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Junior training specialist

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Randstad

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Località:
Italy , Milano

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Categoria:

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Tipo di contratto:
Non fornito

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Salario:

15000.00 - 18000.00 EUR / Anno
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Candidati

Descrizione del lavoro:

Stage della durata di 6 mesi finalizzato all’assunzione futura. Full time con flessibilità in entrata ed in uscita (39h settimanali). Sede di lavoro: Milano centro.

Responsabilità:

  • Supporto nell’ organizzazione dei corsi formativi aziendali (in aula fisica, virtuale ed e-learnig)
  • Gestione dei partecipanti (adesioni, calendarizzazione corsi, gestione presenze in aula)
  • Predisposizione ed organizzazione delle aule, sia fisiche che virtuali
  • Reportizzazione delle attività svolte (raccolta feedback dei partecipanti)

Requisiti:

  • Laurea triennale in materie umanistiche o diploma
  • Breve esperienza come junior training specialist
  • Buona conoscenza della suite MS Office (in particolare PowerPoint ed Excel)
  • Disponibilità immediata

Preferibile:

Breve esperienza come junior training specialist

Cosa offriamo:

Rimborso spese pari a 850 euro/mese

Informazioni aggiuntive:

Offerta pubblicata:
11 marzo 2026

Scadenza:
10 aprile 2026

Tipo di impiego:
Tempo pieno
Tipo di lavoro:
Lavoro in sede
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Requisiti
Requisiti
  • Professional proficiency in Chinese (C2 CEFR Level)
  • a degree in business or legal subjects
  • a strong track record in payroll and contributions, preferably in professional firms
  • appropriate training and constant updates with respect to all labour laws and their correct application
  • excellent knowledge of the Microsoft Office suite, specifically Excel
  • flexibility, excellent interpersonal and teamwork skills
  • excellent knowledge of English
Responsabilità
Responsabilità
  • monthly processing of pay slips
  • regulatory compliance for companies and employees
  • INPS (Italian social security institution)/INAIL (National institute for insurance against accidents at work) fulfilments
  • CU forms
  • 770 forms
  • INAIL reverse charge
  • calculation of contributions
  • assistance via ongoing monitoring of Italian and international regulations on contractual, contribution and tax issues for employees
Cosa offriamo
Cosa offriamo
  • An inclusive and equitable work environment that respects, encourages and values diversity
  • Hybrid work arrangements to promote a healthy work-life balance
  • Advanced training and development programmes to stay current
  • International mindset and innovative projects
  • Initiatives focused on mental and physical well-being
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Salario:
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Requisiti
Requisiti
  • Diploma o laurea
  • Ottime doti relazionali e capacità di lavorare in team
  • Buona capacità di organizzare il proprio lavoro in autonomia
  • Voglia di apprendere e formarsi costantemente
Responsabilità
Responsabilità
  • Gestire i clienti al fine di recuperare la documentazione utile alla gestione del sinistro, secondo la convenzione CARD
  • Verificare la documentazione pervenuta
  • Supportare i SARC Expert nella gestione dei contrasti e delle attività previste nell’ambito di applicazione della convenzione CARD
Cosa offriamo
Cosa offriamo
  • Assicurazione sanitaria privata
  • Convenzioni palestra
  • Programmi di wellbeing
  • Supporto per la salute mentale
  • Part-time
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Junior People & Culture Specialist

