Randstad - 日本, Kyoto, 人事

人事・労務の経験を活かし、業務改善からスタート。将来的には人事全般（採用・育成・評価制度など）を担い、リーダー候補として成長できるポジションです。労務経験（2年以上）とPCスキルが必須。社会保険労務士などの資格は歓迎。京都勤務で、充実した福利厚生も整っています。