中途採用担当

• 採用計画の立案・実施
• 人材会社とのやり取り
• 求人記事等の作成
• 応募者と電話やメールでの対応
• 書類選考
• 筆記試験対応
• 面接／面接結果の連絡
• 入社手続き

• 20代は1年以上、30~33歳は3年以上、34～35歳は5年以上で管理職レベル
• 中途採用のご経験（スカウト配信など、主体的なアプローチを主としてやられてた方）
• 人材紹介（転職エージェント）での営業経験（RA・CA）

エンジニア採用経験

• 健康保険
• 厚生年金保険
• 雇用保険
• 労災保険
• 家族手当
• 住宅手当
• 労働組合あり（ユニオンショップ）
• 賞与（年間2回）