Cuore, empatia, ascolto. Se sono questi i tuoi valori guida, sei nel posto giust...
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Italy , Treviso
Salario
Salario:
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MOCA Interactive Srl
Data di scadenza
Fino a nuovo avviso
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Requisiti
Requisiti
  • Empatia, saper ascoltare (davvero) e comprendere le esigenze delle colleghe e dei colleghi
  • Forte senso di responsabilità, riservatezza e attenzione alla privacy nella gestione di informazioni personali e sensibili che tratterai
  • Attenzione ai dettagli, cura e precisione in ogni attività, perché nulla deve essere lasciato al caso
  • Ottime capacità organizzative e comunicative, per sapersi interfacciare con diversi interlocutori
  • Interesse per le risorse umane, la formazione, il benessere e la cultura aziendale: anche con studi o esperienze iniziali in ambiti HR, psicologia del lavoro, organizzazione, o simili
  • Predisposizione all’uso di strumenti digitali per la gestione HR e amministrativa, e interesse per l’applicazione dell’intelligenza artificiale nell’ambito delle risorse umane, con uno sguardo critico e responsabile
  • Sensibilità ai temi di diversità, equità e inclusione, e desiderio di contribuire a un ambiente di rispetto e collaborazione
  • Aderire ai valori di Moca e al nostro Manifesto, facendoli vivere nel lavoro quotidiano e nelle relazioni con le persone
Responsabilità
Responsabilità
  • Supporto al processo di ricerca e selezione: pubblicazione annunci, screening CV, organizzazione colloqui e feedback ai candidati
  • Supporto ai processi di onboarding e offboarding, per rendere accogliente l’arrivo e curato ogni saluto
  • Gestione e aggiornamento della documentazione amministrativa del personale: contratti, ferie, presenze, benefit, policy aziendali
  • Collaborazione nell’organizzazione di iniziative di formazione, welfare e benessere interno: eventi, iniziative, survey, ecc.
  • Contributo nella comunicazione interna e nelle attività quotidiane che tengono viva la nostra cultura
Cosa offriamo
Cosa offriamo
  • Inserimento in un team che valorizza le persone, la crescita individuale e il benessere collettivo
  • Possibilità di seguire l’intero ciclo di vita delle persone in azienda — dalla selezione, all’onboarding, fino alla formazione e al welfare — imparando da vicino come costruire una cultura aziendale sana e sostenibile
  • Un budget di formazione individuale e tempo dedicato a formazione continua, mentoring e supporto alla crescita personale e professionale
  • Un ambiente di lavoro attento all’equilibrio vita-lavoro, con flessibilità e ascolto
  • Flessibilità e possibilità di smart working, con la consapevolezza che questo ruolo beneficia in modo particolare dei rapporti umani: per questo, consigliamo una presenza in sede di almeno un paio di giorni a settimana, fondamentale per il lavoro di relazione e ascolto
  • Tempo pieno
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Randstad Italia, Specialty Construction, è la divisione di Randstad specializzat...
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Salario
Salario:
22000.00 - 28000.00 EUR / Anno
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Data di scadenza
01 maggio 2026
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Requisiti
Requisiti
  • Patentino per la conduzione di gru in corso di validità
  • Comprovata esperienza pregressa nel ruolo all'interno di cantieri edili
  • Capacità di lettura delle tabelle di carico e conoscenza dei segnali convenzionali
  • Massima attenzione alle norme di sicurezza sul lavoro e precisione nelle manovre
  • Flessibilità oraria e attitudine alla collaborazione con il team di cantiere
Responsabilità
Responsabilità
  • Manovrare gru a torre o automontanti per il sollevamento e lo spostamento di materiali di costruzione
  • Coordinare le operazioni di carico e scarico in sinergia con il personale a terra e i segnalatori
  • Eseguire i controlli giornalieri di manutenzione ordinaria e verificare l'efficienza dei dispositivi di sicurezza del mezzo
  • Assicurare il corretto imbracamento dei carichi seguendo le procedure tecniche stabilite
  • Valutare le condizioni ambientali (vento, visibilità) per operare in totale sicurezza nel rispetto dei limiti di portata
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Rental sales agent

Randstad Italia, filiale di Gallarate, ricerca per prestigioso brand internazion...
Località
Località
Italy , Ferno
Salario
Salario:
22000.00 - 28000.00 EUR / Anno
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Randstad
Data di scadenza
02 maggio 2026
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Requisiti
Requisiti
  • Diploma di Scuola Superiore o Laurea
  • ottima conoscenza della lingua inglese e preferibile conoscenza di ulteriori lingue straniere
  • disinvoltura nell’utilizzo del pacchetto Office
  • orientamento al cliente e tensione al risultato
  • problem solving, flessibilità e autocontrollo
  • capacità comunicative efficaci sia in lingua italiana sia in lingua straniera
  • proattività e doti commerciali
Responsabilità
Responsabilità
  • informazione e promozione dei servizi offerti
  • vendita diretta mediante specifiche tecniche volte a fornire un’esperienza di noleggio sempre più personalizzata e soddisfacente per il cliente
  • compilazione e sottoscrizione dei contratti di noleggio
  • assistenza in caso di sostituzione vettura, contestazione danni o dichiarazione di sinistri
  • fatturazione e gestione amministrativa dei contratti
Cosa offriamo
Cosa offriamo
  • assunzione diretta in azienda a tempo determinato con inquadramento al livello B3 del CCNL Autonoleggio
  • ambiente di lavoro giovane e stimolante
  • opportunità di lavorare con clienti internazionali e crescere professionalmente
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Nuovo

