Praca HR Specialist w Devire (Koszalin)

Hr administration specialist

Poszukujemy osoby na stanowisko (Senior) HR Administration Specialist, która doł...

Lokalizacja

Poland , Warsaw

Wynagrodzenie:

7000.00 - 8000.00 PLN / Miesiąc

Gipo

Wygasa

Do odwołania

Wymagania

świetna znajomość prawa pracy
doświadczenie w pracy w obszarze HR i administracji - minimum 2 lata na samodzielnym stanowiku w obszarze administracji personalnej
skrupulatność
bardzo dobra obsługa pakietu MS Office (głównie Excel), Google Workplace oraz narzędzi HRIS
zaangażowanie i odpowiedzialność za większy obszar
umiejętność usprawniania procesów
komunikacja w języku angielskim (poziom min. B2)

Obowiązki

Pre-onboarding nowych członków zespołu
dostosowywanie procesów do systemów i zarządzanie narzędziami
obsługa dokumentacji pracowniczej
aktualizacja wewnętrznych dokumentów
wsparcie zespołu People Experience
opieka nad benefitami i budżetem integracyjnym

Co oferujemy

bezpłatne zajęcia z j. angielskiego
ubezpieczenie medyczne Signal Iduna Pakiet Premium
dofinansowanie karty Multisport
wsparcie psychologiczne
dodatkowy dzień wolny z okazji urodzin

Pełny etat

Czytaj więcej

Senior HR Administration Specialist

Samodzielna rola z odpowiedzialnością za kompleksowy obszar administracji HR w s...

Lokalizacja

Poland , Warsaw

Wynagrodzenie:

8000.00 - 10000.00 PLN / Miesiąc

Gipo

Wygasa

Do odwołania

Wymagania

Świetna znajomość prawa pracy
Doświadczenie w pracy w obszarze twardego HR - minimum 2 lata na samodzielnym stanowisku w obszarze administracji personalnej
Skrupulatność i umiejętność odnalezienia się w dynamicznym otoczeniu
Bardzo dobra obsługa pakietu MS Office (głównie Excel), Google Workplace oraz narzędzi HRIS
Zaangażowane podejście do obowiązków i odpowiedzialność za większy obszar
Umiejętność usprawniania procesów
Komunikacja w języku angielskim (poziom min. B2)

Obowiązki

Pre-onboarding nowych członków zespołu – wprowadzanie danych i weryfikacja dokumentów
Dostosowywanie procesów do systemów i zarządzanie narzędziami (np. Kallidus/HiBob)
Obsługa dokumentacji pracowniczej – przygotowanie, obieg, wysyłka, archiwizacja
Aktualizacja wewnętrznych dokumentów z danymi personalnymi i wynagrodzeniami
Wsparcie People Partnera oraz Managerów w obszarze administracji i Prawa Pracy
Przygotowywanie i weryfikacja danych do listy płac (zmiany wynagrodzeń, absencje, benefity)
Wsparcie administracyjne w obszarze floty firmowej – monitorowanie terminów ubezpieczeń, organizacja serwisów
Opieka nad benefitami i budżetem

Co oferujemy

Bezpłatne zajęcia z języka angielskiego
Ubezpieczenie medyczne TuZdrowie Pakiet Premium
Dofinansowanie karty Multisport
Wsparcie psychologiczne w ramach platformy Ifeel
Dodatkowy dzień wolny z okazji urodzin

Pełny etat

Czytaj więcej

People & Culture Specialist

Job ID: R0013750. IKEA Industry to największy producent mebli drewnianych na świ...

Lokalizacja

Poland , Chlastawa

Wynagrodzenie:

Nie podano

IKEA

Wygasa

Do odwołania

Wymagania

Doświadczenie na podobnym stanowisku w dziale HR (rekrutacje, szkolenia)
Doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu kompleksowych procesów rekrutacyjnych
Znajomość technik rekrutacyjnych
Znajomość przepisów prawnych w zakresie zatrudnienia cudzoziemców i doświadczenie w procesie legalizacji pracy i pobytu cudzoziemców
Umiejętność analizy i raportowania końcowych efektów rekrutacji oraz szkoleń
Znajomość trendów na rynku szkoleniowym
Znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B1
Dobra znajomość pakietu Office (w szczególności Excel, Power Point)
Zaangażowanie, inicjatywa i wielozadaniowość
Prawo jazdy kat B

