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エリアマネージャー

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Randstad

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勤務地:
Japan, 大阪

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カテゴリー:
セールス

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契約形態:
未提供

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給与:

5600000.00 - 8000000.00 JPY / 年
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仕事内容:

関西エリアの統括を行うエリアマネージャーを募集しています。配属先部署、担当施設においてお客様とクライアント様の満足を提供し、持続可能な結果をもたらすための運営上のリーダーシップをとっていただきます。

業務内容:

  • 関西エリアの統括を行う
  • 担当エリアの店舗契約内容を把握し、現状が適切な契約条件であるのか確認しクライアントと必要な交渉
  • 契約継続が困難な店舗の問題を特定し、契約維持のための内部改善の陣頭指揮
  • クライアント担当者との良好な関係を通じて、新規案件について情報収集を行い、提案
  • 契約内容に沿って顧客の満足度向上のため、店舗ごとのニーズに合った具体的な施策の提案
  • 定期的な商談と戦略的なWITY実施による結果を踏まえ、抽出された課題の改善を行い、提案施策の実施指導
  • 予算(目標)を達成するために、エリア内店舗のコスト進捗を詳細に把握し、具体的な改善策を指示
  • エリア内の各事業所において働きやすい環境づくりのために課題分析と改善行動を行い、部下の評価と会社の示す育成プランにもとづいてスケジュールをたて、実行
  • 平均20店舗(施設)程度を担当し、エリアマネジメントの役割をご担当いただきます

応募資格:

  • 多店舗型の外食、小売業界において、店舗に対するスーパーバイズ、マネジメントのご経験を豊富にお持ちの方
  • 相手が何を求めているかを判断できるコミュニケーション能力
  • 問題を分析し、解決策を考えられる論理的思考とプレゼンテーション力
  • チャレンジ精神とあきらめない精神力

歓迎条件:

  • 同業他社でのご経験
  • ホスピタリティマインドに優れる方
  • 英語力(将来的に必要となる場面あり)
待遇:
  • 通勤手当
  • 厚生年金基金
  • 退職金制度(確定拠出年金制度)
  • 健康保険
  • 厚生年金保険
  • 介護保険
  • 雇用保険
  • 労災保険
  • 共済会加入(全国の宿泊施設等の優待利用、財形貯蓄制度、各種共済給付金・団体保険)
  • 育児・介護休業制度
  • 従業員食事補助制度
  • フレックス・テレワーク制度
  • 賞与(年間2回)
  • OJTの形式での職務理解
  • 英語研修(希望者)
  • 海外研修(選抜)
  • 管理職研修
  • 階層別知識研修
  • 各種部門別技術・知識研修

追加情報:

求人掲載日:
2025年12月05日

有効期限:
2027年6月29日

雇用形態:
フルタイム
職種:
現場勤務
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