Teamleider GVR&N regio Amsterdam Gas West

• Het operationeel aansturen van jouw team met een vastgestelde productiedoelstelling en teamresultaat
• Het zorgvuldig implementeren van (grote) veranderingen binnen jouw team en daarbij zorg dragen voor een hoge adoptie en acceptatie van de verandering
• Het verbeteren van operationele processen binnen jouw team
• Het sturen op veiligheid: het vergroten van de veiligheid van het werk en het bijbehorende gedrag
• Het motiveren, stimuleren en coachen van medewerkers
• Het hanteren van een resultaat- en mensgerichte leiderschapsstijl en het voortdurend bewaken van de balans tussen verschillende belangen
• Het fungeren als escalatiekanaal voor operationele uitdagingen of veiligheidsincidenten
• Het vertalen van de ambitie van de keten GVR&N naar concrete doelen voor jouw team
• Het zorgen dat je team altijd klaar is voor toekomstige uitdagingen

• HBO werk - en denkniveau
• Minimaal 3 jaar ervaring als leidinggevende in het aansturen van teams in een operationele omgeving
• Kerncompetenties: doorzettingsvermogen, een proactieve verandermindset, (intercultureel) samenwerken, situationeel/inclusief leiderschap, resultaatgericht
• Technische affiniteit
• Klantgerichtheid is voor jou vanzelfsprekend

Ervaring met een of meer van de methodieken op het gebied van continu verbeteren is een pré, zoals LEAN, Six Sigma, Agile en Scrum