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Responsabile di negozio

Italy, Piadena Contratto di lavoro 39000.00 - 45000.00 EUR / Anno · Offerta pubblicata 29 gennaio 2026
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Descrizione del lavoro

Responsabile di Negozio / Store Manager per solida realtà strutturata della Grande Distribuzione Organizzata. La risorsa, a riporto diretto dell’Area Manager, avrà la responsabilità della gestione economica, commerciale e operativa del punto vendita, coordinando il team e garantendo il rispetto degli standard aziendali.

Responsabilità

  • Gestione economica e commerciale del punto vendita (fatturato, budget, costi, margini, KPI)
  • Pianificazione e organizzazione delle attività operative quotidiane
  • Coordinamento, motivazione e sviluppo del team del punto vendita
  • Garantire la corretta applicazione delle linee guida aziendali ed il rispetto delle normative di sicurezza e igiene
  • Analisi dati di vendita, inventario e performance di reparto, con implementazione di azioni correttive

Requisiti

  • Esperienza pregressa di almeno 3 anni nella gestione operativa di un punto vendita e nella gestione delle risorse umane
  • Provenienza dal settore GDO alimentare, con comprensione di processi di vendita, logistica interna, gestione scaffali, rifornimento, freschi e merchandising
  • Capacità di lettura di KPI, dati di vendita, rotazione prodotti, stock e margini per prendere decisioni
  • Competenze nella gestione e nel coordinamento del personale: formazione, motivazione e valutazione
  • Buona conoscenza ed utilizzo del pacchetto Office e della posta elettronica
  • Conoscenza di norme di sicurezza e igiene
  • Orientamento al risultato, problem solving e capacità decisionale
  • Ottime doti relazionali, leadership e orientamento al lavoro di squadra

Cosa offriamo

  • Assicurazione sanitaria
  • Fondo pensione integrativa
  • Abbonamento agevolato trasporto pubblico
  • Telefono aziendale
  • Piattaforma e-learning dedicata
  • Portale convenzioni e scontistiche dedicato
  • Borse di studio per i figli
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Responsabile di negozio

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Responsabile di negozio

Jobify Recruiting, società di consulenza organizzativa HR e Head Hunting, ricerc...
Località
Località
Italy , Paullo
Salario
Salario:
39000.00 - 45000.00 EUR / Anno
jobifyrecruiting.com Logo
Jobify Recruiting
Data di scadenza
Fino a nuovo avviso
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Requisiti
Requisiti
  • Esperienza pregressa di almeno 3 anni nella gestione operativa di un punto vendita e nella gestione delle risorse umane
  • Provenienza dal settore GDO alimentare, con comprensione di processi di vendita, logistica interna, gestione scaffali, rifornimento, freschi e merchandising
  • Capacità di lettura di KPI, dati di vendita, rotazione prodotti, stock e margini per prendere decisioni
  • Competenze nella gestione e nel coordinamento del personale: formazione, motivazione e valutazione
  • Buona conoscenza ed utilizzo del pacchetto Office e della posta elettronica
  • Conoscenza di norme di sicurezza e igiene
  • Orientamento al risultato, problem solving e capacità decisionale
  • Ottime doti relazionali, leadership e orientamento al lavoro di squadra.
Responsabilità
Responsabilità
  • Gestione economica e commerciale del punto vendita (fatturato, budget, costi, margini, KPI)
  • Pianificazione e organizzazione delle attività operative quotidiane
  • Coordinamento, motivazione e sviluppo del team del punto vendita
  • Garantire la corretta applicazione delle linee guida aziendali ed il rispetto delle normative di sicurezza e igiene
  • Analisi dati di vendita, inventario e performance di reparto, con implementazione di azioni correttive.
Cosa offriamo
Cosa offriamo
  • Assicurazione sanitaria
  • Fondo pensione integrativa
  • Abbonamento agevolato trasporto pubblico
  • Telefono aziendale
  • Piattaforma e-learning dedicata
  • Portale convenzioni e scontistiche dedicato
  • Borse di studio per i figli.
  • Tempo pieno
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Arrow Right

