Trainingscoördinator Vacatures

Op zoek naar een uitdagende en veelzijdige rol op het snijvlak van leren en ontwikkeling? Een functie als trainingscoördinator biedt de perfecte kans om de professionele groei binnen een organisatie te stimuleren. Deze carrière is ideaal voor organisatietalenten met een passie voor menselijke ontwikkeling. Op deze pagina vind je een overzicht van actuele **vacatures** voor trainingscoördinator, een cruciale functie in elke moderne organisatie. Een trainingscoördinator is de spin in het web van leren en ontwikkeling (L&D). De rol omvat het vertalen van organisatiedoelen en individuele ontwikkelingsbehoeften naar effectieve leeroplossingen. In de dagelijkse praktijk houdt dit in dat je verantwoordelijk bent voor de volledige levenscyclus van trainingen. Dit begint bij het analyseren van ontwikkelbehoeften in samenwerking met managers en HR. Vervolgens selecteer, ontwikkel of pas je geschikte (leer)programma's aan, variërend van technische vaardigheidstrainingen en soft skills workshops tot uitgebreide onboarding- en leiderschapsprogramma's. De operationele uitvoering vormt een groot deel van het werk. Je plant en organiseert alle logistiek rondom trainingen: van het reserveren van ruimtes en het regelen van catering tot het beheren van een trainingsbudget en het onderhouden van contact met externe trainers of opleidingsinstituten. Daarnaast ondersteun je vaak het leerproces door de administratie in een Learning Management System (LMS) te beheren, inschrijvingen te verwerken en evaluaties te analyseren om de kwaliteit en impact van trainingen continu te verbeteren. Typische vereisten en vaardigheden voor deze functie zijn een afgeronde MBO- of HBO-opleiding, vaak in de richting van HR, Onderwijskunde of Bedrijfskunde. Ervaring in een vergelijkbare coördinerende of ondersteunende rol binnen HR of L&D is een pre. Essentiële vaardigheden zijn sterke organisatie- en planningsvaardigheden, communicatief vermogen en servicegerichtheid. Je bent proactief, oplossingsgericht en kunt goed prioriteren. Praktische kennis van Microsoft Office (met name Excel voor planning en budgetten) en vaak een LMS is belangrijk. Beheersing van de Nederlandse taal is vereist, en in internationale omgevingen is Engels onmisbaar. Of je nu startende bent of een doorgewinterde professional, een baan als trainingscoördinator biedt een dynamische werkomgeving waar je direct bijdraagt aan de groei van medewerkers en daarmee aan het succes van de organisatie. Bekijk de **vacatures** op deze pagina om de volgende stap in je carrière te zetten.