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Junior Hse and Procurement Specialist

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Randstad

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Località:
Italy , Legnano

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Categoria:
Vendite

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Tipo di contratto:
Non fornito

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Salario:

15000.00 - 18000.00 EUR / Anno
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Candidati

Descrizione del lavoro:

Hai da poco conseguito una laurea in materie tecniche o economiche e ti piacerebbe sviluppare competenze nel settore HSE e Procurement? Randstad Italia, filiale di Legnano, cerca una figura junior da inserire in stage retribuito con concrete prospettive di assunzione.

Responsabilità:

  • Sicurezza sul lavoro: monitoraggio delle misure di prevenzione e protezione negli stabilimenti produttivi, supporto nella gestione degli adempimenti periodici (sorveglianza sanitaria, formazione obbligatoria, DPI, manutenzioni programmate) e partecipazione a sopralluoghi e ispezioni interne
  • Ambiente & Compliance ESG: supporto nella gestione degli adempimenti ambientali applicabili (rifiuti, emissioni, scarichi) e contributo al monitoraggio degli indicatori ESG
  • Sistemi di gestione: supporto al mantenimento delle certificazioni ISO 45001 e ISO 9001, partecipazione alle attività di audit interno e gestione delle non conformità
  • Acquisti indiretti & Contratti quadro: supporto nella gestione degli acquisti indiretti (servizi, utilities, forniture non produttive) e contributo alla negoziazione dei contratti quadro di fornitura a livello di Gruppo

Requisiti:

  • Capacità di gestione documentale e attenzione al dettaglio
  • Approccio metodico, predisposizione al lavoro sul campo e capacità di interfacciarsi con funzioni operative
  • Conoscenza operativa di Excel (tabelle, formule di base, comparativi)
  • Patente B
  • Inglese tecnico scritto — livello B1 minimo
  • Laurea triennale o magistrale in Ingegneria (della Sicurezza, Ambientale, Industriale, Gestionale), Tecniche della Prevenzione nell'Ambiente e nei Luoghi di Lavoro, Scienze Ambientali, Economia o discipline affini (preferenziale)
Cosa offriamo:
  • Stage retribuito finalizzato all'assunzione
  • Percorso formativo strutturato verso la qualifica di ASPP con corsi certificati a carico aziendale
  • Affiancamento a figure senior con interfaccia diretta con la funzione Operations e Acquisti di Gruppo
  • Piano di crescita professionale nel perimetro HSE & Procurement con obiettivi definiti e revisione periodica, esposizione a contesti multisocietari e multifunzionali fin dal primo anno

Informazioni aggiuntive:

