人事総務 求人

医療機器専門の外資系企業で、人事・総務のジェネラリストとして日本法人の運営を支えるポジションです。採用や給与計算、総務全般を担当し、グローバルな環境でご活躍いただけます。ビジネスレベルの英語力と2～3年の人事実務経験をお持ちの方のご応募をお待ちしています。勤務地は東京23区です。

京都で人事総務として、中途採用業務を一任される責任あるポジションです。一連の採用フローを経験された方のご活躍を期待しています。基本土日祝休み、残業月20時間程度とワークライフバランスを重視した環境で、各種手当や賞与制度も充実しています。

上場企業での労務業務全般（給与計算・社会保険など）の経験（3年以上）を活かせるポジションです。年間休日125日、定時退社を重視したワークライフバランスや、充実した福利厚生が特徴。大阪市での勤務となり、人事総務の専門性を深めながら、会社と従業員双方を支える役割を担います。

大阪で人事総務の管理職候補を募集します。人事・採用・労務管理を中心に、総務業務全般（不動産管理、システム導入、各拠点の業務効率化など）を担っていただきます。社会保険労務士や衛生管理者の資格は歓迎です。交通費（月5万円まで）、退職金制度、教育支援など充実した福利厚生をご用意しています。

栃木県での人事総務ポジションです。採用業務（新卒・中途）や教育研修、人事評価などを担当いただきます。人事経験を活かし、将来的には部門の実務中心的な役割もご期待。業界をリードする企業で、充実した福利厚生（退職金、社宅制度、年間休日124日等）のもと、ご活躍ください。

自動車業界を支える産業用センサーメーカーにて、次期管理職候補として人事総務業務全般をご担当いただきます。5年以上の人事経験と課長・補佐職経験が求められます。京都での勤務となり、充実した福利厚生とキャリアアップの機会を提供します。

人事・総務のゼネラリストとして、採用から労務管理、社内行事運営まで幅広くご活躍いただきます。豊富な福利厚生と充実した休暇制度が特徴です。人事総務の正社員経験（2年以上）をお持ちの方のご応募をお待ちしています。

大阪市での人事総務ポジション。医療・介護分野で成長中の企業で、総務・労務・人事の一通り実務経験を活かせます。完全週休二日制、残業少なめ、転勤なしでワークライフバランスを重視。各種社会保険に加え、研修制度やリゾートホテル利用など充実の福利厚生も魅力です。

人事制度設計の専門職として、給与・評価・福利厚生制度の設計から導入・運用まで一貫して担当いただきます。給与社保実務と法令知識をお持ちで、データ分析を活用した制度改善のご経験が活かせます。充実した福利厚生に加え、柔軟な働き方や研修制度も整う大阪市でのポジションです。

教育研修の企画・運営経験（3年以上）を活かし、年間計画の策定から効果測定まで、教育推進のリーダーとしてご活躍いただきます。採用や部下育成にも携わり、総合的な人事リーダー候補としてご成長いただけます。月2回程度の東京出張が可能な方を、大阪の本社でお待ちしています。充実した福利厚生と研修制度をご用意。

人事総務として、労務管理や制度設計など幅広く業務を担当いただきます。将来的な管理職候補として、組織マネジメントも視野に入れた成長が期待できるポジションです。大阪市での勤務で、充実した福利厚生と研修制度を完備しています。人事・総務のご経験を活かし、管理部門の中核としてご活躍ください。