Deze lijst bevat alleen de landen waarvoor vacatures in de geselecteerde taal zijn gepubliceerd (bijvoorbeeld, in de Franse versie worden alleen vacatures in het Frans weergegeven, en in de Engelse versie alleen die in het Engels).
Jij weet structuur aan te brengen in een dynamische omgeving en de klantrelatie staat bij jou op nummer 1! Jij doet er alles aan om een optimale samenwerking met DAF Trucks te behouden en verder uit te bouwen! Bij sommige organisaties detacheert Randstad honderden flexwerkers tegelijk. Niet voor niets ben jij fulltime bij de klant aanwezig om de werving en selectie en alles wat daarbij komt kijken in goede banen te leiden. Dankzij jou lopen de HR-zaken bij de klant op rolletjes. Daarmee til je de langdurige samenwerking naar een steeds hoger niveau.
Functieverantwoordelijkheden
Jij regelt alles op HR-gebied voor de uitzendkrachten die voor langere tijd via Randstad bij DAF aan het werk zijn. Van sollicitatie- tot beoordelingsgesprekken, en van onboarding tot afdelingsoverleggen en verzuimpreventie
Je bent een belangrijke businesspartner voor de supervisors en HR-officers van de klant
In eerste instantie ga je je in deze rol focussen op werving en selectie van de uitzendkrachten
Je voert intakegesprekken met potentiële kandidaten, neem je testen af en geef je rondleidingen door de fabriek van DAF
Je hebt een echte 360-graden rol: recruitment doe je zelf, inclusief de binding en begeleiding van de uitzendkrachten en je zorgt voor een goede relatie met jouw stakeholders van DAF
Vereisten
Je hebt een hbo-werk- en denkniveau
Je hebt een commerciële achtergrond, denk aan verkoop, callcenter, klantcontact of een HR rol waarin regelen en organiseren centraal stond
Je bent communicatief sterk en schakelt moeiteloos tussen directie, HR-managers en de uitzendkrachten op de werkvloer
Je kunt goed verbanden leggen, werkt gestructureerd en houdt je hoofd koel onder tijdsdruk
Je bent 32 tot 40 uur per week beschikbaar
Wat we bieden
Je start met een bruto basissalaris tussen € 2.750,- en € 3.750,-, passend bij je ervaring (schaal 5-6 van de Randstad CAO. Dit wordt aangevuld met een maandelijks Benefit Budget van 12,347% (€ 340,- tot € 463,- bruto). Je bepaalt zelf hoe je dit budget inzet: laat het maandelijks uitbetalen, spaar het op, of gebruik het voor extra vakantiedagen en fiscale voordelen zoals je sportabonnement of de aflossing van je studieschuld
Je stapt in met een jaarcontract, met een wederzijdse proeftijd van één maand om elkaar goed te leren kennen
Maandelijks ontvang je een onkostenvergoeding à €61,- netto bovenop je bruto salaris
Doe mee aan onze aandelenregeling en profiteer direct: jouw inleg tot 5% van je salaris wordt door ons met 100% verdubbeld
Je kunt rekenen op een bonusregeling waarbij je een extraatje ontvangt op basis van de resultaten van de organisatie
Jouw ontwikkeling staat voorop. Dankzij onze trainingen en doorgroeikansen bouwen we samen aan jouw toekomst binnen ons bedrijf
We gebruiken cookies om uw browse-ervaring te verbeteren, het verkeer te analyseren en gepersonaliseerde inhoud aan te bieden. Door op "Accepteren" te klikken, stemt u in met het gebruik van cookies.