Recruiter/Research Consultant

• Je wordt getraind in alle facetten van executive search, van de eerste behoefteanalyse tot de uiteindelijke presentatie van de beste kandidaten
• Je leert onze systemen en tools kennen en wordt een expert in het identificeren en benaderen van toptalent, onder andere via LinkedIn
• Je brengt de markt in kaart en stelt 'long lists' op van potentiële kandidaten
• Je voert gesprekken met high-level professionals en maakt hen enthousiast voor nieuwe carrièremogelijkheden

• Je bent een proactieve en leergierige junior of starter
• Je hebt een bachelor of master diploma. Een achtergrond in Human Resources, Psychologie of vergelijkbare richtingen is een pluspunt, maar geen vereiste
• Idealiter heb je 1 tot 2 jaar ervaring als recruiter
• Je bent niet bang om de telefoon op te nemen en praat graag met mensen. Jouw empathie en sociale vaardigheden zorgen ervoor dat je een goede band kunt opbouwen
• Je spreekt vloeiend Nederlands en hebt een goede kennis van het Engels
• Je bent vlot met computers en IT-systemen
• Je hebt de ambitie om door te groeien binnen ons bedrijf

Een achtergrond in Human Resources, Psychologie of vergelijkbare richtingen is een pluspunt