Praca Kierownik sklepu Sosnowiec w Marc O'Polo (Sosnowiec)

Kierownik sklepu Sosnowiec

Marc O'Polo

Lokalizacja:
Poland , Sosnowiec

Kategoria:
-

Typ umowy:
Nie podano

Wynagrodzenie:

Nie podano

Zapisz ofertę

Aplikuj

Opis stanowiska:

Jesteśmy silnym zespołem ekspertów ds. mody i ambasadorami marki. Zapewniamy naszym klientom wyjątkowe doświadczenia sprzedażowe. Łączy nas pasja do mody opartej na zasadach zrównoważonego rozwoju, wysokiej jakości naturalnych materiałów oraz wyjątkowego wzornictwa. Czas pracy to czas życia, który wykorzystujemy wspólnie – dbamy o przyjazną atmosferę, wymieniamy się informacjami i świętujemy nasze sukcesy. Podczas spotkań zespołu - zarówno codziennych jak i tych cyklicznych- wymieniamy się informacjami i organizujemy pracę w salonie. Eventy łączą całą rodzinę Marc O'Polo,wzmacniają ducha zespołu oraz pomagają dbać o relacje z naszymi klientami. Korzystając z platformy cyfrowej możesz się rozwijać się w różnych aspektach. Masz również możliwość uczestniczenia w wielu szkoleniach na temat sprzedaży, wiedzy o produkcie itd. Możesz rozwijać swoje kompetencje i zostać w przyszłości Proces Managerem lub Competence Store Managerm - dodatkowo szkolić innych kierowników i zespoły. We wszystkich naszych decyzjach uwzględniamy zrównoważony rozwój i aspekty społeczne. Istnieje wiele powodów żeby rozpocząć z nami współpracę: zniżka dla pracowników e poczęstunek w formie owoców i przekąsek jest częścią z nich.

Obowiązki:

Ponosisz pełną odpowiedzialność za zarządzanie salonem Marc O’Polo i własnym zespołem
Utożsamiasz się zarówno z marką Marc O’Polo
Oferujesz klientom wyjątkowe doświadczenia zakupowe – od atrakcyjnej prezentacji towarów po kompleksowe doradztwo i wsparcie
Podczas codziennych i cyklicznych spotkań przekazujesz wszystkie informacje swojemu zespołowi, organizujesz im pracę, motywujesz i wzmacniasz ducha zespołu
Zapewniasz zgodność z procesami pracy i optymalizujesz je na podstawie analiz kluczowych wskaźników wydajności (KPI)
Pracujesz na raportach dotyczących sprzedaży, produktu, kosztów personalnych itd
Częścią Twojej pracy są również inwentaryzacje, wprowadzanie wszelkich innowacji i udoskonaleń technicznych
Nieustannie wspierasz i rozwijasz swoich pracowników – informujesz ich o wszystkich treningach, możliwościach rozwoju i zachęcasz do korzystania z nich
Pracujesz ze swoim zespołem na sali sprzedażowej będąc najlepszym przykładem a jednocześnie udzielasz swoim pracownikom regularnego feedbacku na temat ich pracy
Dbasz o rekrutację nowych członków zespołu we współpracy z HR i swoim przełożonym
Odpowiadasz za przyjęcie i przeszkolenie każdego nowego pracownika
Komunikujesz się i koordynujesz działania z działami w centrali takimi jak: wsparcie sprzedaży (Retail Support), zakupy (Buying), alokacja (Allocation), szkolenia m.in. ze sprzedaży (HR Training)
Współpracujesz regularnie z regionalnym VM (RVM) – wymieniasz wszelkie uwagi na temat wyglądu i potrzeb salonu, analizujesz raporty dotyczące sprzedaży poszczególnych grup produktów, śledzisz platformę VM będącą źródłem wiedzy na temat standardów VM obowiązujących w firmie
Znasz zamówienie kolekcji dla Twojego salonu

Wymagania:

Komunikacja to Twoja mocna strona, jesteś otwarty(-a) i łatwo nawiązujesz kontakt z ludźmi
Potrafisz inspirować i przekonywać innych swoją pasją do mody
Dobre zarządzanie zespołem i salonem oraz regularna komunikacja jest dla Ciebie drogą do osiągania celów firmy Marc O’Polo
Jesteś wzorem do naśladowania dla swoich współpracowników– zarówno jako przełożony, sprzedawca oraz jako członek całego zespołu
Inspirujesz wszystkich do rozwijania się w kierunku sprzedaży
Dajesz przykład jak budować relacje z klientem
Działasz w sposób ukierunkowany i zorientowany na obsługę, nigdy nie tracąc z oczu szerszego obrazu sytuacji
Jesteś kreatywny(-a), rzetelny(-a) i zauważasz wszystkie szczegóły
Masz kilkuletnie doświadczenie w zarządzaniu i pracy w branży odzieżowej
Masz zmysł techniczny i cyfrowy umysł
Poruszasz się bez żadnych trudności w pracy na systemach (RFID, CRM), jesteś otwarty na wdrażanie wszelkich udoskonaleń i innowacji
Zrównoważony rozwój jest dla Ciebie bardzo istotnym elementem pracy i priorytetowym kierunkiem
Praca w weekendy pasuje do Ciebie i Twojego stylu życia
Jesteś również elastyczny w kwestii wsparcia innego salonu/kierownika w tym samym lub innym mieście
Twoja znajomość języka polskiego jest bardzo dobra (poziom C1/C2), a także dobrze mówisz po angielsku (poziom B2)

Co oferujemy: