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セキュリティオペレーション移管推進担当/サイバーオペレート

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Randstad

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勤務地:
Japan, 東京23区,神奈川, 東京都

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カテゴリー:
IT - 管理

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契約形態:
未提供

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給与:

8000000.00 - 15000000.00 JPY / 年
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仕事内容:

セキュリティ業務運用サービスの事業拡大に向け、お客様セキュリティ業務、もしくは、アドバイザリで実施しているセキュリティ運用の業務分析を行い、オペレートチームへ業務移管の推進を担っていただく人材を広く募集します。

業務内容:

  • お客様もしくは、アドバイザリチームで実施しているセキュリティ運用業務の分析
  • セキュリティ運用業務分析、クライアントとの役割分担の調整業務
  • オペレートチームへ移管するセキュリティ運用業務範囲、業務内容の定義
  • 業務移管に伴う移管スケジュール作成、管理、課題管理およびクライアント、アドバイザリとオペレートチームとの調整

応募資格:

  • 5名以上のチームマネジメントを5年程度の経験ある方
  • プロジェクトマネジメント経験
  • クライアント(担当者レベル)との折衝経験
  • アウトソーシングなどで運用業務に従事した経験
  • インフラ系ITシステムの構築/運用、引継ぎのリーダ経験のある方
  • 英語によるメールやインスタントメッセンジャー等での読み書き経験
  • インフラ系ITシステムの構築/運用、引継ぎ(引継ぎ元、引継ぎ先のどちらか)経験
  • WBS作成や課題管理等の進捗管理業務等の経験

歓迎条件:

  • セキュリティ部門、CSIRTなどで情報セキュリティ運用業務に従事した経験(類似業務経験も可)
  • インフラ系ITシステム構築や開発に携わり、運用担当への運用業務引き継ぎの計画、引き継ぎをリードした経験
  • アウトソーシングなどで運用業務でリーダとして従事した経験
  • ITILに基づく運用経験や業務プロセス化の経験
  • チームの中核となって、率先して案件、タスクをリードした経験
  • 英語による電話会議でのコミュニケーション経験
  • セキュリティ関連資格保有者(情報処理安全確保支援士、 CISSP、CISA、CISM、GIAC など)
  • ITILスペシャリスト
待遇:
  • 健康保険
  • 厚生年金保険
  • 雇用保険
  • 労災保険
  • 企業年金基金
  • 退職金制度
  • 総合福祉団体定期保険
  • 財形貯蓄制度
  • 定期健康診断
  • 保養施設利用補助
  • カフェテリアプラン
  • 年次有給休暇
  • 受験有給休暇
  • 産前産後休暇
  • 育児休暇
  • 介護休暇
  • 賞与年3回

追加情報:

求人掲載日:
2025年12月11日

有効期限:
2026年8月13日

雇用形態:
フルタイム
職種:
現場勤務
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