Responsabile di negozio

Jobify Recruiting, società di consulenza organizzativa HR e Head Hunting, ricerc...
Località
Località
Italy , Brescia
Salario
Salario:
39000.00 - 45000.00 EUR / Anno
jobifyrecruiting.com Logo
Jobify Recruiting
Data di scadenza
Fino a nuovo avviso
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Requisiti
Requisiti
  • Esperienza pregressa di almeno 3 anni nella gestione operativa di un punto vendita e nella gestione delle risorse umane
  • Provenienza dal settore GDO alimentare, con comprensione di processi di vendita, logistica interna, gestione scaffali, rifornimento, freschi e merchandising
  • Capacità di lettura di KPI, dati di vendita, rotazione prodotti, stock e margini per prendere decisioni
  • Competenze nella gestione e nel coordinamento del personale: formazione, motivazione e valutazione
  • Buona conoscenza ed utilizzo del pacchetto Office e della posta elettronica
  • Conoscenza di norme di sicurezza e igiene
  • Orientamento al risultato, problem solving e capacità decisionale
  • Ottime doti relazionali, leadership e orientamento al lavoro di squadra
Responsabilità
Responsabilità
  • Gestione economica e commerciale del punto vendita (fatturato, budget, costi, margini, KPI)
  • Pianificazione e organizzazione delle attività operative quotidiane
  • Coordinamento, motivazione e sviluppo del team del punto vendita
  • Garantire la corretta applicazione delle linee guida aziendali ed il rispetto delle normative di sicurezza e igiene
  • Analisi dati di vendita, inventario e performance di reparto, con implementazione di azioni correttive
Cosa offriamo
Cosa offriamo
  • Assicurazione sanitaria
  • Fondo pensione integrativa
  • Abbonamento agevolato trasporto pubblico
  • Telefono aziendale
  • Piattaforma e-learning dedicata
  • Portale convenzioni e scontistiche dedicato
  • Borse di studio per i figli
  • Tempo pieno
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Arrow Right

Vice Responsabile Negozio Di Abbigliamento Sportivo

La risorsa sarà inserita presso il punto vendita ubicato a Genova CC Fiumara. St...
Località
Località
Italy , Genova
Salario
Salario:
29000.00 - 31000.00 EUR / Anno
aperelle.it Logo
AxL Spa – ALTI PROFILI
Data di scadenza
Fino a nuovo avviso
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Requisiti
Requisiti
  • Esperienza pregressa nel ruolo di Vice Store Manager
  • Esperienza nella vendita al dettaglio
  • Ottime capacità di gestione del team e di leadership
  • Buone doti comunicative e relazionali
  • Capacità di lavorare in un ambiente dinamico e orientato ai risultati
Responsabilità
Responsabilità
  • Gestione operazioni quotidiane del negozio
  • Gestire il team di vendita e assicurare un ambiente di lavoro positivo e produttivo
  • Monitorare le performance di vendita e implementare strategie per migliorare i risultati
  • Garantire l'ordine e la pulizia del punto vendita
  • Gestire l'inventario e gli ordini di merce
Cosa offriamo
Cosa offriamo
  • Contratto a tempo determinato iniziale di 12 mesi con la forte possibilità di stabilizzazione a tempo indeterminato
  • Contratto diretto di 40H settimanali con 1 giorno di riposo a scorrimento
  • CCNL: II o III livello commercio
  • RAL: dai 29000 ai 31000 lordi annui
  • Bonus Vendite: 10,5% della RAL al raggiungimento di target vendite
  • Tempo pieno
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Arrow Right

