Key Account Manager

• Strategiczne zarządzanie relacjami handlowymi z Kluczowymi Klientami z sektora Homecentre DIY
• Bieżący kontakt z działami zakupów Kluczowych Klientów (dyrektorzy zakupów, kupcy, asystenci kupców, szefowie merchandisingu itd.)
• Odpowiedzialność za długofalowy rozwój relacji z Kluczowymi Klientami, codzienną sprzedaż, marżę oraz działania marketingowe i koordynację projektów wsparcia sprzedaży tj. szkolenia centralne i regionalne, lokowanie materiałów POS oraz merchandising
• Zarządzanie portfolio produktowym i kreowanie zyskownej oraz długofalowej strategii produktowej mającej na celu umocnienie pozycji lidera rynkowego
• Zarządzanie budżetem handlowym oraz marketingowym
• Nadzór nad warunkami handlowymi, negocjowanie umów, wprowadzanie niezbędnych zmian cen oraz dbanie o terminowe płatności
• Analizy rynku, konkurencji
• Współpraca z wewnętrznym zespołem Key Account Managerów innych grup produktowych działu Elektronarzędzia firmy Bosch
• Współpraca z wewnętrznym zespołem przedstawicieli handlowych, delegowanie i rozliczanie zadań w porozumieniu z ich przełożonym

• Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki techniczne lub biznesowe
• Min. 2-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku w obsłudze Kluczowych Klientów z sektora Homecentre DIY tj. Castorama, Leroy Merlin, Obi, Bricoman, PSB itp.
• Znajomość j. angielskiego na poziomie min. B2 (niezbędny w codziennej pracy)
• Techniczna znajomość branży elektronarzędzi i osprzętu będzie dodatkowym atutem
• Doświadczenie w negocjacjach handlowych np. ustalanie umów handlowych
• Wysoki stopień przedsiębiorczego myślenia oraz nastawienie „can do”
• Zdolność adaptacji do szybko zmieniających się uwarunkowań rynkowych
• Bardzo dobrze rozwinięte umiejętności komunikacyjne i prezentacyjne
• Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności Excel, Power Point oraz Teams
• Umiejętność pracy w międzynarodowej korporacji
• Wysoka kultura osobista
• Czynne prawo jazdy kat. B

Techniczna znajomość branży elektronarzędzi i osprzętu

• Doświadczony i zgrany zespół
• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę wraz z atrakcyjnym wynagrodzeniem
• Hybrydowy model pracy
• Samochód służbowy do użytku prywatnego
• Możliwości rozwoju kariery w obrębie firmy Robert Bosch
• Szeroki dostęp do szkoleń, konferencji i webinarów
• Prywatna opieka medyczna oraz ubezpieczenie na życie
• MultiSport, karta LunchPass, kursy językowe
• Wiele benefitów dla rodzin (np. kolonie letnie dla dzieci)
• Program poleceń pracowniczych