętność korzystania ze schematów mechanicznych i elektrycznych
Umiejętność napraw elektrycznych i elektromechanicznych
Umiejętność diagnozowania przyczyn powstawania awarii w układach automatyki, napędów elektrycznych i pneumatyki – mile widziane
Samodzielność
Umiejętność pracy pod wpływem presji czasowej związanej z usuwaniem awarii
Gotowość do pracy w systemie dwu zmianowym
Komunikatywna znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem

Obowiązki

Instalacja maszyn zgodnie z wymaganiami producenta, klienta, wymaganiami wewnętrznymi oraz przepisami prawa
Wsparcie techników w usuwaniu usterek maszyn i urządzeń
Przeprowadzanie analiz przyczyn usterek
Przygotowywanie i modyfikowanie planów prewencyjnych maszyn
Szkolenia pracowników w zakresie obsługi maszyn i urządzeń
Pozyskiwanie ofert na części zamienne do maszyn i urządzeń
Odpowiedzialność za komunikację, nadzorowanie i odbiór działań serwisów zewnętrznych

Co oferujemy

opieka medyczna
karty na zajęcia sportowe
paczki dla nowonarodzonych dzieci
dofinansowanie do wakacji
bilety do kina

Pełny etat

Czytaj więcej

Wybierz kraj

Lider Zespołu Produkcji

Opis stanowiska

Obowiązki

Wymagania

Mile widziane

Co oferujemy

Looking for more opportunities?

Lider Zespołu Produkcji

Lider Zespołu Produkcji

Lider Produkcji / Liderka Produkcji

Kierownik/czka ds. Usług IT

Lider zmiany - Produkcja & Kontrola jakości

Lider montażu powierzchniowego (SMT)

Senior Talent Acquisition Partner (EMEA)

It Technician

Inżynier/Młodszy Inżynier Utrzymania Ruchu

Nasze AI odpowiada w Twoim języku