Obowiązki

Dobór i rozwój skutecznych narzędzi rekrutacyjnych
Kompleksowe prowadzenie projektów rekrutacyjnych na stanowiska operacyjne i specjalistyczne
Wsparcie procesów związanych z legalizacją pobytu i pracy obcokrajowców
Realizacja planu szkoleń przy wykorzystaniu całej infrastruktury szkoleniowej (e-learning, szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne, szkolenia techniczne)
Raportowanie statusu procesów rekrutacyjnych i rozwojowych oraz zapewnienie właściwej komunikacji w tym obszarze
Analiza danych szkoleniowych i rekrutacyjnych
Współpraca ze szkołami i uczelniami
Obsługa administracyjno-logistyczna procesów rekrutacyjnych i szkoleniowych

Co oferujemy

3,5% od pracodawcy na konto emerytalne
30-minutowa przerwa w pracy
Prywatna opieka medyczna Lux Med
Codzienny ciepły obiad od 1,5 zł do 4,5 zł
15% zniżki w sklepach IKEA
Wczasy pod gruszą
Dodatki świąteczne
Bezpieczne miejsce pracy
Atrakcyjne ubezpieczenie grupowe
Dodatkowe ubezpieczenie od nieszczęśliwych wypadków opłacane przez pracodawcę

Pełny etat

Czytaj więcej

Sprzedawca / Business Development Specialist

Lokalizacja

Poland

Wynagrodzenie:

Nie podano

DPM Sp. z o.o.

Wygasa

Do odwołania

Wymagania

Doświadczenie w sprzedaży B2B, najlepiej w branży pracy tymczasowej lub pokrewnej (outsourcing, usługi dla biznesu, agencje zatrudnienia)
Znajomość lokalnego rynku i potencjalnych klientów
Umiejętność budowania relacji, prowadzenia rozmów handlowych i negocjacji
Samodzielność, inicjatywa, nastawienie na wynik i rozwój

Obowiązki

Aktywne pozyskiwanie nowych klientów i rozwijanie współpracy z obecnymi
Identyfikowanie potrzeb biznesowych i dopasowywanie rozwiązań
Przygotowywanie ofert, umów i negocjowanie warunków współpracy
Ścisła współpraca z zespołem operacyjnym przy realizacji zleceń
Budowanie pozytywnego wizerunku agencji na rynku

Co oferujemy

Atrakcyjny system wynagrodzenia (podstawa + prowizja od wyników)
Wsparcie operacyjne i rekrutacyjne ze strony zespołu
Realny wpływ na rozwój biznesu i kierunek ekspansji firmy
Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się firmie z branży HR

Czytaj więcej

Senior Payroll Specialist

Do zespołu obsługującego polskich klientów w międzynarodowej firmie z obszaru ou...

Lokalizacja

Poland , Warszawa

Wynagrodzenie:

9000.00 - 11000.00 PLN / Miesiąc

Devire

Wygasa

Do odwołania

Wymagania

bardzo dobra znajomość języka polskiego i angielskiego (praca operacyjna w języku angielskim)
obowiązkowe doświadczenie w end-to-end payrollu dla Polski
doświadczenie w pracy w środowisku międzynarodowym lub w firmie outsourcingowej
dobra znajomość MS Excel i MS Word
uważność na szczegóły i wysoka jakość pracy
umiejętność pracy pod presją czasu i dotrzymywania terminów
samodzielność, inicjatywa i odpowiedzialność za powierzony zakres
gotowość do sporadycznych wyjazdów służbowych (do 20% czasu pracy)

Obowiązki

kompleksowa obsługa list płac dla polskich klientów (end-to-end payroll)
weryfikacja i przetwarzanie danych płacowych (nowi pracownicy, zakończenia współpracy, zmiany wynagrodzeń, absencje, transfery)
zapewnienie zgodności procesów payrollowych z wymogami prawnymi i systemowymi (podatki, banki, zajęcia komornicze, benefity, PPK/pensje)
realizacja procesów zgodnie z ustalonymi SLA i terminami
przygotowywanie raportów, analiza danych oraz wdrażanie działań korygujących
stosowanie polityk i procedur payrollowych klientów
aktualizacja dokumentacji i systemów payrollowych
pełnienie roli punktu kontaktu dla klientów w zakresie payrollu, finansów i HR
współpraca z zespołami międzynarodowymi

Co oferujemy

zatrudnienie w stabilnej, międzynarodowej organizacji z branży payroll & HR
realne możliwości rozwoju kompetencji i kariery w strukturach międzynarodowych
ubezpieczenie na życie
zespół otwarty na inicjatywę i nowe pomysły
praca w dynamicznym środowisku z rosnącą liczbą klientów
dofinansowanie do karty sportowej
prywatna opieka medyczna

Pełny etat

Czytaj więcej

Nowa

Stażysta w dziale HR

Dołącz do zespołu HR w GSK Services i przekonaj się, jak wygląda zarządzanie pro...

