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In Key Partner cerchiamo un Power Platform Developer appassionato di tecnologia, innovazione e automazione, ma più nello specifico ha una passione per rendere il lavoro delle persone più semplice ed efficiente attraverso strumenti digitali. La figura sarà coinvolta in progetti internazionali, lavorando in un team innovativo.
Responsabilità
Progettare, sviluppare e implementare soluzioni con Power Apps, Power Automate e Dataverse
Integrare le soluzioni con Microsoft 365, SharePoint, Dynamics 365 e Azure
Analizzare i requisiti di business e tradurli in soluzioni scalabili ed efficienti
Definire le best practice per lo sviluppo e la governance della Power Platform
Supportare e formare il team, favorendo un ambiente di crescita e collaborazione
Collaborare con gli stakeholder aziendali per ottimizzare i processi attraverso l’automazione
Progettazione e gestione di database SQL per garantire efficienza e qualità dei dati
Creazione di dashboard e reportistica per supportare il decision-making aziendale
Requisiti
Esperienza in consulenza IT e interazione diretta con il cliente
Time management e capacità di gestire più attività contemporaneamente
Comunicazione efficace e attitudine al lavoro di squadra
Competenze di coaching e leadership, con attitudine alla condivisione delle conoscenze
Ottima capacità di problem solving
Inglese (B2 scritto, B1 orale)
Esperienza nell’integrazione con Microsoft 365, SharePoint, Dynamics 365 e connettori esterni
Buona conoscenza di JavaScript, JSON, Power Fx e/o altri linguaggi di scripting
Capacità di progettare architetture scalabili e sicure su Power Platform
Preferibile
Certificazioni Microsoft (es. PL-100, PL-200, PL-400, PL-600)
Conoscenza di Power BI per la creazione di report e dashboard interattivi
Esperienza con Azure Logic Apps, AI Builder, RPA con Power Automate Desktop
Conoscenza di metodologie Agile/Scrum
Cosa offriamo
Un percorso di crescita personalizzato, tarato sulle esigenze di sviluppo individuali
Formazione continua attraverso academy interna, certificazioni ufficiali, workshop e mentorship
Progetti sfidanti e concreti su integrazione, orchestrazione AI-based e digital transformation
Un ambiente inclusivo, trasparente e collaborativo, in cui il contributo di ogni persona è riconosciuto
Un’organizzazione meritocratica, che valorizza la competenza e il desiderio di crescita
Un clima di lavoro informale ma professionale: si lavora sodo, ma con equilibrio e umanità
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