Responsabile di negozio abbigliamento

Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa della Ricerca & Selezione...
Località
Località
Italy , Barberino di Mugello
Salario
Salario:
28000.00 - 34000.00 EUR / Anno
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Data di scadenza
27 luglio 2026
Flip Icon
Requisiti
Requisiti
  • Orientamento al cliente: Forte attitudine alla gestione del cliente e passione per la vendita assistita.
  • Esperienza: Almeno 2 anni di esperienza nel ruolo
  • Competenze digitali: Ottima dimestichezza nell'utilizzo del pacchetto Office.
  • Leadership: Esperienza consolidata nella gestione del team.
  • Flessibilità: Disponibilità a lavorare su turni, nei weekend e nei giorni festivi.
  • Mobilità: Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale presso altri punti vendita del gruppo.
Responsabilità
Responsabilità
  • La risorsa si occuperà della fidelizzazione della clientela e della gestione dei rapporti con la sede, includendo attività operative quali riassortimenti, inventari, post-vendita e resi.
  • Sarà inoltre responsabile della gestione della cassa, dei corrispettivi e dei versamenti.
  • Una parte centrale del ruolo riguarderà la gestione e il coordinamento del team di vendita, la supervisione delle attività di magazzino, il visual merchandising e l'organizzazione dei turni, assicurando sempre un alto livello di servizio al cliente.
Cosa offriamo
Cosa offriamo
  • Welfare aziendale
  • Mensa aziendale
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Arrow Right

Vice responsabile negozio di abbigliamento sportivo

La risorsa sarà inserita presso il punto vendita ubicato a Ivrea nel CC Bennet. ...
Località
Località
Italy , Ivrea
Salario
Salario:
28000.00 - 31000.00 EUR / Anno
aperelle.it Logo
AxL Spa – ALTI PROFILI
Data di scadenza
Fino a nuovo avviso
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Requisiti
Requisiti
  • Esperienza pregressa nel ruolo di Vice Store Manager
  • Esperienza nella vendita al dettaglio
  • Ottime capacità di gestione del team e di leadership
  • Buone doti comunicative e relazionali
  • Capacità di lavorare in un ambiente dinamico e orientato ai risultati
Responsabilità
Responsabilità
  • Gestione operazioni quotidiane del negozio
  • Gestire il team di vendita e assicurare un ambiente di lavoro positivo e produttivo
  • Monitorare le performance di vendita e implementare strategie per migliorare i risultati
  • Garantire l'ordine e la pulizia del punto vendita
  • Gestire l'inventario e gli ordini di merce
Cosa offriamo
Cosa offriamo
  • Bonus Vendite: 8,5% della RAL, con erogazione del 25% al raggiungimento del target vendite trimestrale
  • Contratto a tempo determinato iniziale di 12 mesi con la forte possibilità di stabilizzazione a tempo indeterminato
  • Contesto dinamico, supporto alla crescita professionale e cultura aziendale orientata al benessere dei dipendenti
  • Tempo pieno
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Vice Responsabile Negozio Abbigliamento Sportivo

VICE RESPONSABILE NEGOZIO DI ABBIGLIAMENTO SPORTIVO - ROVERETO CC MILLENIUM CENT...
Località
Località
Italy , Rovereto
Salario
Salario:
30000.00 - 33000.00 EUR / Anno
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AxL Spa – ALTI PROFILI
Data di scadenza
Fino a nuovo avviso
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Requisiti
Requisiti
  • Esperienza pregressa nel ruolo di Vice Store Manager
  • Esperienza nella vendita al dettaglio
  • Ottime capacità di gestione del team e di leadership
  • Buone doti comunicative e relazionali
  • Capacità di lavorare in un ambiente dinamico e orientato ai risultati
Responsabilità
Responsabilità
  • Gestione operazioni quotidiane del negozio
  • Gestire il team di vendita e assicurare un ambiente di lavoro positivo e produttivo
  • Monitorare le performance di vendita e implementare strategie per migliorare i risultati
  • Garantire l'ordine e la pulizia del punto vendita
  • Gestire l'inventario e gli ordini di merce
Cosa offriamo
Cosa offriamo
  • Bonus Vendite: 12,5% della RAL al raggiungimento di target vendite
  • Contratto diretto con l'azienda
  • Possibilità di crescita
  • Tempo pieno
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Nuovo