Lokalizacja

Poland , Poznań

Wynagrodzenie:

34.00 - 37.00 PLN / Godzina

Randstad

Wygasa

30 czerwca 2026

Wymagania

Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
Sprawne posługiwanie się MS Excel (wyszukaj pionowo, tabele przestawne, podstawowe formuły)
Umiejętność pracy w różnorodnym i szybko zmieniającym się środowisku biznesowym
Gotowość do pracy w wymiarze 35h tygodniowo oraz obecności w biurze min. 2 dni w tygodniu
Skrupulatność w pracy z danymi i dokumentami

Obowiązki

Obsługa zapytań z zakresu HR za pośrednictwem wewnętrznego systemu zgłoszeniowego (tickety) oraz czatu
Wprowadzanie i aktualizacja danych osobowych pracowników w wewnętrznych systemach HR-owych
Praca z dokumentacją pracowniczą – zarówno w formie papierowej, jak i elektronicznej
Pomoc w comiesięcznych aktywnościach operacyjnych, takich jak administracja benefitami czy zarządzanie czasem pracy w systemie Time & Attendance

Co oferujemy

Możliwość udziału w szkoleniach i doskonalenia umiejętności
Możliwości rozwoju w ramach struktury firmy
Elastyczne godziny odbywania stażu
Randstad Plus – system benefitów (karta sportowa, prywatna opieka medyczna, zniżki na zakupy online)
Możliwość przerw w stażu ze względu na plany urlopowe
Możliwość zatrudnienia przez GSK po odbyciu stażu

Niepełny etat

Czytaj więcej

Nowa

Specjalista ds. rekrutacji

Poszukujemy Specjalisty/Specjalistki ds. rekrutacji do wrocławskiego zespołu. Po...

Lokalizacja

Poland , Wrocław

Wynagrodzenie:

Nie podano

Randstad

Wygasa

30 czerwca 2026

Wymagania

minimum rocznego doświadczenia zawodowego w roli rekrutera
proaktywnej postawy biznesowej (rozwój relacji z klientami)
komunikatywnej znajomości języka angielskiego
organizacji pracy własnej i zarządzania swoim kalendarzem

Obowiązki

prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska w obszarze produkcji i logistyki
współpraca z klientami, rozwój relacji poprzez stały kontakt telefoniczny, mailowy, bezpośredni
praca z nowoczesnymi narzędziami i systemami wspierających naszą codzienną pracę (ATS, CRM)

Co oferujemy

możliwość pracy hybrydowej
pracę w godzinach 8:00-16:00
profesjonalny program wdrożeniowy oraz pakiet szkoleń - pomoc buddy'ego
bogaty pakiet benefitów pozapłacowych, m.in. karty sportowe, opieka medyczna, dodatkowe ubezpieczenie na życie, dodatkowy wolny dzień na wolontariat, dodatkowy wolny dzień na urodziny, pakiet weterynaryjny, refundacja do szkieł korekcyjnych i okularów, alerty BIK, świętowanie rocznic stażu, dostęp do platformy do samodzielnej nauki języka angielskiego, dofinansowanie do nauki angielskiego z lektorem
karta lunchowa doładowywana co miesiąc - 350 zł
niezbędne narzędzia pracy (m.in. laptop, telefon)
pracę w zespole doświadczonych rekruterów

Pełny etat

Czytaj więcej

Nowa

Specjalista ds. sprzedaży i rekrutacji - finanse i księgowość/ inżynieria

Znasz rynek rekrutacji i sprzedaży B2B, ale szukasz skali, która pozwoli Ci rozw...