Offerta pubblicata:
17 maggio 2026

Scadenza:
10 luglio 2026

Tipo di lavoro:
Lavoro in sede
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Requisiti
Requisiti
  • Laurea Triennale o magistrale
  • Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 3-4 anni
  • Preferibile provenienza da Agenzie per il Lavoro o aziende di medie-grandi dimensioni
  • Buona conoscenza della normativa giuslavoristica di base
  • Precisione, organizzazione e dinamicità
  • Buona dimestichezza con strumenti informatici e gestionali HR (preferibile conoscenza del software Inaz)
Responsabilità
Responsabilità
  • Gestione integrale delle pratiche di onboarding e offboarding (assunzioni, proroghe, trasformazioni e cessazioni)
  • Elaborazione e aggiornamento costante della documentazione contrattuale in linea con la normativa vigente
  • Inserimento, manutenzione e aggiornamento delle anagrafiche nei sistemi gestionali HR
  • Supervisione e gestione dei flussi relativi alle presenze/assenze dei dipendenti
  • Gestione integrale del flusso delle Comunicazioni Obbligatorie
  • Gestione relazioni tra azienda, i consulenti del lavoro esterni e lo studio paghe per l'elaborazione dei cedolini
  • Supporto consulenziale diretto ai dipendenti per quesiti di natura amministrativa e contrattuale
  • Assistenza operativa alle unità produttive nella gestione delle procedure disciplinari e del relativo contenzioso
  • Tempo pieno
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Data di scadenza
06 luglio 2026
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Requisiti
Requisiti
  • conoscenza fluente della lingua inglese e di una seconda lingua tedesco
  • buone competenze relazionali, proattività e spirito di iniziativa
Responsabilità
Responsabilità
  • gestione del front office
  • prima assistenza al cliente e reindirizzamento al tecnico di riferimento
  • accoglienza clienti
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Salario:
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Data di scadenza
04 luglio 2026
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Requisiti
Requisiti
  • Esperienza, di almeno 2 anni, nel ruolo e in strutture 4*S, o 5* con lavoro stagionale
  • Ottima conoscenza della lingua inglese e preferibile conoscenza del tedesco
  • Preferibile conoscenza di Opera Cloud
Responsabilità
Responsabilità
  • Essere responsabile dell’intero soggiorno degli ospiti, dall'arrivo alla partenza, assicurando un servizio personalizzato e di alto livello
  • Coordinare, motivare e formare il team di Ricevimento, garantendo che gli standard qualitativi del brand siano sempre rispettati e superati
  • Assicurare il raggiungimento degli obiettivi quantitativi e qualitativi del reparto, monitorando KPI, performance e soddisfazione degli ospiti
  • Proporre e perfezionare procedure e protocolli operativi, in sinergia con il management, per ottimizzare efficienza, qualità e coerenza del servizio
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Data di scadenza
28 maggio 2026
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Requisiti
Requisiti
  • Iscrizione (o possibilità) al Collocamento Mirato L68/99
  • Diploma di maturità
  • Pregressa esperienza nella mansione (anche breve)
  • Precisione e affidabilità
  • Ottime doti relazionali
  • Conoscenza della lingua inglese costituisce titolo preferenziale
Responsabilità
Responsabilità
  • Accoglienza clienti/fornitori
  • Gestione email
  • Gestione e smistamento telefonate e posta
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  • Part-time
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Data di scadenza
04 luglio 2026
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Requisiti
Requisiti
  • Diploma di scuola superiore, preferibilmente in discipline amministrative, economiche o turistiche
  • Laurea in ambito economico o umanistico
  • Ottima capacità organizzativa, attenzione ai dettagli e precisione
  • Buona conoscenza del pacchetto Office (Word, Excel, Outlook)
  • Forte predisposizione al lavoro d'ufficio e all'apprendimento di nuove procedure
  • Residenza nelle immediate vicinanze di Quinto di Treviso per agevolare gli spostamenti
Responsabilità
Responsabilità
  • Gestione della documentazione amministrativa e commerciale
  • Supporto nella predisposizione di preventivi e conferme prenotazioni
  • Archiviazione e organizzazione dei documenti cartacei e digitali
  • Assistenza telefonica e gestione della corrispondenza email
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Data di scadenza
07 luglio 2026
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Requisiti
Requisiti
  • Diploma di Ragioneria o Laurea in Economia
  • Preferibile esperienza pregressa in contabilità presso aziende strutturate, idealmente nel settore orafo
  • Attitudine al controllo della correttezza dei dati e spiccata precisione
  • Buona gestione delle tempistiche e delle scadenze
  • Forte attitudine al lavoro in team e capacità di collaborare efficacemente con i colleghi
  • Disponibilità immediata
  • 1 anno di esperienza
Responsabilità
Responsabilità
  • Emissione delle fatture attive e relativi documenti di trasporto
  • Curare la redazione delle scritture contabili di base del ciclo attivo e la gestione dei relativi registri
  • Aggiornamento dei dati anagrafici clienti
  • Gestione dell'archivio documentale, sia fisico che digitale
  • Rilevazione a sistema dei movimenti di magazzino e delle giacenze
  • Tempo pieno
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Salario:
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Data di scadenza
08 giugno 2026
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Requisiti
Requisiti
  • Diploma in ambito economico
  • Esperienza pregressa in ruolo analogo o in contesti similari
  • Buone doti organizzative e di precisione
Responsabilità
Responsabilità
  • Organizzare e predispone atti di natura amministrativa
  • Utilizzo del portale 'impresainungiorno'
  • Attività di front-office
  • Archiviazione e catalogazione dei documenti emessi
  • Tempo pieno
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Addetto Front-Office Officina Meccanica

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Salario:
22000.00 - 28000.00 EUR / Anno
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Data di scadenza
29 giugno 2026
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Requisiti
Requisiti
  • Esperienza pregressa nel ruolo di front-office, preferibilmente in contesti simili
  • Ottime capacità organizzative e di gestione delle priorità
  • Competenza nelle attività amministrative e di segreteria
  • Buone doti comunicative e relazionali, orientate al cliente
  • Precisione e attenzione ai dettagli
  • Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare il sabato mattina secondo turnazione
Responsabilità
Responsabilità
  • Accettazione clienti
  • Attività amministrative
  • Attività di segreteria e centralino
  • Gestione ordini e gestione di magazzino
  • Servizi generali riferiti al Centro di servizi
  • Tempo pieno
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