Deze lijst bevat alleen de landen waarvoor vacatures in de geselecteerde taal zijn gepubliceerd (bijvoorbeeld, in de Franse versie worden alleen vacatures in het Frans weergegeven, en in de Engelse versie alleen die in het Engels).
Ben jij die veelzijdige HR Business Partner die operationele hectiek en strategisch-beleidsmatige diepgang combineert én plezier haalt uit het bieden van structurele, duurzame oplossingen voor één van de grootste spelers in het Nederlandse openbaar vervoer? Complexe arbeidsjuridische vraagstukken, en een dynamische, netwerkomgeving waar geen dag hetzelfde is. Dat is de realiteit van de Senior HR Business Partner binnen de concessie Utrecht Binnen bij Transdev. In deze rol overzie je het grotere geheel, breng je rust en structuur in een hectische operationele omgeving en vertaal je complexe HR-thema's duurzaam naar de lange termijn. Via Randstad Professional stap je in een mooie vaste positie waarin jouw senioriteit, expertise en organisatiesensitiviteit direct het verschil maken voor circa 1.400 collega's in de regio.
Functieverantwoordelijkheden
Kantoorafdelingen binnen de concessie van advies voorzien
Duurzaam beleid & projecten: Het zelfstandig en projectmatig oppakken van complexe, langlopende HR-vraagstukken
OR-vraagstukken & Arbeidsrecht: Je fungeert als een essentiële sparringpartner op het gebied van arbeidsjuridische kwesties
Business & Stafadvies: Je informeert, adviseert en coacht leidinggevenden binnen de concessie Utrecht Binnen en de centrale stafafdelingen bij uiteenlopende, zware HR-thema's
Zichtbaarheid in de operatie: Je bent regelmatig aanwezig op de verschillende operationele locaties
Vereisten
Minimaal een afgeronde HBO- of WO-opleiding in de richting van Human Resource Management, Bedrijfskunde of Rechten
Minimaal 7 tot 10 jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare senior HR-rol
Aantoonbare ervaring binnen een grote, complexe organisatie (bijvoorbeeld corporate business, logistiek of een overheidsinstantie)
Bewezen ervaring met complexe arbeidsjuridische vraagstukken, projectmatig werken, verandertrajecten en het constructief samenwerken met een Ondernemingsraad (OR)
Woonachtig in de regio Utrecht, in het bezit van rijbewijs B en eigen vervoer voor bezoeken aan de locaties en incidenteel het hoofdkantoor in Hilversum
We gebruiken cookies om uw browse-ervaring te verbeteren, het verkeer te analyseren en gepersonaliseerde inhoud aan te bieden. Door op "Accepteren" te klikken, stemt u in met het gebruik van cookies.
Log in om te solliciteren
Maak een gratis account aan of log in om de sollicitatiepagina van deze vacature te openen.
Solliciteer en volg al je sollicitaties op één plek
Bewaar vacatures en mis geen enkele interessante kans