Responsabile di Commessa Settore Oil & Gas

Randstad Talent Selection Construction, divisione specializzata nella ricerca e ...
Località
Località
Italy , Gela
Salario
Salario:
28000.00 - 34000.00 EUR / Anno
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Data di scadenza
08 luglio 2026
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Requisiti
Requisiti
  • Diploma di Perito Elettrico/Elettrotecnico o Laurea in Ingegneria Elettrica (o affini)
  • Pregressa esperienza di almeno 3-5 anni nel ruolo di Project Manager / Responsabile di Commessa, maturata specificamente all'interno di aziende operanti nel settore dell'impiantistica elettrica industriale e tecnologica
  • Ottima capacità di lettura degli schemi elettrici
  • Padronanza dei principali applicativi informatici (Pacchetto Office, MS Project, AutoCAD) e dei software per la contabilità lavori e preventivazione (es. Primus)
  • Spiccate doti di leadership
  • Eccellenti capacità organizzative e di problem solving
  • Attitudine alla negoziazione
  • Forte orientamento al risultato
  • Patente B
  • Disponibilità a trasferte sul territorio per i sopralluoghi nei cantieri
Responsabilità
Responsabilità
  • A diretto riporto della Direzione Tecnica, avrai la responsabilità totale delle commesse assegnate, garantendone la corretta esecuzione nei tempi, nei costi e negli standard qualitativi previsti. Nello specifico: Pianificazione e Programmazione: Organizzazione delle fasi di cantiere, allocazione delle risorse umane, dei mezzi e dei materiali
  • Controllo Economico: Gestione del budget di commessa, controllo dei costi, monitoraggio della marginalità e redazione dei SAL (Stato Avanzamento Lavori) attivi e passivi
  • Supervisione Operativa: Coordinamento dei capocantiere, delle squadre operative dirette e delle ditte in subappalto, con frequenti sopralluoghi sui cantieri
  • Interfaccia Stakeholder: Gestione dei rapporti diretti con il Cliente, la Direzione Lavori, i fornitori e gli uffici tecnici interni (progettazione e acquisti)
  • Qualità e Sicurezza: Assicurare il rigoroso rispetto delle normative in materia di sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/08) e degli standard qualitativi aziendali
!
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Responsabile di Magazzino

Randstad Talent Selection, divisione di Randstad Italia specializzata nella Rice...
Località
Località
Italy , Latina
Salario
Salario:
28000.00 - 34000.00 EUR / Anno
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Randstad
Data di scadenza
02 agosto 2026
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Requisiti
Requisiti
  • Almeno 5 anni nel ruolo, preferibilmente in contesti produttivi metalmeccanici, preferenzialmente automotive
  • Conoscenza sistemi ERP (es. SAP, IBM 400) e utilizzo di sistemi gestionali di Magazzino e della programmazione della produzione
  • Patente per l'uso di carrelli elevatori
  • Capacità di Leadership, problem solving, gestione dei conflitti, negoziazione, capacità organizzative e di gestione del team
  • Lingua Inglese: livello b1 minimo
Responsabilità
Responsabilità
  • Coordinamento Risorse Umane: Guida, formazione e turnazione del personale di Magazzino e logistica
  • Gestione Materiali: Monitorare le giacenze, effettuare inventari periodici e gestire l'anagrafa articoli
  • Ottimizzazione Flussi: Organizzazione degli spazi per velocizzare picking e packing, rispetto procedura FIFO
  • Gestione operativa: Supervisionare inbound outbound e movimentazione merci tra stabilimenti e magazzini
  • Implementare sistemi di gestone del magazzino (WMS) e tenere traccia dell'inventario
  • Supporto Produzione: Garantire l'approvvigionamento dei materiali ai reparti produttivi nei tempi stabiliti. Mediante Kitting di reparto
  • Pianificare la produzione in base alle previsioni di vendita e agli ordini/forecast dei clienti, ottimizzazione delle le risorse disponibili
  • Gestione delle spedizioni e supporto clienti
  • Monitorare e analizzare le performance delle attività logistiche, preparando report e proposte di miglioramento
  • Gestione Documentale: Gestione documenti di trasporto (DDT) bolle, fatture, CMR e contatti con fornitori/terzisti/trasportatori
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