Deze lijst bevat alleen de landen waarvoor vacatures in de geselecteerde taal zijn gepubliceerd (bijvoorbeeld, in de Franse versie worden alleen vacatures in het Frans weergegeven, en in de Engelse versie alleen die in het Engels).
Als Campus Recruiter ben jij hét gezicht van onze organisatie richting scholen, universiteiten en studentenverenigingen. Je bouwt relaties op, organiseert creatieve events en spot nieuw talent nog voordat ze de arbeidsmarkt betreden. Je weet precies waar de doelgroep zich bevindt en hoe je hen enthousiast maakt voor onze traineeships, stages en startersfuncties.
Functieverantwoordelijkheden:
Verantwoordelijk voor de werving van alle campus posities voor Fugro in Nederland, van mbo- tot wo-niveau, van stagiaire tot starter
Bouwt een netwerk op en uit met hogescholen, universiteiten en studieverenigingen en breidt ook eigen interne netwerk uit met managers, young professionals en ontwikkelt een alumni pool
Verantwoordelijk voor campusrecruitmentplannen en -activiteiten: neemt deel aan events, zoals open dagen,carrièrebeurzen, stagemarkten en ontwikkelt eigen initiatieven zoals inhousedagen, meeloopochtenden en rondleidingen
Met aandacht begeleidt het hele recruitmentproces, van screening tot en met het doen van een aanbod, in samenwerking met hiring manager
Denkt mee over campagnes om employer brand onder studenten te versterken en bouwt aan een sterke talentpool en proactief benaderen van studenten en starters
Werkt nauw samen met hiring managers en met een team van 5 gezellige recruitmentcollega’s, bestaande uit 4 ervaren Talent Acquisition Partners en manager
Vereisten:
Afgeronde wo‑opleiding of aantoonbaar academisch werk‑ en denkniveau
Minimaal 3 jaar eerdere werkervaring als campusrecruiter bij voorkeur binnen een corporate omgeving
Blij van contact met jonge talenten en werken graag in een dynamische omgeving
Echte netwerker, schakelt makkelijk tussen stakeholders en enthousiaste en overtuigende communicator
Neemt initiatief, houdt van organiseren en is in staat om doelgroepen te activeren
Communiceert makkelijk in het Nederlands en Engels, zowel in woord als geschrift
Wat we bieden:
Diverse en inclusieve werkomgeving
29 vakantiedagen per jaar op basis van fulltime dienstverband (waarvan 4 door Fugro management toegewezen) en de mogelijkheid om 12 dagen extra bij te kopen
Ruime carrière- en opleidingsmogelijkheden zowel nationaal als internationaal
Flexibele werktijden en in overleg met manager en volgens corporate richtlijnen de mogelijkheid om van huis te werken
Reiskostenvergoeding
Moderne pensioenregeling
Collectieve ziektekostenverzekering
Mogelijkheid om deel te nemen aan bedrijfsfitness plan
Coaching mogelijkheden via EAP (Employee Assistance Program)
We gebruiken cookies om uw browse-ervaring te verbeteren, het verkeer te analyseren en gepersonaliseerde inhoud aan te bieden. Door op "Accepteren" te klikken, stemt u in met het gebruik van cookies.