Lokalizacja

Poland , Kraków

Wynagrodzenie:

Nie podano

Randstad

Wygasa

30 czerwca 2026

Wymagania

Minimum 2 lat udokumentowanego doświadczenia w sprzedaży usług B2B (mile widziane branże: HR, doradztwo, szkolenia)
Minimum 2 lat doświadczenia w branży rekrutacyjnej, stanowiska z obszaru white collar (preferowane księgowość i finanse lub inżynieria)
Znajomości polskiego rynku usług rekrutacyjnych
Wysoko rozwiniętych umiejętności interpersonalnych i negocjacyjnych
Samodzielności, proaktywności i doskonałej organizacji pracy własnej
Płynnej znajomości języka polskiego
Dobrej znajomości języka angielskiego (B2)
Orientacji na realizację celów biznesowych i ambicji w rozwijaniu portfela klientów
Prawa jazdy kat. B

Obowiązki

Rozwój sprzedaży: aktywne pozyskiwanie nowych klientów w zakresie usług HR i tworzenie szytych na miarę rozwiązań rekrutacyjnych
Budowanie relacji: nawiązywanie i utrzymywanie długoterminowych relacji z decydentami
Reprezentacja: reprezentowanie Randstad na branżowych spotkaniach, konferencjach i targach pracy
Zarządzanie projektami rekrutacyjnymi i ich realizacja: samodzielne prowadzenie kompleksowych projektów rekrutacyjnych, od pozyskania klienta po finalne zatrudnienie kandydata
Analiza trendów: śledzenie zmian na rynku pracy i dostosowanie strategii sprzedaży do aktualnych potrzeb klientów
Efektywność i organizacja: samodzielne planowanie działań sprzedażowych i raportowanie wyników w systemach CRM i ATS

Co oferujemy

Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w globalnej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
Atrakcyjny system wynagrodzeń (podstawa + system premiowy bez górnego limitu)
Nowoczesne narzędzia pracy i pełen pakiet szkoleń rekrutacyjnych i sprzedażowych
Elastyczny model pracy hybrydowej
Bogaty pakiet benefitów: karty sportowe, opieka medyczna, karta lunchowa (350 zł/msc), dodatkowe ubezpieczenie na życie, PPK
Dodatkowe dni wolne z okazji urodzin oraz na cele wolontariatu
Wsparcie w rozwoju: dofinansowanie do kursów, studiów podyplomowych, a także dostęp do platform do nauki języka angielskiego
Różnorodne bonusy: pakiet weterynaryjny dla pupili, refundacja na okulary, dostęp do aplikacji z ebookami, a także świętowanie stażu

Pełny etat

Czytaj więcej

HR Specialist

Devire

Lokalizacja:
Poland , Koszalin

Kategoria:
Human Resources / Zasoby ludzkie

Typ umowy:
Umowa o pracę

Wynagrodzenie:

Opis stanowiska:

Obowiązki:

Wymagania:

Mile widziane:

Dodatkowe informacje:

Data publikacji:
10 kwietnia 2026

Szukasz więcej możliwości? Wyszukaj inne oferty pracy, które pasują do Twoich umiejętności i zainteresowań.

Podobne oferty dla HR Specialist

Hr administration specialist

Senior HR Administration Specialist

People & Culture Specialist

Sprzedawca / Business Development Specialist

Senior Payroll Specialist

Stażysta w dziale HR

Specjalista ds. rekrutacji

Specjalista ds. sprzedaży i rekrutacji - finanse i księgowość/ inżynieria

HR Specialist

Devire

Lokalizacja:Poland , Koszalin

Kategoria:Human Resources / Zasoby ludzkie

Typ umowy:Umowa o pracę

Wynagrodzenie:

Opis stanowiska:

Obowiązki:

Wymagania:

Mile widziane:

Dodatkowe informacje:

Data publikacji:10 kwietnia 2026

Szukasz więcej możliwości? Wyszukaj inne oferty pracy, które pasują do Twoich umiejętności i zainteresowań.

Podobne oferty dla HR Specialist

Hr administration specialist

Senior HR Administration Specialist

People & Culture Specialist

Sprzedawca / Business Development Specialist

Senior Payroll Specialist

Stażysta w dziale HR

Specjalista ds. rekrutacji

Specjalista ds. sprzedaży i rekrutacji - finanse i księgowość/ inżynieria

Lokalizacja:
Poland , Koszalin

Kategoria:
Human Resources / Zasoby ludzkie

Typ umowy:
Umowa o pracę

Data publikacji:
10 kwietnia 2026