Expert - IT Reliability & Resilience

• wdrażasz i wspierasz praktyki Site Reliability Engineering (SRE) zgodnie z globalną strategią SRE ING
• współpracujesz z zespołem Operational Resilience, aby zapewnić stabilność, niezawodność oraz gotowość systemów na nieprzewidziane zdarzenia
• przejmujesz odpowiedzialność za zadania związane z odpornością, w tym identyfikację ryzyk, poprawę odporności systemów oraz planowanie odtwarzania (recovery)
• wspierasz Major Incident Managera w zarządzaniu incydentami krytycznymi, analizie przyczyn źródłowych oraz usprawnianiu procesów reagowania na incydenty
• samodzielnie prowadzisz i koordynujesz przypisane inicjatywy, współpracując z architektami, zespołami DevOps oraz gildiami tematycznymi (np. Testing, Developer, Observability)
• promujesz kulturę niezawodności i odporności, dzieląc się wiedzą, organizując sesje edukacyjne oraz wspierając zespoły w adopcji narzędzi i metodologii SRE
• monitorujesz i analizujesz kluczowe wskaźniki niezawodności (SLO, SLI, budżety błędów) oraz rekomendujesz usprawnienia na podstawie danych

• posiadasz wykształcenie wyższe, preferowane IT lub pokrewne
• posiadasz doświadczenie w pracy w obszarze IT Resilence & Reliability
• masz solidną znajomość zasad SRE
• masz doświadczenie we współpracy z zespołami technicznymi, takimi jak DevOps, infrastruktura lub inżynieria oprogramowania
• potrafisz samodzielnie prowadzić inicjatywy oraz współpracować między zespołami i w środowisku międzynarodowym
• dobrze komunikujesz się w języku angielskim (B2) oraz polskim (C1/C2)
• masz analityczne podejście i skupiasz się na rozwiązywaniu problemów oraz ciągłym doskonaleniu
• interesujesz się tematyką Operational Resilience, w tym zarządzaniem ryzykiem i planowaniem odtwarzania
• dodatkowym atutem jest doświadczenie w organizacji globalnej lub macierzowej albo w pracy z zespołami rozproszonymi

doświadczenie w organizacji globalnej lub macierzowej albo w pracy z zespołami rozproszonymi

• Pracę w dojrzałym biznesowo i technologicznie ponad 1000-osobowym Pionie IT
• Kompleksowy rozwój kompetencji w zakresie wytwarzania oprogramowania, bezpieczeństwa IT, metodyki DevOps poprzez udział w projektach m.in. dotyczących migracji naszych środowisk i aplikacji do chmury publicznej
• hybrydowy tryb pracy
• Niezbędny sprzęt do pracy
• program „Bring Your Own Device”
• Dostęp do platform edukacyjnych m.in. Microsoft ESI, Udemy Business, eTutor oraz dofinansowanie niezbędnych szkoleń technicznych
• Współpracę we wzajemnie uczących się społecznościach programistycznych, analitycznych, testerskich, Women in Tech, w tym pracę z mentorami i uczenie się na stażu towarzyszącym
• Pakiet medyczny, ubezpieczenie na życie, platformę Mindgram, Pracowniczy Program Emerytalny i Program Profilaktyki Onkologicznej
• Karty sportowe (Medicover Sport i Multisport) i kafeterię benefitową na punkty
• Dodatkowe dni wolne
• Program Poleceń Pracowniczych ze świadczeniem pieniężnym
• Możliwość skorzystania z autorskich kosztów uzyskania przychodu (do 70%) za wkład twórczy w rozwój oprogramowania
• Atrakcyjne konkursy z nagrodami i rabaty do wybranych sklepów