Praca Brand Manager Starbucks w AmRest (Wrocław)

Brand Manager Starbucks

AmRest

Lokalizacja:
Poland , Wrocław

Kategoria:
-

Typ umowy:
Umowa o pracę

Wynagrodzenie:

Nie podano

Zapisz ofertę

Aplikuj

Opis stanowiska:

Różni Ludzie. Jeden przepis na rozwój. W AmRest cenimy wyjątkowość! Dzięki różnym ludziom, markom i możliwościom znajdziesz składniki, które dodadzą pikanterii Twojej karierze. Uwielbiamy łączyć różnice i celebrować to, kim jesteś. Wszystko, co robimy, przyprawiamy szacunkiem i uczciwością, ponieważ Twoja wyjątkowość na to zasługuje. A jedną z rzeczy, którą wiemy jako AmRestowicze: potrafimy działać razem. Każdego dnia dzielimy się swoją wiedzą z innymi i dzięki temu wspólnie realizujemy naszą Wizję.

Obowiązki:

Odpowiedzialność za całość działań marketingowych Starbucks na rynku polskim
Tworzenie lokalnej strategii marketingowej w oparciu o globalna strategie dla marki oraz zapewnienie jej skutecznej realizacji
Planowanie i egzekucja rocznego kalendarza aktywacji budujących transakcje i sprzedaż
Współpraca z Dyrektorem Marketingu Starbucks CE przy inicjatywach lokalnych i globalnych wzmacniających pozycję marki
Bliska współpraca z Dyrektorem Operacyjnym oraz zespołami w kawiarniach
Zarządzanie ofertą produktową oraz analiza wyników i rekomendacja działań optymalizacyjnych
koordynacja NPD dla kategorii food
Monitorowanie rynku, trendów konsumenckich i konkurencji
Wykonywanie analiz rentowności kategorii oraz przygotowanie zmian cenowych opartych na danych
Zarządzanie budżetem marketingowym i podległym zespołem (2–3 osoby)
Współpraca z agencjami przy tworzeniu i wdrażaniu strategii komunikacji oraz koordynacja działań PR/CSR na rynku polskim
Praca w środowisku międzynarodowym w regionie CE i współpraca z centralą Starbucks EMEA

Wymagania:

Wykształcenie wyższe (marketing, zarządzanie, kierunki biznesowe)
Minimum 4 lata doświadczenia w marketingu, w tym co najmniej 2 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołem
Doświadczenie w prowadzeniu projektów i skutecznym egzekwowaniu działań
Podejście datadriven i umiejętność podejmowania decyzji w oparciu o analizę danych
Zaawansowana znajomość języka angielskiego
Bardzo dobra organizacja pracy, samodzielność, kreatywność i inicjatywa
Umiejętność skutecznej współpracy w środowisku o złożonej, wielozespołowej strukturze organizacyjnej

Co oferujemy:

Premia roczna – do 20% rocznych zarobków brutto
Praca w modelu hybrydowym lub zdalnym, w zależności od miejsca zamieszkania
Spersonalizowany pakiet benefitów: zniżki do naszych kawiarni i restauracji, prywatna opieka medyczna, karta Multisport i wiele innych
Dostęp do platformy językowej
Przyjazna atmosfera i kultura dzielenia się wiedzą
Ambitne i samodzielne zadania budujące cenne doświadczenie zawodowe