Addetto rendicontazione progetti

Hai esperienza nella gestione della rendicontazione di progetti e cerchi un'oppo...
Località
Località
Italy , Genova
Salario
Salario:
22000.00 - 28000.00 EUR / Anno
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Randstad
Data di scadenza
01 maggio 2026
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Requisiti
Requisiti
  • Laurea triennale o magistrale in discipline economiche e aziendali, o diploma di ragioneria con almeno 2-3 anni di esperienza
  • Esperienza di 2-3 anni nella rendicontazione di progetti, preferibilmente in ambito sociale o nel terzo settore
  • Ottima conoscenza di Excel (formule avanzate, Tabelle Pivot) e delle metodologie di calcolo del costo orario
  • Capacità di pianificazione, orientamento al risultato e attenzione al dettaglio
  • Spiccate doti di ascolto e collaborazione in team
Responsabilità
Responsabilità
  • Gestire la rendicontazione dei costi dei progetti gestiti dalla cooperativa, valutando priorità, tempi e modalità operative
  • Essere il punto di riferimento per il supporto operativo su specifiche rendicontazioni, analizzando i costi del personale e le fatture esterne
  • Preparare reportistica ad hoc e collaborare con il team per identificare soluzioni organizzative efficaci
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Back Office Commerciale

Randstad Italia, filiale di Casalecchio di Reno, ricerca per azienda cliente ope...
Località
Località
Italy , Monzuno
Salario
Salario:
22000.00 - 28000.00 EUR / Anno
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Randstad
Data di scadenza
30 aprile 2026
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Requisiti
Requisiti
  • Padronanza fluente della lingua inglese (sia scritta che orale)
  • Diploma o Laurea, preferibilmente in discipline economiche, linguistiche o commerciali
  • Pregressa, anche breve, in ruoli di supporto al cliente o back office
  • Elevata dimestichezza con strumenti informatici essenziali (ERP aziendale, pacchetto Office, in particolare Excel)
  • Forte capacità di definire priorità e rispettare scadenze operative
  • Spiccato orientamento al cliente e abilità nel lavoro di squadra
Responsabilità
Responsabilità
  • Gestione Cliente (Customer Service): Mantenere il contatto quotidiano con i clienti (via e-mail e telefono) per ogni esigenza
  • Ciclo dell'Ordine: Curare l'intero flusso degli ordini di vendita: dall'inserimento a sistema, alla gestione e al monitoraggio costante dello stato di avanzamento
  • Logistica e Tempi: Assicurare il rispetto delle tempistiche di consegna attraverso un coordinamento proattivo con i dipartimenti di Produzione e Logistica, monitorando l'avanzamento
  • Documentazione Commerciale: Elaborare e gestire la documentazione amministrativa e di spedizione (es. ordini, conferme, DDT, fatture pro-forma, documenti per l'export)
  • Qualità e Risoluzione Problemi: Gestire e processare reclami, resi e non conformità, collaborando con i reparti competenti per una rapida risoluzione
  • Amministrazione Dati: Mantenere aggiornati i dati anagrafici dei clienti e le condizioni commerciali a sistema
  • Supporto e Analisi: Offrire supporto operativo alle attività di ufficio commerciale e contribuire alla reportistica periodica
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Nuovo

Payroll specialist

La figura ricercata verrà inserita all’interno della divisione Administration di...
Località
Località
Italy , Palermo
Salario
Salario:
22000.00 - 28000.00 EUR / Anno
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Data di scadenza
18 aprile 2026
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Requisiti
Requisiti
  • Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 5 anni
  • Buona conoscenza di Excel
  • Riservatezza, puntualità, precisione, accuratezza nello svolgimento dei compiti assegnati
  • ottime capacità relazionali e organizzative
Responsabilità
Responsabilità
  • Gestione rilevazione presenze: Verifica periodica e a fine mese delle anomalie presenti nel Workflow e nel cartellino presenze
  • Controllo e verifica della correttezza degli eventi INPS (malattia, maternità, ecc.)
  • Inserimento manuale di giustificativi non pervenuti tramite flusso automatico e gestione di assenze/straordinari su segnalazione specifica
  • Assistenza operativa per la chiusura delle anomalie mensili
  • Trasferimento dati al sistema paghe ed elaborazione del LUL (Libro Unico del Lavoro)
  • Elaborazione paghe: Data entry delle anagrafiche e delle voci variabili mensili
  • Elaborazione del calcolo dei cedolini e controllo delle bozze
  • Controllo formale e certificazione del risultato mensile
  • Produzione finale dei cedolini
  • Pubblicazione dei cedolini sul portale dedicato ai lavoratori
Cosa offriamo
Cosa offriamo
  • PC e telefono aziendale
  • Part-time
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